Business Law – II (Marathi Version)-munotes

Page 1

1 १
भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप
घटक रचना :
१.० उि्ये
१.१ िवषय परचय .
१.२ कंपयांची वैिश्ये
१.३ िनगमन चे तोटे
१.४ कंपयांची िनिमती
१.५ कॉपर ेट ची गती
१.६ िवना -नदणीच े परणाम .
१.७ सारांश
१.८
१.० उि्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● कंपनीची वैिश्ये
● कंपयांचे फायद े आिण तोटे
● कंपयांची िनिमती करयाची पती
● कॉपर ेट ची गतीचा अथ आिण परणाम
● िवना -नदणीच े परणाम
१.१ िवषय परचय
कंपनी िबल, 2012 चे ठळक मुे (18.12.12 रोजी लोकसभ ेने आिण 08.08.13 रोजी
रायसभ ेारे पारत केयानुसार) िवमान कंपनी कायदा , 1956 मधील 658
कलमाऐवजी ा िवधेयकात 470 कलम े आहेत. संपूण िवधेयक 29 करणा ंमये िवभागल े
गेले आहे. अनेक नवीन घटका ंचा समाव ेश करयात आला आहे. munotes.in

Page 2


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
2 कंपनी कायदा , 2013 चे कलम 2 (20) " कंपनी" हणज े कंपनी या काया ंतगत िकंवा
कोणयाही पूवया कंपनी काया ंतगत अंतभूत "कंपनी" या शदाचा कोणताही तांिक
िकंवा कायद ेशीर अथ नाही. कॉपर ेट िकंवा कॉपर ेशनमय े भारताबाह ेरील कंपनी समािव
आहे, परंतु काया ंतगत नदणीक ृत सहकारी संथा समािव नाही.
सहकारी संथांशी संबंिधत, आिण कोणीही कॉपर ेट जे क सरकार , अिधस ूचनेारे, या
उेशासाठी िनिद क शकत े. कंपनी” हा शद दोन शदांपासून घेतला आहे: “com” -
समूह आिण “panies” - भाकरी . हणून याचा अथ असा आहे क यांची भाकरी एक
खातात .
कंपनी हणज े एक असोिसएशन िकंवा यचा संह आहे, जेथे नैसिगक य, कायद ेशीर
य िकंवा दोहीच े िमण असत े.
● कंपनी सदय एक समान उेश समूह करतात आिण एक येतात.
● यांया िविवध कलाग ुणांवर ल कित करयासाठी आिण यांचे एकितपण े
आयोजन करयासाठी िविश , घोिषत उिे साय करयासाठी उपलध कौशय े
िकंवा संसाधन े
● केवळ कायद ेशीर संथा नाही
● सामािजक (कलम 25/8) िकंवा आिथक अंत ा करयासाठी कायद ेशीर साधन
आिण मोठ्या माणात सावजिनक आिण सामािजकरया जबाबदार असत े.
एक संथा हणून कंपनीमय े अनेक िभन वैिश्ये आहेत जी एकितपण े एक अितीय
संथा बनवतात . कंपनीची आवयक वैिश्ये खालीलमाण े आहेत:
१.२ कंपयांची वैिश्ये
1. वयंसेवी संघटना -
कंपनी ही एक वयंसेवी संघटना आहे जी एखाा यन े िकंवा समूहाने तयार केली आहे.
सेशन 8 कंपया वगळता जी अशासकय संथा आहे यािशवाय बहतेक कंपया नफा
कमावयाया उेशाने थापन केया जातात . कमावल ेला नफा भागधारका ंमये िवभागला
जातो िकंवा भिवया तील कंपनीचा िवतार करयासाठी जतन केला जातो.
2. िवभ कायद ेशीर संथा:
जेहा कंपनी ROC ( रिजार ऑफ कंपनी) कंपनी नुसार नदणी करते तेहा ितया
सदया ंया तुलनेत वेगळी कायद ेशीर संथा बनते. कंपनी ितया कायातील सदया ंपेा
िवशेष आिण वेगळी आहे.
याचा वतःचा िशका आिण वतःच े नाव आहे; आिण याया सदया ंपेा याची
मालमा आिण दाियव े वेगळे आहेत. तो मालम ेची मालक घेयास सम आहे, कज munotes.in

Page 3


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

3 घेणे, आिण कज घेणे, लोकांना रोजगार देणे, बँक खाते असण े, करारात वेश करणे आिण
खटला दाखल करणे आिण वतंपणे खटला भरणे.
केस दाखला :
सॉलोमन v/s सॉलोमन : सॉलोमनचा चामड्याचा आिण बूट िनिमती यवसाय होता. काही
परिथतम ुळे यांनी वतःया कंपनीची िनिमती केली आिण बूट िनिमतीचा याचा पूवचा
यवसाय या कंपनीला िवकतो . सलोमनन े आपली पनी, मुलगी, मुले आिण येक एक
वाटा िदला. कंपनीचे बाकच े शेअस यायाकड े होते. काही वषानी, कंपनी बंद झाली होती
आिण ितयाकड े काही िवमान दाियव े होती, परंतु ती दाियव े फेडयासाठी पुरेशी
मालमा नहती . असुरित कजदारांनी यांया पैशाची परतफ ेड करयासाठी सॉलोमनवर
खटला भरला , परंतु यायालया ने असे मानल े क सॉलोमनसाठी एजंट िकंवा टी कंपनी
नाही. कंपनी पेा पूणपणे वेगळी आहे. वैयिक , आिण हणून कजदारांचे वाद असू शकत
नाहीत .
3. मयािदत दाियव :
कंपनीया सभासदा ंचे. यायाकड े असल ेया शेअसया दशनी मूयापय त कंपनीची
मालमा दाियव योगदानाप ुरते मयािदत आहे. सदयान े घेतलेया शेअसवर फ न
मागवल ेले पैसे देयास जबाबदार आहे. याला जर फमची मालमा देयांची देणी
भरयासाठी यांची वैयिक मालमा पुरेशी नसेल तर फम, कजदार भागीदारा ंना तूट
भन काढयास भाग पाडू शकतात . कंपनी सदया ंनी यांयाकड े असल ेया
समभागा ंसाठी यांची सव देणी भरली आहेत. कंपनीया बाबतीत हे एकदाच करता येत
नाही
कंपनीचे दाियव शेअस िकंवा गॅरंटीार े मयािदत असू शकते.
हमीार े मयािदत कंपनी: देय मेमोरँडममय े नमूद केलेली हमी िनित रकम भागधारका ंचे
दाियव मयािदत आहे. वाइंडअपया वेळी आिण कंपनीचे नुकसान झाले.
शेअसारे मयािदत कंपनी: यांयाकड े न भरलेले पैसे िकंवा शेअसया मयादेपयत
सदया ंचे दाियव मयािदत असेल.
4. शात उरािधकार :
कंपनीतील "शात उरािधकार " या ओळीा रे उम कार े परभािषत केले जाते - सदय
येतात आिण जातात पण कंपनी कायम चालू असत े. याचा अथ कंपनी कधीही मरत नाही
जर कोणताही सदय मरण पावला िकंवा कंपनी सोडली तर ती कंपनीया कॉपर ेट
अितवात काही फरक नाही. शात उरािधकार हणज े कंपनीचे आयुय हे भागधारक ,
वतक, संचालक , कमचारी िकंवा इतर कोणीही सदया ंया दीघायुयावर अवल ंबून नसते.
जर शेअरहोडर मरण पावतात , िकंवा कापिनक ्या, सव भागधारक मरतात , फ
यांचे कंपनीतील शेअस नवीन लोकांना हतांतरत केले जातील . जरी संचालकान े
राजीनामा िदला, तो/ितला बदलल े जाईल परंतु कंपनी चालू राहील . munotes.in

Page 4


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
4 5. वतं मालमा :
कंपनी ही एक वेगळी कायद ेशीर संथा आहे. कंपनीची मालमा वतःची आहे. सदय या
दरयान कंपनीया मालम ेचा मालक असयाचा दावा क शकत नाही.
6. शेअसची हता ंतरणमता :
कंपनीतील शेअस काही अटया अधीन राहन मुपणे हतांतरणीय आहेत, कोणयाही
भागधारकान े कायमवपी िकंवा अपरहाय पणे जोडल ेले नाही.
कंपनी जेहा एखादा सदय याचे शेअस दुसया यकड े हतांतरत करतो , तेहा
हतांतरणकता हतांतरणकया या शूजमय े वेश करतो आिण या समभागा ंया
संदभात हतांतरणकया चे सव अिधकार ा करतो .
7. सामाय सील:
कंपनी एक कृिम य आहे आिण याची भौितक उपिथती नाही. अशाकार े, ते याचे
िया पार पाडयासाठी याया संचालक मंडळाार े काय करते आिण िविवध करारा ंमये
वेश करणे. असे करार अंतगत असण े आवयक आहे. कंपनीचा िशका , कॉमन सील ही
कंपनीची अिधक ृत वारी असत े. कॉमनवर कंपनीचे नाव कोरल े पािहज े िशका . कंपनीचा
िशका नसलेला कोणताही दतऐवज असू शकत नाही असल हणून वीकारल े जाते
आिण यात कोणत ेही कायद ेशीर बल असू शकत नाही.
8. खटला भरयाची आिण खटला भरयाची मता :
एखादी कंपनी ितया नावावर खटला भ शकते आिण यावर दावा दाखल क शकते
आिण ितयावर बदनामीकारक बाब असेल तेथे नुकसान भरपाई मागयाचाही अिधकार
आहे. कंपनीबल कािशत केले आहे, जे ितया यवसायावर परणा म करते.
9. वेगळे यवथापन :
एखादी कंपनी ितया यवथापकय कमचार्यांारे शािसत आिण यवथािपत केली
जाते हणज े संचालक मंडळ. भागधारक हे फ धारक आहेत, कंपनीचे शेअस आिण
यवथापक असण े आवयक नाही.
१.३ िनगमन चे तोटे
1. अवजड औपचारकता आिण खच
2. मालकपास ून िनयंण वेगळे करणे
3. मोठी सामािजक जबाबदारी
4. काही करणा ंमये जात कराचा बोजा
5. वाइंिडंग अप िया लांब आहे munotes.in

Page 5


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

5 अवजड औपचारकता आिण खच:
कंपनीची थापना ही एक अितशय गुंतागुंतीची कायद ेशीर िया आहे आिण ती बराच वेळ
आिण पैसा यांचा समाव ेश होतो. हे िवतृत लोकांना ते करयापास ून परावृ करयासाठी
कायपती थापन करयात आली आहे, यवसाय जो याबल गंभीर आिण उकट नाही.
कंपनीया थापन ेनंतरही ती चालवावी व अितशय काटेकोरपण े यवथािपत करावी
लागत े. कंपनी कायदा ारे दान केलेया कायदेशीर तरतुदनुसार येथे रटन आिण इतर
कागदपा ंची कंपनीचे िनबंधक नदणी करावी लागेल.
काही िविश कायम िकंवा िया जसे क खाती, कॉपर ेट ऑिडट , सभा, कज घेणे, कज
देणे, गुंतवणूक आिण भांडवल जारी करणे, लाभांश इयादी , अपरहाय पणे आयोिजत करणे
आिण कंपनी कायाया तरतुदी पार पाडण े आवयक आहे.
मालकपास ून िनयंण वेगळे करणे:
कंपनीया कायावर आिण िनणयांवर िनयंण ठेवा कारण , एखाा कंपनीया लहान
भागधारका ंया सदया ंना कोणत ेही परणामकारक नसतात . कंपनीतील लोकांची संया ही
य िकंवा यप ेा मोठी आहे. लोकांया एका लहान गटाचा देखील संथेया
कामकाजावर मोठा परणाम होऊ शकत नाही.
मोठी सामािजक जबाबदारी :
कंपनी काया ंतगत समािव कंपयांना जात कर भरावा लागतो . अंतभूत कंपनीला
कोणतीही सवलत आिण कोणतीही िकमान करपा मयादा िमळत नाही. एखाा िनगिमत
कंपनीवर देखील आयकर भरावा लागतो . याचे संपूण उपन िनित दराने, तर इतर
कंपयांवर शुक आकारल े जाते.
बंद करयाची िया लांब आहे:
कंपनी कायदान ुसार कंपनी संपवयाच े पीकरण देयाची िया खूप लांब आिण
गुंतागुंतीची तरतूद करतो . औपचारकता पूण करयासाठी वेळ, वेळ घेणारा आिण खिचक
असून या िय ेला जात वेळ लागतो .
१.४ कंपयांची िनिमती
तावना :
मानवाचा जम देखील िनिमतीया िविवध टया ंतून जातो, याया माण ेच कंपनीची
िनिमती आिण िनगमन बरेच समान आहे. यायासारया एक कंपनी अितवात
आणयासाठी ाथिमक कामांची संया आहे. कपन ेची िया
कंपनीमय े पांतरत होयामय े िविवध टया ंचा समाव ेश होतो, या महवप ूण टया ंचा
ी-कॉपर ेशन आिण िनिमती टपे खाली तपशीलवार चचा केली आहेत. हा घटक munotes.in

Page 6


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
6 ी.कॉपर ेशन कॉॅटया करणा ंमये सखोल ान दान करणे, वतकाची काय,
कतये आिण दाियव े प करतो .
कंपनीया थापन ेसाठी वतकांची भूिमका:
“वतक ही अशी य आहे जी कंपनी िनिमतीची कपना िनमाण करते आिण याया
मदतीन े वतःया संसाधना ंसह आिण इतरांया संसाधना ंसह या कपन ेला यावहारक
वप देतो."
एखाा यला केवळ वतक हणून धरले जाऊ शकत नाही कारण याने यावर
मेमोरँडम या तळाशी वारी केली आहे. िकंवा याने िनिमती खचासाठी पैसे िदले आहेत.
वतक खरे तर कंपनीया िनिमतीमय े अितशय उपयु सेवा देतात. वतकाचे वणन
"संपीचा िनमाता आिण आिथक संदेा" असे केले आहे. वतकांना मोठी जोखीम असत े
कारण कपना कधी कधी चुकली तर यांनी खच केलेला वेळ आिण पैसा वाया जातो.
वतक य, फम, यची संघटना िकंवा अगदी कंपनी असू शकते.
कंपनी कायदा 2013 चे S. 2 (69) वतकाची अशी याया करते:
(1) "याला ॉपेटसमय े असे नाव िदले गेले आहे िकंवा कलम 92 मये
संदिभत वािषक रटनमधील कंपनी अशी याची ओळख आहे;
िकंवा
(2) याच े कंपनीया कारभारावर य िकंवा अयपण े िनयंण असत े
भागधारक , िकंवा संचालक ;
िकंवा
(3) बोड कोणाया सयान ुसार, िनदशानुसार िकंवा सूचनांनुसार कंपनीया
संचालका ंना कृती करयाची सवय आहे:
परंतु उपखंड (c) मधील कोणतीही गो एखाा यला लागू होणार नाही केवळ
यावसाियक मतेने काय करणे"
ाथिमक करार/ी-इकॉपर ेशन वतक ारे केलेले करार:
ाथिमक करार हे असे करार असतात जे वतकांारे केले जातात जेथे कंपनीया वतीने
िविवध पांसह अाप अंतभूत करणे बाक आहे. असे करार सामायतः वतकांकडून
कंपनीया थापन ेसाठी आिण ितया वतीने मालमा िकंवा काही हक िमळवयासाठी
केले जातात .
.साधारणपण े एजंट िकंवा कंपनीचे िवत हणून वतक ाथिमक करारात वेश करतात .
असे करार कायद ेशीररया बंधनकारक नाहीत . कंपनी कारण करारासाठी दोन संमती प
आवयक आहेत. जेहा कंपनी िनगमन करयाप ूव गैर-संथा आहे. munotes.in

Page 7


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

7 वतकाची काय:
वतक खालील मुय काय करतो :
1. कंपनी थापन करयाची कपना घेणे आिण ितचे अवेषण करयाया शयता
पडताळण े.
2. जर तो िवमान यवसाय हणून खरेदी करयाचा हेतू असेल तर यवसाय खरेदीसाठी
आवयक वाटाघाटी करणे. या संदभात, आवयक वाटयास तांची मदत घेतली
जाऊ शकते.
3. आवयक यची संया गोळा करयासाठी (हणज े सावजिनक कंपनी बाबतीत सात
आिण खाजगी कंपनीया बाबतीत दोन) जे "मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन " या
वारी क शकतात आिण "ऑिटकल ऑफ असोिसएशन " चे कंपनीचे पिहल े
संचालक हणून काम करयास कंपनी सहमत आहे.
4. खालील गोबल िनणय घेयासाठी :
(i) कंपनीचे नाव,
(ii) याया नदणीक ृत कायालयाच े थान ,
(iii) याया भाग भांडवलाची रकम आिण वप
(iv) भांडवल इयूसाठी दलाल िकंवा अंडररायटर , आवयक असयास ,
(v) बँकस िनवडीसाठी ,
(vi) कंपनीया लेखापरीका ंची िनवड,
(vii) कायद ेशीर सलागार .
5. मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन (M/A) आिण लेख िमळवयासाठी असोिसएशन (A/A)
मसुदा तयार आिण मुित करणे.
6. िवेते, अंडररायटर इयादसोबत ाथिमक करार करणे.
7. िववरणप तयार करणे, याचे जािहरात आिण भांडवल जारी दाखल करणे यासाठी
यवथा करणे,
8. कंपनीची नदणी आिण िनगमन या माणप िमळवयाची यवथा करणे.
9. ाथिमक खच चुकवणे.
10. िकमान वगणीची यवथा करणे.
कंपनीचा वतक आिण कंपनीसाठी याची कायद ेशीर िथती :
वतक हा कंपनीचा िवत िकंवा एजंट नाही कारण अाप कोणतीही कंपनी अितवात
नाही. याचे कायद ेशीर वणन करयाचा योय माग िथती अशी आहे क तो कंपनीया
िदशेने िवास ू िथतीत उभा आहे. munotes.in

Page 8


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
8 कंपनीचे वतक िनःसंशयपण े िवास ू िथतीत उभे असतात . कंपनीची िनिमती आिण
मोिड ंग यांया हातात आहे. यांयाकड े कसे आिण केहा आिण कोणया आकारात
आिण परभािषत करयाची श आहे कोणया देखरेखीखाली , ते अितवात येईल आिण
हणून ेिडंग कॉपर ेशन काय करयास सुरवात करेल."
वतकांया िवास ू थानावन , दोन महवाच े परणाम खालीलमाण े:
(1) वतकाला कोणताही गु नफा कमावयाची परवानगी िदली जाऊ शकत नाही. तो
कंपनीया कोणयाही िविश यवहारात याने वत:साठी गु नफा सापडला तर,
तो याला परत देयास बांधील असेल.
(2) वतकाला वतःया िवत ून नफा िमळवयाची परवानगी नाही. सव भौितक
तये न बनवता कंपनीला वतःची मालमा िवकयाच े करार उघड केयािशवाय
कंपनीला मालमा िवकयास , कंपनी एकतर नाका शकते/िव र क शकते
िकंवा कराराची पुी करा आिण यातून झालेला नफा वसूल करा.
वतक जो वतःची मालमा कंपनीला िवकू इिछतो याया वारयाचा संपूण खुलासा
करा.
कटीकरण केले जाऊ शकते:
(i) वतं संचालक मंडळाकड े, िकंवा
(ii) कंपनीया असोिसएशनया लेखांमये, िकंवा
(iii) ॉपेटसमय े, िकंवा
(iv) िवमान आिण इिछत भागधारका ंना थेट
वतक याया िवास ू यन े मागणी केलेले दाियव पूण करयात अयशवी झायास
कंपनी करार र क शकते िकंवा पयायी िथतीत असू शकते. कराराचा फायदा घेणे,
कंपनीतील याया कतयाचे उलंघन केयाबल आिण वतकावर नुकसानीसाठी दावा
करणे िनवडण े.
मालम ेया िववरील गु नफा वतकाकड ून वसूल केला जाऊ शकतो . जेहा तो
असताना कंपनीला मालमा खरेदी आिण िवकली गेली तेहाच वतक हणून काम करत
आहे.
वतकाचे अिधकार :
वतकांचे अिधकार खालीलमाण े आहेत:
1. नुकसानभ रपाईचा अिधकार :
जेथे एकापेा जात य कंपनीचे वतक हणून काम करतात , एक वतक दुसर्या
वतकािव आिण याने भरलेले नुकसान भरपाईसाठी दावा क शकतो . येकासाठी munotes.in

Page 9


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

9 वतंपणे आिण संयुपणे िववरणपात आिण गु नयासाठी िदलेले असय िवधान
िदयास वतक जबाबदार आहेत.
2. कायद ेशीर ाथिमक खच ा करयाचा अिधकार :
वतकाला कायद ेशीर ाथिमक खच ा करयाचा अिधकार आहे. याचा याने
कंपनीया थापन ेया िय ेत खच केला आहे जसे क जािहरातीची िकंमत, सॉिलिसटर
आिण सवकांची फ. ा करयाचा अिधकार ाथिमक खच हा कराराचा अिधकार नाही.
कंपनीया संचालका ंचा िववेक यावर अवल ंबून आहे. खचाचा दावा हाउचरार े समिथ त
असेल.
3. मोबदला ा करयाचा अिधकार :
वतकाला याया मोबदयािशवाय कंपनी िव कोणताही अिधकार नाही यासाठी एक
करार आहे. काही करणा ंमये, कंपनीचे लेख वतकांना यांयासाठी िविनिद रकम
देणाया संचालका ंसाठी तरतूद करा सेवा पण यामुळे वतकांना खटला भरयाचा
कोणताही करार अिधकार िमळत नाही कंपनी. हे फ संचालका ंना िदलेले अिधकार आहे.
तथािप, वतक सहसा संचालक असतात , जेणेकन सराव मये वतकांना यांचे मानधन
िमळेल.
मोबदला खालीलप ैक कोणयाही कार े िदला जाऊ शकतो :
(i) कंपनीने यायाार े तायात घेतलेला यवसाय िकंवा मालमा खरेदीया िकमतीवर
वतकाला किमशन िदले जाऊ शकते.
(ii) वतकांना कंपनीकड ून एकरकमी रकम िदली जाऊ शकते.
(iii) वतकांना पूण िकंवा अंशतः देय समभाग िदले जाऊ शकतात .
(iv) वतकाला शेअसवर िनित दराने किमशन िदले जाऊ शकते.
(v) वतक यवसाय िकंवा इतर मालमा खरेदी क शकतो आिण िवकू शकतो . ही
वतुिथती याने उघड करावी .
(vi) कंपनीया जारी न केलेया समभागा ंया ठरािवक भागासाठी वतक ठरािवक
कालावधीत सदयव घेयाचा पयाय घेऊ शकतात .
मोबदयाच े वप काहीही असो, ते ॉपेटसया तारख ेपासून आधीया दोन वषाया
आत पैसे िदले असयास ॉपेटस मये उघड केले पािहज े


munotes.in

Page 10


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
10 वतकाची कतये:
वतकांची कतये खालीलमाण े आहेत.
1. गु नफा उघड करणे -
वतकाने कोणताही छुपा नफा िमळव ू नये. याने गुपणे िमळवल ेले सव पैसे उघड करणे हे
याचे कतय आहे. याला वाजवी खच वजा करयाचा अिधकार आहे.
2. सव भौितक तये उघड करणे -
वतकाने सव भौितक तये उघड करावीत . वतकाने करार केयास पूण खुलासा न
करता कंपनीला मालमा िवकण े, आिण जेहा तो िवास ू होता तेहा यायाकड ून
मालमा संपादन केली गेली होती. कंपनी एकतर िव नाका शकते िकंवा कराराची पुी
करा आिण यातून झालेला नफा वसूल क शकते.
3. वतकाने यायाकड े जे आहे ते कंपनीला चांगले केले पािहज े -
िमळाल े
वतक कंपनीकड े िवत हणून उभा असतो .
जे िमळवल े आहे ते कंपनीला चांगले करणे िवत हणून वतकाचे कतय आहे.
4. खाजगी यवथा उघड करयाच े कतय -
सव खाजगी यवथा उघड करणे हे वतकाचे कतय आहे. परणामी कंपनीया
जािहरातीम ुळे याला नफा झाला.
5. भावी वाटप करणाया ंिव वतकाचे कतय -
जेहा असे हटल े जाते क वतकांया िदशेने िवास ू िथतीत उभे असतात . मग याचा
अथ असा नाही क ते फ अशा संबंधात उभे आहेत. कंपनी िकंवा कंपनीया
मेमोरँडस1या वाया ंना आिण ते करतील . समभागा ंया भावी वाटपाया या संबंधात
देखील उभे आहेत.
वतकाचे दाियव :
वतकांचे दाियव खाली िदले आहे:
1. नयात खाते देयाची जबाबदारी :
जसे आपण आधीच चचा केली आहे क वतक िवास ू िथतीत असतो .वतक सवासाठी
कंपनीला पूण खुलासा न करता याने केलेले गु नफा खाते कंपनीला देयास जबाबदार
आहे. वतक नफा उघड करयात अयशवी असयास कंपनी खालील दोनपैक
कोणताही एक अयासम अवलंबू शकते -
(i) कंपनी वतकावर नयाया रकमेसाठी दावा क शकते आिण याजासह वसूल क
शकते. (ii) कंपनी करार र क शकते आिण पैसे वसूल क शकते.
munotes.in

Page 11


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

11 2. िववरणपातील चुकया िवधानासाठी दाियव :
सदयव घेणाया येक यला नुकसान भरपाई देयास वतक जबाबदार आहे.
ॉपेटसया िवासावर कोणयाही शेअस िकंवा िडबचससाठी कोणयाही
नुकसानासाठी िकंवा यात समािव असल ेया कोणयाही असय िवधानाम ुळे होणार े
नुकसान . से. 62 वर काही कारण े देखील दान करते यावर वतक याचे दाियव टाळू
शकतो . याचमाण े से. 63 चुकया िवधानासाठी फौजदारी दाियवाची तरतूद करते.
ॉपेटसमय े आिण वतक देखील या अंतगत जबाबदार असू शकतात .
िववरणपातील िवधानान ुसार वतकाला तुंगवासही होऊ शकतो िकंवा असयसा ठी .
5,000 पयत दंडासह िशा होऊ शकते.
3. वैयिक दाियव :
वतक याया वतीने केलेया सव करारा ंसाठी वैयिकरया जबाबदार आहे. करार
संपेपयत िकंवा कंपनीचे वतकाची वतकाचा मृयू होत नाही तोपयत जबाबदारी घेते.
याला दाियवा ंपासून मु करा.
4. कंपनी संपवयाया वेळी दाियव :
कंपनी संपवयाया काळात , चुकची वागणूक िकंवा िवासाचा भंग केलेया अिधक ृत
िलिवड ेटर अजावर, यायालय वतकाला जबाबदार ठरवू शकते. िशवाय वतकािव
िलिवड ेटर फसवण ूक झायाचा आरोप केला आहे, यायालय याया लोकांसाठी आदेश
देऊ शकते. परीा (से. ४७८).
नदणी िया :
कंपनी कायदा , 2013 कोणया कारया कंपया असू शकतात याची अिधिनयमा ंतगत
पदोनती आिण नदणीक ृत तरतूद करतो . कंपनी कायदा 2013 चे कलम 3(1) सांगते क
कोणयाही कायद ेशीर हेतूसाठी एखादी कंपनी ारे थापना केली असू शकते.
1. िकमान आवयक सदय :
(a) सात िकंवा याहन अिधक य, िजथे सावजिनक कंपनी थापन केली जाईल .
(b) दोन िकंवा अिधक य, जेथे कंपनी खाजगी कंपनी थापन केली जाईल ; िकंवा
(c) एक य, िजथे कंपनी थापन करायची आहे ती एक कंपनी हणज े खाजगी कंपनी
असावी , नावे िकंवा याचे नाव ापन आिण पालन नदणीया संदभात या कायाया
आवयकता यांचे सदयव घेते.
कलम 3
(1) अंतगत तयार केलेली कंपनी एकतर असू शकत े:
(a) समभागा ंनी मयािदत असल ेली कंपनी; िकंवा
(ब) हमीार े मयािदत कंपनी; िकंवा
(c) अमया िदत कंपनी munotes.in

Page 12


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
12 2. कंपनीया तािवत नावाला मायता :
कंपनीची नदणी करयाप ूव, याया तािवत नावाच े रिजारसाठी याची मायता घेणे
आवयक आहे. उेश फॉम INC-1 हा एक िविश अज आहे. वतक साधारणपण े काही
ाधाय मान े योय नावे आिण राीय कंपनीला अज िनवडतो . कंपनी या रायामय े
आहे या रायाया रिजारमाफ त कायदा यायािधकरण . 1000 शुकासह नदणी
करावी . नाव, वतकाने कंपनीचे नाव ठरवायच े आहे. कलम ४ (५) राखीव ठेवलेले नाव
६० िदवसा ंया कालावधी साठी वैध असेल.
3. नदणी दरयान रिजारकड े दाखल करावयाची कागदप े, यानंतर वतकाने खालील
कागदप े तयार कन दाखल करावीत . याने आवयक फाइिल ंग नदणी शुक देखील
भरले पािहज े.
A. मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन :
मेमोरँडम हे कोणयाही कंपनीचे दय असत े, संिवधान आहे. कंपनी आिण ाथिमक
दतऐवज जे फॉममये कठोर आहे. मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन (MoA) या चाटरचे
ितिनिधव करते. कंपनी हा एक कायद ेशीर दतऐवज आहे जो िनिमती दरयान तयार
केला जातो आिण कंपनीचे नातेसंबंध परभािषत करयासाठी भागधारक नदणी िया
आिण ते कंपनीची उिे िनिद करते. मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनमय े नमूद केले आहे,
कंपनी फ तेच उपम क शकते जे आहेत.
B. असोिसएशनच े लेख:
असोिसएशनच े लेख एक दतऐवज असतात जे, अंतगत िनयम िनिद करतात आिण
कंपनीया ऑपर ेशससाठीच े िनयम आिण कंपनीची याया करतात . दतऐवज उेशात
संचालक िनयु करयाया िय ेसह संथा आिण आिथक नदी हाताळण े यासारखी
काय कशी पूण करायची ते मांडले जाते.
4. थम संचालक :
खाजगी कंपनीया बाबतीत िकमान 02 संचालक आिण सावजिनक बाबतीत 3 संचालक
िनयु करणे आवयक आहे. पिहया िददश का या नावाचा उलेख असावा . कंपनीचे
नाव एमसीएन े नदणीक ृत मंजूर केयावर आिण पुढील पायरीसाठी िडिजटल वारी
माणप घेणे आहे. िडिजटल वारी माणप हा िडिजटलचा एक कार आहे क,
यामय े नदणीक ृत वारीकया बल सव महवाची मािहती असत े जसे क नाव, पा,
ईमेल, फोन नंबर आिण याच े माणप िदले. पुढे कंपनीया थापन ेसाठी इछुक
संचालका ंकडे DIN मांक (फॉम मांक DIR-3 भन संचालक ओळख मांक) असण े
आवयक आहे. हा िया सु करयाप ूव संचालकान े DIN ा करणे आवयक आहे.


munotes.in

Page 13


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

13 5. संचालका ंची संमती:
जेहा कंपनीया संचालका ंची िनयु केली जाते िकंवा यात नाव िदले जाते. ॉपेटस,
संचालक हणून काम करयाची लेखी संमती आिण िलिखत देखील पाता समभाग
असयास ते घेयाचे आिण देय देयाचे वचन कंपनीया थापन ेत अिनवाय आहे.
6. यावसाियका ंकडून वैधािनक घोषणा :
खालीलप ैक कोणयाही एका यन े िदलेली वैधािनक घोषणा नदणीबाबत कायाया
आवयकता रीतसर केया पालन केले आहेत:
अ) सवच यायालय िकंवा उच यायालयाचा वकल .
ब) उच यायालयात हजर राहयाचा अिधकार असल ेला वकल िकंवा वकल .
क) एक चाटड अकाउ ंटंट जो कंपनीया िनिमतीमय े गुंतलेला आहे आिण भारतातही सराव
करत आहे.
ड) आिटकल ऑफ असोिसएशनमय े नाव िदलेली कोणतीही य कंपनीचे संचालक ,
यवथापक िकंवा सिचव
7. िताप :
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनया सदया स िताप दाखल करणे आवयक आहे या
संबंधातील कोणयाही गुात तो/ितला दोषी ठरिवल े जात नाही असे नमूद कन
कोणयाही कंपनीया कारभाराची िनिमती िकंवा यवथापन .
8. नदणीक ृत कायालयाया पयाया सूचना
कंपनीया नदणीक ृत कायालयाया पयाची सूचना असावी . समािव झायान ंतर 30
िदवसा ंया आत िकंवा या तारख ेपासून िदले जाईल कंपनी आपला यवसाय यापैक जे
लवकर सु करते.
9. फ आिण मुांक शुक भरणे:
कंपनी रिजारकड े दतऐवज सबिमट केयानंतर, फ आिण मुांक शुक तािवत
कंपनीने भरावे लागणार आहे. कंपनीया अिधक ृत भांडवलावर अवल ंबून आहे.
अंितम िया :
1. कंपनीया थापन ेचे माणप :
उपरो कागदप े िनबंधकांकडे दाखल केयानंतर आिण िविहत फ भरली जाते आिण
रिजारया सव गरजा पूण केयाबल समाधानी आहे. नदणीबाबत कायाच े कागदप े
पालन केले आहे. munotes.in

Page 14


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
14 रिजार नंतर माणप हणून ओळखल े जाणार े माणप जारी करेल. ठेवलेया
रिजटरमय े कंपनीचे नाव समािव करा आिण याचे कायालय िव करा.
इकॉपर ेशनचे हे माणप कंपनीला कायद ेशीर हणून पा बनवत े. य दुसया शदांत,
कंपनीचा (फॉम मांक INC 11) आिण कंपयांचे िनयम 18 (इकॉपर ेशन) िनयम 2014.
जम माणप जारी झायावर झाला आहे.
िनगमन माणपाची िनणायकता कंपनी कायान ुसार, माणप हा िनणायक पुरावा आहे.
िनिमती आिण नदणी संदभात कायाया आवयकता चे पालन केले आहे. िनगमनया
माणपाच े परणाम खालीलमाण े सारांिशत केले जाऊ शकते:
1. कंपनी बेकायद ेशीर हेतूने थापन केली असली तरीही यायालय िकंवा रिजार यांचे
माणप र क शकत नाही.
2. सिटिफकेट ऑफ कॉपर ेशनया वैधतेवर वाद होऊ शकत नाही िकंवा कोणयाही
कारणातव युिवाद केला.
3. जेहा माणप जारी केले जाते, तेहा नवीन कंपनीचा जम होतो. दुसया शदात ,
कायद ेशीर य कायद ेशीर िय ेारे अितवात आली आहे.
4. माणपात नमूद केलेली तारीख ही समािव झायाची तारीख आहे.
िनगमन माणपाचा भाव :
1) या िदवशी कंपनीचे माणप िमळत े या िदवशी कंपनीचा जम झाला आहे.
2) हा िनणायक पुरावा आहे क कायाया सव आवयकता नदणीया संबंधात पालन
केले गेले आहे. वैधता माणपाला कोणयाही कारणातव आहान देता येणार नाही.
ी-कॉपर ेशन कराराचा भाव :
अनेकदा रीतसर अंतभूत करार होयाप ूवच कंपनीया वतीने करार केला जातो. कंपनी
अितवात आयान ंतर असे ी-कॉपर ेशन करार बंधनकारक नाहीत . अगदी साया
लोकांसाठी कंपनी अितवात आयान ंतर या करारा ंना मायता ा कारण करार या
तारख ेला झाला होता या तारख ेशी मायता परत संबंिधत आहे तर, करारामय े वेश
करणार ्या यवर वैयिक दाियव असत े.
िनगमनच े/ इकॉपर ेशनच े फायद े:
िनगमनच े फायद े खालीलमाण े आहेत
i) कंपनी वतं कॉपर ेट यिमव ा करते.
ii) तो याया भांडवलाचा , मालम ेचा आिण इतर मालम ेचा मालक बनतो.
iii) ते शात उरािधकारासाठी सम आहे.
iv) ते सामाय सील वाप शकते. munotes.in

Page 15


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

15 v) तो वतःया नावान े दावा दाखल क शकतो .
vi) सदया ंची जबाबदारी मयािदत आहे.
vii) कंपनीचे शेअस सहज हतांतरणीय आहेत.
िनगमनच े तोटे:
i) सामािजक जबाबदारी :
अनेक कंपयांकडे अजावधी डॉलस ची मालमा आहे आिण शेकडो लोकांना रोजगार
आहे. यांचा समाजावर महवप ूण भाव पडतो आिण ते कंपया अनेकदा यांया कॉपर ेट
सामािजक जबाबदारी (CSR) मोिहमा उपमा ंमये भाग घेतात. या िनगमन कंपया
इतया भावशाली आहेत क यांनी काही सामािजक िनयमा ंचे पालन केले पािहज े आिण
समाजाया िवकासात हातभार लावला पािहज े.
ii) औपचारकता आिण खच:
कंपनीची थापना केवळ महागच नाही तर यात अनेक आवयकता ंचे पालन करणे
आवयक आहे - कंपनीची िनिमती तसेच ितचे शासन घडामोडी . तर, फम थापन करणे
तुलनेने सोपे आिण वत करण आहे.
iii) महाम ंडळाचा पडदा उचलण े:
कंपनीचे यिमव ही एक कायद ेशीर िमथक आहे. ते वातवाकड े दुल करते. आिण
वातव कंपनी जी खरं तर ही कॉपर ेट मालम ेचे फायद ेशीर मालक अशा यची संघटना
आहे. तर काही करणा ंमये यायालय े कंपनीया कायद ेशीर यिमवाकड े दुल करा,
महामंडळाचा बुरखा भेदून टाका आिण यामागील लोकांकडे पहा. अशा कार े, चे काही
फायद े िनगमन ामक होऊ शकते.
या परिथतीत यायालय े महामंडळाच े पडदा उचलू शकतात ते खालीलमाण े आहेत:
अ) जेहा कंपनी शूचे पा घेते:
दामल ेर कंपनी िलिमट ेड िव. कॉिटन टल टायर आिण रबर कंपनी. (1916)2A C 307,
हाऊस ऑफ लॉड्स, कंपनीचे चारय ठरवताना इंलंडमय े नदणीक ृत, कंपनीची नदणी
झाली असली तरी वातिवक य असयास इंलंड हे शूचे पा मानेल. याया
कारभाराच े िनयंण शू देश (जमनी) मधील रिहवासी आहेत.
ब) जेहा कंपनी कर चुकिवयाकरता थापन केली जाते:
जेथे कंपनी केवळ कर चुकिवयाया उेशाने थापन केली गेली आहे तेथे यायालयाला
कंपनीया कॉपर ेट यिमवाकड े दुल करयाचा अिधकार आहे. (रे सर िदनशॉ
मानेकजी पेिटट).
munotes.in

Page 16


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
16 क) फसया हेतूने कंपनीची थापना कोठे झाली आहे:
फसया उेशाने िकंवा बेकायद ेशीर वतूसाठी कंपनी थापन झायास यायालय े कॉपर ेट
यिमवाला छेद देऊ शकतात . (िगलफोड मोटर कंपनी िव. हॉन)
ड) िजथे कंपनी एजंट िकंवा िवत आहे:
यायालयाच े वेगळे आिण वतं अितव िटकव ून ठेवयास नकार देतील कंपनी िजथे ती
ितया , सदया ंची िकंवा दुसर्या कंपनीची एजंट आहे.
ई) वैधािनक तरतुदी अंतगत:
यायालय े कॉपर ेट यिमवाच े कवच फोडतील जेथे, कारण िविहत कायद ेशीर िकमान
पेा कमी सदया ंची संया कमी होणे (सावजिनक कंपनीया बाबतीत सात आिण खाजगी
कंपनीया बाबतीत दोन) दाियव अमया िदत झाले आहे
फ) इतर कोणत ेही याय करण :
दाियव िनित करयासाठी कॉपर ेट यिमव यायालय े, सय आिण यायाया
िहतासाठी समान याय मागू शकतात .
१.५ कॉपर ेट बुरखा उचलण े / छेदणे
कॉपर ेट बुरखा उचलण े, सोया शदात हणज े दुल करणे. कॉपर ेट यिमव आिण
कंपनीया िनयंणात असल ेया वातिवक यया मागे पाहणे आिण जेथे फसवा आिण
अामािणक वापर केला जातो, कायद ेशीर अितवाची , संबंिधत यना घेयाची
परवानगी िदली जाणार नाही, कॉपर ेट यिमव मागे आय , या संदभात कोट कॉपर ेट
बुरखा फोडा करणार आहे.
कंपनीया कॉपर ेट यिमवाचा सामायतः आदर केला पािहज े. कॉपरेशनचा संपूण
कायदा अजूनही कॉपर ेटया या मूलभूत तवावर आधारत आहे. तव आिण बुरखा फोडून
मोहाचा ितकार केला अशी अनेक उदाहरण े आहेत यात यायालया ंनी यावर
िशकामोत ब केले आहे. पण केहा फायाचा गैरवापर होतो, यायालय शहीन नाही
आिण ते पडामागील वातव पाहयासाठी कॉपर ेट यिमव यावरील पडदा उठवू
शकते. असे करताना , यायालय उप महवाया सावजिनक िहताची सेवा करते, हणज े,
गैरवापराला अटक करणे िकंवा कायाार े दान केलेया लाभाचा दुपयोग करणे अशा
कार े, "बुरखा टोचण े" कायदा हे तव तपासयासाठी अितवात आहे हे अगदी प
आहे, सवसाधारणपण े, गुंतवणूकदार भागधारका ंना यांया कजासाठी जबाबदार धरले
जाऊ नये कॉपर ेशन यांया गुंतवणुकया मूयापेा जात आहे.


munotes.in

Page 17


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

17 कॉपर ेट बुरखा उचलयासाठी वैधािनक तरतुदी:
1. सदय संया कमी करणे:
जर एखाा संथेने दीड वषाहन अिधक काळ यवसाय केला तर याया सदया ंची
संया घटून सात करयात आली आहे. सावजिनक कंपनीची घटना आिण दोन खाजगी
मालकया घटनेत यवसाय , येक य याला हे तय मािहत आहे आिण तो सदय
आहे अया वषानंतर संथेने यवसाय सु ठेवयाची वेळ, पेमटसाठी संथेसोबत
वतंपणे आिण दीड वषानंतर संकुिचत झालेया कजाची संयुपणे उरदायी होते. दीड
वष यांयावर दावा दाखल केला जाऊ शकतो फ तोच भाग नंतर राहतो .
2. फसवा यापार :
एखाा संथेचा कोणताही यवसाय फसवण ूक करयाया उेशाने पुढे गेला असेल तर
संथेचे कजदार िकंवा इतर एखाा यच े िकंवा कजदार कोणयाही फसया
कारणातव , कोण जाणूनबुजून चालू ठेवयासाठी एक प होता अशा कार े यवसाय
तुंगवास िकंवा दंड िकंवा दोही अधीन आहे.
3. कंपनीच े चुकचे वणन:
संथेचा कोणताही अिधकारी िकंवा इतर य याया फायावर काम करत असयास
कोणयाही संथेारे वारी करयासाठी िचहे िकंवा मंजूरी/अिधक ृत ॉिमसरी नोट,
एसच जचे िबल, पैसे िकंवा वतूंसाठी ऑडर िकंवा चेक, समथन यामय े संथेचे नाव
वाचनीय मये नमूद केलेले नाही. तो दंड करयास बांधील आहे आिण तो संथेने
भावीपण े रकम भरयािशवाय साधन धारकास वैयिकरया जबाबदार आहे.
4. अजाचे पैसे परत करयात अयशवी :
जर एखाा संथेया कायकारी अिधकाया ंना परपर आिण वेगवेगया कार े धोका
असेल. संथेने दुल केयास अजाची रोख रकम ीिमयमसह परत करा. ॉपेटस
जारी केयाया तारख ेपासून 130 िदवसा ंया आत रोख परत करणे.
5. िविहत वेळेत शेअर सिटिफकेट इ. िवतरीत करयात अयशवी :
जर कंपनी शेअर िकंवा िडबचर िवतरीत करयात अपयशी ठरली तर वाटपाया 3
मिहया ंचा कालावधी िकंवा अज केयाया 2 मिहया ंया आत बदली , नंतर कंपनी तसेच
कंपनीचा येक अिधकारी जो आहे चुकयास तोपयत .5000/ - ितिदन दंडास पा
असेल.
6. कंपनीया मालकची चौकशी :
क सरकार योय वाटया स कोण आहेत याचे मूयांकन िकंवा तपासणी करयाच े आदेश
देऊ शकते. तपास आिण अहवाल देयासाठी एक िकंवा अिधक तपासका ंची िनयु करणे
कंपनीया सदयवाया संदभात या यना आिथक वारय आहे आिण ते याया
िनणयावर िनयंण ठेवतात. munotes.in

Page 18


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
18 7. अा वायस कृयांसाठी दाियव :
कंपनीचे संचालक आिण इतर अिधकारी वैयिकरया आयोिजत केले जाऊ शकतात .
इतर पुतया ंया तरतुदया अंतगत उरदायी उदाहरणाथ , पुनाीसाठी खाजगी
कंपनीया कर थकबाकच े, येक संचालक या कालावधीसाठी करासाठी संयुपणे
आिण वतंपणे जबाबदार आहेत.
१.६ िवना -नदणीच े परणाम
कंपनीला बॉडी कॉपर ेटचा दजा याया ROC सह नदणी जी कंपनी कायदा 2013
अंतगत अिनवाय आहे आिण इतर कोणताही पूवचा कायदा ताकाळ परणामा ंवर ा
होतो. नदणी केयावर कंपनीला कायद ेशीर अितव आिण शात उरािधकारीचा दजा
िमळतो . सामाय माणसान े िदलेले हक जसेया तसे अिधकार याचमाण े जेहा कंपनी
आरओसी कॅनमय े नदणीक ृत असत े तेहा कंपनी सव आनंद घेऊ शकते. कराराया
संयेत वेश कन , वतःची थावर मालमा िकंवा जंगम मालमा खरेदी क शकतात
आिण िवहेवाट लावू शकतात . कंपनी दावा क शकते आिण यावर दावा दाखल केला
जाऊ शकतो .
जेहा कंपनी योय ािधकरणाकड े नदणीक ृत नसते, कंपनीचे रिजार या नदणीक ृत
कंपयांचे फायद े उपभोगणार नाहीत .
उदाहरणाथ : नदणी नसलेली कंपनी आनंद घेऊ शकत नाही शात उरािधकार िथती ,
अशा कंपया बेकायद ेशीर मानया जातील . असोिसएशन आिण संचालक िकंवा सभासद हे
वैयिकरया नुकसानीसाठी जबाबदार आहेत अशी संघटना इतर कोणाशीही करार क
शकत नाही.
१.७ सारांश
कंपनीची वैिश्ये:
वयंसेवी संघटना , िवभ कायद ेशीर संथा, मयािदत दाियव , शात उरािधकारी
िवभ मालमा , शेअसची हतांतरणमता , कॉमन सील, खटला भरयाची आिण खटला
भरयाची मता , वतं यवथापन .
वतकाची काय:
1. कंपनी थापन करयाची कपना घेणे आिण ितचे अवेषण करणे.
2. कंपनीसाठी आवयक वाटाघाटी करणे.
3. कंपनी थापन करयासाठी आवयक यची संया गोळा करणे.

munotes.in

Page 19


भारतीय कंपनी कायदा , 2013
कंपयांची वैिश्ये आिण वप

19 वतकाचे अिधकार :
नुकसानभरपाईचा अिधकार , कायद ेशीर ाथिमक खच ा करयाचा अिधकार , मोबदला
ा करयाचा अिधकार .
वतकाची कतये:
वतकांची कतये: गु नफा उघड करणे, सव उघड करणे, भौितक तये, वतकाने
यायाकड े जे आहे ते कंपनीला चांगले केले पािहज े, िवत हणून ा, खाजगी यवथा
उघड करयाच े कतय.
िवयातील वाटप करणाया ंिव वतकाचे कतय:
वतकाचे दाियव , नयात खायाच े दाियव , ॉपेटसमधील चुकया िवधानासाठी
दाियव , वैयिक दाियव , जबाबदारीया वेळी कंपनी बंद करणे.
१.८
1. कंपनीची याया सांगून कंपनीची वैिश्ये प करा.
2. कॉपर ेट बुरखा उचलण े यावन तुहाला काय समजत े?
3. ी इकॉपर ेशन िकंवा ििलिम नरी करार ारे तुहाला काय समजत े?
4. कंपनीया िनिमतीमय े वतकाची भूिमका प करा.
टीपा िलहा .
1. कॉपर ेट बॉडी
2. सरकारी कंपनी
3. उपकंपनी
4. वतक
5. ी कॉपर ेशन करार

munotes.in

Page 20

20 २
कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण असोिसएशनच े लेख - I
घटक रचना :
२.० उि्ये
२.१ िवषय परचय
२.२ कंपयांचे कार
२.३ सावजिनक आिण खाजगी कंपनीचे फायद े आिण तोटे
२.४ खाजगी आिण सावजिनक कंपनीमधील फरक
२.५ खाजगी कंपनीचे सावजिनक कंपनीत पांतर
२.६ सारांश
२.७
२.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● िविवध कारया कंपया समजण े.
● सावजिनक आिण खाजगी कंपयांमधील फरक समजण े.
● खाजगी कंपनी आिण सावजिनक कंपयांमये पांतरण करयाची िया समजण े.
● सावजिनक आिण खाजगीच े फायद े आिण तोटे समजण े.
२.१ िवषय परचय
काय आिण कायपती समजून घेयासाठी कंपयांचे वगकरण आवयक आहे.
वप , िनिमती, नदणीच े िठकाण , यवथापकय िनयंण, दाियव ठेवलेया समभागा ंची
संया, संचालका ंची संया इ. नुसार कंपयांचे वगकरण केले जाते.

munotes.in

Page 21


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
21 २.२ कंपनीच े कार
कंपयांचे कार :
कंपयांचे कॉपर ेट अिधक चांगया कार े समजून घेयासाठी खालील आधारावर वगाया
संयेत िवभागल े गेले:
A. िनिमती पती .
B. सदया ंया दाियवाया आधारावर
C. अनुमत सदय संया.
D. यवथापन िनयंण.
E. िविवध ेणी
A. फॉमशन/इकॉपर ेशनया पतीया आधारावर :
दोन पती आहेत या अंतगत कॉपर ेट संथा तयार केली जाऊ शकते; एक, संसदेया
िवशेष कायाार े आिण दोन अंतगत नदणीार े कंपनी कायदा .
िनगमन वर आधारत
● वैधािनक कंपनी
● चाटड कंपनी
● नदणीक ृत कंपनी
वैधािनक कंपया: िवशेष कायद े अंतगत िनमाण केलेया कॉपर ेशन संसदेया िकंवा राय
िवधानम ंडळांना वैधािनक कंपया हटल े जाऊ शकते;
एक वैधािनक कंपनी सावजिनक सेवा दान करयासाठी तयार केलेया कंपया आहेत
आिण मयािदत दाियव आहे; यांना नेहमी मयािदत शीषक वापरयाची आवयकता नसते.
अशा कंपयांना क िकंवा राय िवधानम ंडळ वैधािनक कंपनी मायता देऊ शकते.
पारंपारक यवसायाप ेा लोकांची सेवा करयाया उेशाने नफा िनमाण करयाया
येयाने एक वैधािनक कंपनी सहसा तयार केली जाते. पुढे कंपनी कायातील तरतुदीवर
नमूद केलेया तरतुदी वगळता वैधािनक कंपयांना लागू होते.
तथािप , यांना िविधम ंडळ-संसदे कडे वािषक अहवाल दान करणे आवयक आहे. काही
सुिस वैधािनक कंपयांचा समाव ेश आहे
munotes.in

Page 22


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
22 खालील
रझह बँक ऑफ इंिडया (RBI)
• भारतीय आयुिवमा महामंडळ (LIC)
• औोिगक िव िनगम (IFC)
• टेट बँक ऑफ इंिडया (SBI)
• भारतीय अन महामंडळ (FCI)
• युिनट ट ऑफ इंिडया (UTI)
2. चाटड कंपया:
या कंपया एका िवशेष चाटर अंतगत िकंवा साट िकंवा राजे िकंवा राणी या
आदेशानुसार थािपत केया जातात . रॉयल चाटड अॅट अंतगत अितव अशा कंपया
एक मये येतात. उपमाच े वप आिण श चाटर ारे िनिद केले आहेत. चाटडची
उदाहरण े खालीलमाण े आहेत.
● ििटश ॉडकािट ंग कॉपर ेशन,
● बँक ऑफ इंलंड
● ईट इंिडया कंपनी
3. नदणीक ृत कंपया:
अशा कंपया कंपनी काया ंतगत समािव िकंवा नदणीक ृत आहेत. देशाया सरकारन े
पारत केलेयांना नदणीक ृत झायान ंतर या कंपया अितवात येऊ शकतात . भारतीय
कंपनी काया ंतगत वेळोवेळी नमूद केलेया आवयक िया ंचे िनरीण कन वतःची
नदणी केली जाते.
कंपनीने सव आवयक गोी पाळयाचा िनणायक पुरावा इकॉपर ेशनची औपचारकता
कंपनी कायदा आिण कंपनीया रिजारन े (आरओसी ) चे माणप मंजूर केले आहे
िनगमन /यवसाय सु करयाच े माणप जे ात आहेत आिण नंतर अशी माणप े असू
शकत नाहीत .
उदाहरण : गूगल इंिडया ा. िल. ही नदणीक ृत िकंवा िनगिमत कंपनी आहे.
(ब) दाियवाया आधारावर :
दाियवाया आधारावर , कंपनीचे वगकरण केले जाऊ शकते:
i शेअसारे मयािदत कंपया munotes.in

Page 23


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
23 ii हमीार े मयािदत कंपया
iii अमया िदत कंपया
i शेअसारे मयािदत कंपया
जेहा कंपनीया सदया ंची जबाबदारी मयािदत असत े. शेअसवर न भरलेली रकम
असयास , अशा कंपनीला शेअसारे मयािदत कंपनी हणतात . दाियवाया समभागा ंारे
मयािदत कंपनीमय े सभासद यांयाकड े असल ेया शेअसवर न भरलेया रकमेपयत
मयािदत आहेत. उरदाियव कंपनीया अितवात िकंवा जीवनकाळात लागू केले जाऊ
शकते. जेथे समभाग पूणपणे भरलेले आहेत, यांयावर पुढील दाियव आकारणी केली
जाते.
ii हमीार े मयािदत कंपया
या अशा कंपया आहेत याार े सभासदा ंचे दाियव मयािदत आहे, या रकमेमये यांनी
िलिवड ेशनया वेळी कंपयांची मालमा योगदान देयाचे ापनाार े माय केले आहे.
अशा कंपयांया बाबतीत याया सदया ंचे दाियव हमीया रकमेपयत मयािदत आहे.
हमी कंपयांची उदाहरण े ेड असोिसएशन , रसच असोिसएशन , लब आहेत. ते िविवध
वतूंचा चार करतात .
iii अमया िदत कंपया:
सदया ंया दाियवावर मयादा नसलेली कंपनी अमया िदत कंपनी हणून ओळखली जाते.
अशा कंपनीया बाबतीत येक सदय जबाबदार आहे. जोपय त लोकियता संबंिधत
आहे, अशा कंपया भारतात इतके लोकिय नाहीत .
(C) सदय संयेया आधारावर .
(अनुमत सदय संया)
i खाजगी कंपनी
ii सावजिनक कंपनी
iii एक य कंपनी
i खाजगी कंपनी
खाजगी कंपनी हणज े अशी कंपनी जी ितया कलमान ुसार संघटना :
(i) हे समभाग हतांतरत करयाचा अिधकार ितबंिधत करते.
(ii) याया सदया ंची संया पनास पयत मयािदत आहे (वगळून सदय जे कंपनीया
नोकरीत आहेत िकंवा होते) आिण munotes.in

Page 24


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
24 (iii) कोणयाही शेअसची सदयता घेयासाठी जनतेला कोणत ेही आमंण ितबंिधत
करते िकंवा कंपनीचे िडबचर.
(iv) जेथे दोन िकंवा अिधक यनी एका कंपनीत एक िकंवा अिधक शेअस ठेवले आहेत
संयुपणे, यांना एकच सदय मानल े जाते. खाजगी कंपनी थापन करयासाठी दोन
य आिण कमाल संया खाजगी कंपनीतील सदया ंची संया ५० पेा जात असू
शकत नाही. खाजगी मयािदत कंपनीने याया शेवटी "Private Ltd" शद जोडण े
आवयक आहे.
ii सावजिनक कंपनी
सावजिनक कंपनी हणज े खाजगी कंपनी नसलेली कंपनी. या कंपनीची मालक
लोकांसाठी खुली आहे ती सावजिनक आहे. कंपनी दुसया शदांत, कोणीही या कंपनीचे
शेअस खरेदी क शकतो . सभासदा ंया संयेवर िकंवा हतांतरणास कोणत ेही बंधन
नाही. याया शेअसचा सावजिनक हक तयार करयासाठी िकमान सात सदय असण े
आवयक आहे. कंपनी हे सावजिनक कंपनीया मूलभूत गोप ैक आहे क याचे
सदया ंची संया मयािदत करणाया तरतुदी नाहीत िकंवा सामायत : याचे शेअस
लोकांकडे हतांतरत करणे िकंवा ितबंिधत करणे वगळता शेअस िकंवा िडबचरसाठी
सबाइब करयासाठी जनतेला कोणत ेही आमंण नाही. फ सावजिनक कंपनीचे
शेअस टॉकमय े िनयु केले जायास सम आहेत.
iii एक य कंपनी
पूव नसलेया अनेक नवीन संकपना सादर कन कंपनी कायदा , 2013 ने भारतातील
कॉपर ेट कायद े पूणपणे बदलल े. एक य कंपनी ही कंपनी कायान े सादर केलेया
नवीन संकपना ंपैक एक आहे. वन पसन कंपनी (OPC) हणज े पारंपारक पतीया
िवपरीत केवळ एक य सोबत तयार केलेली कंपनी, सदय हणून एकमेव िकंवा एकल
य िकमान दोन सदय . एका यया कंपनीमय े िकमान शेअर भांडवलाची
आवयकता कोणत ेही अिनवाय नाही. आिथक घटक लहान यापारी ही एकट्या यची
ओळख आहे, सेवा दाया ंसाठी एक माग हलका करते. कॉपर ेटया मायमात ून यांया
संधचा िवतार कन यवसायात वेश करा.
D. िनयंण िकंवा होिड ंगया आधारावर कंपया. (या आधारावर यवथापन
िनयंण):
i होिड ंग आिण सहायक कंपया:
काही कंपयांचे शेअस पूणपणे िकंवा अंशतः दुसर्या कंपनीकड े असतील . या करणात , हे
शेअस िनयंित करणारी कंपनी होिड ंग कंपनी बनते. याचमाण े या कंपनीचे शेअस मूळ
कंपनी याची उपकंपनी हणून ओळखली जाणारी िनयंणे. होिड ंग कंपया यायाम
यांया उपकंपयांवर यांया मंडळाची रचना िनयंित कन यांचे िनयंण संचालका ं
कडे देतात. पुढे, पालक कंपया देखील यांया उपकंपयांचे ५०% पेा जात शेअस
िनयंण कन िनयंण वापरतात . munotes.in

Page 25


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
25 ii सहयोगी कंपया:
अशा कंपयांमये इतर कंपयां चा भाव महवप ूण असतो . हा "महवप ूण भाव " िकमान
मालकया माणात आहे. सहयोगी कंपनीचे 20% शेअस इतर कंपनीचे िनयंण क
शकते. अंतगत सहयोगी कंपनीया यावसाियक िनणयांया संदभात अितवात आहे.
करार संयु उपमा ंतगत सहयोगी कंपया देखील अितवात असू शकतात .
iii सरकारी कंपनी:
याचा अथ अशी कोणतीही कंपनी यामय े क सरकार आिण/िकंवा कोणयाही राय
सरकारकड े पेड-अपया 51 टया ंपेा कमी भाग भांडवल नाही िकंवा सरकार िकंवा
अंशतः क सरकारार े आिण अंशतः एक िकंवा अिधक राय सरकार े. एक सरकारी
कंपनी सरकारी कंपनीचीही उपकंपनी आहे.
E. िविवध ेणी:
I. परदेशी कंपया:
कंपनी कायदा , 2013 कलम 2(20) अंतगत कंपनीची याया : “कंपनी हणज े या
काया ंतगत िकंवा कोणयाही अंतगत समािव केलेली कंपनी मागील कंपनी कायदा ."
सवसाधारणपण े, परदेशी कंपनी ही एक कंपनी असत े जी भारत बाहेर समािव केली जाते,
● वतःहन िकंवा एजंटारे भारतात यवसायाच े िठकाण आहे, शारीर क िकंवा
इलेॉिनक मोडार े; आिण
● भारतातील कोणतीही यावसाियक िया इतर कोणयाही कार े चालवत े.
II. सु कंपनी:
सामाय भाषेत, "Dormant" या शदाचा अथ िनिय असा होतो. जेहा एखादी कंपनी
तयार केली जाते आिण भिवयातील कपासाठी िकंवा ठेवयासाठी नदणी केली जाते,
कोणतीही बौिक संपी िकंवा मालमा आिण यात कोणत ेही लेखा यवहार महवप ूण
नाही, अशा कंपनीची सु िथती ा करयासाठी अज केला जातो. कंपनी कायदा ,
2013 या कलम 455 मये तरतुदी करयात आया आहेत, डॉमट कंपनीबाबत िदलेला
िनयम 3 ते 8 सह, करण XXIX अंतगत कंपया (िविवध ) िनयम, 2014. या तरतुदमय े
िनिय कंपयांसाठी कमी अनुपालन आिण िनयम िनधारत केले आहे.
iii छोटी कंपनी [एस. 2(85)]:
कंपनी कायदा , 2013 ारे "लहान कंपनी" ही एक नवीन संकपना सादर केली गेली आहे.
कमी भांडवल आिण उलाढाल आकार असणारी ही फ एक कारची खाजगी कंपनी आहे.
सुवातीला िकमान भरलेले भांडवल तािवत केले होते. अशा कंपयांमये ५० लाख
पये आिण िकमान 2 कोटी पया ंची उलाढाल आवयक असेल. munotes.in

Page 26


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
26 हणून, कंपनी कायदा , 2013 मधील नवीनतम दुतीन ुसार मॉल कंपनीची याया
खालीलमाण े आहे: सशुक 50 लाखा ंपेा जात नसलेले भाग भांडवल िकंवा 10
कोटप ेा जात रकम नसाव ेत; आिण वािषक उलाढाल 2 कोटप ेा जात नाही िकंवा
िजतक जात िविहत असेल जे 100 कोटप ेा जात नसाव े. येथे एक लहान कंपनी
बनयासा ठी दोही अटी पूण करणे आवयक आहे.
२.३ लोका ंचे फायद े आिण तोटे आिण खाजगी कंपनी
खाजगी कंपनीच े फायद े आिण तोटे:
ायह ेट िलिमट ेड कंपनी ही एक छोटी कंपनी आहे जी खाजगीरया यवसाय उपम
आयोिजत करते. ायह ेट िलिमट ेड कंपनी सदया ंचे दाियव यांयाकड े असल ेया
अनुमे समभागा ंया संयेपयत मयािदत आहे. अशा कंपयांचे शेअस हे खाजगी शेअसचे
सावजिनकरया यवहार होत नाहीत . िलिमट ेड कंपनी सावजिनकरया यापार क
शकत नाही.
1. वेगळी कायद ेशीर संथा:
ायह ेट िलिमट ेड कंपनी ही यायालयातील एक वेगळी कायद ेशीर ओळख आहे, हणज े
यवसायाची मालमा आिण दाियव े समान नाहीत . संचालका ंची मालमा आिण दाियव े
दोघेही एकमेकांचे प वेगळे आहेत.
2. मयािदत दाियव :
कंपनी कोणयाही कारणाम ुळे आिथक संकटात ून जात असयास , कजाया भरणासाठी
सदया ंची वैयिक मालमा जबाबदार राहणार नाही. कंपनीया सदया ंचे दाियव हणून
कंपनी मयािदत आहे.
3. सुलभ िनिमती:
ायह ेट िलिमट ेड कंपनी सहजपण े तयार केली जाऊ शकते आिण नदणी केली जाऊ
शकते यासाठी िनिमतीया जिटल िय ेची आवयकता नाही. दुसरे हणज े यवसाय
सु झायाया माणपाची तीा करयाची गरज नाही.
4. समभागा ंची हता ंतरणमता :
शेअसारे मयािदत असल ेया इतर कोणतीही य, कोणतीही परवानगी न घेता िकंवा
कोणयाही उच ािधकरणाकड ून अिधक ृतता जर लेख परवानगी देत असेल तर कंपनीचे
शेअस शेअरहोडरार े हतांतरत केले जाऊ शकतात .
5. अितव अखंड आहे:
जसे कंपया शात उरािधकारासह वैिश्यीकृत आहेत, हणज े कंपनी कधीही मरत
नाही, जे कायद ेशीररया िवसिज त होईपय त अितवात आहे. कंपनी, एक वेगळी
कायद ेशीर य असयान े, मृयू िकंवा इतर गोम ुळे भािवत होत नाही. कोणयाही munotes.in

Page 27


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
27 सदयाच े िनगमन परंतु पवा न करता सदयवातील बदल अितवात आहे. "शात
उरािधकार " कंपनीची सवात महवाच एक वैिश् आहे.
ायह ेट िलिमट ेड कंपनीच े तोटे:
1. याया लेखांारे शेअसया हता ंतरणीयत ेवर िनबध आहेत:
आिटकल ऑफ असोिसएशन हे कंपनीचे अंतगत िनयम आहेत, यामय े कोणयाही तरतुदी
नसयास समभागा ंया हतांतरणमत ेवर ितबंिधत करते.
2. जातीत जात सदयवावर िनबध:
कंपनी कायदा 2013 अशी तरतूद करतो क कोणयाही परिथतीत सदया ंची संया
200 पेा जात वाढू नका. यामुळे आिथक तरलता कमी होते.
3. ते लोका ंना ॉपेटस जारी क शकत नाही:
खाजगी कंपया लोकांना ॉपेटस जारी क शकत नाहीत आिण हणूनच जनतेचा पैसा
वाप शकत नाही. खाजगी कंपया यांयाार े अंतगत ोत भांडवल उभारत आहेत.
सावजिनक कंपनीच े फायद े आिण तोटे:
फायद े:
सावजिनक कंपनी नदणी कंपनी कायदा , 2013 अंतगत केली जाते. सावजिनक कंपनीची
नदणी कठोर अनुपालनाया अधीन आहे. पुढील, अशा कंपयांना मोठ्या भांडवली
गुंतवणूकची आवयकता असत े, कंपया पिलक कंपनीसाठी मोठी भांडवली गुंतवणूक
करयाचा हेतू आहे.
1. सदया ंचे मयािदत दाियव :
सावजिनक कंपनीमय े भागधारक आिण संचालका ंचे दाियव मयािदत असत े. ते कंपनीत
धारण केलेया समभागा ंया मयादेपयत िकंवा कोणयाही न भरलेया शेअससाठी यांना
हटल े जाऊ शकते. उदाहरणाथ , कंपनी कोणयाही ाथिमक यावसाियक ियाम ुळे
आिथक अिनयिमतता त असयास , नंतर अशा भागधारक आिण संचालका ंया
वैयिक मालम ेसाठी बँका, कजदार आिण सरकार जबाबदार राहणार नाही.
2. वेगळी कायद ेशीर संथा:
कंपनीचे सभासद , संचालक येतात आिण जातात , पण कंपनीचे अितव सु आहे.
हणज े, कोणयाहीची अनुपिथती िकंवा हालचाल कंपनीतील भागधारक कंपनीया
अितवावर परणाम करणार नाहीत .

munotes.in

Page 28


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
28 3. िनधी उभारयाचा अमया द ोत:
सावजिनक कंपनीला वाढवयाया अमया द ोताचा मोठा फायदा आहे. याचा परणाम
नवीन कप पार पाडयासाठी आिण लोकांमाफत िनधी, नवीन बाजारप ेठ िमळवण े
यासाठी होतो.
1. सुलभ हता ंतरण
सावजिनक कंपनीमय े शेअसची सहज हतांतरणमता आहे. कंपनी टॉक एसच जवर
शेअस सूचीब आहे; कंपनीतील शेअर हतांतरत करा भागधारका ंना ते सोपे वाटते.
तोटे:
1. कठीण कायद ेशीर आवयकता आिण िनिमतीची उच िकंमत:
सावजिनक कंपनीची थापना आिण देखभाल करणे यापेा खाजगी कंपनीची थापना
आिण देखभाल खूप कठीण आहे. खाजगीवर लागू होत नाहीत अशा अनेक सावजिनक
कंपया आहेत. कायद ेशीर आवयकता ंया अधीन कॉपर ेशन पुढे कंपनीची सावजिनक
कंपनी हणून नदणी करणे मोठ्या खचाची आवयकता आहे. सावजिनक कंपनीया
िनिमतीसह येणे, चंड गुंतवणूक, वेळ आिण ियामक गोच े पालन करणे आवयक
आहे. सह कंपनीचा परतावा तुमया गुंतवणुकवर अवल ंबून असतो .
2. सरकारी हत ेप वाढला :
जे खाजगी कंपयांना लागू होत नाही अशा सावजिनक कंपया उच पातळीवरील सरकारी
हत ेपाया अधीन असतात . अनेक लोकांया पाभूमीवर गेया 15 वषात वाढ झाली
आहे. कॉपर ेशनचे गैरयवथापन याम ुळे लोकांचे मोठ्या माणावर नुकसान झाले.
सरकारी हत ेप, अनेकदा आवयक असला तरी, मंद आिण कमी होतो.
3. गुतेचा अभाव :
भागधारका ंचा पारदश कता आिण िवास राखयासाठी , कंपनी लोकांसाठी संपूण खुलासा
दान करते याम ुळे गुता राखली जाऊ शकत नाही. सावजिनक िनणय घेयात,
कंपनीचा सहभाग असतो .





munotes.in

Page 29


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
29 २.४ सावजिनक कंपनी आिण खाजगी कंपनी मधील फरक
िनकष सावजिनक कंपनी खाजगी कंपनी
अथ:
सावजिनक कंपनी हणज े
मायताा टॉक
एच जवर सूचीब
असल ेली कंपनी. खाजगी कंपनी अशी आहे जी टॉक
एच जवर सूचीब नाही आिण ितचे
िसय ुरटीज केवळ सदया ंारे ितबंिधत
िकंवा खाजगीरया ठेवया जातात
नाव:
सावजिनक कंपनीला
"खाजगी " हा शद
लावयाची गरज नाही. खाजगी कंपनी ने, याया नावाया शेवटी
“private limited” हे शद जोडण े
बंधनकारक आहे
सदया ंची संया:
सावजिनक कंपनी सु
करयासाठी िकमान सात
सदय असण े आवयक
आहे आिण जातीत
जात सदया ंची संया
ितबंिधत नाही. कमीत कमी दोन सदया ंसह खाजगी कंपनी
सु करता येते. खाजगी कंपयांमये
जातीत जात 200 सदय असू शकतात .

शेअसचे हतांतरण
सावजिनक कंपनीचे
शेअस मुपणे
हतांतरणीय आहेत
खाजगी कंपनीचे शेअस मुपणे हतांतरत
करता येत नाहीत . आिटकल ऑफ
असोिसएशनमधील तरतुदया अधीन राहन
हतांतरणास परवानगी आहे.
ॉपेटस चा मुा

सावजिनक कंपनी जारी
करते
सावजिनक
सबिशनसाठी
ॉपेटस. खाजगी कंपनीला ॉपेटस जारी
करयापास ून ितबंिधत आहे कारण या
कंपया सबिशनसाठी लोकांना आमंित
क शकत नाहीत .

वैधािनक बैठक ारंभ माणप ा
करयासाठी वैधािनक
बैठक घेणे अिनवाय वैधािनक बैठक घेणे आवयक नाही

जीएम ठेवयाच े
िठकाण
वािषक सवसाधारण सभा
नदणीक ृत कायालयात
िकंवा इतर कोणयाही
िठकाणी आयोिजत केली
जाऊ शकते जेथे
नदणीक ृत कायालय आहे एजीएम ठेवयाच े िठकाण


munotes.in

Page 30


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
30 २.५ 1खाजगी कंपनीच े सावजिनक कंपनीमय े पांतर
ायह ेट िलिमट ेड कंपनीची िनिमती कारण फायद े आिण ऑफरार े केलेले िवशेष
िवशेषािधकार बहतेक वेळा ाधाय िदले जाते. जवळया आिण िय आिण जवळया
िमांकडून ॉपेटस आिण आमंणे संचालक आिण इतर सदय भांडवल ोत आहे
हणून अशा कंपया जारी करत नाहीत . कंपनी कायदा , 2013 कठोर िनयम लागू करत
नाही आिण पिलक िलिमट ेड कंपयांवर लादल ेले िनयम. िनितपण े परिथतीन ुसार,
ायह ेट िलिमट ेड ही सावजिनक कंपनी होईल.
खालील परिथतीत ायह ेट िलिमट ेड सावजिनक मयािदत कंपनी होऊ शकते.
1. डीफॉटन ुसार पांतरण
2. कायाया ऑपर ेशनार े पांतरण
3. पसंतीनुसार िकंवा पयायानुसार पांतरण
एकदा खाजगी कंपनी कोणयाही वर नमूद केलेया परिथतीत अंतगत सावजिनक कंपनी
बनते, तेहा ती उपभोगल ेले िवशेषािधकार एक खाजगी कंपनी गमावेल. पांतरणावर , लागू
होणार े िनयम आिण पिलक िलिमट ेड कंपया लागू होतील .
1. डीफॉटन ुसार पांतरण
खाजगी कंपनी समभाग हतांतरत करयाचा अिधकार ितबंिधत करते. जातीत जात
सदया ंची संया 200 ची मयादा आिण शेअस िकंवा िडबचरया सबिशनसाठी
सावजिनक िनमंण ितबंिधत करते. यापैक कोणयाही मुलभूतरया गोीच े उलंघन
खाजगी कंपनी सावजिनक कंपनी होईल अशा अटी घालयात आया .
2. कायाया ऑपरेशनार े पांतरण
खालील करणा ंमये, कायद ेशीर कायवाही पूण कन खाजगी कंपनी सावजिनक कंपनी
बनते: पेड-अप शेअर भांडवलाया 25% पेा कमी नसताना खाजगी कंपनी एक िकंवा
अिधक सावजिनक कंपयांकडे असत े,
a जेहा खाजगी कंपनीची सरासरी एकूण उलाढाल सलग तीन वष २५ कोटी . पेा कमी
नसते.
b जेहा खाजगी कंपनी पेड अप सावजिनक कंपनीचे भाग भांडवलया 25% पेा कमी
नसते.
c जेहा खाजगी कंपनी ठेवी आमंित करते, वीकारत े िकंवा नूतनीकरण करते.
1 https://accountlearning.com/under -what -circumstances -a-pvt-compan y-
be-converted -topublic -company
munotes.in

Page 31


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - I
31 कंपनी सुधारणा कायदा 2000 ने यांना पयाय िदला आहे, पिलक िलिमट ेड कंपनी हणून
सु ठेवयासाठी िकंवा पांतरत करयासाठी वतःला खाजगी मयािदत कंपयांमये
कलमात आवयक या बदल करणे.
3. पसंतीनुसार िकंवा पयायानुसार पांतरण
एक खाजगी कंपनी वतःया वेछेने वतःच े सावजिनक कंपनीत पांतर िनवडू शकते.
साधारणपण े, जेहा खाजगी कंपया िवताराची योजना आखतात आिण अिधक भांडवली
संसाधन े आवयक आहेत, ते वत: सावजिनक कंपया मये पांतरत होतील .
सावजिनक कंपया बनून, ते सावजिनक आिण आवयक भांडवल िमळिवयासाठी शेअस
िकंवा िडबचर जारी क शकतात . भारतात अनेक संथा जे खाजगी कंपयांनी वत:ला
िमळव ून िदयान े कामकाज सु झाले. पिलक िलिमट ेड कंपयांमये िवतार आिण
िविवधता आणयासाठी पांतरत केले.
कोणतीही खाजगी कंपनी जी सावजिनक मये बदलू इिछत े या कंपनीने कलमामय े
आवयक ते बदल करावेत आिण याचे पालन करावे याया पायया पुढील माण े:
a. यासाठी सवसाधारण सभा बोलाव ून रीतसर िवशेष ठराव पास करावा .
b. सुधारत कलमा ंसह ठरावाची त असावी िवशेष पास केयाया 30 िदवसा ंया आत
रिजारकड े ठराव दाखल करावा .
c. सदया ंची संया सात करावी . "खाजगी " हटवल ेले नाव शदांसह िनगमन नवीन
माणप िमळिवयासाठी कंपनीला रिजारकड े अज करावा लागेल.
२.६ सारांश
िनिमती पती . सदया ंया दाियवाया आधारावर . सदय संया यवथापन िनयंण
परवानगी . िविवध ेणी.
i कंपयांचे कार : A. वैधािनक कंपनी, चाटड कंपनी, नदणीक ृत कंपनी. चाटड कंपया:
नदणीक ृत कंपया: शेअसारे मयािदत कंपया, हमीार े मयािदत कंपया, अमया िदत
कंपया. हमीार े मयािदत कंपया, खाजगी कंपनी, सावजिनक कंपनी, एक य कंपनी,
होिड ंग आिण सहायक कंपया, सहयोगी कंपया, सरकारी कंपनी, परदेशी कंपया, सु
कंपया.
खाजगी कंपनीच े फायद े आिण तोटे:
१. कायद ेशीर अितव वेगळे करतो . सुलभ िनिमती, शेअसची हतांतरणमता आिण
अितव अखंड आहे.
२. जनतेसाठी ॉपेटस: याया लेखांारे शेअसया हतांतरणीयत ेवर िनबध आहेत.
जातीत जात सदयवावर िनबध ते जारी क शकत नाही. munotes.in

Page 32


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
32 सावजिनक कंपनीच े फायद े आिण तोटे:
१. सदया ंची मयािदत दाियव , वतं कायद ेशीर संथा, अमया िदत िनधी उभारयाच े
ोत.
२. कठीण कायद ेशीर आवयकता आिण िनिमतीची उच िकंमत: वाढली सरकारी ,
हत ेप: गुतेचा अभाव
२.७
1. कंपनीचे कार काय आहेत?
2. सावजिनक कंपनीचे खाजगीमय े पांतर करयाची िया काय आहे कंपनी?
3. खाजगी कंपनीचे सावजिनक पांतर करयाची िया काय आहे कंपनी?
4. सावजिनक कंपनी आिण खाजगी कंपनी यांयात फरक करा
5. खालील संा परभािषत करा:
a) चाटड कंपनी
b) खाजगी कंपनी
c) सावजिनक कंपनी
d) वन मॅन कंपनी
e) तायातील कंपनी
f) उपकंपनी
munotes.in

Page 33

33 3
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
घटक रचना :
३.० उि्ये
३.१ िवषय परचय .
३.२ अथ आिण याया
३.३ मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन अंतगत कलम
३.४ अा वायस ची िशकवण
३.५ अा वायस यवहाराच े परणाम
३.६ संघटनेची कलम े
३.७ मेमोरँडम ऑफ असोिसए शन आिण असोिसएशनमधील कलम े यामधील फरक
३.८ िवधायक सूचनांचा िसांत
३.९ इनडोअर मॅनेजमटचा िसांत / टवाड (आिण िनयम)
३.१० सारांश
३.११
३.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण असोिसएशन मधील कलम े आिण सामीचा अथ
समजून घेणे.
● अा हायस ची, रचनामक सूचना आिण अंतगत यवथापन समजून घेणे.
● मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण असोिसएशन मधील कलम े यामधील फरक
अयासण े.
● मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण असोिसएशन मधील कलम े यामय े बदल
करयाया तरतुदी समजून घेणे. munotes.in

Page 34


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
34 ३.१ िवषय परचय
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन हे कंपनीया थापन ेसाठी मूलभूत आिण सवात महवाच े
दतऐवज आहे. जेथे िविश हेतू साय करयासाठी सदया ंची संया एक येते आिण
एक कंपनी तयार होते. हे उि सामायतः यावसाियक वपाच े असत े. यावसाियक
ियामध ून नफा िमळिवयासाठी साधारणपण े कंपयाची थापना केली. कंपनी समािव
करयासाठी , रिजार ऑफ कंपनीज (ROC) कडे अज दाखल करावा लागेल. हा अज
अनेक कागदपा ंसह सादर करणे आवयक आहे. मूलभूत कागदपा ंपैक समाव ेशासाठी
अज हणज े मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन सोबत सादर करणे आवयक आहे.
३.२ अथ आिण याया
कंपनी कायदा , 2013 या कलम 2(56) नुसार "मेमोरँडम" हणज े कंपनीचे मेमोरँडम ऑफ
असोिसएशन मूळत: तयार केलेले िकंवा कोणयाही पूवया कंपनी कायान ुसार िकंवा
अनुषंगाने वेळोवेळी बदलल ेले कायदा . मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन : कंपनी काय 2013
चे कलम 4.
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन (MOA) या चाटरचे ितिनिधव करते. कंपनी हा एक
कायद ेशीर दतऐवज आहे जो िनिमती दरयान तयार केला जातो आिण कंपनीचे नातेसंबंध
परभािषत करयासाठी नदणी िया भागधारक आिण ते कंपनीची उिे िनिद करते.
३.३ मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन अंतगत कलम
येक कंपनीया मेमोरँडममय े असे नमूद केले पािहज े:
1. सावजिनक कंपनीया बाबतीत कंपनीचे नावामय े नावाचा शेवटचा शद हणून
“िलिमट ेड” असल ेया आिण खाजगी बाबतीत “ायह ेट िलिमट ेड” कंपनी
2. कंपनीचे नदणीक ृत कायालय
3. कंपनीया वतू
4. सदया ंचे दाियव
5. कंपनीया शेअर कॅिपटलचा तपशील
6. सबिशन िकंवा असोिसएशन लॉज
1. नाव खंड:
नाव वैयिक अितव देते; हणून, येक कंपनी याचे वतःच े नाव असण े आवयक
आहे. कंपनी ही एक वतं ओळख असल ेली कायद ेशीर य आहे; ते munotes.in

Page 35


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
35 एक नाव असण े आवयक आहे याार े ते ओळखल े जाऊ शकते. उपलधता कंपनी
कोणत ेही नाव वीका शकते, यासाठी कंपनीला रिजार ऑफ कंपनीजकड े अज करावा
लागेल: जर
i) याच अंतगत िकंवा अंतगत नदणीक ृत इतर कोणतीही कंपनी नाही समान नाव;
ii) क सरकार ारे हे नाव अवांछनीय आिण ितबंिधत मानल े जाऊ नये. लोकांसमोर
चुकचे वणन करणार े नाव आहे, ितक आिण नावाखाली सरकारार े ितबंिधत (अयोय
वापर ितबंध) कायदा , 1950, उदाहरणाथ , भारतीय राीय वज, नाव आिण सिच
ितिनिधव .
महामा गांधी आिण भारताच े पंतधान , नाव आिण तीके U.N.O., आिण W.H.O.,
काचे अिधक ृत िशका आिण तीके, सरकार आिण राय सरकार े इ.
एखाद े नाव जे एकसारख े आहे िकंवा जवळपास सारख े आहे:
i) पूव अितवात असल ेली कंपनी या नावान े नदणीक ृत आहे, िकंवा
ii) नदणीक ृत ेड माक िकंवा एखादा ेड जो अजाचा िवषय आहे
ेड मास कायदा , 1999 अंतगत इतर कोणयाही यया नदणीसाठी क सरकारला
अवांछनीय मानल े जाऊ शकते. क सरकार , एक नाव अवांछनीय समजयाआधी , ेड
मास या रिजारचा सला या.
जेथे कंपनीचे नाव आधीच नदणीक ृत कंपनी नावाशी जवळया साय आहे, यायालय
कंपनीया नाव बदलच े िनदश देऊ शकते.
iii) एकदा नाव मंजूर झाले आिण कंपनी नदणीक ृत झाली, नंतर:
a नदणीक ृत कायालय असल ेया कंपनीचे नाव यवसाय परसराया बाहेर िचकटवल े
जाईल.
b सदया ंचे दाियव मयािदत असयास “मयािदत” िकंवा” ाइवेट िलिमट ेड” हे
यथािथती , नावाला जोडल े जाईल .
c सव लेटर-हेड, यवसाय पे, नोिटस आिण कॉमन सील यावर नदणीक ृत कायालयाच े
नाव आिण पा यात नमूद केलेला असेल.
d एक कंपनी ितया नावात ून “मयािदत” हा शद टाकेल. परवाना आहे मंजूर केले तर:
मा, क सरकारला परवाना देयाचा अिधकार आहे.
i) कंपनी िवान , धमादाय िकंवा इतर कोणतीही उपयु वतू, आिण वािणय , कला, धम
यांया चारासाठी थापन केली आहे.
ii) कंपनी ितचे उपन , याचा चार करयासाठी वापरयाचा मानस आहे जर असेल तर,
वतू आिण याया सदया ंना लाभांश देयास ितबंिधत करते. munotes.in

Page 36


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
36 नावाया कलमात बदल:
नाव बदलयाशी संबंिधत कंपनी कायदा , 2013 चे कलम 13 जे असे नमूद करते.
● ठराव आिण क सरकारया मायत ेने िवशेष पास कन कंपनीचे नाव बदलले जाऊ
शकते. नावात "खाजगी " शद जोडण े/हटवण े बदल संबंिधतअन ुमोदन असयास क
सरकारची आवयकता नाही.
● कंपनी कायदा , 2013 या कलम 4 मधील उपकलम - 2 दान करते पुढे क
“कोणयाही कंपनीया नावान े नदणी केली जाणार नाही जी: या काया ंतगत िकंवा
पूवया कोणयाही कंपनी काया ंतगत नदणीक ृत कंपनी अितवात असल ेया
नावाशी एकसारख े िकंवा यायाशी जवळपास एकसारख े आहे.
नावातील फेरफार खालील कंपयांना परवानगी देणार नाही:
 या कंपनीने रिजारकड े दाखल करयासाठी वािषक रटन िकंवा आिथक
िववरणप े भरलेली नाहीत िकंवा
 या कंपया परपव ठेवी भरयात िकंवा परत करयात अयशवी झाया आहेत
िकंवा िडबचर िकंवा यावरील याज िनगमन नाव बदलण े केवळ या मुद्ावर भावी
होते, नवीन माणप नदणीमय े कंपनीचे नवीन नाव कंपनीया नावात फेरफार
केयावर , रिजा रने िव करणे आवयक आहे आिण नवीन माणप जारी करणे.
नावातील फेरफार, कोणयाही कार े, अिधकारा ंवर कंपनीचे दाियव परणाम करत
नाही.
2. नदणीक ृत कायालय खंड:
असोिसएशनया मेमोरँडममय े कंपनीचे नदणीक ृत कायालय कोणया रायात आहे याचे
नाव असण े आवयक आहे. येक कंपनीचे नदणीक ृत कायालय असण े आवयक आहे.
त्याच्या व्यवसायाला िकंवा अंतभूत झाल्याच्या तीस िदवसा ंच्या आत, यापैक जे काही
असेल या तारख ेपासून ते कंपनी सु करते. थापन ेया तीस िदवसा ंया आत
िनबंधकांना सूचना ायात . सव संेषण आिण सूचना याया नदणीक ृत कायालयात
पाठवाव े. नदणीक ृत कायालयात सव महवाची कागदप े आिण पुतके सदया ंचे
रिजार , इितवृ आिण पुतक यांसारखी कंपनी ठेवली जाते.
जेथे िसय ुरटीज िडपॉिझटरीमय े ठेवया जातात , तेथे फायद ेशीरांया नदी मालक अशा
िडपॉिझटरीार े इलेॉिनक मोडच े िकंवा लॉपीज िकंवा िडकया िवतरणाार े कंपनीला
िदली जाऊ शकते.
नदणीक ृत ऑिफस लॉजमय े बदल:
अ) नदणीक ृत कायालय एकाच िठकाणी एका िठकाणाहन दुसया िठकाणी थला ंतरत
झायास शहर, गाव िकंवा खेडे मंडळाार े ठराव पारत कन ते केले जाऊ शकते. munotes.in

Page 37


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
37 b) जेथे नदणीक ृत कायालय एका िठकाणाहन दुसया िठकाणी थला ंतरत होते
याच राय आिण कंपनीया िनबंधकांया याच कायालयात आहे. भागधारका ंना िवशेष
ठराव पारत कन केले जाऊ शकते. बैठक जरी बदल राया ंतगत असला तरीही तो
अंतगत येऊ शकतो . दुसर्या रिजार ऑफ कंपनीजच े अिधकार े, यामय े बदल
ादेिशक संचालका ंनी मायता िदयािशवाय भावी होणार नाही. बदलाची मािहती ,
बदलाच े िदवस िनबंधकाकड े ३० या आत दाखल करायची आहे.
c) परंतु, नदणीक ृत कायालय एका रायात ून दुसया रायात थला ंतरत करणे
मेमोरँडममय ेच बदल करणे समािव आहे.
1) Proposed amendment under companies (Amendment Bill 2016 S. 12
(1) for the words “ on and from the fifteenth day of its incorporation “ the
words, “ within thirty days of its incorporatio n” can be substituted
1) कंपनी अंतगत तािवत दुती (सुधारणा िवधेयक 2016 S. 12 (1) " चालू आिण"
या शदांसाठी याया थापन ेया पंधराया िदवसापास ून "शद, "याया थापन ेया
तीस िदवसा ंया आत" बदली करणे कंपनीया नदणीक ृत कायालयात खालील
कारणातव बदल करयाची परवानगी आहे: वतुिन मयादा:
i) कंपनीला अिधक आिथक्या यवसाय करयास अिधक कायमतेने सम
करयासाठी िकंवा
ii) नवीन िकंवा सुधारत मागाने याचा मुय उेश साय करणे (उदा. नवीन वैािनक
शोध); िकंवा
iii) याया ऑपर ेशनचे थािनक े मोठे करणे िकंवा बदलण े; िकंवा
iv) सयाया परिथतीत काही यवसाय करणे यवसायासह सोयीकरपण े िकंवा
फायद ेशीरपण े एक केले जाऊ शकते; िकंवा
v) िनिद केलेया कोणयाही वतूंना ितबंिधत करणे िकंवा यागण े; िकंवा
vi) संपूण िव िकंवा िवहेवाट लावण े, िकंवा उपमाचा कोणताही भाग, िकंवा
कंपनीचे कोणत ेही उपम ; िकंवा
vii) इतर कोणयाही कंपनी िकंवा यशी एकीकरण करणे.
3. ऑज ेट लॉज :
मेमोरँडममधील ितसर े कलम कंपनीने कोणती वतू,याया समाव े शावर पाठपुरावा करेल.
ऑज ेट लॉज , याला वतुिन कलम देखील हणतात , MOA मये सवात महवाच े
मानल े जाते. ते परभािषत करते आिण कंपनीया कायाची याी मयािदत करते. हे
सदया ंसाठी ियाची याी आिण सदया ंचे भांडवल कसे आहे हे प करते. ऑज ेट
लॉजमय े कंपनी का अितवात आली हे प केले आहे. munotes.in

Page 38


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
38 यािशवाय इतर कोणयाही कारचा यवसाय करयाची कंपयांना कायद ेशीर परवानगी
नाही MOA या ऑज ेट लॉजमय े िवशेषतः नमूद केलेया यवसायाचा कार .
ऑज ेट लॉजमय े हे समािव असाव े:
कंपनी या मुय वतूंचा पाठपुरावा करणार आहे यांची यादी
• आकिमक वतू िकंवा संबंिधत वतू या मुय ऑज ेट साय करयासाठी आवयक
आहेत.
• मुय वतूंमये समािव नसलेया इतर कोणयाही वतू िकंवा ासंिगक वतू
• देशाचा सामाय कायदा सावजिनक िहताया िव काहीही नाही आिण िव काहीही
नाही.
ऑज ेट लॉजमय े िवभागल े जाणार आहे:
i) कंपनीया मुय उिा ंचा कंपनीने िनगमन पाठपुरावा केला पािहज े
ii) मुय वतूंया ाीसाठी आनुषंिगक िकंवा सहायक वतू; आिण
iii) इतर वतू
ऑज ेट लॉजमय े बदल:
ऑज ेट लॉज मये बदल करयाची िया नदणीक ृत कायालय एका रायात ून दुसया
रायात बदलण े सारखीच आहे.
4. दाियव खंड:
सभासदा ंचे दाियव समभागा ंया मयादेपयत मयािदत आहे. जर कंपनी भाग भांडवलान े
थापन केली असेल तर सदया ंनी सदयता घेतली आहे िकंवा जर कंपनी असेल तर
सभासदा ंनी िदलेया हमीया मयादेपयत हमीसह तयार केले. या कलमाया अनुपिथतीत
असे मानल े जाते याया सदया ंची जबाबदारी अमया िदत आहे.
दाियव कलमात बदल:
सभासदा ंया दाियवात बदल करता येणार नाही जेणेकन वाढ होईल सदया ंचे दाियव
िकंवा यांया िहतस ंबंधांवर पूवह ठेवणे. आधी िकंवा लेखी सदया ंया संमतीन ेच
भािवत फेरफार होऊ शकतो . िवशेष ठराव पारत कन िविश फेरबदल केयानंतर
आिण फाइल फॉम मांक एमजीटी 14.
5. कॅिपटल लॉज :
एखाा कंपनीया बाबतीत भागभा ंडवल असेल तर ती अमया िदत कंपनी आहे,
मेमोरँडममय े शेअरची रकम देखील नमूद केली जाईल भांडवल यासह कंपनीची नदणी
करायची आहे आिण ितचे िवभाजन ठरािवक रकमेया शेअसमये आहे. munotes.in

Page 39


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
39 कॅिपटल लॉजमय े बदल:
एक सामाय ठराव पारत कन भांडवल वाढवता येते. सवसाधारण सभा आिण
यायालयान े पुी करणे आवयक नाही. ते
हे लात यावे क शेअस र करणे हे भाग भांडवल कमी मानल े जाणार नाही. अशा
बदला ंया 30 िदवसा ंया आत रिजारकड े भांडवलाया बदलाची नोटीस दाखल करणे
आवयक आहे.
6. सदयता िकंवा असोिसएशन लॉज :
ही वारी केलेया सदया ंनी केलेली कंपनी थापन करयाया यांया हेतूचे ापन
आहे. सदया ंना िकमान एका साीदारान े साांिकत केले पािहज े.
३.४ अा वायस चा िसा ंत
ऑज ेट लॉज हे मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनच े दय आहे. या काया ंतगत कंपनीया
थापन ेवर कंपनीने कोणया उिा ंचे पालन केले पािहज े ते मांडते. MOA अंतगत अशी
अपेा आहे क कंपनीने ऑज ेट लॉजार े सेट केलेया ऑज ेटचे िनरीण करणे
आिण काय करणे आवयक आहे. जर कंपनी उिाया पलीकड े काम करत असेल
अा हायस आिण नीदर बोड िकंवा कोणयाही सवच ािधकरण हणून ओळखल े
जाऊ शकते तर असा कायदा आहे. अशा कृयाचे समथन करा िकंवा पुी करा, कारण ते
िनसगा त शूय आहे.
एखादी कंपनी जे काही करते ते ऑज ेटया याीया पलीकड े असत े. लॉजला अा
वायरेस ऑज ेट लॉज हणतात आिण ते शूय आहे. कायदा िनरथक आहे तो
भागधारका ंारे देखील मंजूर केला जाऊ शकत नाही. जेहा कंपनी आपया वतूंना पुढे
नेयासाठी एक कृती करते, ती इंा वायस (इंा vires हणज े आत; आिण vires हणज े
श) कंपनी. पण, कुठे कंपनी अशी कृती करते जी ऑज ेट लॉजया केबाहेर आहे,
ती आहे अा वायस (या अिधकाराया बाहेर). हा िनयम पिहया ंदाच होता अॅशबरी
रेवे, वॅगन कंपनी v/s मये हाऊस ऑफ लॉड्सने ठेवले.
रच (1875), अॅशबरी कंपनीया वतू होया:
a रेवे गाड्यांचे उपादन आिण िव करणे इ. आिण
b यांिक अिभय ंता आिण सामाय कंाटदार हणून काम करणे.
कंपनीया संचालका ंनी रचेशी िवप ुरवठा बेिजयम मये रेवे लाईनच े बांधकाम
करयासाठी करार केला. यानंतर ते नाकारतात करार, तो कंपनीला अा हायर
असयाचा दावा करतो . कराराया उलंघनासाठी नुकसान भरपाईसाठी कारवाई ीमंती
आणली . हाऊस ऑफ लॉड्सने हा करार कंपनीचा अितिवषय होता आिण यामुळे तो
रबातल ठरला. munotes.in

Page 40


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
40 ३.५ अा वायस यवहाराच े परणाम
1. अा हायस करार:
कंपनीचा अा हायस असल ेला करार पूणपणे रबातल आहे. अशा एटोप ेल, मायता
या कारणा ंमुळे करार इंा हायर होऊ शकत नाही, सहमती , िवलंब िकंवा वेळेची चूक
यासाठी कंपनी जबाबदार नाही करार तथािप :
a) जर कंपनीने पैसे िदले असतील आिण हे कज अाहायस असेल तर कंपनी,
कजदारांकडून पैसे वसूल क शकते. कज देणे कजदार कंपनीला अिधकार नाही असा
दावा करया पासून रोखल े जाईल .
b) जर कंपनीने कोणतीही िविश सेवा दान केली असेल जी अा हायस आहे, दान
केलेया सेवेसाठी शुक ा करयाचा अिधकार आहे.
c) अा वायस कायाार े जर कंपनीची मालमा बाहेरील यला िदली गेली असेल,
कंपनीला याचे पुना करयाचा अिधकार आहे. मालम ेने ती िवमान जाती दान
केली आहे िकंवा जर ती शोधली जाऊ शकते
2. अा वायस मालमा :
जर एखाा कंपनीचा पैसा काही मालमा संपादन करयासाठी वापरला गेला असेल
आिण असे कृय कंपनीला अितिवषय आहे, या मालम ेची मालक कंपनीला अिधकार
आहे. हे कारण ; चुकया पतीन े मालमा अिधिहत कंपनीया भांडवलाच े ितिनिधव
करते.
3. संचालका ंचे वैयिक दाियव :
जर एखाा कंपनीया संचालकान े अा वायस पेमट केले तर तो वैयिकरया
जबाबदार बनतो, या रकमेसाठी, याला पैसे परत करा अशी स केली जाऊ शकते
4. ािधकरणाया वॉरंटीचा भंग:
संचालका ंनी िकतीही िनपापपण े, एखाा बाहेरया यशी करार करयास वृ केले
तर कंपनी या बाबतीत अितिवषय आहे या कंपनीचे संचालक करतील . जर याने हे कृय
कंपनीवर अित होते याची मािहती झालेया कोणयाही बाहेरील य नुकसानासाठी
वैयिकरया जबाबदार असेल,.
5. खालील अटी असयास कंपनी कोणयाही छळासाठी पूण जबाबदार आहे:
i) या कृती दरयान अयाचार केला गेला आहे, तो मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनया
कायेात पडतो ; आिण
ii) कंपनीया नोकरान े याया नोकरीमय े अयाचार केला असावा .
(टोट ही नागरी चूक आहे, करारात ून उवत नाही आिण यावर उपाय फ नुकसान आहे) munotes.in

Page 41


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
41 ३.६ संघटनेची कलम े
याया आिण अथ:
कंपनी कायदा , 2013 या कलम 2(5) नुसार “कलम ” हणज े कंपनीया असोिसएशनच े
मूळत: तयार केलेले लेख िकंवा बदलल ेले वेळोवेळी िकंवा पूवया कोणयाही कंपनी
कायाया अनुषंगाने िकंवा लागू कायदा .
असोिसएशनच े कलम हे एक दतऐवज आहे यामय े िनयम आहेत. कंपनीचे शासन .
रिजारकड े फाइल करयासाठी , यांचे लेख मेमोरँडमसह खालील कंपया आवय क
आहेत:
a) अमया िदत कंपया
b) हमीार े मयािदत कंपया; आिण
c) शेअसारे मयािदत खाजगी कंपया
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनसह सादर शेअसारे मयािदत सावजिनक कंपनीया बाबतीत ,
असोिसएशनच े लेख असू शकतात . पण इतर बाबतीत अमया िदत कंपनी, हमीार े मयािदत
कंपनी आिण शेअसारे मयािदत खाजगी कंपनी, असोिसएशनच े लेख सोबत संघटनेया
मेमोरँडमसह सबिमट करणे आवयक आहे.
कायाया अनुसूची I मये मॉडेल फॉम िविवध कंपयांना लागू लेख असल ेले अनेक ते
सेट केले आहेत. शेअसारे मयािदत सावजिनक कंपनीला लागू होते अशा मॉडेल
टेबलमय े सेट केले आहे. अशा कार े, जर एखाा िल. कंपनीने शेअस ारे वतःच े लेख
तयार करत नाहीत , फॉम टेबल अ मये िदलेला आहे यावर आपोआप लागू होते.
असोिसएशनया कलमा ंची सामी :
शेअसारे मयािदत सावजिनक कंपनीचे लेख सामायतः खालील िनयम दान करतात :
i शेअर भांडवल आिण यातील बदल
ii कंपनीया बैठका
iii भागधारका ंचे हक
iv लेखा आिण लेखापरीण
v. लाभांश
vi नुकसानभरपाई
vii वाइंिडंग अप munotes.in

Page 42


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
42 viii मंडळाची िनयु, मानधन , पाता , संचालक अिधकार इ.
ix माणप े आिण वॉरंट सामाियक करा
x शेअसचे पेमट, कॉल, ासफर , िलयन , ासिमशन , जी इ
xi सदया ंना मते
xii नयाच े भांडवलीकरण .
xiii िशका
xiv ाथिमक कराराचा अवल ंब
असोिसएशनया लेखांमये बदल:
कंपनी, कधीही , खालील अटी िकंवा िनबध गोया अधीन राहन ितया लेखांमये बदल
क शकते:
i) िवशेष ठरावाार ेच कलमा ंमये बदल केले जाऊ शकतात . जरी, कलम याया
बदलासाठी एक सामाय ठराव िलहन ा िकंवा जरी सदय सहमत आहेत.
ii) याम ुळे िनयमा ंचे उलंघन होईल अशा कलमा ंमये कोणताही बदल करयाची
परवानगी िदली जाणार नाही, िकंवा कंपनी कायाया तरतुदी िकंवा इतर कोणयाही
तरतुदी कायदा जो लागू होऊ शकतो .
iii) कलमा ंमये कोणताही बदल करयाची परवानगी िदली जाणार नाही, याम ुळे
कंपनीया मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनमय े समािव असल ेया अटी िनयमा ंचे
उलंघन होईल.
iv) बदलामय े बेकायद ेशीर काहीही नसाव े.
v) बदलासाठी सदयाची िकंवा सदया ंया कोणयाही वगाची आवयकता असू शकत
नाही. अिधक शेअस खरेदी करा िकंवा लेखी संमती याया /यांया/यािशवाय
याचे/यांचे दाियव वाढवा .
vi) संबंिधत तरतुदसारया लेखांया काही तरतुदमय े बदल, संचालका ंची संया आिण
यांचे मानधन इयादीसाठी क सरकारची पूवची संमती आवयक आहे.
vii) इतर मये बदल हा अपस ंयाका ंची फसवण ूक होऊ नये. शद, फेरफार
अपस ंयाका ंया भागधारक िहतावर परणाम क नये.
viii) खाजगी कंपनीमय े लेखांमये फेरफार कंपनी बदलली तरच भावी होईल याचा
भाव सावजिनक पांतरत होतो. फेरबदलाला क सरकारन े मायता िदली आहे.
munotes.in

Page 43


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
43 ix) काही सदया ंचे खाजगी िहतस ंबंध भावीत असू शकतात . तरी कंपनीया िहतासाठी
बदल करणे आवयक आहे.
x) शेवटी, असोिसएशनच े लेख पूवलयीसह बदलल े जाऊ शकतात .
३.७ मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण असोिसएशनमधील कलम े
यामधील फरक
i) मेमोरँडम हे कंपनीचे वतू आिण श दशक वैिश्य आहे. यवथापन कलम हे
कंपनीचे उपिवधी आहेत यामय े िनधारत केलेया गोी साय करयासाठी करणा ंचे
अंतगत िनवेदन असत े.
ii) मेमोरँडम हा कंपनीचा सवच दतऐवज आहे तर कलम मेमोरँडमया अधीन आहेत.
िवसंगतीया बाबतीत ापन आिण कलम यांयात, तरतूद मेमोरँडम कलमतील तरतुदी
ओहरराइड करेल.
iii) कंपनी कायाया िवरोधात मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनमय े कोणतीही तरतूद
नसावी . कलममय े कोणत ेही कंपनी कायाया तसेच मेमोरँडमया िवरोधात असल ेया
तरतुदी समािव नसाव े.
iv) येक कंपनीचे वतःच े मेमोरँडम असण े आवयक आहे. पण एक सावजिनक
शेअसारे मयािदत कंपनीचे वतःच े लेख असू शकतात िकंवा नसू शकतात . ते कायाया
अनुसूची I मधील ता A वीका शकतो .
v) मेमोरँडम कंपनी आिण बाहेरील लोक यामधील संबंध परभािषत करतो , तर कलम
कंपनी आिण ितचे सदय आिण वतः सदया ंमये यांयातील संबंध परभािषत करतात .
vi) नवीन कंपनीने याचे मेमोरँडम तयार केले पािहज े आिण ते कंपनीया नदणीवर
परणाम होयाप ूव रिजार कडे दाखल केले पािहजे. पण नदणीया उेशाने लेख
दाखल करणे आवयक नाही.जर कंपनी वतःची तयारी करत नसेल तर ती टेबल "A"
मधील कलम वीका शकते.
vii) कंपनीचे कोणत ेही कृय जे मेमोरँडमला अितिवराम देते, पूणपणे शूय आिण संमत केले
जाऊ शकत नाही, अगदी संपूण कंपनीार े भागधा रक परंतु कोणतीही कृती जी अितर ेक
असत े ती कलमाला उलट पण अंतमुख करते मेमोरँडमला भागधारका ंनी पारत कन
मायता िदली जाऊ शकते.
viii) मेमोरँडम सहजासहजी बदलता येत नाही. काही करणा ंमये कायपतीया िविवध
कलमा ंमये बदल करयासाठी कायाच े पालन करणे आवय क आहे.
सरकार आवयक आहे. पण लेख बदलण े अवघड नाही. िवशेष ठराव पारत कन आिण
क सरकारची ची मायता घेऊन कलम बदलल े जाऊ शकतात .
munotes.in

Page 44


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
44 ३.८ रचनामक सूचनांचा िसा ंत
कंपनीचे मेमोरँडम आिण असोिसएशनच े कलम सावजिनक आहेत. कंपनी या नदणीसाठी
ही कागदप े पूव-आवयक आहेत. कंपनीया कायालयात िकंवा रिजार ऑफ
कंपनीजया कायालयात ही कागदप े फ भन सावजिनक तपासणीसाठी उपलध
आहेत.
कंपनीशी यवहार करणाया कोणयाही यन े वाचल े आहे आिण कागदपा ंचा योय अथ
समजला असे गृिहत धरले जाते. संबंिधत तरतुदशी यवहार सुसंगत आहेत क नाही याची
खाी करयासाठी येक य, कंपनीने या कागदपा ंची तपासणी करणे आवयक आहे.
िनवेदनात नमूद केलेया गोबल िकंवा संघटनेमधील कलम तो अनिभ होता अशी
भूिमका प घेऊ शकत नाही.
हे बाहेरील लोकांया िव कंपनीया मदतीसाठी येते. जर एखादी य कंपनीसह
यवहार करते आिण यवहार हा कंपनीया अिधकारा ंया पलीकड े आहे तर तो
कंपनीिव याची अंमलबजावणी क शकत नाही आिण अशा यवहारा ंचे परणाम सहन
करयास तो वैयिकरया जबाबदार असेल. जर एखादी य कंपनीशी सावन ेने आिण
तो यायासोबत आहे या यला कंपनीया वतीने यवहार करयाचा "कट
अिधकार " असतो .
वरील िसांत एका अपवादाया अधीन आहे, तो हणज े, आतापय त अंतगत कंपनीची
कायवाही बाहेरील लोकांशी संबंिधत आहे, असे गृहीत ध शकते क सवकाही िनयिम तपणे
केले गेले आहे. हा "घरातील यवथापनाचा िसांत" हणून ओळखला जातो.
३.९ इनडोअर मॅनेजमटचा िसा ंत / टवाड (आिण िनयम )
पूवया िव नंतरचे संरण कन कंपनीसह यवहार करणाया यया िवरोधात
रचनामक नोटीसच े तव काय करते. तर इनडोअर मॅनेजमटची िशकवण बाहेरील यच े
कंपनीपास ून संरण करते.
मेमोरँडम आिण कलम वाचण े हे येक यच े कतय आहे. कंपनीचे कलमा यानुसार
आयोिजत केले जात आहेत क नाही, कंपनीया अंतगत बाबची चौकशी करयास तो
बांधील नाही. याला कंपनीची कायवाही आिण यवहार िनयमा ंनुसार िनयिमतपण े चालू
आहेत, असे अंतगत गृहीत धरयाचा अिधकार आहे. िसांताची मयादा रचनामक
नोटीसला "इनडोअर मॅनेजमट" हणतात .
एका कंपनीया (रॉयल ििटश बँक) संचालका ंनी टवाड कडून कज घेतले आिण याला
एक बाँड जारी केले. कंपनीने अशी तरतूद केली क संचालक रोया ंवर कज घेऊ शकतात
जसे क या ठरावा ंारे, वेळोवेळी, पपण े अिधक ृत केले जाऊ शकते. भागधारक
भागधारका ंनी असा दावा केला क कज अिधक ृत करयाचा ठराव असे काहीही नहत े.
munotes.in

Page 45


कंपयांचे कार
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनच े लेख - II
45 िफयादी, टवाड, कंपनीला कजाने बांधून ठेवले होते कारण , आवयक ठराव झाला
असावा , असे मानयाचा अिधकार होता.
इनडोअर यवथापनाया िनयमाला अपवाद :
इनडोअर मॅनेजमटची िशकवण पाच अपवादा ंया अधीन आहे:
अ) कंपनीया अंतगत अिनयिमतत ेची मािहती :
जेथे कंपनीशी यवहार करणाया ितसया यकड े वातिवक िकंवा गैर-अनुपालन या
आिण अिनयिमतत ेबल रचनामक सूचना असोिसएशनया कलमाार े िविहत केलेली
अंतगत िया ते क शकत नाहीत , या िनयमान ुसार ते संरणाचा दावा क शकत
नाहीत
ब) अिनयिमतत ेचा संशय:
जेहा परिथती इतक संशयापद असत े तेहा िशकवण देखील लागू होत नाही िक
कंपनीशी यवहार करणार ्या यन े चौकशीसाठी आमंित केले आहे.
c) कृये र करा:
जी सुवातीपास ून शूय आहे ती िशकवण अशा कृयांवर लागू होत नाही. उदा:.कुठे
कागदप े बनावट आहेत.
d) कंपनीया उघड अिधकाराया बाहेर कृये:
जेथे अिधकायाची कृये उघड अिधकारात येत नाहीत असा अिधकारी , करार कंपनीवर
बंधनकारक नाही.
e) लेखांचे ान नाही:
एखादी य याला कंपनीसोबत करार करताना कंपनीया असोिसएशनया कलमाच े
कोणत ेही ान, नाही िकंवा नसेल याला िसांताार े संरित केले जाऊ शकत नाही.
३.१० सारांश
मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन अंतगत कलम नाव कलम , नदणीक ृत ऑिफस लॉज ,
ऑज ेट लॉज : दाियव खंड: कॅिपटल लॉज : सबिशन लॉज .
अा हायस कॉॅट्सचे परणाम : अा हायस ॉपट : संचालका ंचे वैयिक दाियव :
ािधकरणाया वॉरंटीचे उलंघन: कंपनी कोणयाही ासासाठी जबाबदार आहे
असोिसएशनया कलमाची सामी : कंपनीया बैठका, अिधकार भागधारक , लेखा आिण
लेखापरीण , लाभांश, नुकसानभरपाई , वाइंिडंग अप िया इ munotes.in

Page 46


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
46 इनडोअर यवथापनाया िनयमाचा अपवाद : अंतगत ान कंपनीची अिनयिमतता :
अिनयिमतत ेचा संशय: कायदा रबातल आहे (ऍट वोइड अब इिनिशओ ): कायद े,
कंपनीया उघड अिधकाराया बाहेर: कलमाच े कोणत ेही ान नाही
३.११
1. असोिसएशनच े कलम े काय आहेत? मेमोरँडम ऑफ असोिसएशन आिण
असोिसएशनमधील कलम े यांची तुलना करा.
2. खालील उर ा
a असोिसएशनच े सुधारत कलमे िकती माणात आिण कसे आहेत?
b मेमोरँडम आिण असोिसएशनया कलमाची बंधनकारक श काय आहे?
3. इनडोअर मॅनेजमटया िसांताची पूणपणे चचा करा.
4. िवधायक सूचनेया तवाच े गंभीरपण े परीण करा.
5. िवधायक सूचना आिण इनडोअरया यवथापन िसांताया भावांचे परीण करा
3. खालील संा परभािषत करा:
a संघटनेचा मसुदा
b संघटने मधील कलम े
c अा वायस ची िशकवण

munotes.in

Page 47

47 ४
ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)

घटक रचना :
४.० उि्ये
४.१ िवषय परचय .
४.२ ॉपेटसच े कार
४.३ ॉपेटसची सामी
४.४ ॉपेटसमधील चुकचे िवधान
४.५ ॉपेटसया कायद ेशीर आवयकता
४.६ खाजगी लेसमट
४.७ सारांश
४. ८
४.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● ॉपेटस, टेटमट, ॉपेटस आिण शेफ ॉपेटस सारया िविवध संांची
याया सांगणे
● ॉपेटसची सामी प करणे
● ॉपेटसया कायद ेशीर आवयकता ंबल चचा करणे
● चुकया िवधानािव दाियव े आिण या दाियवािव बचाव कसा करावा हे प
करणे
४.१ िवषय परचय
कायाच े करण III "ॉपेटस आिण िसय ुरटीजच े वाटप" शी संबंिधत आहे.
करण दोन भागांमये िवभागल े गेले आहे, भाग I सावजिनक ऑफरशी संबंिधत आहे आिण
भाग II खाजगी लेसमटशी संबंिधत आहे. कायाया कलम 23 मये अशी तरतूद आहे
क सावजिनक िकंवा खाजगी कंपनी िसय ुरटीज जारी क शकते. एक सावजिनक कंपनी
िसय ुरटीज जारी क शकते: munotes.in

Page 48


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
48 a) कायाया करण III या भाग I या तरतुदी चे पालन कन ॉपेटस ("सावजिनक
ऑफर ") ारे सावजिनक करयासाठी ; िकंवा
b) कायाया करण III चा II भागाया तरतुदचे पालन कन खाजगी लेसमटारे
; िकंवा
c) अिधकार इयूारे िकंवा नुसार बोनस इयूारे या कायाया तरतुदी आिण सूचीब
कंपनी िकंवा कंपनीया बाबतीतया तरतुदसह याचे िसय ुरटीज देखील सूचीब
करयाचा मानस आहे SEBI कायदा , 1992 आिण याअंतगत बनवल ेले िनयम आिण
िनयम.
खाजगी कंपनीसाठी िवभाग दान करतो क खाजगी कंपनी क शकते िसय ुरटीज इयू
करा (a) राइट इयू िकंवा बोनस इयूया अनुषंगाने या कायाया तरतुदसह ; िकंवा
कलम 2(81) या कलम (h) मये परभािषत केयामाण े िसय ुरटीजचा अथ
िसय ुरटीज कॉॅट्स (िनयमन ) कायदा , 1956 चे कलम 2, िसय ुरटीजची याया
केली आहे. हा िवभाग िसय ुरटीजया इयूशी संबंिधत आहे, इिवटी , ाधाय िकंवा
िडबचर यांयापुरते मयािदत जो एक यापक शद नाही.
संबंिधत िवभाग हणतो क िसय ुरटीजमय े हे समािव आहे: शेअस, िस , टॉक ,
बाँड, िडबचर, िडबचर टॉक िकंवा इतर अशा वपाया िवयोय िसय ुरटीज
कोणयाही िनगिमत कंपनीमय े िकंवा इतर कॉपर ेट;
अ) युपन;
ब) कोणयाही सामूिहक गुंतवणुकार े जारी केलेली युिनट्स िकंवा इतर कोणतीही
गुंतवणूक अशा योजना ंमये गुंतवणूकदारा ंना योजना ;
क) सरकारी रोखे;
ड) काने घोिषत केलेली अशी इतर साधन े
इ) सरकारी रोखे असतील ; आिण
फ) िसय ुरटीजमधील अिधकार िकंवा वारय .
ॉपेटस:
“ॉपेटस हणज े िववरणप हणून वणन केलेले िकंवा जारी केलेले कोणत ेही दतऐवज
आिण कोणतीही सूचना, परपक , जािहरात िकंवा आमंित करणार े इतर दतऐवज
समािव आहे लोकांकडून ठेवी िकंवा लोकांकडून ऑफर मंित करयासाठी कंपनीचे
कोणत ेही शेअस िकंवा िडबचस सबिशन िकंवा खरेदी कॉपर ेट"
शेअस िकंवा िडबचरसाठी ॉपेटसया याय ेमये सबाइब करयासाठी जनतेला
कोणत ेही आमंण समािव आहे. एक दतऐवज याा रे आमंण जारी केले जाते munotes.in

Page 49


ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)
49 कंपनीचे शेअस िकंवा िडबचर घेणार्या जनतेला ॉपेटस हणतात . ॉपेटस हा एक
दतऐवज आहे याच े वणन िकंवा ॉपेटस हणून जारी केले जाते. अगदी शेअस िकंवा
िडबचसया सबिशनसाठी लोकांकडून ऑफर आमंित करणे हणज े ॉपेटस.
४.२ ॉपेटसच े कार
संि िववरणप : [एस. 2(1)]:
भारतीय कंपनी कायदा , 2013 या कलम 2(1) मये संि वणन केले आहे. ॉपेटस
एक मेमोरँडम हणून यामय े SEBI ारे िनिद केयानुसार सव ठळक वैिश्ये आहेत.
कंपयांया रिजारसमोर दाखल केलेया ॉपेटसचा हा सारांश आहे. यात
ॉपेटसची सव वैिश्ये समािव आहेत. संि िववरणपामय े सव आहे ॉपेटसची
मािहती लहान वपात ावी जेणेकन गुंतवणूकदारास सव उपयु मािहती थोडयात
गुंतवणुकया िनणयापयत पोहोचयासाठी जाणून घेणे सोपे आिण जलद असाव े.
कंपनी कायदा , 2013 या कलम 33(1) अंतगत अशी तरतूद आहे क, जेहा कंपनीया
िसय ुरटीजया खरेदीसाठी कोणताही फॉम जारी केला जातो तेहा यायासोबत संि
िववरणप असण े आवयक आहे.
डीड ॉपेटस [एस. २५(१)]
कंपनी कायदा , 2013 या कलम 25(1) अंतगत एक डीड ॉपेटस नमूद केले आहे.
जेहा कोणतीही कंपनी िवसाठी िसय ुरटीज ऑफर करते, सावजिनक , िसय ुरटीज
वाटप करयास िकंवा वाटप करयास सहमती दशवते, दतऐवज एक डीड ॉपेटस
मानला जातो याार े सावजिनक िवसाठी ऑफर िदली जाते. दतऐवज कंपनीचा
ॉपेटस असयाच े मानल े जाते सव उेशांसाठी आिण सामीया सव तरतूदी आिण
दाियव े यावर िववरणप लागू केले जाईल .
रेड हेरंग ॉपेटस: – [S.32]:
रेड हेरंग ॉपेटसमय े ऑफर केलेया िसय ुरटीज आिण जारी करायया
िसय ुरटीजची संयाया िकमतबल सव मािहती नसते. कायान ुसार, फमने हे
िववरणप ऑफर आिण सदयता सूची उघडयाप ूव रिजारला िकमान तीन जारी केले
पािहज ेत.
शेफ ॉपेटस – [S.31]:
2013, कंपनी कायाया कलम 31 अंतगत शेफ ॉपेटसच े वणन केले आहे. कंपनी
िकंवा कोणतीही सावजिनक आिथक असताना शेफ ॉपेटस जारी केला जातो. संथा
लोकांना एक िकंवा अिधक िसय ुरटीज ऑफर करते. वैधता कालावधी अशा
ॉपेटसचा कालावधी 1 वषापेा जात नसेल. पिहया ऑफरया ारंभासह वैधता
कालावधी सु होतो. munotes.in

Page 50


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
50 पुढील ऑफरवर ॉपेटसची गरज नाही.
शेफ ॉपेटस दाखल करताना मािहती ापन संथेने दान करणे आवयक आहे.
४.३ ॉपेटसची सामी
सावजिनक कंपनीचे िववरणप भरयासाठी आिण जारी करयासाठी , ते असण े आवयक
आहे. वारी आिण िदनांिकत आिण खाली नमूद केयामाण े सव आवयक मािहती
समािव आहे. कंपनी कायदा , 2013 चे कलम 26:
● कायालयाच े नाव आिण नदणीक ृत पा, याचे सिचव , लेखा परीक , कायद ेशीर
सलागार , बँकस, िवत इ.
● अंक उघडयाची आिण बंद होयाची तारीख .
● वतं बँक खाया ंबल संचालक मंडळाची िवधान े इयूया पावया कुठे ठेवायया
आहेत.
● वापराया तपशीलाबल संचालक मंडळाच े िवधान आिण मागील अंकांया पावया ंचा
वापर न करणे
● संचालक , लेखा परीक , बँकस, त यांची संमती, मते.
● करणासाठी ािधकरण आिण यासाठी पारत केलेया ठरावाचा तपशील .
● िसय ुरटीज वाटप आिण जारी करयासाठी िनधारत िया आिण वेळ
● िविहत कंपनीची भांडवली रचना या पतीन े असू शकते
● सावजिनक ऑफरचा उेश.
● यवसायाच े थान आिण याची उिे
िविश कपाया जोखीम घटका ंशी संबंिधत तपशील , गभधारणा कपाचा
कालावधी , कोणतीही लंिबत कायद ेशीर कारवाई आिण इतर महवाच े कपाशी
संबंिधत तपशील .
● गेया पाच वषात कंपनी िव केलेया भौितक फसवण ुकया कृयांचे तपशील
● मागील ॉपेटस जारी होयाप ूवची वष पाच आिथक काळात संबंिधत पाच े
यवहार झाले
● िकमान सदयता आिण ीिमयमवर िकती रकम देय आहे.
● संचालका ंचे तपशील , यांचे मानधन आिण यांया कंपनी वारयाची याी munotes.in

Page 51


ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)
51 ● शेफ ॉपेटसार े केलेया िनिद िसय ुरटीजया ऑफर , या सव टयांतून
वाढवयाची तािवत एकूण रकम
● लेखापरीका ंसारया आिथक मािहतीया उेशाने अहवाल
● अहवाल , पाच आिथक वषातील नफा आिण तोटा अहवाल , यवसाय आिण यवहार
अहवाल , तरतुदया अनुपालनाच े िवधान कायदा आिण इतर कोणताही अहवाल .
४.४ ॉपेटसमधील चुकची मािहती
ॉपेटस जारी करणार ्या येक यची ॉपेटसमय े घडामोडची खरी िथती आहे
हे पाहयाची ाथिमक जबाबदारी असत े. कंपनीचे आिण जनतेचे कोणत ेही फसवे िच देत
नाही.
ॉपेटस मये िस झालेया मािहतीया आधार े लोक कंपनीत गुंतवणूक करतात .
यांना सव चुकया िकंवा खोट्यांपासून सुरितपण े संरित केले पािहज े. हणून
िववरणप पूण आिण ामािणक असण े आवयक आहे. कोणतीही संबंिधत गो लपवून
िकंवा वगळयािशवाय भौितक तयांची घोषणा वतुिथती ॉपेटस तयार करयाचा हा
सुवण िनयम हणून ओळखला जातो. सय कंपयांया उपमाच े वप उघड केले
पािहज े. िवधान जे ॉपेटसमय े नमूद केलेया तपिशला ंना िकंवा कोणयाही पातेसाठी
पा नाही कंपनी या संचालकान े मािहती जाणूनबुजून आिण जाणूनबुजून लपवली आहे,
चुकचे िवधान हणून बांधले जाईल .
ते दुसया शदांत, ॉपेटसमधील खोटे िकंवा असय िवधान िकंवा मािहती जी
लपिवल ेले आहे िकंवा कोणतीही सामी वगळली आहे हे उघड केले पािहज े. वातिवक
तयांची चुकची छाप िनमाण करणारी िवधान े चुकची िवधान े हणून देखील बांधली जाऊ
शकते.
चुकया िवधाना ंमये हे समािव आहे:
i असय िवधान े
ii चुकची छाप िनमाण करणारी िवधान े
iii िदशाभ ूल करणार े िवधान
iv भौितक वतुिथती लपवण े
v. तये वगळण े
ॉपेटसन े सव िवधान े पूण अचूकतेने करणे आवयक आहे आिण तये काटेकोरपण े
बरोबर नाहीत सांगणे आवयक आहे. िवधान खोटे असू शकते, केवळ ते काय सांगते या
कारणातव पण ते काय लपवत े िकंवा काय लपवत े यामुळे वगळतो .
munotes.in

Page 52


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
52 िववरणपामय े समािव केलेले िवधान असय असयाच े मानल े जाईल जर:
i िवधान या वपात आिण संदभात आहे यामय े िदशाभ ूल करणार े आहे
ii कोणयाही बाबीया िववरणपात ून वगळयाची गणना िदशाभ ूल करयासाठी केली जाते
"िमसल ेिडंग ॉपेटस" यामय े चुकची िवधान े िकंवा िदशाभ ूल करणारी िवधान े आहेत
उदाहरण :
1. भागभा ंडवल सबाइब केले आहे असे िववरणपातील िवधान जेहा ते केवळ
कंपनीया पूण देय समभागा ंमये वाटप केले जाते कंाटदार ॉपेटसमय े हे चुकचे आहे
असे मानल े गेले.
दाियव :
उरदाियव िदवाणी िकंवा फौजदारी असू शकते.
I. नागरी दाियव :
1. भरपाई :
वरील य येक यला नुकसान भरपाई देयास जबाबदार असेल. कोणयाही तोटा
िकंवा नुकसानासाठी कोणयाही यात समािव असल ेया कोणयाही असय िवधानाया
कारणातव यायाार े शेअस िकंवा िडबचरसाठी सदयव घेते
2. फसवण ूक िकंवा फसवण ुकचे नुकसान :
फसया िवधानाार े कंपनीमय े गुंतवणूक करयास वृ केलेली कोणतीही
यॉप ेटस कंपनी आिण नुकसानीसाठी जबाबदार यवर दावा दाखल क
शकतो .
कंपनी होयाप ूव शेअस थम कंपनीला समपण केले पािहज ेत नुकसानीसाठी दावा दाखल
केला. जेहा कोणत ेही िवधान न करता केले जाते तेहा फसवण ूक होते सय िकंवा
िनकाळजीपण े िवास . ानान े केलेले िवधान खोटे, फसवण ूक िकंवा फसवण ूक होईल.
3. चुकया मािहतीसाठी करार र करणे:
हणज े करार टाळण े. यासाठी कोणतीही य यायालयात अज क शकते. या
िवधानावर याने शेअस घेतले असतील तर करार र करणे. खोटे आहेत िकंवा िनपाप
िकंवा फसवे असल े तरीही चुकचे वणन केयामुळे झाले आहेत. ते भौितक वतुिथतीच े
असल े पािहज े आिण कायाच े नाही. हे लात घेतले पािहज े क, जर यायाकड े सामाय
परमान े सय शोधयाच े साधन असेल तर, एक य चुकया सादरीकरणावर करार
र करयाचा दावा क शकत नाही.

munotes.in

Page 53


ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)
53 4. सामाय कायान ुसार दाियव :
सामाय कायाया अंतगत िकंवा कायाया अंतगत चुकची िवधान े िकंवा फसवण ूक
करयासाठी िववरणप जारी करयासाठी जबाबदार असल ेया कोणयाही यस
जबाबदार धरले जाऊ शकते.
II. गुहेगारी दाियव :
कंपनी कायाच े कलम 63 गुहेगारी दाियवाशी िववरणपातील चुकची िवधाना ंशी
संबंिधत आहे. जारी केलेले, सारत केलेले िकंवा िवतरीत केलेया ॉपेटसमय े
कोणत ेही समािव िवधान जे असय िकंवा िदशाभ ूल करणार े, कोणयाही वपात आहे
यामय े ते समािव आहे िकंवा जेथे कोणयाही बाबीचा समाव ेश िकंवा वगळयान े
िदशाभ ूल होयाची शयता आहे, ॉपेटसया अशा इयूला फसवण ुकसाठी करणारी
येक अिधक ृत य जबाबदार असेल.
से. 447 अंतगत "फसवण ूक" मये एक कायदा , वगळण े, लपवण े यांचा समाव ेश आहे
फसवण ूक करयाया , अवाजवी फायदा िमळवयाया िकंवा इजा करयाया हेतूने
कोणतीही वतुिथती कंपनी, ितचे भागधारक , याचे कजदार िकंवा इतर कोणयाही
यच े िहत. अशा कृतीमय े कोणताही चुकचा नफा िकंवा चुकचा समाव ेश असेल तोटा
हे आवयक नाही. जर एखाा यन े पदाचा दुपयोग केला तर तो देखील या
कलमाखाली फसवण ूक मानली जाते.
चुकया िवधानासाठी िशा :
फसवण ुकया गुात एखादी य दोषी आढळली तर ती य सहा मिहने पेा कमी
नसेल अशा मुदतीसाठी कारावासाची िशा होईल आिण दहा वषापयत वाढू शकतात . तो
दंडासही जबाबदार असेल, जे फसवण ुकत गुंतलेया रकमेपेा कमी नसाव े आिण
कदािचत फसवण ुकत गुंतलेया रकमेया ितपट वाढेल.
जर अशा कार े केलेया फसवण ुकत सावजिनक िहताचा समाव ेश असेल तर, ची मुदत
कारावास तीन वषापेा कमी नसावा .
४.५ ॉपेटसया कायद ेशीर आवयकता
ॉपेटसया कायद ेशीर आवयकता खालीलमाण े आहेत:
1. एक ॉपेटस समािव केयानंतरच कंपनी जारी करणे आवयक आहे.
2. ॉपेटसमय े अनुसूची II मये सूचीब केलेले सव तपशील कंपनी कायदा असण े
आवयक आहे.
3. ॉपेटस िदनांिकत असण े आवयक आहे.
4. ॉपेटसवर येक यन े वारी केलेली असण े आवयक आहे, यामय े
िददश क िकंवा तािवत िददश क िकंवा याचा एजंट हणून उलेख आहे. munotes.in

Page 54


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
54 5. कंपनीने जारी केलेले शेअससाठी येक अज फॉम असण े आवयक आहे (a) अज
फॉम वगळता ॉपेटसची त सोबत , एखाा यस वेशासाठी ामािणक
आमंणासाठी जारी केले अंडररायिट ंग करार, आिण (b) अज फॉम, िवमाना ंना जारी केले
गेले सदय आिण िडबचर धारक .
6. एखाा ताार े कंपनीया कामकाजाशी संबंिधत िवधान , िववरणपात समािव केले
जाईल असे होऊ शकते.
7. ताची संमती िलिखत वपात ा करणे आवयक आहे आिण ही वतुिथती
असण े िववरणपात नमूद करावे आवयक आहे.
8. दररोज जािहरात जारी केयािशवाय वृप कोणतीही अनामत रकम मागिवली जाऊ
शकत नाही. उ जािहरातीमय े िवधान असण े आवयक आहे, कंपनीने जारी केलेली
कंपनीची आिथक िथती ितिब ंिबत करते आिण अशा वपात िकंवा अशा रीतीन े, जसे
िविहत केले जाईल .
9. ॉपेटस जारी करयाप ूव, याची एक त कंपयांचे िनबंधकाकड े नदणीक ृत असण े
आवयक आहे.
10. ॉपेटस याया नदणीया 90 िदवसा ंया आत जारी केला जाईल .
िवभाग 26 चे पालन न केयाबल दंड:
कलमाया तरतुदचे पालन न केयाने िववरणप जारी केले असयास
या कायाया िवभाग 26 नुसार, . 50,000/ - पेा कमी नसलेया जे . 300,000/ -
पयत वाढू शकते. येक य जो आहे जाणूनबुजून अशा ॉपेटस जारी करयासाठी
पकार , दंडनीय असेल. तीन वषापयत वाढू शकेल अशा मुदतीसाठी कारावास िकंवा दंड
जे . 50,000/ - पेा कमी नसाव े. आिण . ३,००,०००/- पयत वाढू शकते िकंवा दोही.
४.६ खाजगी लेसमट
कंपयांारे खाजगी लेसमट हणज े यांया िसय ुरटीज ऑफर करणे िकंवा आमंित
करणे.
खाजगी लेसमट ऑफर लेटरार े सावजिनक समया मागािशवाय इतर िनवडक गटासाठी
याया िसय ुरटीजची सदयता या.
3 Vipul Publication .Business Law kalaivani venkatesh page no 78 -79
िसय ुरटीजची ायह ेट लेसमट फ िनवडक यसाठी िकंवा ओळखल ेया य
(कंपनीया बोडाने ओळखयामाण े) केली जाऊ शकते. एक कंपनी ायह ेट लेसमट
केयाने याचे िसय ुरटीज कोणयाही सावजिनक जािहराती िकंवा कोणयाही िवपणन
मायमात ून देऊ शकत नाहीत , अशा ऑफरबल लोकांना मािहती देयासाठी चॅनेल munotes.in

Page 55


ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)
55 मायम िकंवा िवतरण एजंट्सचा वापर करणे. जर ऑफरची जािहरात केली असेल िकंवा
िव केली, ती सावजिनक ऑफर मानली जाईल आिण कंपनीार े खाजगी िनयु नाही.
खाजगी लेसमटसाठी िनयम :
1. येक खाजगी लेसमट ऑफर पूव कंपनीचे भागधारक एका िवशेष ठरावाार े मंजूर
केलेली असावी .
2. कोणयाही संदभात वाटप केयािशवाय कोणतीही नवीन ऑफर केली जाऊ शकत
नाही. आधी िदलेली ऑफर िकंवा आमंण पूण झाले आहे िकंवा ती ऑफर िकंवा
कंपनीने आमंण मागे घेतले आहे िकंवा सोडून िदले आहे.
3. ायह ेट लेसमट अंतगत ा झालेले सव पैसे चेकारे िकंवा फ िडमांड ाट
वीकारली जाते. कोणयाही परिथतीत रोख रकम वीकारली जाऊ शकत नाही.
4. कंपनीचे पा संथामक खरेदीदार आिण कमचारी कमचार्यांया टॉक ऑशनया
योजन ेअंतगत ऑफर केलेले िसय ुरटीज संया मोजयात वगळल े आहेत.
5. जोपय त वाटप केले जात नाही आिण वाटपाचा परतावा दाखल केला जात नाही तोपयत
लेसमट रिजार सह कंपनीने खाजगी मायमात ून उभारल ेया पैशांचा वापर करणे
अपेित नाही.
6. कंपनीची कोणतीही जािहरात सावजिनक ऑफर करयापास ून ितबंिधत केले पािहज े.
7. कंपनी ायह ेट लेसमट ऑफर कम ऍिलक ेशन लेटर जारी करेल मंडळाकड ून संबंिधत
िवशेष ठराव िकंवा ठरावान ंतरच िनबंधकांकडे दाखल केले आहे.
8. ित य रोया ंया दशनी मूयाया . 20,000/ - पेा कमी गुंतवणुकचा आकार
अशा ऑफर िकंवा आमंणाच े मूय सोबत असेल.
9. कंपनी खाजगी लेसमटचा संपूण फॉम PAS-5 मये ऑफर रेकॉड ठेवेल.
आवयक शुकासह 30 िदवसा ंया आत खाजगी सरण लेसमट ऑफर लेटर एक
त रिजारकड े दाखल केली जाईल .
10. िसय ुरटीजच े वाटप 60 िदवसा ंया आत केले जाईल . अज न केयास 60 िदवसा ंची
मुदत संपयान ंतर 15 िदवसा ंया आत अजाचे पैसे परत केले जातील अयथा 60 या
िदवसापास ून 12% याज दराने वािषक मदत करणे आवयक आहे.
खाजगी लेसमटसाठी िया :
खाजगी िनयु फ िनवडल ेया यया गटासाठी केली जाईल , यांची संया पनास
िकंवा यापेा जात संया हणज े 200 पेा जात नाही, संथामक खरेदीदार आिण
कंपनीचे कमचारी ऑफर केले जात आहेत.
आिथक वषात कमचार्यांया टॉक ऑशनया योजन ेअंतगत िसय ुरटीज आहेत. munotes.in

Page 56


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
56 1. खाजगीसाठी संचालक मंडळान े िसय ुरटीजची िनयुसाठी ठराव पास करणे
आवयक आहे.
2. मसुदा ठरावासह बोड बैठकची सूचना तयार करणे बोडाया बैठकत पारत करा.
3. या िठकाणी तािवत आहे तेथे सवसाधारण सभेची बैठक बोलावण े आवयक आहे.
िसय ुरटीजची कंपनीचे, येक ऑफरसाठी , िवशेष ठरावाार े िकंवा आमंण ऑफर
भागधारका ंनी यापूव मंजूर केली आहे.
4. वगणीचे पैसे राखयासाठी वेगळे बँक खाते उघडण े आिण खाी करा क या यया
नावावर पैसे िमळाल े आहेत वपात संबोिधत केले आहे.
5. वगणीचे पैसे ठेवयासाठी वतं बँक खाते उघडा आिण फॉम मये संबोिधत यांचे नाव
आहे अशा यकड ूनच पैसे िमळायाची खाी करा.
खाजगी लेसमटचे पालन न केयाबल दंड:
जर एखादी कंपनी, ितचे संचालक आिण वतक कायाच े उलंघन कन कंपनी पैसे
वीकारत े िकंवा ऑफर देते आिण िनयम दंडास जबाबदार असतील . दंड आमंणात
समािव असल ेया रकमेपयत िकंवा .2 कोटी पयत वाढू शकतो िकंवा जे कमी असेल.
ऑडर लागू केयापास ून तीस िदवसा ंया आत सदया ंना सव पैसे कंपनीने पैसेही परत
करावेत.
४.७ सारांश
ॉपेटसच े कार : संि िववरणप : डीड ॉपेटस रेड, हेरंग ॉपेटस: शेफ
ॉपेटस संभायत ेया कायद ेशीर आवयकता :
िववरणपातील चुकची िवधान े: असय िवधान े, िवधान े जी चुकची छाप पाडण े, िदशाभ ूल
करणार े िवधान , भौितक वतुिथती लपिवण े. तये वगळण े
ॉपेटस भरपाईमय े चुकया िवधानासाठी नागरी दाियव:
फसवण ूक िकंवा फसवण ुकसाठी नुकसान :
चुकचे वणन साठी करार र करणे:
खाजगी लेसमटसाठी िनयम:
येक खाजगी लेसमट ऑफर पूव कंपनीचे भागधारक एका िवशेष ठरावाार े मंजूर केली
पािहज े. कोणतीही नवीन ऑफर कोणयाही ऑफर िकंवा आमंणाया संदभात वाटप
केयािशवाय केले जाईल िकंवा ती कंपनीने सोडल ेले ऑफर िकंवा आमंण मागे घेयात
आले आहे.
munotes.in

Page 57


ॉपेटस आिण खाजगी लेसमट
(िवभाग २.२३, २६ ते ३२ आिण िवभाग ४२)
57 खाजगी लेसमटसाठी िया :
सबिशनच े पैसे ठेवयासाठी वेगळे बँक खाते उघडा आिण हे पैसे फ अशा
यकड ून िमळाल े आहेत यांया नावावर पा आहे खाी करा.
खाजगी लेसमटचे पालन न केयाबल दंड
४. ८
1. ॉपेटस हणज े काय? येक कंपनीने ते जारी केले पािहज े.
2. ॉपेटसची सामी काय आहे?
3. िववरणपातील चुकचे वणन िकंवा वगळण े साठी भागधारकासाठी कोणत े उपाय
उपलध आहेत?
4. नदणीशी संबंिधत कंपनी कायाया काय तरतुदी आहेत आिण ॉपेटसचा मुा?
५. िववरणपातील चुकया िवधानासाठी कोण जबाबदार आहेत?
6. चुकया िवधानासाठी दाियवाच े वप काय आहे?
7. चुकया िवधानासाठी कोणत े संरण उपलध आहे?
८. लहान टीपा िलहा:
a) िकमान सदय ता
b) िववरणपाया बदलीच े िवधान
c) िववरणपातील याया िवधानासाठी ताची जबाबदारी
d) ॉपेटसमय े चुकया िवधानासाठी नागरी दाियव
e) संचालक आिण इतर यच े गुहेगारी दाियव िववरणप जारी करयासाठी
जबाबदार
9. खालील संकपना ंया याया िलहा:
a) शेफ ॉपेटस
b) खाजगी लेसमट अंतगत तरतुदचे पालन न केयाबल दंड.
c) ॉपेटस
d) िववरणपाया ऐवजी िवधान
10. खाजगी लेसमटचे िनयम प करा.
11. खाजगी लेसमट अंतगत काय िया आहेत?
munotes.in

Page 58

58 ५
कंपनीच े सदयव (कंपनी कायदा 2013 चे िवभाग . २, ८८,
९१, ९४, ९५)
घटक रचना :
५.० उि्ये
५.१ िवषय परचय .
५.२ सदयाचा अथ आिण याया
५.३ सदयव संपादन
५.४ सभासदव बंद करणे
५.५ सदया ंचे हक आिण दाियव े
५.६ सदया ंची नदणी
५.७ सभासद िकंवा िडबचर धारक िकंवा इतर सुराधारका ंचे रिजटर बंद करणे
५.८ सारांश
५.९
५.१ उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
 कंपनीया सदयाचा अथ समजण े.
 सभासदव कसे ा केले जाऊ शकते आिण समा केले जाऊ शकते हे समजण े.
 सभासदा ंची नदणी काय आहे आिण याचे कार हे अयासण े.
 सदया ंचे हक आिण दाियव े समजण े.
५.१ िवषय परचय
परपर बदलयायोय सवसाधारणपण े "सदय " आिण "शेअरहोडर " हे शद सहसा
वापरल े जातात . येक भागधारक हा सदय असतो आिण येक सदय हा भागधारक
आहे. तथािप , याला अपवाद असू शकतात , उदा., एखादी य हतांतरणाार े शेअर(चे) munotes.in

Page 59


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
59 धारक असू शकते परंतु इछेनुसार हतांतरणाची नदणी पुतका ंमये होईपय त सदय
कंपनी याया नावे होणार नाही आिण याचे नाव सभासदा ंया रिजटरमय े िव केले
आहे. याचमाण े या सदयान े आपल े शेअस हतांतरत केले आहेत, तरीही तो
कोणत ेही समभाग धारण केले तरीही तो करत नाही पयत कंपनीचा हतांतरण नदणीक ृत
सदय आहे आिण याचे नाव कंपनीने देखभाल केलेले सदय या रिजटरमध ून काढून
टाकल े आहे.
५.२ सदयाचा अथ आिण याया
कंपनी कायदा 2013 कलम 2 (55) नुसार, कंपनीया संबंधात “सदय ” हणज े:
(i) कंपनीया मेमोरँडमचा सदय जो कंपनीचे सदय होयास सहमती दशिवली आहे असे
मानल े जाते, आिण यावर याया सदया ंया नदणीमय े सदय हणून िव केली
जाईल ;
(ii) येक इतर य जी िलिखत वपात कंपनी सदय होयासाठी सहमत आहे आिण
याच े नाव कंपनी सदया ंया रिजटरमय े िव केले आहे.
(iii) कंपनीचे शेअस धारण करणारी येक य आिण याच े नाव िडपॉिझटरीया
नदमय े फायद ेशीर मालक हणून असेल.
सदय कोण असू शकत े?:
एखादी य िकंवा कॉपर ेट कंपनीमय े सदय असू शकते. जो य सुढ मनाची आिण
करार करयास सम आहे ती य सदय होऊ शक ते. हणून, करार करयास य
सम असावी . खालील करण े आहेत:
1. िकरकोळ :
अपवयीन य वैध करारात वेश करयास असमथ असयान े, तो सदय होऊ शकत
नाही. मा, िदवान िसंग ही िमनहा िफस िल. (1958 कॉ. कॅस. 191) मये आयोिजत
करयात आला आहे, क अपवयीन यला संयु टॉक कंपनीमय े शेअस घेणे िकंवा
धारण करयापास ून रोखयासाठी कायात काहीही नाही, जर तो असेल तर कायद ेशीर
पालकाार े योयरया ितिनिधव आिण काय करते.
हणून अपवयीन यसाठी एक पालक क शकता आिण यांया वतीने कंपनीमय े
शेअस ठेवा. अपवयीन कंपनीया सदया ंया नाव नदणीवर राह शकते, परंतु
अपस ंयाक असताना याला कोणतीही जबाबदारी नाही. अपवयीन यला चुकया
पतीन े वाटप केले असयास , कंपनी वाटप नाका शकते िकंवा र क शकते परंतु
अशा अपवयीन यकड ून िमळाल ेले पैसे सव परतफ ेड करणे आवयक आहे.
बहसंय उपिथत रािहयान ंतर अपवयीन य करार र क शकतो आिण याचे नाव
सदया ंया नदवहीत ून काढल े. तथािप , याने तसे न केयास , तो कंपनीचा सदय असेल munotes.in

Page 60


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
60 आिण सदय या सव जबाबदाया घेईल तथािप , कंपनीला अपवयीन हणून
वीकारयाची स करता येणार नाही.
करारासाठी सम असल ेली येक य सदय होऊ शकते. यामुळे अपवयीन आिण
अवथ मनाची य सदय होऊ शकत नाही. कंपनी अपवयीन यला शेअसारे
मयािदत कंपनीया सदयवासाठी वेश िदला जाऊ शकतो , शेअसया हतांतरणाार े
शेअस दान पूण भरले जातात . अपस ंयाक असताना योगदानकता हणून जबाबदार न
राहता सदयव अपवयीन यच े फायद े िमळू शकतात .
2. कंपनी आिण उपकंपनी:
एखादी कंपनी दुसर्या कंपनीची सदय होऊ शकते कारण कंपनी एक कायद ेशीर य
आहे. तथािप , उपकंपनी होिड ंगची सदय असू शकत नाही. कोणतीही एखाा होिड ंग
कंपनीार े ितया उपकंपनीला शेअसचे वाटप िकंवा हतांतरण करणे िनरथक असण े जर
तो याया मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनार े ितबंिधत नसेल तर तो दुसर्या कंपनीचा
सदय होऊ शकतो . तथािप , एक कंपनी वतःच े शेअस खरेदी क शकत नाही.
खालील करणा ंमये उपकंपनी मा होिड ंग कंपनीची सदय असू शकते:
i) होिड ंग कंपनीचा मृत सदय एक कायद ेशीर ितिनधी हणून संबंिधत आहे.
ii) जेहा उपकंपनी िवत हणून संबंिधत असत े.
iii) जेहा उपकंपनी होिड ंग कंपनीची सदय असत े, कायदा सु होयाप ूव आिण तो
तसाच सु आहे
iv) िजथे उपकंपनी कंपनीची सदय होिड ंग कंपनीची उपकंपनी होयाप ूव होती.
3. िवास :
िवत , जो शेअस खरेदी करतो , याला याया वैयिक सदयामाण े मानल े जाईल ती
मता कंपनीत शेअर ठेवू शकत नाही. टसाठी िवत मा याया वतीने याया
नावावर शेअस ठेवू शकतो आिण धारण करणारी कोणतीही य िवत हणून
कंपनीमधील समभागा ंना िविहत वेळेत एक सावजिनक घोषणा करणे आवयक आहे. अशा
घोषण ेची त सावजिनक टला घोिषत केयानंतर टीन े 21 िदवसा ंया आत संबंिधत
कंपनीला पाठवण े आवयक आहे.
4. भागीदारी फम:
फम ही कायद ेशीर य िकंवा संथा नाही. यात शेअस ठेवता येत नाहीत . तथािप ,
भागीदार यांया वैयिक मतेनुसार िकंवा हणून भागीदारी फमचे नामिनद िशत य
कंपनीमय े शेअस ठेवू शकतात . या शेअस फमया मालम ेचा एक भाग बनतील . तथािप ,
कायाया कलम 25 अंतगत नदणीक ृत एक फम क शकते. जसे क चबर ऑफ कॉमस
िकंवा सोशल लब िकंवा धमादाय संथा कोणयाही संघटनेचे सदय असण े. munotes.in

Page 61


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
61 5. समाज :
सोसायटी नदणी कायदा , 1860 अंतगत नदणीक ृत सोसायटी कंपनीतील शेअस घेणे.
६. इतर:
िदवाळखोर यच े नाव जोपय त िदसत असेल तोपयत सदय हणून घेतले जाऊ शकते.
अिधक ृत िनयुचा अिधकार असूनही िकंवा सदया ंची नदणी ाकता सदय हणून
नदणीक ृत आहे.
7. अिनवासी :
िनयमन कायदा , 1973 परकय चलन अंतगत भारतीय रझह बँकेची परवानगी अिनवासी
य यािशवाय कंपनीचा सदय होऊ शकत नाही.
५.३ सदयव संपादन
सभासदा ंया नदवहीत याच े नाव टाकल े जाते ती य सदय हणून ओळखली जाते.
एखाा कंपनीचा सदय हणज े अशी एक य:
i) याने यांचे नाव मेमोरँडममय े घेतले आहे.
ii) इतर कोणतीही य यान े सदय होयासाठी लेखी सहमती िदली आहे आिण यांचे
नाव सभासदा ंया नदवहीत टाकल े आहे.
iii) येक य, कंपनीचे इिवटी शेअर भांडवल धारण करते आिण कोणाच े
िडपॉिझटरीया नदमय े लाभाथ मालक हणून नाव िव केले जाते (िडपॉिझटरीज
ऍट, 1976 ारे समािव ) दुसरीकड े, शेअरहोडर तो असतो यायाकड े कंपनीत
शेअस असतात .
हे दोन शद अदलाबदल करयायोय वापरल े जात आहेत हणून, कंपनीचे सदयव
खालील मागानी िमळू शकते.
i) कंपनीया मेमोरँडम ऑफ असोिसएशनची सदयता घेऊन;
ii) सदय होयासाठी लेखी सहमती देऊन;
iii इिवटी शेअर कॅिपटल असल ेली येक य आिण याच े नाव िव केले आहे
िडपॉिझटरीया नदमय े लाभाथ मालक हणून.
सदयव तयार करयासाठी आवयक घटक हणज े नाव होय . वरीलप ैक कोणयाही
परिथतीत यन े िडपॉिझटरीया नदमय े कंपनीचे सदय िकंवा लाभाथ मालक
हणून रिजटरमय े िदसण े आवयक आहे.

munotes.in

Page 62


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
62 सदयव संपादन :
1. मेमोरँडमचे सदयव घेऊन:
मेमोरँडमचे सदय बनयास सहमती दशिवली जाते. सदय यांची नावे सभासद
नदणीमय े टाकण े आवयक आहे. अशा कार े, जर सदया ंनी नंतर यांयाकडे
असल ेया शेअसचे सदयव घेतले नाही, ते अजूनही "सदय " असतील आिण या
शेअसचे यांनी सदयव घेयास सहमती दशिवली आहे या समभागा ंया संदभात देय
यासाठी जबाबदार असतील . यामुळे अज िकंवा शेअसचे वाटप आवयक नाही.
2. पाता शेअर कन :
जेहा संचालक पाता समभाग घेयास सहमती देतात, तेहा असे संचालक आत
असतात , जसे क याने मूयाया या संयेचे शेअस या कंपनीया मेमोरँडमवर वारी
केली आहे. तेही या पाता समभाग कंपनीया नदणीवर असल ेले सदय आिण संदभात
जबाबदार असतील झाले असे मानल े जाते.
3. वाटप कन :
कंपनी वाटप कन शेअस घेयास सहमत असयास एखादी य शेअरहोडर बनू
शकते. वाटप हणज े समभागा ंचा िविनयोग . एखाा िविश कंपनीचे पूवचे अ-िनयोिजत
भांडवल य ज केलेया शेअसचे पुहा जारी करणे ही वाटपाची रकम नाही.
4. हता ंतरणाार े:
एखादी य जी िवमान सदयाकड ून िव, भेटवत ू िकंवा काही शेअस घेते इतर
यवहार , सदयव संपादन, सदय नदणी याया नावावर िदसत आहे. येक य जी
कंपनीचा सदय होयासाठी लेखी सहमत आहे आिण याच े नाव याया सदय
रिजटरमय े नदवल ेले आहे. अशा कार े, शेअसया हतांतरणाार े सदयवासाठी
दोन घटक आहेत आवयक :
i सदय होयासाठी लेखी अज, आिण
ii रिजटर मये एक नद
5. सारणाार े:
शेअसचे ासिमशन एखाा सदयाया मृयू िकंवा िदवाळखोरीवर होते, याया
कायवाहक िकंवा यया मृयूवर कायान ुसार याया इटेटवर यशवी होयाचा
हक िमळिवणारा अिधकार ा होतो. कंपनीया सदया ंया रिजटरमय े याया
नावावर शेअस ासफर केले जातात . शेअस ासिमशनया बाबतीत ासफरच े
कोणतेही साधन आवयक नाही. असोिसएशनच े लेख या संदभात पालन करयाची
औपचारकता देतात. कंपनीचे शेअस मुपणे हतांतरणीय आहेत.
munotes.in

Page 63


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
63 6. मायत ेने आिण थांबून सदयव :
कंपनीचे सदयया रिजटरमय े याचे नाव िव केयािशवाय भागधारक सदय नसतो .
िजथे एखादी य सदया ंचे रिजटर मये आपल े नाव लावू देते, िकंवा याचे नाव
रिजटरवर टाकल े आहे हे जाणून, याचे नाव काढून टाकयासाठी पावल े उचलत नाही,
याला थांबवले जाईल , तो सदय असयाच े नाकारण े. िजथे याचे नाव चुकून टाकल े गेले
आिण याची मािहती नसेल तर तो सदय होत नाही.
7. संयु सदय :
जेहा दोन िकंवा अिधक य यांया संयु नावान े कंपनीमय े शेअर धारण करतात
याला संयु सदयव असे हणतात . यांना एकल सदय हणून मानल े जाईल . नोटीस ,
लाभांश, याज इ. आिण यच े नाव पाठवयाचा उेश थम िदसण े हे मुय सदय
मानल े जाईल .
५.४ सभासदव संपुात येणे
खालील घटनेत सभासदव बंद होते:
1. शेअसचे हतांतरण कन हतांतरणकया ने सभासद होणे बंद केले. कंपनी एका
वषासाठी िलिवड ेशन मये गेयास तो "B" यादीमय े ठेवयास जबाबदार राहील .
2. समभाग ज कन
3. समभाग समपण कन , जेथे आमसमप ण करयाची परवानगी आहे
4. कंपनीने समभागा ंवर धारणािधकाराचा अिधकार वापरयान ंतर िकंवा यायालय िकंवा
इतर योय ािधकरणाार े
5. िदवाळखोरी घोिषत कन .
6. मृयूनंतर, मृत सदयाच े नाव याया कायद ेशीर ितिनधीया नावावर शेअसची
नदणी मािहतीया आधारावर ॉपेटसमधील चुकया शेअस घेयाचा करार र
कन
7. जेहा कंपनी याया पूतता करयायोय सिटिफकेटयााधायाची कंपनीने शेअर
वॉरंट जारी केयावर
8. कंपनी बंद केयावर . तथािप , एक सदय योगदानकता हणून उरदायी राहतो आिण
अितर मालम ेमये शेअससाठी देखील पा आहे, जर काही असेल.
५.५ सदया ंचे अिधकार खालीलमाण े आहेत:
1. सव सवसाधारण सभांया सूचना ा सदयास समभाग देऊ करयाचा ाधायाचा
अिधकार आहे. munotes.in

Page 64


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
64 2. भांडवल वाढयास
3. मीिटंगमय े उपिथत राहणे आिण मतदान करयाचा अिधकार .
4. कंपनीचे संचालक आिण लेखा परीका ंची िनयु करयाचा अिधकार
5. कंपनीया वािषक खाया ंया ती ा करयाचा अिधकार
6. याचे शेअस हतांतरत करयाचा अिधकार
7. शेअर माणप ा करयाचा अिधकार
8. कोणयाही सवसाधारण सभेया कायवाहीच े इितवृ तपासयाचा अिधकार
9. सभासदा ंचे रिजटर , िडबचर धारका ंचे रिजटर आिण वािषक रटनया तची
तपासणी करयाचा अिधकार .
10. सभासदा ंया नदवहीत याचे नाव वगळल े असयास , तो रिजटर दुत
करयासाठी यायालयात अज क शकतो .
11. वैधािनक बैठकया बाबतीत , याला वैधािनक अहवालाची त िमळयाचा अिधकार
आहे.
12. ाधाय समभागा ंया बाबतीत लाभांश ा करयाचा अिधकार
13. कंपनीया पुतकात भागधारक हणून नदणी करयाचा अिधकार
14. वैयिक उरदाियव पासून मुतेया िवशेषािधकाराचा अिधकार
15. कजाया आदेश िदयास लाभांश िवतरणात सहभागी होयाचा अिधकार
16. संचालका ंया िववेकबुीनुसार करार र करयाचा आिण नुकसानभरपाईचा दावा
करयाचा अिधकार
17. ॉपेटसमय े चुकया िवधानाम ुळे याने शेअस घेतयाच े वाढवयास याला
समभाग देऊ करयाचा ाधायाचा अिधकार
18. कंपनीने भांडवल गैरयवथापन या करणा ंमये आराम िमळयासाठी उच
यायालयात यािचका करयाचा अिधकार
19. कंपनी बंद करयासाठी उच यायालयात यािचका करयाचा अिधकार
20. कंपनीया कारभाराची चौकशी करयाच े आदेश देयासाठी क सरकारकड े यािचका
करयाचा अिधकार
21. संचालक आिण लेखा परीका ंया िनयुयांमये, वािषक सवसाधारण सभेतसहभागी
होयाचा अिधकार munotes.in

Page 65


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
65 22. वािषक सवसाधारण सभा बोलावयासाठी क सरकारकड े अज करयाचाअिधकार
23. संचालक मंडळान े अशी बैठक बोलावयास अयशवी झायास कंपनीचीअितर
साधारण सभा बोलावया साठी यायालयात अज करयाचा अिधकार
24. िलिवड ेशनया बाबतीत मालमा कंपनीया िवतरणात सहभागी होयाचा अिधकार
25. ितिनधी दावे आिण कंपनीया कारवाईच े कारण , गैरयवथापन िकंवा अनिधक ृत
कृयांवर उपाय करयाचा आिण याार े कंपनीला याया अिधकारा ंची
अंमलबजा वणी करयास भाग पाडयाचा अिधकार .
सदयाची दाियव े:
1. सदया ंचे दाियव कंपनीया वपावर अवल ंबून असत े. अमया िदत कंपनीया
बाबतीत , येक सदयाची जबाबदारी आहे. अमया िदत अशा कंपनीचा येक सदय
याया कालावधीत करार केलेया कंपनीया सव कजासाठी पूणपणे जबाबदार असतो .
कंपनी हमीार े मयािदत असयास , संपुात येयाया िथतीत येक सदयास बांधील
आहे. िनिद केलेया रकमेचे योगदान ा.
2. तो संपुात आणयाया बाबतीत योगदानकता हणून कंपनी जबाबदार आहे
3. शेअरहोडर जरी तो कंपनीला जबाबदार असतो . याचे नाव असेपयत याचे शेअस
दुसया कंपनीकड े हतांतरत केले आहेत. सभासदा ंया नदवहीत ून काढून टाकल े जाते
आिण हतांतरत यच े नाव याया जागी टाकल े जाते.
4. जोपय त बहसंय दडपशाहीन े िकंवा कपटान े वागतात , तो बहसंय सदया ंया कृतचे
पालन करयास जबाबदार आहे.
5. सदयाला वाटप केले असयास ते वाजवी वेळेत आिण या तरतुदचे पालन कन
कायदा वीकारयास जबाबदार आहे.
6. एखादा सदय याला वाटप केलेया शेअससाठी पैसे देयास जबाबदार असतो जेहा
वाटप केले जाते आिण/िकंवा जेहा लेखांया तरतुदसह कॉल वैधपणे यानुसार केले
जातात . नाममा मूय असयास अजाया वेळी समभाग आधीच अदा केले गेले आहेत.
7. कोणयाही कॉलच े पैसे न िदयास सभासद याचे शेअस ज करयास जबाबदार आहे.
सव अटी असतील तरच तो शेअस ज क शकतो वैध जी अितवात आहे. या अटी
आहेत:
a) जी कंपनीया तरतुदीनुसार असण े आवयक आहे.
b) शेअर केवळ संदभात देय कॉलच े पैसे न िदयास शेअस ज केले जाऊ शकतात . munotes.in

Page 66


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
66 c) एक योय नोटीस यामय े याने अचूक रकम ‘अ’ रोजी िकंवा यापूव भरणे आवयक
आहे. िनिद िदवस (जो पासून चौदा िदवसा ंपूवचा नसावा नोटीसया सेवेची तारीख )
भागधारकास िदली जावी. नोिटसमधील थोडासा दोष जी र करतो .
d) शेअस ज केयाची घोषणा करणारा औपचारक ठराव पास करणे आवयक आहे
आिण याची नोटीस िडफॉिट ंग शेअरहोडरला िदली जाते.
e) शेअस ज करयाचा अिधकार सावन ेने आिण कंपनीया फायासाठी वापरायला
हवा होता.
५.६ सदया ंची नदणी : (S.88) कंपनी कायदा 2013 िनयम 2014
येक कंपनीने खालील नदी जपून ठेवया पािहज ेत वरील कायदा आिण िनयमात नमूद
केले आहे. :
(a) इिवटीया येक वगासाठी वतंपणे नमूद केलेली सदया ंची नदणी आिण
घराबाह ेर िकंवा बाहेर राहणाया येक सदयाकड े असल ेले ाधाय शेअस;
(b) िडबचर-धारकाची नदणी आिण
(c) इतर कोणयाही सुरा धारका ंची नदणी .
4 तरतूद:
“येक कंपनी, ितया नदणीया तारख ेपासून, आिण फॉम मांक मधील एक िकंवा
अिधक पुतका ंमये सदया ंची नदणी ठेवेल.
MGT -1. िवमान कंपयांया बाबतीत , अंतगत नदणीक ृत कंपनी कायदा , 1956,
तपशील सहा मिहया ंया आत संकिलत केला जाईल हे िनयम सु झायाया
तारख ेपासून.
रिजटरमय े समािव आहे:
1. येक सदयाच े नाव, पा आिण यवसाय , जर कोणी असेल तर
2. यात येक वगाया भागधारका ंचे मािहती , वाटप, हतांतरण, फोिलओ तपशील इ.
मूलभूत तपशील असतात .
3. एखाा कंपनीचे भाग भांडवल असयास , येकाकड े असल ेले शेअस सदय , येक
शेअरला याया संयेनुसार वेगळे करणे, असे कुठे वगळता शेअस िडपॉिझटरीकड े ठेवलेले
असतात आिण िदलेली िकंवा माय केलेली रकम या शेअसवर िदलेले मानल े जाते
4. यात िडबचर धारका ंचे तपशील आहेत जसे क यांचे मूलभूत तपशील , वाटप िकंवा
िवमोचन /पांतरण तपशील .
5. येक सदयाची नद रिजटरमय े munotes.in

Page 67


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
67 6. हे नदवही सभासदा ंया नदणीया संदभात केले आहे. संचालक िकंवा कमचार्यांचे
तपशील यांना वेट इिवटी शेअर करते यांना देयात आले आहेत.
7. हे नदवही सभासदा ंया नदणीया संदभात केले आहे. संचालक िकंवा कमचार्यांचे
तपशी ल यांना वेट इिवटी शेअर करते.
8. कोणतीही य या तारख ेला सदय होयाच े थांबते
9. हे नदवही सभासदा ंया नदणीया संदभात केले आहे. संचालक िकंवा कमचार्यांचे
तपशील यांना वेट इिवटी शेअर करते यांना देयात आले आहेत.
4 https://taxguru.in/company -law/register -members -companies -act-2013 -
rules -2014.html
सदयाची नदवही कंपनी कायाार े यात समािव करयासाठी िनदिशत िकंवा अिधक ृत
कोणयाही बाबीचा थमदश नी पुरावा असेल.
सदया ंया नदणीमय े िकंवा संबंिधत रिजटरमधील इतर नदी यामाण े आहेत अंतगत:
कोणतीही , रीकरण कपात , उप-िवभाग , परत खरेदी िकंवा, ज शेअस, शेअस
ासिमशन , या कोणयाही योजन ेअंतगत जारी केलेले शेअस यवथा, िवलीनीकरण ,
िकंवा या काया ंतगत दान केलेली अशी कोणतीही योजना िकंवा डुिलकेट िकंवा नवीन
शेअर माणप े िकंवा नवीन िडबचर िकंवा इतर जारी कन सुरा माणप े, मंजुरीनंतर
सात िदवसा ंया आत वेश करणे आवयक आहे.
परदेशी नदणी :
“परदेशी नदणी”, हणज े यात नावे आिण
सदय , िडबचर-धारक , भारताबाह ेर राहणार े इतर सुराधारक तपशील आहेत. एखादी
कंपनी ितया रिजटरचा काही भाग भारताबाह ेरील कोणयाही देशात ठेवू शकते, जर ते,
याया कलमा ंारे अिधक ृत असेल, याला सदया ंची परदेशी नदणी हणतात , िडबचर
धारक , इतर सुरा धारक िकंवा लाभाथ मालक भारताबाह ेर राहतात .
तरतुदी:
या कंपनीने िडबचर िकंवा इतर कोणत ेही िसय ुरटी जारी केले आहे, तसे असयास ,
याया कलमा ंारे अिधक ृत, भारताबाह ेरील कोणयाही देशात ठेवा, याचा एक भाग
सभासदा ंची िकंवा यथािथ ती, िडबचर धारका ंची िकंवा कोणाचीही नदणी इतर सुरा
धारक िकंवा लाभाथ मालक , या देशातील रिहवासी (यापुढे या िनयमात "परदेशी नदणी "
हणून संबोधल े जाईल .)
कोणत ेही कायालय उघडयाया तारख ेपासून 30 िदवसा ंया आत कंपनी परिश B मये
िदलेया फसह िवदेशी नदणी रिजारकड े फॉम MGT -3 दाखल करेल. munotes.in

Page 68


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
68 भारताबाह ेरील कोणयाही देशात कंपनीने परदेशी रिजटर ठेवले असयास , दुतीया
संदभात योय ािधकरणाचा िनणय रिजटर बंधनकारक असेल.
५.७ सदया ंची नदणी बंद करणे िकंवा िडबचर धारक िकंवा इतर
िसय ुरटी धारक
भारतीय सुरा िविनमय मंडळाया अंतगत सदय िकंवा िडबचर धारक िकंवा इतर सुरा
धारका ंचे रिजटरन े िविहत केयानुसार िकमान सात िदवस आधी आिण नदणी बंद
करयाप ूव सूचना ावी. जर अशी कंपनी िलट ेड कंपनी असेल िकंवा ितचे िसय ुरटीज
िलट करायच े असतील , ाचाया या थािनक वृपात िकमान एकदा जािहरातीार े
िजाची थािनक भाषा आिण मये यापक सार आहे. कंपनीचे नदणीक ृत कायालय
जेथे आहे ते िठकाण आिण िकमान एकदा इंजी भाषेत एका इंजी वृपात ते सारत
हावे. िजहा आिण कंपनीचे नदणीक ृत कायालय असल ेया िठकाणी यापक परसंचरण
असण े आिण शय िततया वेबसाइटवर सूचना कािशत करणे, क सरकारार े
अिधस ूिचत आिण वेबसाइटवर सारत हावे.
(२) खाजगी कंपयांना चे रिजटर बंद करयासाठी सदय िकंवा िडबचर धारक िकंवा
सात पेा कमी नसलेले इतर सुरा धारक िदवस आधी नोटीस बजावली जाईल .
दंड:
कंपनी राखयात अयशवी झायास ; सदया ंची नदणी िकंवा एक नदणी िडबचर धारक
इतर िसय ुरटी धारक िकंवा वरील येथे समािव असल ेया तरतुदनुसार यांची देखभाल
करत नाही.
५.८ सारांश
सदय कोण असू शकते: अपवयीन : कंपनी आिण उपकंपनी: यांया वैयिक
मतेनुसार िवत , भागीदारी फममधील भागीदार वैयिकरया , समाज :
सदयव संपादन: सदयव घेऊन मेमोरँडम, पाता खरेदी करयाच े आासन देऊन:
वाटप कन : हतांतरण ारे: ासिमशनार े: वीकृत आिण एटोप ेलारे सदयव :
संयु सदय :
सदयव संपुात: शेअसचे हतांतरण कन . वाटा ज करणे, समभाग समपण कन ,
समभागा ंया िवार े, िदवाळखोरीार े. मृयूने,
सदया ंचे हक: सव सामाया ंया सूचना ा करयाचा अिधकार मीिटंज, एखाा
सदयाला बाबतीत ऑफर केलेले शेअस घेयाचा ाधायाचा अिधकार आहे. भांडवल
वाढ, सभांना उपिथत राहयाचा आिण मतदान करयाचा अिधकार , कंपनीचे संचालक
अिधकार आिण लेखा परीक िनयु करा, ती ा करयाचा अिधकार , कंपनीचे वािषक
खाते, याचे शेअस हतांतरत करयाचा अिधकार , अिधकार शेअर सिटिफकेट िमळवा .
munotes.in

Page 69


कंपनीचे सदयव (कंपनी कायदा 2013
चे िवभाग . २, ८८, ९१, ९४, ९५)
69 ५.९
1. कंपनीचे सदय कोण असू शकते? सदयाच े सदयव कसे थांबते?
2. कंपनी सदयवाया िविवध पत सांगून प करा.
3. सदयाच े हक आिण दाियव े यावर चचा करा.
4. थोडयात उर ा
अ. "सदया ंची नदणी " आिण परदेशी नदणी हणज े काय?
b एखादी कंपनी आपली सभासद नदणी कधी बंद क शकते?
c सभासदा ंची नदणी केहा दुत केली जाऊ शकते?
5. िटपा िलहा
a शेअस ज करणे
b सदय आिण भागधारक
c सदया ंची नदणी
d मायत ेने सदयव
6. खालील संा परभािषत करा:
a िनगमन माणप
b परदेशी नदणी
c कंपनीचा सदय
munotes.in

Page 70

70 ६
कंपनीच े संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
घटक रचना :
६.0 उिे
६.१ िवषय परचय
६.२ अथ आिण याया
६.३ संचालक कोण होऊ शकतो ? (पाता आिण अपाता ).
६.४ संचालका ंची िनयु
६.५ संचालका ंचे कायद ेशीर पद
६.६ संचालका ंचे अिधकार आिण कतये
६.७ मुख यवथापकय कमचारीया िनयुसाठी अटी आिण पाता : संचालक ,
पूणवेळ संचालक िकंवा यवथापक (कलम 196)
६.८ सारांश
६.९
६.0 उि े
● युिनटच े िवाथ सम होतील :
● संचालका ंची पाता आिण अपाता समजण े
● संचालका ंची िनयु कशी केली जाऊ शकते हे अयासण े
● संचालका ंची कायद ेशीर पदे अयासण े.
● संचालका ंचे अिधकार आिण कतये समजण े
● मुय यवथापकय कमचार्यांचे काय अयासण े

munotes.in

Page 71


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
71 ६.१ िवषय परचय
कंपनीचे कोणत ेही भौितक अितव नाही. ितच मानवी एजसीकड ून वतःच े काम कन
घेते. अशा एजसीच े घटक जसे क संचालक आिण कंपनीचे इतर सदय तुमचे काम
कंपनीया कृिम यया वतीने करतात . कायाया कलम 2 (34) मये असे नमूद
केले आहे क "संचालक " हणज े कंपनीया मंडळावर िनयु केलेला संचालक .िनयु
केलेली य कंपनीया संचालका ंची कतये आिण काय पार पाडयासाठी कंपनी कायदा ,
2013 या तरतुदनुसार "संचालक " असे संबोधल े जाते.
६.२ अथ आिण याया
अिधिनयमाया कलम 2 (34) ने िविहत केले आहे क "संचालक " हणज े " कंपनीया
मंडळावर िनयु केलेले संचालक ".िनयु केलेली य कंपनीया संचालकाची कतये
आिण काय पार पाडयासाठी हणून संबोधल े जाते. कलम 2(10) पुढे चालक मंडळाची
याया “बोड ऑफ डायरेटस” िकंवा “बोड” हणून कंपनीया संबंधात करते, हणज े
कंपनीया संचालका ंची सामूिहक संथा.” कंपनी कायदा 2013 िनयम (2014) मधील
तरतुदी संचालका ंची िनयु, पाता , अपाता िविहत करतात . ते पुढीलमाण े
● िकमान आिण कमाल संचालका ंची संया िविहत करते.
● येक कंपनीचे संचालक मंडळ असण े आवयक आहे आिण
● यात संचालक हणून यचा समाव ेश असावा . कलम 149
खालीलमाण े कंपनीमय े आवयक िकमान संचालका ंची संया िविहत करते:
● सावजिनक कंपनी- िकमान 3 संचालक
● खाजगी कंपनी- िकमान 2 संचालक
● एक य कंपनी- िकमान 1 संचालक
● जातीत जात 15 संचालक असू शकतात .
िवशेष ठराव पारत केयानंतर कंपनी १५ पेा जात संचालकांची िनयु क शकते
६.३ संचालक ओळख मांक (कलम 153- 159 आिण िनयम 2, 4)
“कंपनी (संचालका ंची िनयु आिण पाता ) िनयम , 2014 चे िनयम 2(d) मये DIN ची
याया क सरकारन े कोणयाही यला िनयु करणे. उेशाने संचालक हणून िकंवा
कंपनीया िवमान संचालकावर संचालक हणून ओळखयाया क सरकारन े वाटप
केलेला एक अितीय संचालक ओळख मांक संचालक िकंवा िवमान संचालक बनू
इिछणाया कोणयाही यला कोणयाही कंपनीचे 8-अंक अितीय ओळख मांक munotes.in

Page 72


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
72 आहे याची आजीवन वैधता आहे.संचालक बनू इिछणा या कोणयाही यला
वाटपासाठी ई-फॉम DIR-3 ारे अज करावा लागेल.
खालील कारणा ंमुळे डीआयएन र क शकते
संचालका ंना जारी केलेला डुिलकेट डीआयएन आढळयास
● जर डीआयएन फसया मागाने िकंवा बनावट कागदप े
● कन संबंिधत यया मृयूनंतर डीआयएन काढला जाऊ शकतो ,
● जर डीआयएन धारक िकंवा य सम कोटाने अवथ असयाच े घोिषत केले
असेल तर क सरकार डीआयएन र क शकते आिण जर या यला िदवाळखोर
हणून ठरवयात आले आहे
संदभात िदलेया कोणयाही तरतुदचे उलंघन करत डीआयएन याला . 50,00 0/-
आिण उलंघन सु ठेवयास आणखी दंड जो . पयत वाढू शकतो . 500/ - ितिदन
पिहया नंतर या दरयान उलंघन चालू आहे.
६.४ कोण डायर ेटर बनू शकतो ?
(पाता आिण अपाता ). (कलम 164)
कोणतीही पाता िनधारत केलेली नाही िकंवा िविहत केलेली नाही, 2013 अंतगत
"संचालक " या पदावर िनयुसाठी पूण करणे आवयक आहे कारण तो करार करयास
सम असण े आवयक आहे.कलम 164 िनयुसाठी काही अपात ेया संदभात
संचालका ंयाज ेहा एखादी य कलम 164 अंतगत अपा ठरते तेहा ती कंपनीमय े
संचालक हणून िनयु होयास पा नसते. कंपनीया संचालकपदी िनयु साठी पा
ठरणार नाही -
(अ) तो अवथ मनाचा असेल आिण सम यायालयान े असे घोिषत केले असेल;
(b) तो एक अवछ िदवाळखोर आहे;
(c) याने िदवाळखोर हणून िनणय घेयासाठी अज केला आहे आिण याचा अज लंिबत
आहे;
(d) याला यायालयाकड ून कोणयाही गुासाठी दोषी ठरवयात आले आहे, मग तो
नैितक पतन िकंवा अयथा असो, आिण या संदभात याला कमीत कमी सहा मिहया ंया
कारावासाची िशा ठोठावयात आली आहे आिण मुदत संपयापास ून पाच वषाचा
कालावधी लोटला नाही.
(ई) याला संचालक हणून िनयुसाठी अपा ठरवणारा आदेश यायालय िकंवा
यायािधकरणान े पारत केला आहे आिण तो आदेश अंमलात आहे; असल ेया कंपनीया
कोणयाही समभागा ंया संदभात कोणयाही कॉलच े पैसे िदलेले नाहीत . एकट्याने िकंवा munotes.in

Page 73


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
73 इतरांसह संयुपणे, यायाकड े आिण कॉलया पेमटसाठी िनित केलेया शेवटया
िदवसापास ून सहा मिहने उलटल े आहेत; संबंिधत प यवहारा ंशी संबंिधत गुासाठी
कलम 188 अवय े मागील पाच वषाया दोषी ठरिवयात आले आहे.
2. कोणतीही य जी कंपनीचा संचालक आहे िकंवा आहे याने तीन आिथक वषाया
कोणयाही िनरंतर कालावधीसाठी आिथक िववरण े िकंवा वािषक रटन भरलेले नाहीत
िकंवा
(ब) याने वीकारल ेया ठेवची परतफ ेड करयात िकंवा यावर याज देयास िकंवा देय
तारख ेला कोणत ेही िडबचर रडीम करयात िकंवा भरयात िकंवा घोिषत लाभांश भरया त
अयशवी झाले आिण असे अयशवी झाले क एक वष िकंवा याहन अिधक
कालावधीसाठी पैसे िकंवा पूतता करणे चालू राहते,
६.५ संचालका ंची िनयु
संचालक ही कंपनीया मंडळावर रीतसर िनयु केलेली य असत े, याला एकितपण े
मंडळ िकंवा संचालक मंडळ हणतात . कंपनीया कारभाराया यवथापनासाठीक ंपनीया
सवम िहतासाठी काय करयाची जबाबदारी यांयावर आहे जरी, संचालक कंपनीया
वतीने काय करतात परंतु संचालकान े केलेया वैयिक कृती अिधक ृत होत नाही.
मंडळाया ठरावाार ेया कायात पुढे असे नमूद केले आहे क, या यन े संचालक
ओळख मांक िदलेला नाही अशा कोणयाही यची संचालक संचालक होयासाठी तो
अपा ठरला नाही.
एखादी य संचालक हणून पुनिनयुसाठी पा असेल, तर सेवािनव ृ संचालक नाही
आिण यािशवाय याचे नाव कंपनीया नदणीक ृत कायालयाला बैठकया िकमान 14
िदवस आधी कळवयात यावे.
िनयु िय ेया शासनासाठी खाजगी कंपनीचे वातंय कंपनी कायदा 1956 अंतगत
असल ेया जुया कायान ुसार संचालका ंया काढून टाकयात आले आहे.
या करण /कलम अंतगत कोणयाही तरतुदचे उलंघन करणा री कंपनी, कंपनी आिण
कंपनीचा येक अिधकारी याला दंड ठोठावला जाईल जो . 5,00,000/ -पेा कमी
नसेल.
संचालका ंया िनयुया पती खालीलमाण े आहेत:
पिहया संचालकाची िनयु:
कंपनीचे पिहल े संचालक िनयुसाठी कंपनीया कलमा ंमये तरतूद करणे आवयक
आहे. जेथे कोणतीही तरतूद नाही
पिहया संचालकाया िनयुसाठी कंपनीचे लेख, मेमोरँडमचे सदय संचालका ंची रीतसर
िनयु होईपय त कंपनीचे पिहल े संचालक आिण एक य कंपनीया बाबतीत जे य
आहेत ते मानल े जातील . munotes.in

Page 74


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
74 नामिनद िशत संचालक (कलम 149 (7)):
हा िवभाग " नामिनद िशत संचालक " ची याया कायाया तरतुदीनुसार या वेळेसाठी
कोणयाही िवीय संथा ारे नामिनद िशत िददश क हणून करतो , िकंवा कोणयाही
कराराच े, िकंवा कोणयाही सरकारन े िनयु केलेले, िकंवा इतर कोणतीही य ितया
वारया ंचे ितिनिधव करयासाठी . पुढे असे नमूद केले आहे क नामिनद िशत
संचालकाला वतं संचालक हणून कंपनी ा नाही.
कलम 161(3) मंडळाला कोणयाही यची िनयु करयाचा अिधकार दान करते
कोणयाही तरतुदया अनुषंगाने कोणयाही संथेारे नामिनद िशत संचालक सयाचा
कायदा िकंवा कोणयाही कराराचा िकंवा काने केलेला कायदा सरकार िकंवा राय
सरकार त्याच्या शेअरहोल ्िडंगमुळे सरकारी कंपनी.
अितर संचालक कलम [१६१(१)]:
कंपनीया आिटकल ऑफ असोिसएशन अंतगत केलेया तरतुदनुसार कंपनी कायदा ,
2013 चे हे कलम 161(1) अितर संचालकाची िनयु याबल बोलत े. संचालक मंडळ
जर कलमा ंमये तरतूद केली असेल तरच बोडावर अितर संचालक िनयु करा. आगामी
वािषक सवसाधारण सभेया िकंवा शेवटया तारख ेपयत िनयु वािषक सवसाधारण सभा
कोणया तारख ेला, यापैक कोणतीही असेल या तारख ेपासून अितर संचालक पदावर
राहतील .
वतं संचालक िवभाग [१४९(६)]:
वतं संचालक हा कंपनीचा गैर-कायकारी संचालक असतो आिण कंपनीला कॉपर ेट
िवासाह ता आिण शासन मानके सुधारयात मदत करतो . कंपनी कायदा , 2013 चे
कलम 149 हे करण XI संचालका ंची िनयु आिण पाता अंतगत येते. कलम 149 (6)
कंपनीया संबंधात वतं संचालक हणज े यवथापकय संचालक िकंवा पूणवेळ
संचालक िकंवा नामिनद िशत संचालक यािशवाय इतर संचालक .
उदाहरणाथ : ABC बँक X Ltd ला 1 25 लाखा ंचे कज देते. ABC बँक ी. एस यांची A
Ltd मये नामिनद िशत संचालक हणून िनयु करते. ी. S A Ltd. मये वतं
संचालक .
िनवासी संचालक कलम [149(3)] :
वरील कलमात अशी तरतूद आहे क "येक कंपनीकड े कमीत कमी एक एकूण एकशे ऐंशी
िदवसा ंपेा कमी कालावधीसाठी भारतात मागील कॅलडर वषात रािहला असेल िनवासी
संचालक कंपनीचे इतर संचालक हणून काम करतील .;कंपनीचे इतर संचालक हणून तो
जबाबदार असेल जोपय त परचालन िनयंणाचा संबंध आहे तोपयत याया
िदवाळखोरीचा िवचार केला जात नाही.पूण करयासाठी सहसा िनवासी संचालक िनयु
केला जातो. जेहा आवयक असेल तेहा तो कंपनीया बोड मीिटंगमय े सहभागी होऊ
शकतो . इतर िकमान एका मंडळाया बैठकला उपिथत राहणे आवयक आहे. munotes.in

Page 75


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
75 पयायी संचालक : [S.161 (2)]:
एखाा यला पयायी संचालक हणून िनयु क शकत े. या संदभात सवसाधारण
सभेत ठराव मंजूर.तेहा पयायी संचालकाची िनयु िनयु केलेला मूळ संचालक 3
मिहया ंपेा कमी कालावधीसाठी भारताबाह ेर राहतो . पदाची मुदत संपेल िकंवा मूळ
संचालकाची मुदत भारतात परतयाप ूव संपेल तेहा पयायी संचालकाची मुदतही या वेळी
संपेल.
कॅयुअल हेकसीमय े संचालका ंची िनयु [कलम 161(4)]:
जर, कंपनीने सवसाधारण सभेत िनयु केलेया कोणयाही संचालकाच े कायालय याया
पदाचा कायकाळ सामाय मागाने संपयाप ूव र झाले असयास , परणामी र
जागा,कोणत ेही िनयम चुकयास आिण याया अधीन राहन कंपनीया कलमा ंतील
संचालक मंडळान े बोडाया बैठकत भरले जातील जे नंतर लगेच पुढील सवसाधारण
सभेत सदया ंारे मंजूर केले जातील .केलेली कोणतीही य केवळ या तारख ेपयतच पद
धारण करेल याया जागी तो संचालक िनयु झाला नसता तर ते पद धारण केले असत े.
[कलम 161(4) ]
संचालक कायालयातील आकिमक र जागा खालील परिथतीत घडते:
● संचालकाचा राजीनामा संचालकाची
● अपाता संचालकाचा
● मृयू
● संचालक मिहला संचालकाचा िदवाळखोरी
मिहला संचालक : कलम 149 (1) दुसरी तरतूद, S. 152 ( ५) आिण
िनयम ३
या िनयमामय े मिहला संचालका ंया िनयुसंबंधीया तरतुदी खालीलमाण े आहेत:
येक सूचीब कंपनी;पेड-अप शेअर भांडवल िकंवा .300 कोटी िकंवा याहन शंभर
कोटी पये िकंवा याहन अिधक उलाढाल असल ेली येक इतर सावजिनक कंपनी
असत े.पुढे अशी तरतूद आहे क मिहला संचालकान े संचालकाया ओळख मांकासह
संमती फॉम मांक 112 क सरकारार े दान केलेया या काया ंतगत नदणी केलेया
कोणयाही नवीन कंपनीने थापन ेया 06 मिहया ंया कालावधीत मिहला संचालका ंया
िनयुया तारख ेपासून.
६.६ संचालकाच े कायद ेशीर पद
बोवेनया शदात , L.J.:
“िददशकांचे वणन कधी एजंट हणून केले ते, कधी िवत आिणकधीकधी यवथापकय
भागीदार हणून. परंतु यापैक येक अिभय वापरली जात नाही. यांया श आिण munotes.in

Page 76


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
76 जबाबदाया पूण आहेत परंतु उपयु ीकोन यात ून ते उेश सूिचत करतात . थोडयात
संचालका ंची कायद ेशीर िथती य करणे अवघड आहे. कंपनी कायदा नेमक याया
करयाचा कोणताही यन करत नाही. िददश क हे बहआयामी यिमव आहे याच े
िविवध वेळा यायाधीशा ंनी एजंट, िवत िकंवा यवथापक हणून वणन केले आहे.
1. िवत हणून संचालक :
िवत अशी य असत े िजयावर ट िनिहत असतो . तो कंपनीया िनधीचा
कटोिडयन आहे. िवत ही अशी य असत े िजयाकड े कायद ेशीर अिधकार असतो ,
मालम ेची मालक जी तो दुसयाया फायासाठी शािसत करतो . संचालका ंना
कंपनीया मालम ेचे िवत मानले जाते, आिण यांयाकड े असल ेले अिधकार कारण ते
या मालमा ंचे यवथापन करतात आिण कंपनीया िहतासाठी कतये पार पाडतात .
केस- रामावामी अयर िव. या आिण कंपनी [१९६६ ] 1 कॉप. LJ 107 ( मॅड.)
िवत हणून वरील चचया संदभात िवरोधाभास आहे. टया वतीने वतःया
नावावर मालमा घेणे तर संचालक क शकत नाही. दुसरे हणज े िददश काला
िवता ंची कंपनी ितिनिधव करताना बहआयामी भूिमका कराया लागतात .
2. यवथापकय भागीदार हणून संचालक :
कंपनीमय े यवथापन हे बहवचन अिधकाया ंया हातात असत े. तर, संचालक हे
यवथापकय भागीदार असतात (भागीदार हा शद भागीदारी कायदा या अथाने वापरला
जातो). जरी भरीव अिधकार सोपवल ेले असल े तरी संचालक िकंवा बाहेरील यला , अशा
यन े संचालक मंडळाची देखरेख, िनयंण आिण िदशा अंतगत काम करावे. हणून,
भागीदारी फमया िवपरीत , यवथापकय भागीदार हणून एकच संचालक वर कोणत ेही
अिधकार सोपवल े जाऊ शकत नाहीत . ितिनधी नसलेया ितिनधीच े तव, हणज े,
कंपनी यवथापनास लागू एकदा िदलेला अिधकार पुढे िदला जाऊ शकत नाही,.
3. एजंट हणून संचालक :
िददश क एजंट आहेत हे यांचे पिहल े वैिश्य आहे. कंपनी एक कृिम आहे हणून य
आिण ते काम मानवी एजसीार े केले जाते. तथािप , संचालक एजंट असयािशवाय ते
यांया कृयांसाठी वैयिकरया जबाबदार नाहीत , यात िवशेषत: नमूद केयामाण े
कायाया तरतुदचे उलंघन करणे. पुढे एजंटला िदलेली नोटीस हणज े
मुयायापका ंना नोटीस , याचमाण े संचालकाला िदलेली कोणतीही नोटीस ही कंपनीला
िदलेली नोटीस असत े.
एजसीया तवापास ून ते कृये आिण हेतू अगदी वेगळे आहे. याचे एजंट कॉपर ेट
शरीराची कृती आिण हेतू आहेत. अगदी एक कंपनी याया संचालका ंनी केलेया
िवरोधासाठी जबाबदार धरले जाऊ शकते. संचालक आहेत कंपनीया सदया ंचे एजंट
नाहीत .
munotes.in

Page 77


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
77 ४. कमचारी हणून संचालक :
एक संचालक सवसाधारण सभेत भागधारका ंारे िनवडला जातो आिण एकदा िनवडून
आलेला, तो कायदा िकंवा काया ंतगत सु-परभािषत अिधकार आिण अिधकारा ंचा उपभोग
घेतो कलम यांना िनवडून देणारे भागधारक देखील यांयात हत ेप क शकत नाहीत .
काही िविश परिथती वगळता अिधकार िकंवा अिधकार . कमचारी सेवेया कराराखाली
कंपनीने िनयु केलेला हा सेवक आहे. कंपनी त्याच्यावर िनिहत असल ेल्या
अिधकारा ंखेरीज तो इतर कोणयाही अिधकारा ंचा उपभोग घेत नाही िनयोा , जो नेहमी
याया कृती िनदिशत क शकतो आिण याया कामात हत ेप क शकतो . परंतु ते
कमचारी नाहीत िकंवा कंपनीचे नोकर असे संचालक कंपनीचे एजंट आहेत. तथािप ,
ितबंध करया साठी कायात काहीही नाही िवशेष अंतगत कंपनी अंतगत नोकरी
वीकारयापास ून संचालक कंपनी केस लॉ- आर.आर. कोठंदरमण िव CIT (1957).
यानुसार, जेथे संचालक सेवेया वेगया कराराखाली , संचालक पदा यितर कंपनी
अंतगत नोकरी वीकारतो , तो कंपनीचे कमचारी िकंवा सेवक हणून देखील वागल े जाते.
तो करेल, अशा बाबतीत , मोबदला आिण वीकाय इतर फायद े कमचार्यांना, कायावय े
संचालक हणून याया मानधनायितर िमळयास पा हा.
5. कॉपर ेट बॉडीच े अवयव हणून संचालक :
बाथ िव. टँडड लँड कंपनी िल.या बाबतीत , नेिहल जे. यांनी सांिगतल े क, संचालक
मंडळ हा कंपनीचा मदू असतो आिण फ यांयाार े कंपनी काय करते. कंपनी एक शरीर
कॉपर ेट आहे आिण ितचे वतःच े मन िकंवा शरीर नाही. कृती बाथ िव. टँडड लँड कंपनी
िलिमट ेड या करणात , नेिहल जे संचालक मंडळ कंपनीचा मदू आहे आिण यांया
मायमात ून कंपनी काय करते. जर आपण एखाा कंपनीला मानवी शरीर मानल े तर
संचालक कंपनीचे मन आिण इछा असत े आिण ते कंपनीया कृतवर िनयंण ठेवतात.
दुसरीकड े, शरीराया अवयवा ंना ास होत नाही कोणयाही आजाराचा संपूण शरीरा वर
वरत परणाम होत नाही. याचा िनकष असा आहे क िददश क यात वेगवेगया
मतेत काम करतो . याची खाी करयासाठी िभन तर कायान ुसार िविहत िया
नुसार कंपनीचे यवथापन केले जात आहे.
६.७ संचालका ंचे अिधकार आिण कतये
कंपनी कायदा 2013 चे कलम 166 कंपनीचे संचालकची खालील कतये नमूद करते:
1. कंपनीचे असोिसएशनच े कलमामय े केलेया तरतुदनुसार संचालकान े काय करणे
आवयक आहे.
2https://www.taxmann.com/post/blog/meaning -of-a-director -appointment -
qualifications -legal -position -etc?amp
2. संचालकान े भागधारक कंपनीया सवम िहतासाठी काय केले पािहज े, सावन ेने
आिण कंपनीया उिा ंना ोसाहन देतात. munotes.in

Page 78


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
78 3. िददश काने याया वतं िनणयाचा वापर करणे अपेित आहे. योय काळजी , कौशय
आिण परमप ूवक याया जबाबदाया पार पाडण े.
4. िददश काने िहतस ंबंधांया संभाय संघषाची सतत जाणीव ठेवली पािहज े आिण फमया
सवम िहतासाठी ते टाळयाचा यन करा.
5. िददश काने योय िवचार केला आहे हे सयािपत करणे आवयक आहे. िठकाण आिण
यवहार कंपनीया िहताच े आहेत.
6. संचालकान े कंपनीया दता यंणा आिण वापरकया ना अशा वापराचा पूवहदूिषत
परणाम होत नाही.
7. संवेदनशील मालकया मािहतीची गोपनीयता , यापार गुिपते, तंान , आिण अात
िकंमती संरित केया पािहज ेत आिण नसायात . बोडाने मायता िदयािशवाय िकंवा
कायाची आवयकता असयािशवाय सोडयात येईल.
8. हे अपेित आहे क कंपनीया संचालकान े याचे िकंवा ितला िनयु क नये
कायालय, आिण अशी कोणती ही असाइनम ट अवैध असेल.
9. जर एखाा कॉपर ेट संचालकान े या कलमाया अटच े उलंघन केले तर तो िकंवा ती
करेल. एक लाख पया ंपेा कमी नाही तर . ५,००,०००/- पेा जात नाही असा
दंड होऊ शकतो .
संचालका ंची िवासाह कतये:
िवासाह कतये मुळात सावना या संकपन ेशी संबंिधत आहेत, आिण यवथापन
िनयंणाया परणामी संचालक कंपनीवर कसरत करतात . कंपनीचे सवम िहत
साधयामय े काम करणे हे संचालका ंचे कतय आहे. िवासाह कतये एक कायद ेशीर
बंधन आहे आिण कोणयाही कार े माफ करता येणार नाही.
a) कतयिना : कतय िना हे सवात महवाच े िवासाह कतय आहे. कंपनीमय े
घेतलेया िनणयानुसार कंपनीया िहतासाठी काय केले पािहज े, वतःया िहतासाठी नाही.
b) काळजी करयाच े कतय: संचालक , वारय संघष, काळजी कतय आहे, ल देणे
कतय आिण कंपनीया िहतासाठी चांगले िनणय घेयाचा यन करा.
c) वतुिथती उघड करयाच े कतय: संचालकान े सदया ंना तये, कंपनीया िहतासाठी
सव बाबी उघड करणे बंधनकारक आहे.
d) असोिसएशन या कलमा ंया तरतुदनुसार काय करणे आवयक आहे: िददश काने
यानुसार वागणे अपेित आहे.
e) कोणताही गु नफा: कंपनीचे संचालक साय करणार नाहीत िकंवा कंपनीया यागात ून
कोणताही अनुिचत लाभ िकंवा गु नफा िकंवा कोणताही फायदा िमळिवयाचा यन
करणार नाहीत . जर कोणताही िददश क दोषी आढळला असेल तर अवाजवी नफा, तो munotes.in

Page 79


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
79 रकम भरपाईसाठी जबाबदार असेल जी कमावल ेया नफा िकंवा फायाया समतुय
आहे.
जर एखाा कॉपर ेट संचालकान े या कलमाया अटच े उलंघन केले तर तो िकंवा ती
असेल एक लाख पया ंपेा कमी नाही तर . ५,००,०००/- पेा जात नाही असा दंड.
संचालक मंडळाच े अिधका र:
मंडळाच े काही अिधकार आहेत जे ठराव फ क शकतात ते मंडळाची बैठक बोलाव ून
पारत करा. कंपनी कायदा २०१३ , कलम १७५ अंतगत सांिगतल ेया तरतुदी लागू
आहेत.
i) भागधारका ंना यांया संदभात न भरलेया पैशासाठी कॉल करणे
ii) िसय ुरटीज आिण शेअस जारी करणे
iii) पैसे उधार घेणे
iv) आिथक िववरण मंजूर करयासाठी
v) या एकीकरण िवलीनीकरण आिण कंपया पुनरचना यवथ ेस मायता देणे.
vi) कंपनीया िनधीची गुंतवणूक करणे
vii) कज देणे िकंवा कजाया संदभात रोखे दान करणे.
viii) कंपनीया यवसायात िविवधता आणया साठी
ix) कंपनी तायात घेयासाठी .
x) िसय ुरटीज आिण शेअसया बायबॅकला अिधक ृत करयासाठी
६.८ मुख यवथापकय कमचारी (कलम 2, 196, २०३-२०५)
मुय यवथापकय कमचारी हणज े कंपनीचे कामकाज सांभाळयासाठी भारी . मुख
यवथापकय कमचारी योजना , िददश न यासाठी अिधकार आिण जबाबदारी असल ेया
य आहेत आिण एंटराइझया ियावर िनयंण ठेवणे. या गटात कायकारी कायालय,
मुय िवीय अिधकारी , कंपनी सिचव , संपूणवेळ मुखांचा समाव ेश आहे.
कलम 2 (51) नुसार "मुय यवथापकय कमचारी", कंपनी, हणज े:
(i) मुय कायकारी अिधकारी िकंवा यवथापकय संचालक िकंवा यवथापक ;
(ii) कंपनी सिचव ;
(iii) पूणवेळ िददश क;
(iv) मुय िवीय अिधकारी ; आिण munotes.in

Page 80


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
80 (v) असे इतर अिधकारी , जे संचालक आहेत यांयापेा एका तराप ेा कमी नाहीत मुय
यवथापकय कमचारी हणून िनयु केलेले पूण-वेळ रोजगार मंडळाार े; आिण
(vi) िविहत केले जाईल असे इतर अिधकारी ;
कंपयांनी मुय यवथापकय कमचारी िनयु करणे आवयक आहे
अ) कोणयाही सूचीब कंपया
b) कोणतीही पिलक िलिमट ेड कंपनी याच े पेड-अप भांडवल . 10 कोटी िकंवा याहन
अिधक आहे, या कंपयांनी पूणवेळ िनयु करणे आवयक आहे. कंपनीचे यवथापकय
संचालक िकंवा मुय कायकारी अिधकारी िकंवा यवथापकय य पूण-वेळ संचालक ;
आिण मुय िवीय अिधकारी (CFO); आिण कंपनी सिचव कंपयांनी पूणवेळ िनयु
करणे आवयक आहे.
यवथापकय संचालक /संपूण वेळ मुख भूिमका आिण जबाबदाया :
अ) यवथापकय संचालका ंना मेमोरँडम अंतगत तरतुदनुसार कंपनीचे यवहार आिण
कंपनीया असोिसएशनच े कलम यवथािपत करयाच े महवप ूण अिधकार िदले जातात .
ब) कंपनीया कामकाजा वर, आिथक कामिगरीवर देखरेख करयासाठी , गुंतवणूक, आिण
यवसाय आिण पतशीर मागदशन देणे आिण कंपनी उिे साय करते हे पाहयासाठी
बोडाला िनदश आिण उिे देणे
क) खच परणामकारकता सुधारयासाठी यवसाय योजना िवकिसत करणे आिण
अंमलबजावणी करणे.
ड) यावसाियक भागीदार , भागधारक आिण अिधकारी यांयाशी सकारामक संबंध राखण े.
इ) अिधकार ्यांना यांची कतये सोपवण े.
फ) संिदध घडामोडच े मूयांकन, यवथापन आिण िनराकरण करणे.
ग) कंपनीया वतीने करार, माणीकरण कागदप े आिण इतर आिथक-िववरण कायवाही.
ह) येक मुख यवथापकय कमचार्याने यातील वारय कट करणे आवयक
आहे.
६.९ यवथापकय संचालक , पूणवेळ संचालक िकंवा यवथापक
(KMP) ( कलम 196) या िनयुसाठी अटी आिण पाता :
KMP या िनयुयांचा कालावधी 5 वषापेा जात नसलेया कालावधीसाठी असेल.
कंपनीने वय एकवीस वष खाली असल ेया िकंवा सर वष पूण झाले आहे अशा
कोणयाही KMP यची िनयु क नये. खालील य िकंवा यचा समूह KMP
हणून िनयु िमळयास पा नाही. munotes.in

Page 81


कंपनीचे संचालक - िनयु आिण पाता (िवभाग 149-183, 196, 203 -205)
81 सम यायालय ारे घोिषत िदवाळखोर नसलेली य.
यन े कधीही याया कजदारांना पेमट िनलंिबत केले; कोणयाही गुात या यला
सहा मिहया ंपेा जात कालावधीसाठी िशा देऊन कोटाने दोषी ठरवल े आहे आिण या
यला कोणयाही कालावधीसाठी ,कारावासाची िशा झाली होती कंपनी कायदा, 2013
या अनुसूची V अंतगत िनिद केयामाण े काय करते.
या यला "संवधन" परकय चलन आिण तकरी ितबंध कायदा अंतगत कोणयाही
कालावधीसाठी तायात घेयात आले होते.
3 कायाया तरतुदचे उलंघन झायास दंडाची रकम :
कोणतीही कंपनी िकंवा ितचा अिधकारी जो कायातील तरतुदचे उलंघन करतो मुय
यवथापकय कमचारी दंडासाठी जबाबदार असतील .
येक चूक करणारी कंपनी दंडाची रकम जी .100000 पयत वाढू शकते. पये
500000 भरयास जबाबदार असेल.
िडफॉटमय े संचालक िकंवा कोणयाही अिधकाया या बाबतीत दंडाची रकम पये
पनास हजार वाढू शकते. डीफॉट चालू ठेवयास , दंड होऊ शकतो .
६.१० सारांश
संचालक ओळख मांक (कलम 153- 159 आिण िनयम 2, 4)
िददश क कोण बनू शकतो ? (पाता आिण अपाता )
1. एखादी य अ चे संचालक हणून कंपनी िनयुसाठी पा असणार नाही, जर- (अ)
तो अवथ मनाचा आहे आिण सम यायालय ; इ ारे घोिषत केलेला आहे.
2. कोणतीही य जी कंपनीचा संचालक आहे िकंवा आहे जी- (अ) कोणयाही
सततसाठी आिथक िववरण े िकंवा तीन आिथक वषाचा कालावधी ; इ वािषक रटन भरलेले
नाहीत .
3.https://corpbiz.io/learning/appointment -of-key-managerial -
personnel/#:~:text=Any%20company%20o
संचालका ंया िनयुया पती : पिहया संचालकाची िनयु: नामिनद िशत संचालक
अितर संचालक , वतं संचालक , िनवासी संचालक , पयायी संचालक , संचालका ंची
िनयु ासंिगक र जागा, मिहला संचालक संचालका ंची कायद ेशीर िथती : िवत ,
संचालक हणून संचालक .
यवथापकय भागीदार हणून: एजंट हणून संचालक , कमचारी हणून 4 संचालक :
कॉपर ेट बॉडीच े अवयव हणून संचालक .
munotes.in

Page 82


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
82 संचालका ंचे अिधकार आिण कतये:
1. कंपनीया लेखांमये केलेया तरतुदनुसार िददश क असण े आवयक आहे
असोिसएशन या काय करते संचालकान े कंपनीया सवम िहतासाठी काय केले पािहज े.
रिजटर ऑफ कंपनीज : फॉरेन रिजटर , लोजर ऑफ रिजटर ऑफ सदय िकंवा
िडबचर धारक िकंवा इतर सुरा धारक .
मुय यवथा पकय वैयिक समाव ेश:
(i) मुय कायकारी अिधकारी िकंवा यवथापकय संचालक िकंवा यवथापक ;
(ii) कंपनी सिचव ;
(iii) पूणवेळ िददश क;
(iv) मुय िवीय अिधकारी ; आिण
(v) असे इतर अिधकारी , जे संचालक आहेत यांयापेा एका तराप ेा कमी नाहीत
मुय यवथापकय कमचारी हणून िनयु केलेले पूण-वेळ रोजगार मंडळाार े; आिण
(vi) िविहत केले जाईल असे इतर अिधकारी ;
६.११
1. संचालका ंचे कार प करा?
2. संचालका ंची नेमणूक कशी केली जाते? िया आिण पाता आिण संचालका ंची
अपाता िनयुचे तपशीलवार वणन करा.
3. कंपनीचा "संचालक " कोण असू शकतो ?
4. डीआयएन बल कंपनी अिधिनयम , 2013 मधील DIN तरतूद पूणपणे प करा.
5. कंपनीया संचालकाची कायद ेशीर पदे प करा.
6. यवथापकय संचालका ंची मुख िकंवा भूिमका कंपनीचे पूणवेळ संचालक जबाबदाया
प करा.
7. कंपनीमय े मुय यवथापकय कमचार्यांया िनयुसाठी चे िनकष प करा.
munotes.in

Page 83

83 7
मीिटंज (SECTIONS.96 -122, 173 -176)
घटक रचना :
७.० उि्ये
७.१ िवषय परचय .
७.२ अथ आिण याया
७.३ िनगमन चे तोटे
७.४ वािषक सवसाधारण सभा (AGM) अितर सामाय सभा
७.५ कॉपर ेट ची गती
७.६ िवना -नदणीच े परणाम .
७.७ सारांश
७. ८
७.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● िवाथ सम होतील :
● मीिटंगचा अथ आिण याया समजण े.
● मीिटंग आयोिजत करयासाठी कंपनीया िया समजण े.
● संचालका ंची कायद ेशीर पदे समजण े.
● संचालका ंचे अिधकार आिण कतये समजण े.
● मुय यवथापकय कमचार्यांचे काय समजण े.
७.१ िवषय परचय
2013 या कंपनी कायाया कोणयाही तरतुदनुसार बैठक परभािषत केलेली नाही, पण
कॉमन िबझन ेस आिण माकट पालास मीिटंगमधून संदभ घेऊन सामायत : अनेक यच े
एक येणे हणज े बैठक अशी याया केली जाते. कोणताही कायद ेशीर यवसाय यवहार munotes.in

Page 84


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
84 करयासाठी आिण योय फलदायी पोहोचयासाठी िनकष तयार करयासाठी िकमान दोन
य बैठकत असण े आवयक आहे.
७.२ सभा - अथ आिण याया :
संचालक मंडळाची सभा:
मंडळाया सभा हणज े उच तरावरील बैठका, हणज े मंडळाच े सदय िकंवा यांचे
ितिनधी उपिथत असतात . कंपनी ही िजवंत य नसून ती एक िनजव य असत े
जी मानवी एजसीार े काय करते आिण अशा एजसी आवयक वेळेनुसार िनणय घेत
असतात . सव कंपया िनयिमत अंतराने बोड धारण करतील . संचालक मंडळ एजंट हणून
काम करते याार े कंपनी कारवाई करते तसेच िनणय घेते. संचालक मंडळ हे कंपनीतील
सवच अिधकार आहे आिण यांना कंपनीसाठी सव मुख िनणय घेयाचे अिधकार
आहेत. मंडळ संपूण कंपनीया कारभाराच े यवथापन करयासाठी पिलक िलिमट ेड
कंपनीया संबंधात पिहली बोड बैठक थापना िकंवा नदणीया 30 िदवसा ंया आत
घेयात यावी.कंपनीया बाबतीत , पिहली बोड बैठक पिहया 30 िदवसा ंया आत घेणे
आवयक आहे. दोन बैठकांमये १२० िदवसा ंपेा जात अंतर छोट्या कंपया िकंवा एक
य कंपनीया बाबतीत , आिथक वषाया येक अया मये िकमान दोन बैठका घेतया
पािहज ेत, हे मंडळान े लात ठेवावे. यायितर , दोन बैठकांमधील अंतर िकमान 90 िदवस
असण े आवयक आहे. अशा परिथतीत जेथे मीिटंग अपस ूचनेवर आयोिजत केली जाते,
िकमान एक वतं संचालक बैठकला उपिथत असण े आवयक आहे.
बोडाया सभेसाठी:
कोरम हणज े बोडाया िकमान सदया ंची संया आहे जी कायद ेशीर सभा आयोिजत
करयासाठी आवयक आहे. कंपनी कायदा , 2013 या कलम 1/3 असण े संचालका ंया
संयेया आवयक आहे. तथािप , िकमान दोन संचालक उपिथत असण े आवयक आहे.
असे िनयम एका यया कंपनीला लागू होत नाहीत , बोड मीिटंग सूचना:
यात एक दतऐवज आहे जो कंपनीया सव संचालका ंना बोड मीिटंगसाठी पाठवला जातो.
हा दतऐवज िनयोिजत बैठकच े तपशील , थळ, तारीख , वेळ आिण बैठकचा अजडा
याबल सांगतो. आयोिजत करयाया वातिवक िदवसाया िकमान सात िदवस आधी
एक नोटीस पाठवण े आवयक आहे.
७.३ वािषक सवसाधारण सभा (AGM)
कंपनी कायदा , 2013 अंतगत वािषक सवसाधारण सभा:
परपरस ंवाद वािषक सवसाधारण सभा (AGM) कंपनीचे यवथापन आिण भागधारक
यांयात संवाद आिण संवाद साधया साठी कंपनी कायदा , 2013 महवाया बाबवर चचा
करयासाठी वािषक सवसाधारण सभा आयोिजत करणे बंधनकारक आहे. munotes.in

Page 85


मीिटंज (SECTIONS.96 -122, 173-176)
85 येक आिथक वषाया समाीन ंतर कंपनीने वािषक सवसाधारण सभा घेतली पािहज े.
सहा मिहया ंया कालावधीत ितची एजीएम वष तथािप , पिहया वािषक सवसाधारण
सभेया बाबतीत , कंपनी समाीपास ून नऊ मिहया ंपेा कमी कालावधीत एजीएम
आयोिजत क शकते. आिथक वषाया अशा करणा ंमये िजथे पिहली एजीएम आधीच
आयोिजत केली गेली आहे, ितथे थापन ेया वषात कोणतीही एजीएम घेयाची
आवयकता नाही.
कंपनी कायदा , 2013 अंतगत दोन वािषक सवसाधारण सभांमधील वेळेचे अंतर 15
मिहया ंपेा कमी नसेल याची याची नद या.
वािषक सवसाधारण सभा (AGM) ही वािषक िवीय िववरणप े ा करयासाठी , पुी
करयासाठी , वीकारयासाठी दरवष 31 माच रोजी संपणारी संचालक मंडळाचा अहवाल
आिण यावरील लेखापरीका ंची अहवालासह . एजीएममय े चचा होणार े मुे आहेत:-
िनवृ होणाया संचालका ंया जागी संचालका ंची िनयु भागधारका ंना लाभांशाची घोषणा .
लेखापरीका ंची िनयु आिण लेखापरीक चे मानधन ठरवण े. वरील सामाय
यवसायाय ितर , इतर कोणताही यवसाय कंपनीचा िवशेष यवसाय हणून केला जाऊ
शकतो .
कंपनी कायदा , 2013 या कलम 96 अंतगत तरतुदी केया आहेत वािषक सवसाधारण
सभेया संदभात एक य कंपनी यितर इतर येक कंपनी येक वष इतर
कोणयाही बैठक यितर , एक सवसाधारण सभा ितची वािषक सवसाधारण सभा हणून
आयोिजत करेल आिण ती बैठक बोलावणाया सूचनांमये नमूद करेल, आिण या दरयान
पंधरा मिहया ंपेा जात कालावधी िनघून जाणार नाही. दोन वषात सवसाधारण कंपनीचे
आिथक वष बंद झायाया तारख ेपासून नऊ मिहया ंया कालावधीत आिण इतर
कोणयाही बाबतीत कंपनीची पिहली वािषक सवसाधारण सभा हावी. परंतु, जर एखाा
कंपनीने उपरो माण े ितची पिहली वािषक सवसाधारण सभा आयोिजत केली असेल तर
कोणतीही वािषक ितया थापन ेया वषात ती घेणे अपेित आहे .
एजीएमची सूचना:
सदया ंना लेखी/पोटार े िकंवा इलेॉिनक पतीन े 21 िदवसा ंपूव नोटीस पाठवली
पािहज े नोटीसमय े सभेचे िठकाण , तारीख आिण िदवस , सभा कोणया वेळेस आयोिजत
करयाची योजना आहे याचा समाव ेश असावा .
नोटीसमय े वािषक सवसाधारण सभेत आयोिजत करया त येणारा यवसाय देखील
असावा .
कंपनीने एजीएमची नोटीस खालील लोकांना पाठवावी : -
कायद ेशीर कंपनीचे सव ितिनधीसह यांया मृत सदयाया िदवाळखोर सदयाया
कंपनीचे वैधािनक लेखा परीक .
कंपनीचे सव संचालक . munotes.in

Page 86


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
86 खाजगी कंपनीया बाबतीत , सावजिनक कंपनीया बाबती त वािषक सवसाधारण सभेचा
कोरम खालीलमाण े आहे:-
जर सभासदा ंची संया हजाराया आत असेल तर पाच सदया ंनी सभेसाठी उपिथत
रहावे.
सभासदा ंची संया एक हजाराहन अिधक परंतु पाच हजारा ंया आत असयास िकमान
पंधरा सदय सभेला उपिथत राहतील . पाच हजारा ंपेा जात असयास तीस सदय
सभेला उपिथत राहतील .
अया तासात सभेसाठी कोरम पूण न झायास , सभा िनयोिजत वेळेपासून पुढील
आठवड ्यात याच िदवशी याच वेळी आिण याच िठकाणी िकंवा िठकाणी तहकूब केली
जाईल .
वािषक सवसाधारण सभेचे कायवृ:
सभांचे औपचारक िलिखत रेकॉड िकंवा कायवाही " सभेचे कायवृ" हणून ओळखली
जाते. भौितक िकंवा इलेॉिनक वपात असू शकते. इितवृ पुतकात येक कंपनीला
वािषक सवसाधारण सभेचे िमिनट ्स अिनवाय पणे तयार करावे लागतील .वारी कन
िमिनट बुकमय े नद करावी . कायवृ पुतक अय िठकाणी मंडळान े परवानगी िदलेया
ठेवली जाईल
ॉसी :
अथ:
कंपनीचा सदय हा कंपनीचा सदय आहे याला याया वतीने मीिटंगमय े उपिथत
राहयासाठी हणून दुसर्या यची िनयु करयाचा अिधकार आहे. मतदान
करयासाठी ॉसी मीिटंगमय े बोलयाचा अिधकार नसेल आिण मतदानाचा अिधकार
असेल. पनासप ेा जात नसलेया अशा सदया ंयावतीन े िकंवा यांया बाजूने काय
करेल. (सदया ंया)ॉसी फॉम (MGT -11) कंपनीकड े जमा करणे आवयक आहे. 48
तासांपेा जात कालावधी नसावा . कलम 8 कंपनी "वािणय , कला, िवान , डा,
िशण , संशोधन , समाजकयाण , धम, धमादाय, पयावरणाच े संरण िकंवा इतर
कोणयाही वतूंया चारासाठी ", या कंपनीया कोणयाही सदयाला ॉसी िनयु
करयाचा अिधकार नसेल जोपय त इतर य देखील अशा कंपनीची सदय आहे. कंपनी,
वतःया खचाने ॉसी िनयु करयासाठी ितया सदयाला आमंित क शकत
नाही. या तरतुदीची पूतता करयात काही चूक झाली असयास , वरील तरतुदीनुसार
.5000 चा दंड आकारयात येईल.
इलेॉिनक पतीन े मतदान करा: (यवथापन आिण शासन ) िनयम , 2014 मये
िविहत केलेले संबंिधत िनयम / िया कंपनी कायदा 2013 िनयम 14 मधील संबंिधत
तरतुदनुसार येक सूचीब कंपनी िकंवा कंपनी यांचे एक हजार पेा कमी भागधारक
नसतील ते कोणत ेही पास क शकतात .इलेॉिनक मतदान णालीार े ठराव, या munotes.in

Page 87


मीिटंज (SECTIONS.96 -122, 173-176)
87 िनयमाया तरतुदनुसार अशा कंपया यांया सदया ंना इलेॉिनक पतीन े
सवसाधारण सभेत मतदानाचा हक बजावयाची सुिवधा पुरवतील .
सदय आिण कंपनीने कोणयाही सवसाधारण सभेत इलेॉिनक पतीन े
i. बैठकची सूचना सव सदया ंना, कंपनीया लेखा परीका ंना िकंवा संचालका ंना पाठवली
जाईल : - पीड पोट िकंवा नदणीक ृत पोटान े िकंवा कुरअर सेवेारे नदणीक ृत ई-
मेल आयडी सारया इलेॉिनक पतार े
ii. सूचना कंपनीया वेबसाइटवर देखील टाकयात येईल
iii. सभेया सूचनेमये पपण े नमूद केले जाईल क या यवसा याचा यवहार
इलेॉिनक मतदान णालीार े केला जाऊ शकतो आिण कंपनी इलेॉिनक पतीन े
मतदान करयाची सुिवधा देत आहे आिण इलेॉिनक पतीन े मतदानाची िया
आिण िशण आिण कालावधीसह वेळ शेड्यूलया दरयान मत िदले जाऊ शकते
आिण लॉिगन आयडी देखील दान करेल आिण पासवड तयार करयासाठी आिण
सुरितता राखयासाठी आिण सुरित पतीन े मतदान करयासाठी सुिवधा िनमाण
करेल.
पोटल मतपिक ेारे मतदान :
कंपनी (यवथापन आिण शासन ) िनयम, 2014 ( कंपनी कायदा , 2013 चे कलम 110)
मये खालीलमाण े:
टपालाार े िकंवा इलेॉिनक पतीन े मतदान करणे समािव आहे. नोटीस पाठवयाया
तारख ेपासून तीस िदवसा ंया कालावधीत मीिटंग करणे समािव आहे. िजथे एखाा
कंपनीची आवयकता असेल िकंवा पोटल बॅलेटारे कोणताही ठराव आणयाचा िनणय
घेतला असेल, तेहा ती सव भागधारका ंना नोटीस पाठवेल, यासोबत मसुदा ठरावाची
कारण े असतील आिण यांना यांची संमती िकंवा मतभेद िलिखत वपात पाठवयाची
िवनंती करेल. पोटल मतपिक ेवर.नोटीस एकतर पाठवली जाईल :
नदणीक ृत पोटान े िकंवा पीड पोटार े िकंवा कुरअर सेवेारे या कालावधीत ठराव
करयासाठी भागधारकाया संमती िकंवा मतभेदाचा तीस िदवसा ंया इलेॉिनक
मायमा ंारे जसे क नदणीक ृत ई-मेल आयडी िकंवा
i. मतदान िया िनप आिण पारदश क हावी हणून कंपनीया नोकरीत नसलेया
छाननीकया ची िनयु केली
ii जर एखाा ठरावाला आवयक बहसंय भागधारका ंनी पोटल मतपिक ेारे संमती
िदली असेल, या उेशासाठी बोलावल ेया सवसाधारण सभेत रीतसर मंजूर केला गेला
असेल, यात इलेॉिनक मायमा ंारे मतदान केले.
iii शेअरहोडस कडून परत िमळाल ेली पोटल बॅलेट छाननीकया या सुरित कोठडीत
ठेवली जाईल आिण पोटल बॅलेटवर शेअरहोडरची संमती िकंवा मतभेद िलिखत munotes.in

Page 88


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
88 वपात िमळायान ंतर, बॅलेट पेपर टाकून देऊ नये िकंवा भागधारकाची ओळख असू नये.
उघड केली.
Iv. परंतु याया सात िदवसा ंनंतर नाही लवकरात लवकर अहवाल सादर केला पािहज े.
v. मतदानाशी संबंिधत इतर सव कागदप े आिण पोटल बॅलेट अया ंची मायता
िमळेपयत छाननीकया या तायात ठेवावे. अया ंनी इितवृावर वारी केयावर , ते
आिण इतर कागदप े िनबंधकाकड े सुरितपण े परत केली पािहज ेत.
vi. केयाया तारख ेपासून तीस िदवसा ंनंतर िमळाल ेली संमती िकंवा मतभेद हे
सदयाकड ून उर िमळाल े नाही असे मानल े जाईल .
vii. िनकाल घोिषत कन ते कंपनीया वेबसाइटवर घोिषत केले जातील छाननीकया या
अहवालासह बोलावल ेया बैठकत ठराव तारख ेला मंजूर होयाची शयता आहे.
७.४ एा ऑिडनरी जनरल मीिटंग: (कलम 100-117)
िवशेष सवसाधारण सभा "अितर सवसाधारण सभा" हणून ओळखली जाऊ शकते.
यांना सदया ंनी वरत िवचार करणे आवयक आहे, जे पुढील वािषक सवसाधारण
सभेपयत पुढे ढकलल े जाऊ शकत नाही, अशा आपकालीन परिथतवर मात
करयासाठी तातडीया बैठका आयोिजत करयासाठी सुिवधा देऊ शकतात हणून
सदया ंया संबोधल े जाते.
सभा कंपनी अिधिनयम , 2013 चे कलम 100 कंपनी िनयम, 2014 या िनयम 17
असाधारण सवसाधारण सभा आयोिजत करयाशी संबंिधत बाबशी संबंिधत आहे.
असाधारण सवसाधारण सभा आयोिजत करयासाठी िनित वेळ नाही तथािप , असे काही
यवहार आहेत जे तातडीच े आहेत जे पुढील वािषक सवसाधारण सभेपयत थांबू शकत
नाहीत िकंवा पुढे ढकलल े जाऊ शकत नाहीत , नंतर एक िवशेष सवसाधारण सभा
बोलावली जाऊ शकते जी कंपनीला यवसाय यवहार करयाच े वातंय देते यामय े
भागधारक /सदया ंची संमती आवयक असत े.
कंपनी कायदा , 2013 अंतगत तरतुदनुसार EGM बोलवयाची कोणतीही िविश कारण े
िकंवा यवसायाचा उेश नाही. तथािप , खालीलप ैक कोणयाही गोीला सामोर े
जायासाठी EGM बोलावल े जाऊ शकते:
• सदया ंची मंजूरी आवयक /आवयक ऑिडटर काढून टाकण े
• संबंिधत प यवहार
• संचालक काढून टाकण े
• पुढील भागधारका ंया बैठकपय त तीा क शकत नाही अशी कोणतीही बाब .
munotes.in

Page 89


मीिटंज (SECTIONS.96 -122, 173-176)
89 असाधारण सवसाधारण सभेची सूचना य सभेया िदवसाया िकमान एकवीस िदवस
आधी िदली जावी.
1. एक एा -ऑिडनरी जनरल मीिटंग (EGM ) याार े बोलावली जाऊ शकते:-
• कंपनीार े केलेली मागणी ,
अ) शेअर भांडवल असल ेया कंपनीया बाबतीत , पावतीया तारख ेला धारण केलेया
सदया ंची मागणी , अशा या तारख ेपयत कंपनीया पेड-अप भाग भांडवलाया एक दशांश
पेा कमी
ब) एखाा कंपनीकड े भागभा ंडवल नसता ना, सदया ंची मतदानाचा हक िवनंती ा
झायाया तारख ेला, या तारख ेला असल ेया सव सदया ंया एकूण मतदानाया एक
दशांश पेा कमी नसलेया संया.
याच पतीन े मंडळान े बैठक बोलावली आिण आयोिजत केली.
िवनंतीकया नी केलेला कोणताही वाजवी खच उप-कलम (4) अंतगत बैठक
बोलावयासाठी कंपनीार े मागणीकया ना परत केला जाईल आिण अशा कार े भरलेली
रकम असल ेया कोणयाही फ िकंवा इतर मोबदयामध ून देय अशा संचालका ंना यांनी
बैठक बोलावयात चूक केली होती.
1 https://www.cagmc.com/extraordinary -general -meeting -
७.५ यायािधकरणाार े बैठक (कलम 97- 99)
यायािधकरण हणज े कंपनी कायाया कलम 2(90) अंतगत राीय कंपनी कायदा .
यायािधकरण खालील परिथतीत बैठक बोलाव ू शकते.
1 https://w ww.cagmc.com/extraordinary -general -meeting -
िकंवा िनदश ा करयासाठी कलम 97 अंतगत अज कंपनीया कोणयाही सदयाार े
केला जाईल .
एखादी कंपनी खाजगी असो वा सावजिनक , मयािदत असो िकंवा अमया िदत, शेअर
भांडवल असो िकंवा नसो, िविहत वेळेत ितची एजीएम आयोिजत करयात अयशवी
ठरली. तर 2013 या कायाया कलम 97 अंतगत यायािधकरणाला बोलावयाचा
िकंवा बोलावयाचा अिधकार आहे. कंपनीया कोणयाही सदयाया अजावर कंपनी
आिण यायािधकरणाार े योय वाटेल यामाण े कोणयाही उपाययोजना िकंवा
िनदशांसाठी पुढील आदेश अशी मानली जाईल .


munotes.in

Page 90


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
90 ७.६ वग
सभा वग बैठक हणज े समान िहतस ंबंध असल ेया भागधारक , िडबचर धारक , कजदार
इयादया गटाची बैठक. अशा सभा भागधारका ंया एका िविश वगाारे बोलावया
जातात आिण केवळ यांना असे वाटत असेल क यांचे अिधकार बदलले जात आहेत
िकंवा यांना यांया संलन अिधकारा ंमये बदल करायच े असयास .
७.७ सारांश
सभा: संचालक मंडळाची सभा, मंडळाया सभेसाठी कोरम , कंपनी काया ंतगत वािषक
सवसाधारण सभा, वािषक सवसाधारण सभेची सूचना आिण यातील सामी , वािषक
सवसाधारण सभेसाठी आवयक कोरम .
वािषक सवसाधारण सभेचे कायवृ: ॉसीसाठी तरतुदी: अितर सामाय सभा, वग
बैठक, यायािधकरणाार े सभा. वग सभा.
इलेॉिनक पतीन े मतदान करणे:
कंपनी (यवथापन आिण शासन ) िनयम, 2014 मये िविहत केलेले संबंिधत िनयम /
िया. पोटल मतपिक ेारे मतदान करणे: संबंिधत िनयम / िया कंपनी (यवथापन
आिण शासन ) िनयम, 2014
७.८
1. कंपनी कायदा 2013 अंतगत सभाया िविवध कारया तरतुदी कोणया आहेत
2. वािषक सवसाधारण सभा आयोिजत करयाची िया प करा
3. वेगवेगया पतवर मतदान आयोिजत करयासाठी कायद ेशीर औपचारकता काय
आहेत?
4. असाधारण सवसाधारण सभा (EOGM) हणज े काय आहेत? एा ऑिडनरी
सवसाधारण सभा आयोिजत करयाची िया आिण आवयकता प करा.
5. टीप िलहा:-
a) पोटल मतपिका
b) यायािधकरणाची बैठक
c) कोरम
d) ॉसी
munotes.in

Page 91

91 ८
द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े कार
घटक रचना :
८.० उि्ये
८.१ िवषय परचय .
८.२ अथ आिण याया
८.३ कोण भागीदार असू शकते
८.४ कोण भागीदार असू शकते
८.५ भागीदारी करार िकंवा भागीदारीच े कलम
८.६ भागीदारीची चाचणी
८.७ भागीदारा ंचे कार
८. ८ भागीदारीच े कार
८.९ संयु कौटुंिबक यवसायासह भागीदारी फम, कंपनी आिण िहंदू अिवभ कौटुंिबक
यवसाय दोहीमधील फरक.
८.१० सारांश
८. ११
८.० उि ्ये
युिनटचा अयास केयानंतर िवाथ हे सम होतील :
● भागीदारी आिण भागीदारी कराराचा अथ समजू शकतील .
● भागीदारीची वैिश्ये प करणे
● भागीदारी आिण सह-भागीदारी , HUF आिण कंपनी यांयातील फरक प करणे.
● भागीदारी फमया िवसज नाबल चचा करणे
munotes.in

Page 92


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
92 ८.१ िवषय परचय
मयािदत भांडवलासारया एकमेव यापाराया काही मयादा, यवथापकय मता इ.
यवसाय संथेचे भागीदारी वप मुळे अितवात आले आहे. पूव भागीदारी यवसाय
भारतीय करार कायदा 1872 ारे िनयंित केला जात असे. परंतु नंतर अिधकार ्यांना
यासाठी वेगळा कायदा असण े आवयक वाटल े, याचा परणाम हणून भारतीय भागीदारी
कायदा 1932 आला परणाम आवयकत ेनुसार परभािषत आिण सुधारत करयासाठी
कायदा थािपत केला गेला.
भागीदारी "भाग" या शदापास ून बनलेली आहे आिण याचा अथ शेअरंग आहे. य
यवसायातील नफा आिण गुणधम सामाियक करयासाठी . भागीदारीच े नाते करारात ून
िनमाण होते, िथती नाही
८.२ अथ आिण याया
याया :
कायाया कलम 4 मये भागीदारीची याया “या यनी सवाया यवसायातील
नफा वाटून घेयाचे माय केले आहे िकंवा यापैक कोणीही सवासाठी काम करत आहे,
यांयामधील संबंध होय. भागीदारीमय े वेश केलेली य एकमेकांना वैयिकरया
भागीदार आिण एकितपण े फम हणतात . या नावाखाली यांचा यवसाय चालतो याला
फम नाव हणतात .
८.३ कोण भागीदार असू शकत े
1. य - वैध करारासाठी आवयक असल ेया सव अटी पूण करणारी य भागीदार
होऊ शकते.
2. अपवयीन - अपवयीन य भागीदार होऊ शकत नाही.वेश क शकतो इतर सव
भागीदारा ंया संमतीन े भागीदारी यवसायात
3. पागल - अवथ मनाची य करार करयास सम नाही आिण हणून भागीदार होऊ
शकत नाही.
4. कॉपर ेट बॉडी - कॉपर ेट बॉडी कृिम य असयान े भागीदार बनू शकते आिण
भागीदारी करार क शकते.
5. FIRM -A फम दुसर्या फमची भागीदार असू शकत नाही, जरी ितचा भागीदार यांया
वैयिक मतेनुसार असू शकतो .
कोण भागीदार नाहीत :
● िहंदू अिवभ कुटुंबातील सदय कौटुंिबक यवसाय करतात . तथािप कुटुंबातील
सदया ंमधील भागीदारी करार अनुेय आहे. munotes.in

Page 93


द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े
कार
93 ● कोणयाही यकड ून याजदर ा करणारा पैसा देणारा यवसायात गुंतलेया िकंवा
यवसायात गुंतलेया यवसायात गुंतलेला एजंट ििसपलकड ून किमशन िमळवतो .
● िवधवा िकंवा मृत भागीदाराच े मूल याला वािषक हणून नयाचा एक भाग िमळतो .
● यवसायाचा पूवचा मालक िकंवा काही भाग मालक याया चांगया इछेसह याया
यवसायाची िव करतो . िवया िवचारात उपन होणार ्या मालम ेया वाटणी
नयाच े संयु िकंवा सह-मालक यवसायात ून नयाचा एक भाग ा करतो .
८.४ कोण भागीदार असू शकत े
भागीदारीच े घटक खालीलमाण े आहेत:
1. दोन िकंवा अिधक य :
भागीदारी तयार करयासाठी िकमान दोन य आवयक आहेत. बँिकंग यवसायात
जातीत जात दहा भागीदारा ंना परवानगी आहे.
इतर कोणयाही यवसायाची संया 20 पेा जात असू शकत नाही.
2. योयता :
सव भागीदारा ंनी बहसंय वय गाठल े असाव े आिण ते सुढ असल े पािहज ेत. याला करार
करयास सम करयासाठी मन.
3. करार:
भागीदारी करयासाठी करार होणे आवयक आहे. य िकंवा िनिहत हा करार होऊ
शकतो . य करार हा बोलल ेया िकंवा बोलल ेया शदांमधून उवतो . िलिहल ेले
याचमाण े यवसायाच े गिभत करार आचार आिण था यातून िनमाण होतो. कायाया
कलम 5 मये “भागीदारीचा संबंध करारात ून उवत े आिण िथतीत ून नाही.
4. कायद ेशीर यवसाय :
टम िबझन ेस कोणयाही कायद ेशीर ियाकलापाचा संदभ देते, जी यशवी झायास
नयात परणाम होईल. यात येक यापार , यवसाय आिण यवसायाचा समाव ेश होतो.
यवसाय कायमवपी उपम असण े आवयक आहे. एकाच उपमाया उदाहरणासाठी
देखील भागीदारी अितवात आहे: X आिण Y िचपट िनिमती साठी भागीदार आहेत.
5. नफा वाटणी:
सव संबंिधत भागीदारा ंनी केलेला करार यासाठी असण े आवयक आहे. यवसायाचा नफा
वाटून घेणे. नफा हणज े िनवळ नफा नंतर आला सव खचाची तरतूद. हे लात ठेवले
पािहज े क नफा वाटणी आहे. नफा-वाटप गुणोर िवचारात न घेता आवयक आहे.
तथािप , हे लात घेतले पािहजे. यमधील नयाची जवळपास वाटणी हे भागीदारीच े munotes.in

Page 94


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
94 अितव िनितपण े ठरवणार नाही. उदाहरणाथ : दुकानाचा संयु मालक कोण दुकानाच े
भाडे वाटून घेतयास भागीदार हटल े जाणार नाही.
6. भागीदारा ंमधील युयुअल एजसी :
आणखी एक महवाचा पैलू, भागीदारीची याया अशी आहे क भागीदार िकंवा यांया
वतीने काय करणाया कोणयाही (एक िकंवा अिधक ) ारे, हणज े, संयु एजसी यवसाय
सवानी चालवला पािहज े.
८.५ भागीदारी करार िकंवा भागीदारीच े कलम
भागीदारी य िकंवा िनिहत असू शकते. बोलल ेले िकंवा िलिहल ेले शद एस ेस
भागीदारी ारे उवत े. पया आचरणात ून गिभत भागीदारी उवू शकते. भागीदारी करार
सव वैध अटी पूण करणे आवयक आहे. करार जसे क ऑफर , वीकृती, योयता ,
कायद ेशीर यवसाय इ. कधीकधी अपवयीन यसह भागीदारीया फाया ंमये सव
भागीदारा ंची संमती वेश केला जाऊ शकतो . जसे क भागीदारा ंचे एकमेकांशी नाते असत े,
भागीदारी तयार करयासाठी कोणयाही िवचाराची आवयकता नाही. दतऐवज यात
भागीदारीया अटचा समाव ेश आहे या भागीदाराला भागीदारी करार हणतात .
डीडमधील सामी िकंवा तरतुदी खालीलमाण े आहेत:
अ) फमचे नाव
ब) सव भागीदारा ंचे नाव आिण पा
क) यवसायाच े वप आिण िठकाण
ड) भागीदारीचा कालावधी .
इ) नफा वाटणी माणासह येक भागीदाराया भांडवलाची रकम .
फ) रेखािचावरील याज आिण भांडवलावरील याज.
ग) भागीदारान े िदलेया कजावरील याज.
ह) कोणयाही भागीदारास देय वेतन िकंवा किमशन .
इ) वेश, सेवािनव ृी िकंवा जोडीदाराचा मृयू.
ज) िनवृी िकंवा भागीदाराया मृयूया बाबतीत खायाची िनपटारा िकंवा फमचे िवघटन
८.६ भागीदारीची चाचणी
भागीदारीची खरी कसोटी हणज े युयुअल एजसीच े अितव . तेथे इतर परिथती
आहेत जेथे नयाची वाटणी अितवात आहे परंतु भागीदारी परंतु यवसाय चालवणाया
पांमये एजसी अितवात असयास एक आिण नफा सामाियक करा असे मानल े munotes.in

Page 95


द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े
कार
95 जाईल क भागीदारी अितवात आहे. क नाही हे ठरवयासाठी खालील तीन चाचया
केया पािहज ेत कायद ेशीर िया करणार ्या यचा समूह भागीदारी बनवतो िकंवा नाही.
1. नफा शेअर करयासाठी करार:
नयाची वाटणी हा भागीदारीया अितवाचा थमदश नी पुरावा आहे. मुदतीचा नफा
हणज े िनवळ नफा हणज ेच सव खच वजा केयावर िशलक रािहल ेला अिधश ेष देय
िकंवा देय. नफा कोणया माणात सामाियक करायचा हे अभौितक आहे.
2. युयुअल एजसी :
भारतीय भागीदारी कायाया U/S 18 नुसार भागीदार एजंट आिण ििसपल दोही
आहे. याचा अथ येक भागीदार एजंट आिण ििसपल दोही आहे. भागीदार एक एजंट
आहे. दुसया जोडीदाराचा या अथाने क याया कृतीने तो इतर भागीदारा ंना बांधून ठेवू
शकतो . कृयांसाठी याला जबाबदार धरले जाऊ शकते या अथाने तो मुय आहे.
3. पांचा हेतू:
भागीदारा ंचा हेतू यांया यवहार आचरणात ून, अयासमात ून एकित केला जाऊ
शकतो , यांया यवसायात वेश करयाया परिथती .
८.७ भागीदारा ंचे कार
भागीदारी हणज े जेहा दोन िकंवा अिधक लोक एक सामील होतात . िविश उपम
आिण अशा उपमात ून होणारा नफा शेअर करा िकंवा यवसाय तथािप , एखाान े नेहमीच
सव भागीदार असे गृहीत ध नये. फमया कामात िकंवा नयात िकंवा दाियवा ंमयेही
िततकेच सहभागी हा. खरं तर, यांया पदवीवर आधारत िविवध कारच े भागीदार आहेत
दाियव , िकंवा फममये यांचा सहभाग अवल ंबून आहे.
1. सिय भागीदार :
एक कट भागीदार िकंवा सिय भागीदार थम कारचा भागीदार . हणून नाव सूिचत
करते क तो फम आिण वाहन नेयात सिय भाग घेतो यवसाय िया. तो सवाया वतीने
दैनंिदन यवसाय करतो . भागीदार याचा अथ तो दैनंिदन आधारावर इतर सव भागीदारा ंचा
एजंट हणून आिण फमया सव िनयिमत यवसायाया संदभात काम करतो .
2. िनिय भागीदार :
हा एक भागीदार आहे जो दैनंिदन कामकाजात य भाग घेत नाही, हणज े तो फमया
दैनंिदन कामात सिय भाग घेत नाही. तो आहे इतर सव भागीदारा ंया कृतीने बांधील. तो
फमचा नफा आिण तोटा वाटून घेईल आिण इतर भागीदारा ंमाण े याया भांडवलाया
वाट्यामय े आणेल. असा सु जोडीदार असेल तर सेवािनव ृ झायावर याला
सावजिनक सूचना देयाची गरज नाही.
munotes.in

Page 96


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
96 3. नाममा भागीदार
हा एक भागीदार आहे यामय े कोणत ेही भागीदारी हणून महवप ूण वारय नाही,
थोडयात , तो केवळ भागीदारीला याचे नाव देत आहे. तो फमला कोणत ेही भांडवल
योगदान देणार नाही आिण हणून तो करणार नाही नयात वाटा आहे. परंतु नाममा
भागीदार जबाबदार असेल. इतर कोणयाही भागीदारा ंनी केलेया कृयांसाठी बाहेरील
य आिण तृतीय प भागीदारी आहे.
४. एटोप ेल ारे भागीदार :
जेहा एखादी य दुसर्याला सांगते क तो िकंवा ती फमचा भागीदार आहे, एकतर
याया बोलयान े, कृतीने िकंवा आचरणान े मग असा जोडीदार नाका शकत नाही क
तो/ती भागीदार नाही. याचा अथ असा होतो क अशी य असली तरी याने/ितने
वतःला /वतःच े असे ितिनिधव केलेले भागीदार नाही आिण हणून तो एटॉप ेलारे
भागीदार बनतो.
5. केवळ नयात भागीदार :
अशा कारच े भागीदार केवळ फमचा नफा वाटून घेतील, तो कोणयाही दाियवा ंसाठी
जबाबदार होणार नाही. तृतीय पांशी यवहार करताना तो केवळ नयाया सव
कृयांसाठीच जबाबदा र असेल, तो कोणयाही दाियवाची वाटणी करणार नाही.
6. अपवयीन भागीदार :
करार कायान ुसार अपवयीन य फमचा भागीदार होऊ शकत नाही. तथािप , भागीदार
सव असयास भागीदारीया फाया ंमये वेश केला जाऊ शकतो यासाठी भागीदार
यांची संमती देतो. तो फमचा नफा वाटून घेईल परंतु तोट्यासाठी याचे उरदाियव
फममधील याया वाट्यापुरते मयािदत असेल. बहमत गाठयावर अशा अपवयीन
भागीदाराला तो फमचा भागीदार बनयाची इछा आहे, ठरवयासाठी सहा मिहने
असतात . यानंतर याने सावजिनक सूचना देऊन आपला िनणय जाहीर करावा . मये
याला जाहीर नोटीस ावी लागेल. तो भागीदार हणून चालू ठेवतो िकंवा िनवृ होयाचा
िनणय घेतो.
८. ८ भागीदारीच े कार
1. िनित मुदतीसाठी भागीदारी :
ही एक भागीदारी आहे िजथे ठरािवक कालावधी िनित केला जातो. मुदत संपयावर
िवरघळली िक अशी भागीदारी िमळत े. िनित कालावधीप ूव ते परपर संमतीन े िवसिज त
असू शकते. तथािप , ते िनित कालावधीन ंतर चालू रािहयास ती इछेनुसार भागीदारी
बनते.
munotes.in

Page 97


द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े
कार
97 2. िवशेष भागीदारी :( कलम 8):
जेथे दोन िकंवा अिधक य एखाा िविश साहसात यवसाय करयास सहमती देतात.
िकंवा अशी भागीदारी करणे याला िविश भागीदारी हणतात . उदा. X आिण Y जािहरात
िचपटाया िनिमतीसाठी भागीदारीत वेश करतात .
3. इछेनुसार भागीदारी :
ही एक भागीदारी आहे यामय े कालावधी िनित केलेला नाही आिण कोणयाही
भागीदाराला नोटीस देऊन िवसिज त केला जाऊ शकतो . फम कोणयाही भागीदाराार े
िवसिज त केली जाऊ शकते. इतर सव भागीदारा ंना 14 िदवसा ंची आगाऊ सूचना लेखी
देऊन फम िवसिज त करयाचा याचा हेतू दशिवत आहे.
८.९ संयु कौटुंिबक यवसायासह भागीदारी फम, कंपनी आिण िहंदू
अिवभ कौटुंिबक यवसाय दोहीमधील फरक .
1. भागीदारी आिण सह-मालक यांयात फरक करा:
भागीदारी सह मालक
1 यवसाय : यवसाय चालू ठेवणे हा
भागीदारीचा एक आवयक घटक आहे. सह मालक : काहीही चालू न ठेवता
यवसाय अितवात असू शकते
2. युयुअल एजसी : फमया
भागीदारा ंमधील परप र एजसी अितवात
आहे सह मालका ंमये कोणतीही परपर
एजसी अितवात नाही

3. िनिमती: भागीदारी कराराार े तयार
केली जाते सह मालक कराराार े िकंवा कायाार े
िकंवा सुणाार े िथती तयार केली जाते
4. नफा: नफा सामाियक करयाचा करार
हा भागीदा री आवयक घटक आहे. शेअरंग

5. धारणािधकार : भागीदाराकड े
मालकया फमया मालम ेवर सामाय
धारणािधकार आहे सामाईक मालकया मालम ेवर सह
मालक हक नाही.
6. मालम ेचे िवभाजन : भागीदार
फमया मालम ेचे िवभाजन मागणी
क शकत नाही. सह-मालक मालम ेया िवभाजनाचा
दावा करयास पा आहे.7

7. करार: भागीदार करारात ून उवत े
8. भागीदारा ंची संया: िकमान 2, जातीत
जात 10 बँिकंगसाठी , 20 साठी इतर
यवसाय . सह मालका ंची कमाल मयादा नाही.

munotes.in

Page 98


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
98 2. भागीदारी आिण कंपनी यांयात फरक करा:
भागीदारी कंपनी
1. अथ: भागीदारी हणज े अशा
यमधील नातेसंबंध यांनी सवानी
िकंवा यांयापैक कोणयाही एकान े
केलेया यवसायातील नफा वाटून
घेयाचे माय केले आहे. कंपनी हणज े कंपनीया
कायान ुसार तयार झालेली आिण
नदणीक ृत कंपनी िकंवा अितवात
असल ेली कंपनी.

2. कायदेशीर य: फम हणज े
कायद ेशीर अितव .. कंपनी ही कायाया नजरेत
कायद ेशीर य असत े.
3. दाियव : भागीदाराच े दाियव
अमया िदत आहे. भागीदाराची
कजदाराचा दावा िनकाली
काढयासाठी वैयिक मालमा
देखील जबाबदार आहे. कंपनीया बाबतीत सभासदाच े
दाियव न भरलेया रकमेया
मयादेपयत मयािदत असत े.
4 शेअरचे हतांतरण: फममये भागीदार
यायािशवाय याचा िहसा घेऊ
शकत नाही सव भागीदारा ंची संमती. कंपनीत शेअरहोडर याचे शेअसचे
हतांतरण क शकतात

5 एजसी : येक भागीदार इतर
भागीदाराचा एजंट एक आहे. कंपनीचा भागधारक आहे कंपनीचा
एजंट नाही.
6 नदणी : फमची नदणी भागीदारी
कायदा 1932 अंतगत अिनवाय नाही. कंपनी कायदा 1956 अंतगत कंपनीची
नदणी अिनवाय आहे.
7 यवथापन : झोपल ेया जोडीदाराया
बाबतीत वगळतायवथापन
भागीदारा ंया हातात असत े यवथापन

8 कजदार: फमचे कजदार तसेच
वैयिकरया भागीदार देखील चे
कजदार आहेत. कजदार केवळ कंपनीचे कजदार
असतात आिण नाही
9 खाती: लेखापरीका ंारे भागीदारीच े
ऑिडट करणे आवयक नाही खाती

10 मालम ेची मालक : फमची
मालमा एकितपण े भागीदाराची
आहे कंपनीची मालमा , कंपनीचे आहे,
आिण भागधारका ंचे नाही munotes.in

Page 99


द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े
कार
99 11 मृयूचा परणाम : मृयू झायास
िकंवा भागीदार फमची िदवाळखोरी
िवरघळली जाते, जर नसेल तर
याया उलट करार आहे. कंपनीया बाबतीत , कंपनीया
सदयाचा मृयू िकंवा कंपनीचे िवघटन
िदवाळखोरीचा परणाम होत नाही.
12 मालम ेची िवहेवाट: भागीदार
मालम ेची िवहेवाट लावू शकतो भागधारक कंपनीया मालम ेची
िवहेवाट लावू शकत नाही.
13 सदया ंची संया: िकमान 2,
बँिकंगया बाबतीत कमाल 10 आिण
सवसाधारण यवसाय बाबतीत 20. भागधारका ंची संया खाजगी कंपनीया
बाबतीत जातीत जात 50 सदय
आिण सावजिनक कंपनीया बाबतीत
कोणत ेही सदय असू शकतात .
14 अितव : शात िकंवा सतत जीवन
भागीदारी नाही. कंपनीचे दीघ आिण जुने आयुय आहे

3. भागीदारी आिण िहंदू अिवभ कुटुंब मये फरक करा:
भागीदारी िहंदू अिवभ कुटुंब
1 अथ: भागीदारी हणज े नफा वाटून
घेयास सहमत असल ेया
यमधील संबंध सवासाठी िकंवा
कोणयाही कृतीार े चालवल ेला
यवसाय . एक संयु िहंदू कुटुंब जे आपया
पूवजांकडून िदलेला यवसाय चालवत े.

2 करार:भागीदाराचा करार हे केवळ ारे
उवू शकते कायदाया ऑपर ेशनार े उवत े
3 नवीन सदयाचा वेश: भागीदारीमय े
नवीन भागीदाराला वेश िदला जाऊ
शकतो , फ सव भागीदारा ंची
संमतीसह एखादी य कुटुंबात जमतःच सदय
बनते

4 संया: जातीत जात
5 युयुअल एजसी : भागीदारा ंमये
युयुअल एजसी अितवात आहे
हणज े सव एकासाठी काय करत
आहे आिण एक सवासाठी काय करत
आहे कुटुंबातील सदया ंमये असा
कोणताही एजसी संबंध नाही. कता
हणज े कुटुंबाचा मुख िकंवा कुटुंबाचा
फ ितिनधी यवथापक आहे. munotes.in

Page 100


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
100 6 गिभत अिधकार : येक
भागीदाराला याया केलेया
कृतार े फमला यवसायाया
सामाय मागात.बांधून ठेवयाचा
गिभत अिधकार असतो केवळ कताला याया कृतीने कुटुंबाला
बांधून ठेवयाचा गिभत अिधकार आहे.
7 उरदाियव : फमया यावसाियक
दाियवासाठी भागीदार
वैयिकरया जबाबदार असतो .
येकाचा याया खाजगी सोबत
मालमा आिण नफा मये भागीदार
वाटा असतो कुटुंबाया यावसाियक दाियवासाठी
सदय वैयिकरया जबाबदार
नाही. फ याचा वाटा कुटुंबातील
नफा आिण मालमा कज
फेडयासाठी जबाबदार आहे

८.१० सारांश
भागीदा री: कायाया कलम 4 मये भागीदारीची याया "संबंध" हणून केली जाते
यवसायातील नफा वाटून घेयास सहमती दशिवलेया यमय े सवासाठी िकंवा
यांयापैक कोणीही सवासाठी काय करत आहे.
भागीदार कोण बनू शकते: वैयिक , शारीरक कॉपर ेट, भागीदारीत भागीदार कोण होऊ
शकत नाही: िहंदूचे सदय कौटुंिबक यवसायात अिवभ कुटुंब वाहन नेणे. पैशाचा
सावकार यवसायात गुंतलेया िकंवा जवळपास असल ेया कोणयाही यकड ून
याजदर ा करणे यवसायात गुंतयासाठी . किमशन ा करणाया यवसायात गुंतलेला
एजंट ाचाय पासून. इ
भागीदारीची अयावयकता : दोन िकंवा अिधक य: योयता : करार: नफा वाटणी :
भागीदारा ंमधील युयुअल एजसी : पाटनरिशप डीड िकंवा पाटनरिशपच े लेख भागीदारी
डीड: अथ: भागीदारी डीड एक करार करयािशवाय दुसरे काहीही नाही भागीदारी संदभात
भागीदारा ंमधील .
सामी :
अ) फमचे नाव, सव भागीदारा ंचे नाव आिण पा, यवसायाच े वप आिण िठकाण ,
भागीदारीचा कालावधी , येकाया भांडवलाची रकम नफा वाटणी माणासह
भागीदार . इ
भागीदारीच े कार : नफा सामाियक करयासाठी करार: युयुअल एजसी : पांचा हेतू:
भागीदारा ंचे कार : सिय भागीदार , लीिप ंग पाटनर, नाममा भागीदार , एटोप ेलचे
भागीदार , केवळ नयात भागीदार , अपवयीन भागीदार
भागीदारीच े कार : िनित मुदतीसाठी भागीदारी : िवशेष भागीदारी : इछेनुसार भागीदारी :
munotes.in

Page 101


द इंिडयन पाटनरिशप ऍट १९३२
भागीदारीची िनिमती आिण भागीदारीच े
कार
101 ८.११
1. भागीदारीची संकपना आिण भागीदारीच े आवयक घटक प करा.
2. भागीदारी फम कशी तयार केली जाऊ शकते? भागीदारीच े कार सांगा?
3. भागीदारा ंचे कार काय आहेत?
4. “युयुअल एजसी ” हे भागीदारीच े सार आहे” हे िवधान प करा.
5. भागीदारी आिण कंपनी यांयात फरक करा.
6. भागीदारी आिण संयु िहंदू कौटुंिबक यवसाय यात फरक करा.
7. टीप िलहा
a. भागीदारी आिण सह-मालकतील फरक
b. सावजिनक सूचना
c. भागीदारी डीड
d. भागीदारीत भागीदार कोण होऊ शकते?


munotes.in

Page 102

102 ९

फसची नदणी आिण नदणी न केयाच े परणाम
भागीदारा ंमधील संबंध आिण फमचे िवघटन

घटक रचना :
९.० उि्ये
९.१ िवषय परचय .
९.२ भागीदारीची नदणी न केयाचे परणाम .
९.३ हक, कतये आिण दाियव े आिण भागीदारा ंचे अिधकार
९.४ भागीदाराच े हक
९.५ भागीदा रांची कतये
८.६ भागीदारा ंची दाियव े
९.७ भागीदाराच े िनिहत ािधकरण
९. ८ भागीदारा ंचे परपर संबंध
९.९ भागीदारा ंचे तृतीय यशी नाते
९.१० भागीदारीत अपवयीन यच े थान
९.११ अपवयीन पूण भागीदार बनतात .
९.१२ अपवयीन यच े हक जर याने भागीदार न होयाच े िनवडल े
९.१३ िवघटनाच े परणाम िकंवा परणाम
९.१४ सावजिनक सूचना
९.१५ सारांश
९.१६


munotes.in

Page 103


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
103 ९.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● भागीदारीया नदणीच े महव समजण े.
● फमची नदणी न केयाने होणार े परणाम समजण े .
● हका ंची कतये आिण भागीदारा ंची परपर हका ंची कतये समजण े.
● भागीदारीतील अपवयीन मुलांची िथती समजण े.
● भागीदारा ंचे फम आिण तृतीय पांचे दाियव समजण े.
● िवघटन संकपना आिण िवघटनाच े परणाम समजण े.
९.१ िवषय परचय
भागीदारी फमची नदणी कायान ुसार अिनवाय नाही. भागीदारी कायदा , 1932 अंतगत
तरतुदी िवशेषतः केया आहेत क जे भागीदार नदणी क इिछतात , ते कंपनीया
रिजारकड े, या रायातील फमचे मुय कायालय आहे नदणी क शकतात . एक
भागीदारी फम तयार झायावर िकंवा कोणयाही वेळी नदणी केली जाऊ शकते. यानंतर
भागीदारी नदणीची िया जेणेकन भागीदारी फम नदणीक ृत, िविहत नमुयातील अज
असण े आवयक आहे रिजार ऑफ फसकडे सादर केले. अजामये खालील मािहती
समािव करणे आवयक आहे:
∙ फमचे नाव
∙ फमया यवसायाच े मुख िठकाण
∙ इतर िठकाणा ंची नावे िजथे फमचा यवसाय चालतो .
∙ भागीदारा ंची पूण आिण कायमवपी नावे.
∙ या तारख ेला येक भागीदार फममये सामील झाला
∙ भागीदारीचा कालावधी , िनिद केयास
येक भागीदारन े भरलेया आिण िविहत अजावर वारी आिण पडताळणी केली पािहज े,
यानंतर ते कंपनीया रिजारकड े सादर केले जावे. अज सोबत नदणी शुकही जमा
केले जाते. अज सादर केयावर , िनबंधकान े अजाची छाननी करा. सवकाही आवयक पूण
केले आहे आिण सव कायद ेशीर औपचारकता पूण केया आहेत जर तो समाधानी असेल,
तो फमया रिजटरमय े नद करेल. तो नदणीच े माणपही देईल. सबिमट केलेया
मािहतीमय े कोणताही बदल नदणी रिजारला कळवावी . munotes.in

Page 104


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
104 ९.२ भागीदारीची नदणी न केयाच े परणाम
नदणीक ृत नसलेया भागीदारी फमचे परणाम खालीलमाण े आहेत:
 कायाया यायालयात तृतीय पािव याचे दावे लागू क शकत नाहीत .
 ते याया कोणयाही भागीदारािव कायद ेशीर खटला दाखल क शकत नाही
 नदणी नसलेया फमचे भागीदार हकाची अंमलबजावणी करयासाठी फम िव
कोणताही खटला दाखल क शकत नाहीत .
 नदणी नसलेया फमचा भागीदार इतरांिव खटला दाखल क शकत नाही.
भागीदार ते . 100 पेा जात रकमेया समायोजनाचा दावा क शकत नाही.
उदाहरण : समजा क नदणी नसलेया फमकडे . 2000 सािहल आिण सािहल यांना
फमचे .1000 देणे आहे. कायाया यायालयात .1000 फम समायोजन लागू क
शकत नाही. भागीदारी मालमा (कलम 14): भागीदारी मालमा ही फम, भागीदारीची
मालमा हणूनही ओळखली जाते.
सव मालमा आिण अिधकार आिण खरेदी केलेया मालम ेतील वारय भागीदारी फम
ारे समािव आहे.
या मालमा एकितपण े मधील सव सदया ंया मालकया आहेत. भागीदारी यवसायाचा
कोस यामय े गुडिवल समािव आहे. हणून, भागीदारी मालम ेत खालील बाबचा
समाव ेश असेल तर कोणताही िव हेतू दशिवणाया भागीदारा ंमधील कोणताही करार
नाही. सव भागीदार या मालम ेमये खरेदी करतात या मालम ेमये मालमा हक
आिण सामाय यवसाय वारय उेशासाठी यांचे योगदान हणून सामाय टॉक .
यवसायाची सिदछा :
िनकषा पयत पोहोचयासाठी िकंवा िविश मालमा आहे क नाही हे ठरवयासाठी
भागीदारी मालमा िकंवा ते योय आिण खरे उिावर अवल ंबून असत े िकंवा
भागीदारा ंमधील करार यावर अवल ंबून असत े. हणून, जर एखाा फमने भागीदाराया
मालम ेचा याया हेतूंसाठी वापर केला तर ते खरा हेतू असयािशवाय ती भागीदारी
मालमा बनवू नका. येथे कधीही , भागीदार भागीदाराया मालम ेचे पांतर करयास
िकंवा भागीदारी मालम ेमये भागीदार सहमती देऊ शकतात .
९.३ हक, कतये आिण दाियव े आिण भागीदारा ंचे अिधकार
भागीदारी करारामय े परपर अिधकार , कतये आिण दाियव े समािव आहेत.
भागीदारा ंना, काही करणा ंमये, भागीदारी कायदा देखील अिनवाय करतो. भागीदारा ंया
हक आिण दाियवा ंया संदभात तरतूद. कधी भागीदारी डीड शांत आहे.
munotes.in

Page 105


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
105 ९.४ भागीदाराच े हक
भागीदाराच े हक खालीलमाण े आहेत:
1. दैनंिदन यवहारात सिय भाग घेयाचा जोडीदाराचा अिधकार
2. कोणताही यवसाय िनणय घेताना सला घेयाचा आिण ऐकया चा अिधकार
3. फमचा एजंट हणून अिधकार आिण फमला बंधनकारक करयाचा िनिहत अिधकार
यवसाय पार पाडयासाठी केलेली कोणतीही कृती.
4. भागीदारी करारा ंतगत तरतुदीनुसार नफा समान रीतीन े िकंवा भागीदारा ंनी माय
केयामाण े वाटून घेयाचा अिधकार
5. भागीदारा ंनी फमला िदलेया भांडवलावर याज िमळयाचा अिधकार .
6. िहशोबाया पुतका ंमये वेश िमळवयाचा अिधकार आिण तपासणीसाठी याची त
मागवण े.
7. नवीन भागीदारा ंचा वेश/अितवातील हकालपी रोखयाचा अिधकार
8. यवसायासाठी भागीदारा ंनी िदलेया आगाऊ रकमेवर याज घेयाचा अिधकार
9. केवळ भागीदारीसाठी भागीदारी मालम ेचा वापर करयाचा अिधकार , यवसाय केवळ
याया वैयिक वापरासाठी िकंवा फायासाठी नाही.
10. इतर भागीदारा ंया संमतीन े आिण यानुसार िनवृ होयाचा अिधकार
९.५ भागीदारा ंची कतये
भागीदाराची कतये खालीलमाण े आहेत:
a) सवात मोठ्या सामाय फायासाठी यवसाय पुढे नेयासाठी :
येक भागीदारान े फमचा यवसाय मोठ्या माणावर चालिवयास बांधील आहे
सामाय फायदा . दुसया शदांत, जातीत जात फायद े दान करयासाठी
यवसायाच े आचरण कौशय भागीदा राने वापरण े आवयक आहे.
b) एकमेकांशी यायी आिण िवास ू राहयासाठी :
येक भागीदारान े फमया इतर भागीदारा ंशी िवास ू असण े आवयक आहे. येक
भागीदार मधील इतर भागीदारा ंती अयंत सावना आिण िनपता पाळली पािहज े.
c) खरी खाती रडर करयासाठी :
येक भागीदारान े याया सह-भागीदारा ंना खरे आिण योय िहशेब देणे आवयक
आहे, जसे ते एकमेकांशी संबंिधत आहेत. munotes.in

Page 106


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
106 d) संपूण मािहती देयासाठी :
येक भागीदारान े ियाची संपूण मािहती आिण तपशील दान करणे आवयक
आहे. इतर सह-भागीदारा ंवर फमला भािवत करणे. कोणतीही मािहती लपवू नये.
ई) याया कतयासाठी तपरत ेने उपिथत राहणे:
येक भागीदारान े कतये पार पाडयासाठी परमप ूवक आिण िवास ूपणे उपिथत
राहणे बंधनकारक आहे.
e) फसवण ूक िकंवा जाणीवप ूवक दुल केयामुळे झालेया नुकसानाची भरपाई
करयासाठी :
कंपनीचे नुकसान झायास नुकसान भरपाई करणे हे भागीदारा ंचे कतय आहे
भागीदाराया आचरणात जाणीवप ूवक दुल केयामुळे फम तृतीय पािव याने
केलेला यवसाय िकंवा फसवण ूक.
f) केवळ साठी भागीदारी मालमा ठेवू नये आिण वाप नये फम:
भागीदारा ंनी केवळ यासाठी भागीदारी मालमा धारण करणे आिण वापरण े आवयक
आहे. फमया भागीदारी ियाकलापाचा उेश यांया वैयिक फायदा नाही.
g) कोणताही गु नफा नाही आिण वैयिक नयासाठी खाते:
जर भागीदारान े भागीदारीत ून कोणताही वैयिक फायदा िकंवा नफा िमळवला असेल
यवहार िकंवा फम िकंवा यवसायाया मालम ेया वापरात ून फम िकंवा फमचे नाव
जोडयास , याने अशा नयाचा िहशेब ठेवला पािहज े आिण फमला याची परतफ ेड
केली.
h) कोणताही पधामक यवसाय सु ठेवू नये:
भागीदारान े फमया पधामक ियाकलापा ंमये भाग घेऊ नये. जर तो चालू ठेवतो
आिण कोणताही नफा कमावतो तेहा याने केलेया नयाचा िहशेब ठेवला पािहज े
आिण फमला पैसे ा.
i) नुकसान सामाियक करयासाठी :
जेहा भागीदारीसाठी कोणताही करार नसतो तेहा भागीदारा ंना नफा वाटणी
गुणोरान ुसार फमचे नुकसान सामाियक करावे लागत े.
९.६ भागीदारा ंची दाियव े
a) संयु आिण अनेक: येक भागीदार संयुपणे आिण सवासाठी वतंपणे तो भागीदार
असताना फमने केलेली कृये जबाबदार आहे. munotes.in

Page 107


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
107 b) गु नयासाठी उरदाियव : फमया यवसायात ून कमावल ेला कोणताही वैयिक
फमला नफा िकंवा मालमा भागीदार खाते आिण पैसे देयास जबाबदार आहे.
c) समान वपाया यवसायातील नयासाठी दाियव : भागीदार असयास समान
वपाचा कोणताही यवसाय चालवतो आिण यायाशी पधा करतो , तो फमला सव
िहशेब देयास आिण या यवसाया त याला झालेला नफा पेमट करयास जबाबदार
असेल.
d) खरी खाती तुत करयाची जबाबदारी : भागीदार इतर भागीदारा ंना खाया ंचे िववरण
सय तुत करयास जबाबदार आहे. फमया यवसायाया कायेात येणारी खाती तो
सव खुलासा करयास जबाबदार आहे.
ई) फमया नुकसानीची जबाबदारी : भागीदार हणून शेअर करयाचा अिधकार आहे.
अयथा सहमत झायािशवाय फमचा नफा याचमाण े तोटा समान वाटून घेयास
जबाबदार आहे.
९.७ भागीदाराच े िनिहत ािधकरण
भागीदाराया फमला बांधून ठेवयाया अिधकाराला याचे "िनिहत अिधकार " हणतात .
भागीदारी फममधील भागीदार एजंट आिण याच वेळी तव दुहेरी भूिमका बजावत आहेत.
एक अिधकार जो य वपात िकंवा बोलया जाणार ्या शदांारे आहे आिण भारतीय
भागीदारी कायदा आहे. अिभयार े कोणयाही अिधकाराचा िवशेष उलेख केलेला
नाही. या गैरहजेरी मयेयाउलट यापाराचा कोणताही वापर िकंवा था, अ.चा गिभत
अिधकार भागीदार याला कोणत ेही अिधकार देत नाही-
a) फमया यवसायाशी संबंिधत वाद लवादाकड े सादर करणे,
b) फमया वतीने वतःया नावान े बँिकंग खाते उघडण े,
c) फमया वतीने थावर मालम ा घेणे,
d) फम िव खटला िकंवा कायवाहीमय े कोणत ेही दाियव माय करा.
ई) फमचा कोणताही दावा िकंवा दायाचा भाग िनलंिबत करणे,
f) फमया वतीने दाखल केलेला खटला िकंवा कायवाही सोडण े,
g) फमया मालकची थावर मालमा , फमया वतीने भागीदारी हतांतरत करा
९.८ भागीदारा ंचे परपर संबंध
येक भागीदाराला भागीदारीया नयात वाटा घेयाचा अिधकार आहे. भागीदारी
डीडमय े केलेया तरतुदी अयथा , भागीदार नफा समान वाटून या. भागीदारी करारामय े
तरतूद केयािशवाय भागीदारीच े नुकसान भागीदारा ंनी समान योगदान िदले पािहज े. munotes.in

Page 108


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
108 येक भागीदाराला कामात समान सहभाग घेयाचा , भागीदारीच े यवथापन करयाचा
अिधकार आहे. अनेक भागीदारमय े बहसंय मत भागीदारीया यवथापनाशी संबंिधत
िववादा ंचे िनराकरण करते. नवीन जोडीदाराला वेश देणे िकंवा जोडीदाराची हकालपी
करणे यासारख े िनणय सव भागीदारा ंची संमती घेऊन ठरवण े आवयक असतात .
येक भागीदारावर भागीदारी आिण सह-भागीदारा ंचे िवासाह कतय आहे. या
कतयासाठी भागीदारान े सह-भागीदारा ंशी चांगया िवासान े यवहार करणे आवयक
आहे आिण ते भागीदाराला याया िकंवा याया कोणयाही फायासाठी सह-भागीदारा ंना
खाते देणे आवयक आहे. जर भागीदारीसाठी नफा जोडीदार िनमाण करतो , भागीदारी
यवसायात गुंतलेली असताना ितला ा होते. उदाहरणाथ , या भागीदारीसाठी िवत
हणून भागीदारान े नफा राखला पािहज े.
९.९ भागीदारा ंचे तृतीय यशी नाते
भागीदार हा भागीदारीचा एजंट असतो . जेहा फमया वतीने अिधकार आिण कृती,
भागीदार भागीदारी बांधतो आिण दाियवा ंसाठी येक भागीदार जोडीदाराकड े वातिवक
असत े.
याचमाण े, भागीदारीया यवहारा ंबाबत भागीदाराची वेश आहे. भागीदार भागीदारी फ
बंधनकारक क शकतो , तथािप , भागीदाराला तसे करयाचा अिधकार असयास आिण
नेहमीचा भागीदारी यवसाय चालवताना यवहार करतो . जर ितसया यला , तथािप , हे
मािहत असेल क भागीदार अिधक ृत नाही. भागीदारीया वतीने काय करा, भागीदारी
सामायतः जबाबदार नसते भागीदाराया अनिधक ृत कृयांसाठी. िशवाय ,
भागीदारीच े िवघटन िकंवा भागीदाराच े िवघटन झायान ंतर भागीदाराया चुकया
कृयांसाठी िकंवा नंतर केलेया चुकांसाठी भागीदार जबाबदार नाही. भागीदारीमय े नवीन
असल ेला भागीदार भागीदाराया वेशापूव झालेली भागीदारी या दाियवा ंसाठी जबाबदार
नाही.
९.१० भागीदारीत अपवयीन यच े थान
जी य याया वयाची १८ वष पूण झालेली नाही, भारतीय बहसंय कायाया कलम
3 मये दान केयानुसार अपवयीन हणून ओळखल े जाते. भारतीय भागीदारी कायदा ,
1932 चे कलम 4, खाली लमाण े भागीदारीची याया करते:
"भागीदारी हणज े सामाियक करयास सहमती दशिवलेया यमधील संबंध
यवसायाचा नफा सवासाठी िकंवा यांयापैक कोणीही सवासाठी काय करत आहे.”
या यनी एकमेकांसोबत भागीदारी यवसायात वेश केला आहे, वैयिकरया
"भागीदार " हणतात आिण एकितपण े "फम" असे हणतात , आिण यांचा भागीदारी
यवसाय या नावान े चालतो याला "फम नाव" हणतात .
munotes.in

Page 109


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
109 भारतीय करार कायदा , 1872 नुसार, कोणयाही भागीदारी यवसायातील प िकंवा
कोणताही करार करयासाठी अपवयीन मुले सिय होऊ शकत नाहीत . अपवयीन
यचा समाव ेश असल ेला करार र-अब-इिनिशओ आहे. मा, भारतीय भागीदारी
कायामय े अपवयीन मुलांसाठी कायद ेशीर िनयमा ंचे वतःच े संच आहेत.
भागीदारीया फाया ंसाठी अपवयीन यन े वेश िदला अपवयीन यसह भागीदारी
फम तयार केली जाऊ शकत नाही. सदय भागीदारीचा संबंध करारात ून िनमाण होतो.
“भारतीय भागीदारी कायाया कलम 30 मये अशी तरतूद आहे क अपवयीन य
भागीदार बनू शकतो , तथािप ौढ भागीदारा ंया संमतीन े, तो भागीदारीया फाया ंमये
वेश क शकतो .”
अपवयीन यला केवळ भागीदारीया फाया ंसाठीच वेश िदला जाऊ शकतो आिण ते
भागीदारी वतंपणे अितवात असण े आवयक आहे. तसेच, दोन अपवयीन मुलांमये
करार असू शकत नाही.
अपवयीना ंचे हक:
एका अपवयीन यन े सलामसलत कन भागीदारीच े फायद े माय केले आहेत आिण
इतर सव मुख भागीदारा ंची एकमतान े संमती िदली आहे.
● अशा अपवयीन यला मालम ेचे आिण याया सहमतीया समभागा ंचा फमचा
नफा हक आहे. अशा अपवयीन यला फमची खाते पुतकात वेश करयाचा
आिण याया ती घेयाचा अिधकार आहे. पण या फममये खायाया बाबी नाहीत
या इतर पुतका ंवर वेश करयाचा अिधकार नाही.
● अशा अपवयीन यया कजासाठी तृतीय पांना फम वैयिकरया जबाबदार
नाही, परंतु याचे दाियव केवळ भागीदारी मालमा आिण नफा याया शेअसपयत
मयािदत आहे.
● अशा अपवयीन यला यायाकड े यावसाियक िया करार करयाची मता
नसयाम ुळे य कामकाजात भाग घेयाचा अिधकार नाही
९.११ अपवयीन पूण भागीदार बनतात
बहसंय वय गाठयावर , अपवयीन यची वतःची िनवड असत े समान भागीदारी सु
ठेवायची क नाही आिण यानुसार त्याने त्याच्या स्वारास बहमत गाठयासाठी सहा
मिहने च्या आत िविनिद ष्ट केलेया वेळेत नमूद करावे. तो तसे करयात अयशवी
झायास , भावान े फम मये वेश घेतयाया तारख ेपासून तो भागीदारीच े फायद े या
सव कजासाठी तृतीय पांना वैयिकरया उरदायी होते.

munotes.in

Page 110


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
110 ९.१२ अपवयीन यच े हक जर याने भागीदार न होयाच े िनवडल े
 यांचे अिधकार आिण दाियव े सावजिनक सूचना देयाची तारीख त्याच्या वयापय त
अपवयीन असल ्याचे राहतील ;
 तारख ेनंतर केलेया फमया कोणयाही कृतीसाठी याचा िहसा जबाबदार राहणार
नाही;
 मालम ेतील याया वाट्यासाठी भागीदारा ंवर खटला भरयाचा याला अिधकार
असेल.
 जर बहसंय वय गाठयान ंतर परंतु होयाच े िनवडयाप ूव भागीदार अपवयीन
ितिनिधव करतो आिण जाणूनबुजून वत: ला फममये भागीदार होयासाठी
परवानगी देतो हणून ितिनिधव केले असयास , तो वैयिकरया जबाबदार
असेलयान े अशा ितिनिधवाया "होिड ंग आउट " या आधारावर ठाम िवासावर
ेय िदले.
वरील चचवन आपण असे हणू शकतो क फ इतर सदय हणून अपवयीन सह
तयार केले भागीदारी फम असू शकत नाही. भागीदारा ंचे नाते भागीदारी यवसाय करारात ून
अितवात येतो. भारतीय करार कायदा चे कलम 11सांगते क अपवयीन य करार
करयास सम नाही आिण यामुळे इतरांमधील भागीदार करार संबंध ठेवयाचा अिधकार
नाही कारण तो समंजस िनणय आिण असे करार तयार करयास सम नाही मोहोरीबीबी
V/s धमदश घोष या बाबतीत महवाया िनकालात नमूद केयामाण े ते रबातल
आहेत.
फमचे िवघटन :
िवघटनचा अथ:
जसे क आहाला मािहती आहे क भागीदारी कराराचा परणाम आहे. सव करार िडचाज
िकंवा समा केले जाऊ शकते. कराराची ही समाी भागीदारीया बाबतीत संबंध िवघटन
हणतात . भागीदारी कायान ुसार "फमचे िवघटन " तसेच "भागीदारीच े िवघटन " िवघटन
असा अथ असू शकतो .
सामायतः दोहीचा अथ सारखाच घेतला जातो आिण अदलाबदल करयायोय वापरल े
जातात . तथािप , कायद ेशीर ्या यात फरक आहे दोन फमचे िवघटन सव भागीदारा ंमये
हणज े संबंध पूणपणे तुटणे. तर भागीदारीच े िवघटन हणज े, समान भागीदारा ंमधील संबंध
संपुात आले. फमचे िवसज न असे हणण े योय ठरेल अपरहाय पणे भागीदारीच े िवघटन
सूिचत करते तर िवघटन भागीदारीमय े फमचे िवघटन होणे आवय क नाही.

munotes.in

Page 111


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
111 उदाहरणाथ :
1. A, B, C, D. हे फममये भागीदार आहेत. A, मरतो B, C, D फम बंद करयाचा िनणय
घेतो. ही रकम फमया िवसज नासाठी आहे.
2. A, B, C, D आिण E हे फममधील भागीदार आहेत. असा एक करार आहे. कोणताही
भागीदार या मृयू, सेवािनव ृी िकंवा िनकासनावर फम िवसिज त केली जाणार नाही. सी
मरण पावला , हे भागीदारीच े िवघटन होयासारख े आहे, फम सु आहे. फ सी.शी संबंध
संपुात येतो.
िवघटन पती :
फमचे िवघटन करयाच े कार आहेत
1) ऐिछक िवसज न.
2) कायाया अंमलबजावणीार े िवघटन .
3) यायालयाया हत ेपाने िवघटन .
1. ऐिछक िवघटन :
यात खालीलप ैक कोणयाही पतीन े िवघटन समािव आहे.
अ) संमतीन े: फम ठरािवक कालावधीसाठी असो िकंवा नसो सव भागीदार फमया
िवघटनासाठी संमती देऊ शकतात , हे घडू शकते.
b) करारान ुसार: फम करार नुसार िवघिटत केली जाऊ शकते. उदाहरणाथ भागीदारी
िविश कालावधीसाठी िकंवा िविश उपम .
c) सूचनेारे: जेहा जेहा भागीदारी इछेनुसार असेल तेहा कोणताही भागीदार 14 देऊ
शकतो िदवसा ंची प सूचना यामय े याचा संबंध िवभ करयाचा हेतू फम कडून
दशिवला जातो.
2. कायाया अंमलबजावणीार े िवघटन :
यात खालीलप ैक कोणयाही पतीन े िवघटन समािव आहे.
अ) अिनवाय िवघटन : या करणात फम अिनवाय पणे िवसिज त केली जाते.
िदवाळखोरीम ुळे िकंवा काही नवीन कायाम ुळे फमचा बेकायद ेशीर यवसाय होतो.
b) यवसाय बेकायद ेशीर बनिवणारी काही घटना , जर भागीदारी चालू असेल तर, याया
संयेत बदल झायाम ुळे, उदाहरण घेऊन जाणारी फम 10 पेा जात यचा बँिकंग
यवसाय . munotes.in

Page 112


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
112 c) ठरािवक आकिमकता जसे क िनित कालावधीची समाी झायावर िकंवा
भागीदाराया मृयूनंतर आिण भागीदाराया िदवाळखोरीवर या िविश उपमासाठी ते
तयार केले गेले.
3. यायालयाया हत ेपाने िवघटन :
हे खालील जिमनीवर उवत े:
अ) जोडीदाराचा वेडेपणा: जेहा जोडीदार अवथ मनाचा बनतो. फम िवसिज त
करयासाठी अशा भागीदारािव खटला दुसरा भागीदार संथा क शकतो .
ब) कायमवपी अमता : जर जोडीदार आपली कतये पार पाडयास कायमचा अम
झाला तर, यायालय फमचे िवघटन करयाचा आदेश देऊ शकते.
क) जोडीदाराच े गैरवतन: जेहा एखादा भागीदार गैरवतनासाठी दोषी असतो याचा
िवपरीत परणाम होतो. फमचा यवसाय नंतर यायालय दान केलेया फमचे िवघटन
करयाचा आदेश देऊ शकते, इतर भागीदार कायद ेशीर कारवाई करतात .
ड) जाणीवप ूवक िकंवा सतत कराराच े उलंघन: कधीकधी , भागीदार जाणूनबुजून िकंवा
सतत उलंघन करतो . फमया कामकाजाया यवथापनाशी संबंिधत करार िकंवा इतर
भागीदारा ंना कठीण वाटेल अशा कार े यवसाय चालवत े. अशा करणा ंमये यितर
कोणताही भागीदार दोषी भागीदार िवसज नासाठी यायालयात जाऊ शकतो .
e) याजाच े हतांतरण: काहीव ेळा भागीदार याचे संपूण वारय िकंवा शेअर हतांतरत
क शकतो . तृतीय प िकंवा शेअरसाठी शुक आकारल े जाऊ शकते िकंवा शेअर िवकला
गेला आहे. जमीन महसुलाया थकबाकची वसुली या करणा ंमये इतर भागीदार िकंवा
भागीदार फमचे िवसज न क शकतात
f) यवसायातील तोटा: जेथे तोटा झायािशवाय फमचा यवसाय चालू ठेवता येत नाही
यायालय िवसज नाचा आदेश देऊ शकते.
g) इतर कोणत ेही याय कारण : जेथे यायालय समाधानी आहे ते फ फम िवसिज त
करयासाठी एक याय आहे.
९.१३ िवघटनाच े परणाम िकंवा परणाम
कंपयांचे िवघटन :
भारतीय भागीदारी कायदा , 1932 या कलम 39 मये भागीदारी कंपयांचे िवघटनाची
याया केली आहे. "फमचे िवघटन हणज े फमसह सव यावसाियक िया थांबवणे".
फमचे िवघटन आिण भागीदारीच े िवघटन मये फरक आहे.
जेहा भागीदारी यवसायाया संदभात सव िया समा होतात आिण सव नफा आिण
तोटा भागीदारा ंमये िनकाली काढला जातो. फमचे िवघटन आिण जेहा भागीदार
सेवािनव ृ होतो िकंवा मरण पावला तरीही फम िवमान भागीदारीसह यवसाय सु ठेवते. munotes.in

Page 113


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
113 एखाा कंपनीया िवघटना वर भागीदाराच े हक:
1. यवसाय बंद करयाच े अिधकार .
2. मुदतपूव िवघटनावर ीिमयमची परतफ ेड करयाचा अिधकार .
3. फसवण ुकमुळे िकंवा फम कुठे िवसिज त केली गेली. भागीदाराार े चुकचे वणन
केयास , िनदष भागीदार र क शकतो , करार आिण भांडवलासाठी फमया संदभात
भरलेया सव कजाची भरपाई करयासाठी िदलेली रकम काही अितर ठेवयाचा
अिधकार आहे.
4. फमचे नाव िकंवा फम वापरयापास ून भागीदारा ंना मालमा ितबंिधत करयाचा
अिधकार .
िवसज नावर भागीदारा ंचे दाियव -
भारतीय भागीदारी कायदा , 1932 चे कलम 45 अंतगत िनिद केलेया िवघटनावरील
भागीदारा ंया कृतीसाठी दाियव े
1. या कलमान ुसार, कोणत ्यानेही केलेल्या कोणयाही कृतीसाठी तृतीय प जोपय त ते
सावजिनक फमया िवघटनाची सूचना करत नाहीत त्यांच्यापैक फमचे भागीदार यासाठी
जबाबदार आहेत.
2. यात असेही हटल े आहे क जो भागीदार मरण पावतो , पुहा यन करतो , िदवाळखोर
बनतो िकंवा तृतीय पाला फमचे भागीदार असयाची जाणीव नसलेया यचे, या
कलमाखाली जबाबदार नाही.
िवसज नानंतर ीिमयमचा परतावा भारतीय भागीदारी कायाच े कलम 51 िवघटनान ंतर
ीिमयमच े िवशेषत: परतावा बल सांगते. भागीदारीत वेश करताना फम, भागीदाराला
ीिमयम हणून रकम भरावी लागेल. तथािप , जेहा फम कोणयाही कारणात व
परपवताप ूव िवरघळत े, नंतर असे भागीदारा ंना ीिमयमची परतफ ेड करयाचा अिधकार
आहे.
९.१४ सावजिनक सूचना
भारतीय भागीदारी कायाच े कलम 72 आिण भागीदारी फमशी संबंिधत काही बाबची
सावजिनक सूचना यामय े वणन करते. या कलमान ुसार, खालील परिथती सावजिनक
सूचना देणे आवयक आहे:
अ) नदणीक ृत फममधून भागीदाराची सेवािनव ृी िकंवा हकालपी झायावर
b) नदणीक ृत फमया िवसज नावर.
c) अपवयीन यन े भागीदार बनणे िकंवा न करणे यावर बहमत गाठणे.
खालील पती आहेत याार े सावजिनक सूचना संबंिधत आहेत. munotes.in

Page 114


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
114 अ) कलम 63 अंतगत फमया िनबंधकांना नोटीस देऊन.
b) अिधक ृत राजपात काशनाार े.
c) िजल्हा या फमशी ते संबंिधत आहे ितचे यवसायाच े िठकाण असणाया भागामय े
सारत होणाया िकमान एका थािनक वृपात काशन कन सावजिनक सूचना
िदयावर होणारे परणाम िकंवा परणाम खालीलमाण े आहेत:
∙ जेहा भागीदारीच े फायद े वीकारयात आलेले अपवयीन य लोकांना देयास
अपयशी ठरते. याला बहमत िमळायान ंतर सहा मिहया ंया आत नोटीस , तो या
कालावधीया समाीन ंतर फममधील भागीदार आिण तो भागीदार हणून जबाबदार असेल.
∙ जर भागीदारान े सेवािनव ृीची सावजिनक सूचना िदली नाही, तर तो आिण इतर भागीदार
यासाठी तृतीय पांचे भागीदार हणून जबाबदार राहतील . यांयापैक सेवािनव ृीपूव
केले असयास कोणीही केलेले कोणत ेही कृय जे फमचे कृय असेल.
जर एखाा भागीदाराची हकालपी झायास , सावजिनक सूचना िदली जात नाही, तर
िनकािसत भागीदार आिण िनवृ भागीदारामाण ेच फमशी यवहार करणार े प इतर
भागीदार ितसयाला जबाबदार राहतील .
∙ जर नदणीक ृत फमचे िवघटन केयावर सावजिनक सूचना िदली गेली नाही, तर
भागीदारा ंनी केलेया कोणयाही कृतीसाठी तृतीय यना उरदायी राहील . यापैक
कोणत ेही जे आधी केले गेलेले फमचे िवघटन कृय असेल.
९.१५ सारांश
भागीदारीची नदणी :
भागीदारी फमची नदणी कायान ुसार अिनवाय नाही. भागीदारीची नदणी न केयाचे
परणाम :
ते काया या यायालयात तृतीय पािव याचे दावे लागू क शकत नाही. ते याया
कोणयाही भागीदारा ंिव कायद ेशीर खटला दाखल क शकत नाही. नदणी नसलेली
फम फमिव हक लागू करयासाठी कोणताही खटला दाखल क शकत नाही.
भागीदाराच े हक:
फमया दैनंिदन यवहारात सिय भाग घेयाचा भागीदाराचा अिधकार . कोणताही िनणय
घेताना सला घेयाचा आिण ऐकयाचा अिधकार
भागीदारा ंची कतये:
यवसायाला सवात मोठ्या सामाय फायासाठी पुढे नेयासाठी : याय असण े आिण
एकमेकांशी िवास ू: खरे खाते तुत करयासाठी : संपूण मािहती देयासाठी . याया munotes.in

Page 115


फसची नदणी आिण नदणी न केयाचे
परणाम भागीदारा ंमधील संबंध आिण
फमचे िवघटन
115 कतयासाठी परमप ूवक उपिथत राहणे: कोणत ेही रहय नाही, नफा आिण वैयिक
नयासाठी खाते: कोणतीही यवसाय पधा चालू ठेवयासाठी नाही:
भागीदारा ंची दाियव े:
संयु आिण अनेक: गु नयासाठी दाियव : पासून नयासाठी दाियव समान वपाचा
यवसाय : फमया नुकसानीची जबाबदारी :
भागीदाराच े िनिहत अिधकार : फमया यवसायाशी संबंिधत िववाद लवादाकड े सबिमट
करा, फमया वतीने वतःया नावावर बँिकंग खाते उघडा , संपादन फमया वतीने थावर
मालमा , भागीदारा ंचे एकमेकांशी परपर संबंध: येक भागीदाराच े भागीदारीया नयात
वाटा घेयाचा अिधकार . येक भागीदाराकड े आहे या यवथापनाया कामकाजात
समान सहभाग घेयाचा अिधकार भागीदारी िवत कतय
भागीदारा ंचे तृतीय यशी संबंध:
भागीदार हा भागीदारीचा एजंट असतो . ितसर्या माणसाला मा माहीत असेल तर भागीदार
भागीदारीया वतीने काय करयास अिधक ृत नाही. भागीदारीया अनिधक ृत कृयांसाठी
भागीदारी सहसा जबाबदार नसते.
भागीदारीत अपवयीन यच े थान :
भागीदारीया फाया ंमये अपवयीन यला वेश, अपवयीना ंचे हक, अपवयीन
होतात . एक पूण वाढ झालेला भागीदार .
फमचे िवघटन : िवघटन पती : ऐिछक िवसज न. कायाया ऑपर ेशनार े िवघटन . ारे
िवघटन यायालयाचा हत ेप.
एखाा कंपनीया िवसज नावर भागीदाराच े हक:
यवसाय बंद करयाचा अिधकार . ीिमयमची परतफ ेड करया चा अिधकार अकाली
िवघटन . जेथे फसवण ुकमुळे फम िवसिज त करयात आली िकंवा भागीदाराार े चुकचे
वणन केयास , िनदष भागीदार र क शकतो .
करार आिण ऐिछक िवघटन : कायाया अंमलबजावणीार े िवघटन ;
कायाया ऑपर ेशनार े िवघटन
९.१६
1. भागीदारी ची याया करा. याची वैिश्ये प करा
2. भागीदारी फमची नदणी न केयाने काय परणाम होतात ?
3. भागीदारीची चाचणी प करा
4. तुहाला फमया मालम ेचा अथ काय आहे? munotes.in

Page 116


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
116 5. भागीदारीच े कार प करा
6. भागीदारी संथांचे िवघटन हणज े काय? कसे कायाया अंमलबजावणीन े िवघटन
होते?
7. यायालयाया हत ेपाने िवघटन प करा.
8. भागीदारी िवसिज त करयाया पती काय आहेत?
9. भागीदारी आिण सह-मालकत फरक करा
10. भागीदारी आिण कंपनी यातील फरक ओळखा .
11. भागीदारी आिण िहंदू अिवभ कुटुंब यांयातील फरक ओळखा .
12. एक छोटी टीप िलहा:-
a भागीदारी
b भागीदारी डीड
c िवशेष भागीदारी
d भागीदारीच े िवघटन



munotes.in

Page 117

117 १०
मयािदत दाियव भागीदारीया काय आिण मयािदत दाियव
भागीदारी चे वप [िवभाग : 2, 11 -12, 55 -58]
घटक रचना :
१०.० उि्ये
१०.१ िवषय परचय .
१०.२ याया आिण अथ
१०.३ एलएलपीया समाव ेशासाठी िया
१०.४ LLP ची वैिश्ये
१०.५ मयािदत दाियव भागीदारी फम (LLP) मये िनयु भागीदार
१०.६ मयािदत दाियव कराराची (LLP) आवयक कलम े
१०.७ एलएलपीच े फायद े आिण तोटे
१०. ८ मयािदत दाियव भागीदारी आिण भागीदारी यांयातील फरक
१०. ९ मयािदत दाियव भागीदारी आिण कंपनी यांयातील फरक करा
१०.10 सारांश
१०.११
१०.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● LLP कायदा 2008 ची संकपना समजण े
● LLP या समाव ेशाची िया समजण े
● याचे फायद े आिण तोटे समजण े.
● भागीदारी कंपनी आिण LLP मधील फरक समजण े
● खाजगी कंपया, फमचे पांतर LLP मये करयासाठी पाळया जाणार ्या िया
समजण े munotes.in

Page 118


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
118 १०.१ िवषय परचय .
2008 मये भारतात एक ीकोन िकंवा मयािदत दाियव भागीदारी (LLP) ची कपना
आली . LLP मये, फम आिण कंपनी दोही भागीदारीची वैिश्ये आहेत. LLP ही संथा
कॉपरेट आहे आिण भागीदारा ंपासून वेगळी आहे
जसे सु सदय कंपनीपास ून वेगळे असतात . हे सवमाय आहे आिण उोजका ंमये
संघटनेचे पसंतीचे वप जसे ते समािव करते. भागीदारी फम आिण कंपनी दोहीच े
फायद े एकाच वपात संघटना जी एकाच यासपीठावर आहे. अशा कारे LLP हे
चांगया वैिश्यांचे चांगले िमण आहे. LLP मयािदत दाियव भारतातील भागीदारी
कायदा , 2008 ारे िनयंित केले जातात .
१०.२ याया आिण अथ
“मयािदत दाियव भागीदारी िकंवा एलएलपी भागीदारीचा एक कार आहे जेथे वैयिक
भागीदार दुसया भागीदा राया गैरवतनासाठी जबाबदार नाही. कंपनी कंपनीचा हा कार
बहतेकदा वैकय पतमय े आढळतो , कायदा कायालये िकंवा लेखा संथा जेथे दाियव
एक मोठी समया आहे. िनकाळजीपण े सेवा करत असल ेया इतर भागीदारा ंमधील िनदष
भागीदार हे संरण करते."
LLP हणज े मयािदत दाियव भागीदारी . हे एक पयायी कॉपर ेट आहे जे भागीदारीया
लविचकत ेसह कंपनीया मयािदत दाियवाच े फायद े दान करते. LLP ही कायद ेशीर
संथा आहे आिण यासाठी याया मालम ेची संपूण याी परंतु भागीदाराच े दाियव
यांयापुरते मयािदत आहे LLP मये योगदान जबाबदार आहे.
LLP मये, एक भागीदार दुसर्याया चुकया कामासाठी जबाबदार राहणार नाही तर तो
केवळ याया वतःया कृतसाठी जबाबदार असेल. एलएलपी संकरत फॉम असे
हणतात कारण ते कंपनी आिण भागीदारी यांयातील दोही संथा संरचनांचे गुणधम
समािव करते.
१0.३ एलएलपीया समाव ेशासाठी िया
िनयु भागीदारा ंची ओळख :
LLP या वतीने कोण काम करेल ते दोन िनयु भागीदार असाव ेत. िनयु केलेयांपैक
िकमान एक भागीदार भारतातील रिहवासी असण े आवयक आहे (हणज े, जी य
भारतात रािहली आहे एका वषाया आधीया 182 िदवसा ंपेा कमी नाही).
िडिजटल वारी िमळवा : तािवत िनयु भागीदाराया िडिजटल वारी घेणे,
ऑनलाइन दाखल करणे आवयक आहे. येक फमसाठी अज, मंालयाकड े ऑनलाइन
दाखल केला जातो. munotes.in

Page 119


मयािदत दाियव भागीदारीया काय
आिण मयािदत दाियव भागीदारी चे
वप [िवभाग : 2, 11 -12, 55 -58]
119 कॉपर ेट अफेअस (MCA), यावर LLP चे अजदार आिण भागीदार यांनी िडिजटल
वारी करणे आवयक आहे.
एलएलपीया नावाच े आरण :
एमसीए पोटलवर नाव शोध सुिवधेची उपलधता तपासण े आवयक आहे तसेच याचा
वापर कन फॉम 1 मये नाव आरणसाठी नाव आिण अज करावा . एलएलपी िनयमा ंचा
िनयम 18 मये करणे दान करतो यानुसार पुढे कोणत े नाव आरित केले जाणार नाही
ते नाव असू नये िचहे आिण नावे (अयोय वापरास ितबंध) अंतगत ितबंिधत कायदा ,
1950.
इकॉपर ेशन दतऐवज सादर करणे: िनगमन दतऐवज खालीलमाण े आहेत-
1. कायालयाया पयाचा पुरावा आिण LLP या नदणीक ृत कायालयाचा पा.
2. तािवत नावात कोणत ेही शद(ले) असतील तर मंजुरीची त िकंवा अिभय (ने)
यांना क सरकारची मंजुरी आवयक आहे.
3. सदया ंया ओळखीचा पुरावा आिण िनवासी पा
4. अंतभूत दतऐवजात LLP चे तािवत नाव आहे
5. जर, िनयु केलेया भागीदाराकड े डीआयएन नसेल तर ते करणे आवयक आहे संलन
करा
6. िविहत नमुयातील एकतर यावसाियका ंनी वारी केलेले िवधान अिधवा , चाटड
अकाउ ंटंट, कॉट अकाउ ंटंट्स, हे सव सांगतात. िनिमती िकंवा िनगमनासाठीया
आवयकता ंचे पालन केले जाते.
7. सव िनयु भागीदारा ंकडे िडिजटल वारी असण े आवयक आहे.
8. LLP आिण/िकंवा कंपनीचे तपशील यात भागीदार िकंवा िनयु केले आहेत भागीदार
हा िददश क/भागीदार असतो
9. फॉम 2 मये LLP समािव करयासाठी अज करा
१0.४ LLP ची वैिश्ये
1. बॉडी कॉपर ेट: एलएलपी ही बॉडी कॉपर ेट आहे आिण ितचे संथा आिण ते कंपयांशी
साय वेगळे कायद ेशीर आहे.
2. िनिमतीची िकंमत: िनिमतीची िकंमत कमी आिण अनुपालन आहे आिण कंपयांया
तुलनेत िनयम कमी लागू होतात .
3. उरदाियव : येक भागीदाराची जबाबदारी भागीदारान े केलेले योगदान पयत मयािदत
आहे. munotes.in

Page 120


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
120
4. िहशोबाया पुतका ंची देखभाल : एलएलपीन े खायाची पुतके अिनवाय पणे योय
देखभाल केली पािहज े. खाती रोख आधारावर िकंवा जमा आधार असू शकतात .
5. करार: हा एक संकरत कारचा िनगमन आहे. LLP मधील भागीदारा ंया संदभात
आवयक करार आहे. हणून एलएलपीच े सार करार आहे.
6. LLP करारामय े बदल: LLP ला एलएलपी करार, कोणत ेही बदल याबल कंपनीचे
िनबंधक मािहती दाखल करणे आवयक आहे.
7. िनयु भागीदार : LLP मये िकमान 02 िनयु भागीदार असाव ेत. िनयु भागीदार
LLP मये भागीदार सिय भूिमका बजावतील .
भरलेला अज, कागदप े आिण आवयक शुक रिजार ऑफ कंपनीज (ROC) कडे
समाव ेशासाठी अज सादर करणे सादर केले असेल. छाननीन ंतरया चौदा िदवसा ंया आत
ते िनगमन माणप देईल. एलएलपीच े िनगमन चे माणप हे कंपयांया िनगमन
माणपासा रखे आहे. जो एक िनणायक पुरावा आहे जो नंतर नाकारता येणार नाही.
माणप LLP मये आयाचा पुरावा आहे अितव आिण कॉपर ेट यिमव आिण
वतं कायद ेशीर अितव आहे.
१0.५ मयािदत दाियव भागीदारी फम (LLP) मये िनयु भागीदार
येक एलएलपी मये िनयु हणून ओळखया जाणार ्या िकमान दोन य असण े
आवयक आहे. भागीदार या दोन भागीदारा ंयितर यापैक एकान े िनवासी असण े
आवयक आहे. भारत (हणज ेच, जी य भारतात १८२ िदवसा ंपेा कमी नाही लगेच
आधीया एका वषापूव). िनगमन दतऐवज िनयु भागीदार कोण असतील यांची नावे
दशवून यवसाय आिण इतर ओळख िनिद करा.
येक िनयु भागीदारान े DPIN जो िनयु भागीदार ओळख मांक आहे. आता
याऐवजी डीपीआयएन ा करणे आवयक आहे, येक भागीदार याला िनयु
भागीदार हणून िनयु केले जाईल याने डीआयएनसाठी अज करणे आवयक आहे
डीपीआयएनसाठी नाही. (मयािदत दाियव सुधारत भागीदारी िनयम, 2009.) DPIN
आिण DIN दोही धारण केलेया य, यांचे डीपीआयएन र झाले आहे. डीपीआयएन
िमळवयासाठी यला कंपनी (संचालक ओळख मांक) 2006 िनयमा ंतगत DIN-1
फॉम, अज करावा लागेल.
मयािदत दाियव भागीदारी फम िनयु कोणयाही कारणातव र जागा 30 िदवसा ंया
आत भागीदार िनयु क शकते. येक भागीदार भागीदारीमय े िनयु भागीदार
असयाच े मानल े जाते, जर तेथे कोणत ेही िनयु केलेले भागीदार नसेल, िकंवा कोणयाही
वेळी फ एक िनयु भागीदार असयास . munotes.in

Page 121


मयािदत दाियव भागीदारीया काय
आिण मयािदत दाियव भागीदारी चे
वप [िवभाग : 2, 11 -12, 55 -58]
121 भागीदार िनयु सव कृती, बाबी आिण गोी करयासाठी जबाबदार असतात , यासाठी
िलिमट ेडया तरतुदचे पालन करयासाठी करणे आवयक आहे. उलंघन मये LLP
दाियव भागीदारी कायदा आिण ते लादल ेया सव दंडांना जबाबदार आहेत.
१०.६ मयािदत दाियव कराराची (LLP) आवयक कलम े
भागीदार हणून मयािदत दाियव भागीदारी यांयातील कराराार े शािसत आहे, एलएलपी
कराराची तयारी करणे हे एक आवयक काय आहे आिण उपम आिण संबंध िनयंित
करणार े िविवध घटक समािव करया साठी आवयक भागीदारा ंमये आिण LLP आिण
याया भागीदारा ंमये. ते खालीलमाण े आहेत:-
A. याया /याया खंड
B. िनयु केलेया भागीदारा ंची नावे
C. कायद ेशीर यवसाय कलम
D. नदणीक ृत कायालय खंड
E. भांडवल आिण योगदान खंड
F. भागीदारी /कंपनीचे LLP मये पांतर योय असयास अशा तायात घेयासाठी कलम े
भागीदारा ंमधील सामाय अटी:
a) जोडीदाराया िनवृीनंतर नवीन भागीदाराचा वेश
b) भागीदाराया समाीची तरतूद
c) जोडीदाराचा राजीनामा आिण जोडीदाराया हकालपीया अटी
d) भागीदारा ंचे हक आिण कतये
e) नयाची वाटणी /तोट्याची वाटणी
f) सिदछा मये वाटा रकम
g) भागीदारा ंया बैठका
h) मतदानाचा हक आिण याचा िनधार
i) भागीदारा ंचे िनबध ािधकरण
j) आवयक संयेची संमती आवयक असल ेया काया ंसाठीया तरतुदी भागीदारा ंची
टकेवारी
k) लेखापरीका ंया िनयुची तरतूद munotes.in

Page 122


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
122 l) ऑिडटर काढून टाकयाची तरतूद
m) बँक खाया ंवर वारी करणाया ंसाठी नामांकन, करार इ.
n) भागीदारा ंचे आिथक याज असाइनम ट
o) कायद ेशीर ितिनधीच े अिधकार
p) एलएलपीया कालावधीसाठी तरतूद आिण ऐिछक तरतूद बंद करणे
q) मीिटंगसाठी तरतूद, मीिटंगमय े रेकॉिडग इ.
r) करारातील बदल/दुतीची तरतूद
s) िववादा ंचे िनराकरण करयासाठी लवाद खंड जर असेल तर
t) भिवयात होऊ शकणार े बदल आिण यासाठीची िया
१०.७ एलएलपीच े फायद े आिण तोटे
LLP भारतात समािव करयाच े खालील फायद े आहेत:
1. िकमान योगदानाची आवयकता नाही:
LLP मये िकमान भांडवल आवयक नाही. LLP सह िकमान संभाय भांडवल तयार केले
जाऊ शकते. भागीदाराच े मूत, जंगम िकंवा थावर िकंवा अमूत मालमा िकंवा इतर फायद े
एलएलपी योगदान असू शकते.
2. यवसायाया मालका ंवर मयादा नाही:
LLP साठी िकमान िकमान 2 भागीदार आवयक आहेत आिण भागीदारा ंची कमाल संया
यावर कोणतीही मयादा नाही. हे कंपनी यामय े 200 पेा जात नसयाच े बंधन आहे
सदय ायह ेट िलिमट ेडया िव आहे.
3. नदणीची िकंमत कमी आहे:
िकमतीया तुलनेत LLP नदणी करयाची िकंमत कमी आहे ायहेट िलिमट ेड िकंवा
पिलक िलिमट ेड कंपनी समािव करणे.
4. अिनवाय ऑिडटची आवयकता नाही:
सव कंपया, मग ते खाजगी असोत क सावजिनक , यांचा वाटा िवचारात न घेता.
भांडवल, यांया खाया ंचे ऑिडट करणे आवयक आहे. परंतु एलएलपीया बाबतीत ,
अशी कोणतीही अिनवाय आवयकता नाही. हे महवप ूण अनुपालन लाभ हणून ओळखल े
जाते.
munotes.in

Page 123


मयािदत दाियव भागीदारीया काय
आिण मयािदत दाियव भागीदारी चे
वप [िवभाग : 2, 11 -12, 55 -58]
123 5. भागीदार इतर भागीदारा ंया कृतीसाठी जबाबदार नाहीत :
भागीदारीत भागीदार एकमेकांचे युयुअल एजंट असतात आिण हणूनच कोणयाही
एकट्या भागीदारान े केलेया कोणयाही चुकया कृतीसाठी ते जबाबदार असतात . कारण
तेथे परपर संबंध आहे. LLP मये भागीदार केलेया चुकसाठी दुसरा भागीदार
जबाबदार नाही.
6. िवरघळयास सोपे िकंवा वाइंड-अप:
सरकारी औपचारकता नसयाम ुळे एलएलपी िवसिज त करणे िकंवा संपवणे सोपे आहे.
िनयमा ंचे पालन करणे आवयक आहे.
7. लविचकता :
एलएलपी ही एक संकरत िचंता असयान े, यात भागीदारीची चांगली वैिश्ये आिण
कंपनीची चांगली वैिश्ये समािव आहेत. मयािदत दाियव भागीदारी (LLP) आहे.
कॉपर ेट संथा जी संथामक लविचकता समाकिलत करते.
मयािदत दाियव संरणासह भागीदारी मयािदत दाियव कंपनी.
8. पालन न केयाबल दंड:
एलएलपीला दरवष आयकर रटन भरणे आवयक आहे. जरी ते तसे करत नाही LLP
कडे कोणतीही िया नसली तरीही िकंवा सु िथतीत असेल, जर LLP फॉम 8 िकंवा
फॉम 11 (LLP वािषक फाइिल ंग), ित फॉम ित िदवस १०० पये दंड लागू आहे.
9. LLP लोका ंकडून िनधी उभा शकत नाही:
LLP हणज े मयािदत दाियव भागीदारी हणज े कंपनी फॉम या यवसायात फ
भागीदार भांडवल आिण यांचे योगदान देतात दाियव यांया भांडवली योगदानाया
मयादेपयत मयािदत राहते. यवसाय यामुळे LLP कोणया ही वपात जनतेकडून िनधी
उभा शकत नाही.
10. उच आयकर दर: . 250 कोटी पयत उलाढाल असल ेया कंपनीसाठी आयकर दर
25% आहे. तथािप , LLP वर 30% दराने कर आकारला जातो.
दाियव भागीदारा ंया वैयिक मालम ेपयत वाढू शकते:
अशा परिथतीत सव भागीदारा ंचे दाियव सव िकंवा कोणासाठीही LLP ची इतर कज
अमया िदत असत े. पण अशा संगातही वैयिक मालम ेची अशा इतर कजाची पूतता
करयासाठी भागीदार थकल ेले नाहीत , परंतु उरदाियव केवळ फसया ियाकलापा ंया
मयादेपयत िवतारत आहे.

munotes.in

Page 124


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
124 १0. ८ मयािदत दाियव भागीदारी आिण भागीदारी यांयातील फरक
पॉईंट्स मयािदत दाियव
भागीदारी भागीदारी
अथ आिण
याया
LLP हा एक संकरत
यवसाय कार आहे जो
भागीदारी आिण कंपनीचे
एकित फायद े ऑफर करतो यवसाय संथेतील अनपेित
घटना ंची पूतता करयासाठी
महसूल राखीव तयार केला जातो
कायदा मयािदत दाियव भागीदारी
कायदा 2008 भारतीय भागीदारी कायदा 1932
नदणी नदणी अिनवाय आहे नदणी ऐिछक आहे
कायद ेशीर
िथती LLP ला कायद ेशीर दजा आहे भागीदारी ही वेगळी कायद ेशीर
संथा नाही
शात
उरािधका

कंपनी सारखी नदणीक ृत फम
असयान े शात उरािधकार
उपिथत आहे. दुसरे हणज े
भागीदार एलएलपीमय े येतात
आिण जाऊ शकतात भागीदारीमय े शात उरािधकार
f चे वैिश्य उपिथत नाही

जातीत
जात
भागीदारा ं
ना
परवानगी
आहे LLP मधील भागीदारा ंया
संयेनुसार अशी कोणतीही
मयादा घालया त आलेली
नाही
िकमान . बँिकंगया बाबतीत 2
भागीदार आिण जातीत जात
10 भागीदार आिण इतर
यवसायाया बाबतीत जातीत
जात 20 भागीदार .


१0. ९ मयािदत दाियव भागीदारी आिण कंपनी यांयातील फरक करा
पॉईंट्स कंपनी मयािदत दाियव भागीदारी
कायदा भारतीय कंपनी कायदा
2013 मयािदत दाियव कायदा 2008
सभा
ठेवयासाठी कंपनी
आवयक आहे
दरयान िकमान 4 बोड
बैठका वषभरात घेणे
आवयक आहे. अशा बैठका घेयाची गरज नाही.


munotes.in

Page 125


मयािदत दाियव भागीदारीया काय
आिण मयािदत दाियव भागीदारी चे
वप [िवभाग : 2, 11 -12, 55 -58]
125 ायह ेट िलिमट ेड कंपनीच े एलएलपीमय े पांतर:
कलम 56, ( अनुसूची III आिण IV) LLP कायदा - 2008 एक ायह ेट िलिमट ेड कंपनी
िकंवा असूचीब वजिनक कंपनी मयािदत मये पांतरत होऊ शकते. कलम 56 या
तरतुदनुसार दाियव भागीदारी आिण एलएलपी कायदा , 2008 ची ितसरी आिण चौथी
अनुसूची. मयािदत दाियव भागीदारी बहिवध फाया ंमुळे लोकिय आहेत कारण ते दोही
कंपनी आिण भागीदारी फमचे िमण आहेत. LLP ऑफर कंपनीचे फायद े आिण
भागीदारीची लविचकता . मयािदत दाियव भागीदारी ही एक कायद ेशीर संथा आहे िजथे
उरदाियव भागीदार मयािदत आहेत. एलएलपी करार आिण होिड ंगमय े वतःया
नावावर मालमा वेश क शकतात. या लेखात ायह ेट िलिमट ेडया पांतरणाची
LLP मये कंपया संकपना समािव आहे. ायह ेट िलिमट ेड कंपनीचा येक भागधारक
मये कंपनीचे पांतर करयासाठी िवधान आिण संमती सादर करणे आवयक आहे.
कंपनीच े एलएलपीमय े पांतर करयाची िया -
 बोडाची सभा बोलावली जाईल आिण यासाठी बोडाचा ठराव पास केला जाईल
कंपनीचे एलएलपीमय े असे अिभ ेत पांतर.
 कंपनीया पांतरणासाठी सव भागधारका ंची लेखी संमती LLP मये वेश करणे
अिनवाय आहे.
 मंडळाचा ठराव आिण तािवत ऑज ेट संलन कन कंपनी नाव उपलधता
अजासह खंड या रिजारकड े नाव उपलधत ेसाठी अज दाखल करणे.
 एकदा नाव मंजूर झायान ंतर, ते सवाया य अंमलबजावणीसाठी आवयक आहे
आवयक कागदप े जसे क संमती, सदय पक इ. आिण फाइल फॉम आिण
रिजार ऑफ कंपनीज (ROC) सह फॉम 18.
१०.१० सारांश
एलएलपी हा संकरत कार आहे. भागीदारी आिण कंपनी या वैिश्यांचे हे चांगले िमण
आहे. एक ीकोन िकंवा मयािदत कपना दाियव भागीदारी (LLP) 2008 मये भारतात
आली .
LLP या िनगमनासाठी िया िनयु भागीदारा ंची ओळख : िडिजटल वारी िमळवा:
एलएलपीया नावाच े आरण , इकॉपर ेशन दतऐवज सादर करणे:
LLP ची वैिश्ये: बॉडी कॉपर ेट, िनिमतीची िकंमत: दाियव : खाया ंया पुतका ंची
देखभाल : करार: एलएलपीमय े बदल करार, िनयु भागीदार :
मयािदत दाियवामय े िनयु भागीदार पाटनरिशप फम (LLP) िलिमट ेडची आवयक
कलम े दाियव करार (LLP): याया /याया खंड, नावे िनयु भागीदार . कायद ेशीर munotes.in

Page 126


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
126 यवसाय कलम , नदणीक ृत कायालय कलम , भांडवल आिण योगदान खंड, चे पांतरण
झायास LLP मये भागीदारी /कंपनी अशा टेकओहरसाठी योय कलम , LLP चे फायद े
आिण तोटे:- नाही
िकमान योगदानाची आवयकता , मालका ंवर यवसाय मयादा नाही, नदणी खच कमी
आहे. ऑिडट सची आवयकता नाही, भागीदार इतर भागीदारा ंया कृतीसाठी जबाबदार
नाहीत : सोपे िवरघळण े िकंवा वाइंड-अप: लविचकता , पालन न केयाबल दंड
१०.११
1. LLP चे वप प करा
2. LLP चे फायद े आिण तोटे काय आहेत?
3. LLP मये िनयु भागीदार कोण आहे? भागीदारी यवसाय आयोिजत करयासाठी
यांची भूिमका प करा.
4. LLP या समाव ेशाची िया प करा.
5. कंपनी आिण LLP मये फरक करा.
6. LLP आिण याया भागीदारा ंया दाियवाची याी आिण मयादा सांगा.
7. टीपा िलहा:
a एलएलपीची संकपना
b िनयु भागीदार
c एलएलपीचा समाव ेश
d एलएलपीमय े पांतर
munotes.in

Page 127

127 ११
LLP आिण भागीदारा ंची उरदाियव एलएलपी िवघटन
आिण वाइंिडंग ऑफ द मयािदत दाियव भागीदारी ची याी
आिण मयादा
घटक रचना :
११.० उि्ये
११.१ िवषय परचय
११.२ भागीदारा ंचे दाियव
११.३ LLP ची समाी
११.४ िहसल लॉअर [कलम 31]
११.५ सारांश
११.६
११.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● भागीदारा ंया दाियवाची मयादा आिण मयादा समजण े
● भागीदारीच े दाियव समजण े
● LLP अंतगत भागीदारा ंचे दाियव समजण े
● िहसल लोइंगची संकपना समजण े
● LLP ची समाी िया समजण े
११.१ िवषय परचय
मयािदत दाियव भागीदारी (LLP) ही एक संथा आहे आिण भागीदारा ंचे दाियव मयािदत
आहे, केवळ भागीदारा ंचे दाियव यांया यावसाियक भूिमकांमये वाढ केली. एलएलपी ही
कंपनीचा संकर आहे आिण भागीदारी या संरचनेकडे वाढया मंजुरीने पािहल े जात आहे.
दुसरे हणज े ते करत नाहीत , कोणयाही भागीदाराया गैरवतनासाठी वैयिकरया
जबाबदार धरले.
११.२ भागीदारा ंचे दाियव
मयािदत दाियव भागीदारी कायाच े कलम 26-31 आिण भागीदारा ंया दाियवाची
मयादाचे वणन करते. munotes.in

Page 128


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
128 या कलमा ंतगत केलेया तरतुदनुसार, एलएलपीमधील येक भागीदार आहे भागीदारी
यवसायाया उेशांसाठी एजंट परंतु याचा एजंट नाही भारतीय भागीदारी कायदा 1932
अंतगत यांयासारख े कोणत ेही भागीदार असायच े.
हा िवभाग एका भागीदाराच े दाियव दुसया भागीदाराप ेा वेगळे करतो , एलएलपी भागीदार
पण बॉडी कॉपर ेट असयान े पाटनरची येक कृती बंधनकारक असत े. हे एखाा िविश
भागीदारास याया वैयिक मतेमये बांधील नाही.
भारतीय भागीदारी कायदा , याया भागीदारा ंसाठी भागीदारी हेतूसाठी एजंटची भूिमका
देखील दान करतो . यांनाही भागीदारीच े एजंट बनवल े आहे, यवसाय आिण इतर
भागीदार नाही. कोणयाही िवसंगतीया बाबतीत , भागीदाराया कृतीतून उवल ेया
दाियवाची सुटका केली जाईल , थमतः फमची मालमा आिण जर ती कमी पडली तर
चूक करणाया भागीदाराकड ून वैयिक मालमा काढून घेतली जाईल .
११.३ LLP ची समाी
कलम 27 – मयािदत दाियव भागीदारीया दाियवाची याी :
या िवभागाार े भागीदार िकंवा संपूण LLP िनमाण होणाया दाियवा ंया मयादेचे वणन केले
आहे. यांचे खालीलमाण े वगकरण केले जाऊ शकते:
1. काय करयास अिधक ृत नसलेया यचे दाियव .
2. चुकया कृयामुळे िकंवा भागीदाराच े दाियव असयास LLP चे दाियव वगळण े
3. एक संथा हणून LLP चे दाियव .
१. काय करयास अिधक ृत नसलेया यच े दाियव .
हा िवभाग दान करतो क LLP भागीदारान े केलेया कोणयाही गोीला बांधील नाही
भागीदाराला तसे करयाचा अिधकार नसयास एखाा यशी याया यवहारात ,
आिण य, याला याची जाणीव आहे क िविश भागीदाराकड े नाही असे वागयाचा
अिधकार िकंवा याला भागीदार असयाच े मािहत नाही.
२. चुकया कृयामुळे िकंवा भागीदाराच े दाियव असया स LLP चे दाियव वगळण े
हा िवभाग अटया अधीन आहे, एलएलपी जबाबदार असयास यवसायाचा माग आिण
याया अिधकाराचा वापर. ितसर ्या यया भागीदारा ंारे याया चुकया कृतीमुळे
दाियव उवल े अयाचारत प भागीदार आिण LLP िव खटला भ शकतो , यांना
संयुपणे आिण वतंपणे उरदायी धन ठेवू शकतो , परंतु यांना एकट्याने कायवाही
सु केली जाऊ शकत नाही.
3. एक संथा हणून LLP चे दाियव .
कलम 27(3) अवय े तरतूद करयात आली आहे क ारे होणार े कोणत ेही दाियव LLP हे
याचे संपूण दाियव असेल आिण ते वैयिकरया भागीदारा ंवर देऊ शकत नाही.
एलएलपी ही संथा कॉपर ेट असयान े करारा ंमये वेश करयास पा आहे आिण जर munotes.in

Page 129


LLP आिण भागीदारा ंची उरदाियव
एलएलपी िवघटन आिण वाइंिडंग ऑफ द
मयािदत दाियव भागीदारी ची याी आिण मयादा
129 असा करार सौय केला गेला तर LLP संपूणपणे याचे एजंट, भागीदार इ. दाियवाची पुी
केली जाते.
भागीदारा ंया दाियवाची याी :
LLP या कलम 28 मये असे नमूद केले आहे क भागीदारास नुसार बंधनकारक केले
जाणार नाही. कलम 27(3) याया वैयिक मतेनुसार, कारण तो LLP मये भागीदार
आहे.
तथािप , तो कोणयाही चुकया कृयासाठी यांया जबाबदारीपास ून दूर जाऊ शकत नाही
याया कायद ेशीर अिधकाराया मयादेबाहेर, याया वैयिक मतेने केले.
पुढे असे हटल े जाऊ शकते क, LLP आिण भागीदार संयुपणे आिण वतंपणे आहेत
कलम 27(2) अंतगत जबाबदार , कारण भागीदारान े केलेले चुकचे कृय LLP ारे मूलतः
मायताा , कोणया ही नुकसानीसाठी ते जबाबदार आहे िकंवा नुकसान झाले.
इतर पाकड ून झालेया कोणयाही नुकसानीसाठी LLP जबाबदार धरले जाऊ शकते
आिण कोणयाही चुकया कृतीसाठी LLP आिण भागीदार यवसायादरयान भागीदाराार े
दोघांनाही जबाबदार धरले जाऊ शकते.
होिड ंग आउट [ कलम २९]:
या कलमान े होड आउट करयाया तवासाठी तरतुदी केया आहेत. कोणतीही
एलएलपीचा भागीदार हणून काम करणाया यला जबाबदार धरले जाईल . जी य
अशा ितिनिधवाया िवासान े LLP ला ेिडट देते.
याचा अथ असा क बाहेर ठेवणारा भागीदार एटोप ेल आिण कोणयाही आिथक
कारणातव होणार े दाियव नाकारयापास ून ितबंिधत याला िकंवा LLP कडून
िमळाल ेली मदत ारे बांधील असेल. यांना िमळाल ेया आिथक फाया ंया मयादेपयत
प यामुळे एलएलपी ितसया मांकावर जाईल .
फसवण ुकया बाबतीत अमया िदत दाियव [ कलम ३०]:
हा िवभाग तेहापास ून मयािदत दाियवाया तवाला अपवाद हणून काय करतो ते याया
भागीदारा ंवर आिण LLP वर अमया िदत दाियव लादत े जर ....
 LLP आपया कजदारांची फसवण ूक करयाचा मानस आहे
 एलएलपी फसया कारवाया करयासाठी वेश केला आहे.
या करणात सव भागीदारा ंचे दाियव सव िकंवा LLP ची कज इतर कोणयाहीसाठी
अमया िदत आहे. पण अशा संगातही वैयिक मालमा ंचा अशा इतर कजाची वसुली
करयासाठी भागीदारा ंचा िनचरा होणार नाही, तर फसया ियाया मयादेपयतच
िवतारत दाियव आहे. एलएलपी फसवण ूक केली गेली आहे हे थािपत केयास
दाियवापास ून दूर जाऊ शकते munotes.in

Page 130


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
130 LLP िकंवा LLP या मािहतीिशवाय भागीदारा ंारे अशा फसया गोची मािहती नसते. हे
सव दाियव आिण फ LLP ला सूट देईल फसया ियासाठी भागीदारास जबाबदार
धरले जाईल .
अशी कोणतीही कृती केली जात असयास दोन वष कारावासाची आिण दंड िशा होईल.
अशा फसवण ुकमुळे काही नुकसान झायास िया ही LLP आिण भागीदाराची परतफ ेड
करयाची जबाबदारी आहे.
११.४ िहसल लॉअर [कलम 31]
2सवसाधारण अथाने िशी वाजवण े हणज े एखााया चुकचे काम उघड करणे हे चुकचे
कृय संपुात आणयाचा हेतू. हा िवभाग असा भागीदार असयास भागीदारावर दंड िकंवा
कारावास लादयापास ून उपशमन दान करतो . पुढे येऊन फसवण ूक केली आहे याया
िवरोधात तपास केला जात आहे याबल मौयवान मािहती देयाचे ठरवत े. कोणाचाही
भागीदार िकंवा कमचारी नाही एलएलपी िडचाज , पदावनत , िनलंिबत, धमक , छळ िकंवा
आत असू शकते. याया अटी व मयािदत दाियव भागीदारी िकंवा रोजगार शतंशी इतर
कोणयाही कार े भेदभाव केला जातो. फसया िया शय िततया लवकर समोर
आणायात हणून हा िवभाग यन करतो .
११.५ सारांश
एलएलपी हा संकरत कार आहे. भागीदारी आिण कंपनीया वैिश्यांचे हे चांगले िमण
आहे. दाियव भागीदारी (LLP) एक ीकोन िकंवा मयािदत कपना 2008 मये भारतात
आली .
मयािदत दाियव भागीदारीया दाियवाची याी : यच े दाियव काय करयास
अिधक ृत नाही. जर भागीदाराची देय देयता असेल तर LLP चे दाियव चुकचे कृय िकंवा
वगळण े. एक संथा हणून LLP चे दाियव कायदा करयास अिधक ृत नसलेली य,
चुकचा कायदा िकंवा वगळयाम ुळे दाियव , भागीदारान े खच केयास LLP चे दाियव
वीकारत े.
११.६
1. LLP मधील भागीदारीया दाियवाची याी प करा.
2. टीपा िलहा:
a िहसल लॉअर
b होिड ंग आउट
c फसवण ुकया बाबतीत अमया िदत दाियव

munotes.in

Page 131

131 १२
ाहक संरण कायदा १९८६
घटक रचना :
१२.0 उिे
१२.१ िवषय परचय
१२.२ कायाया अमलबजावणीची कारण े
१२.३ उिे आिण कारण े
१२.४ संबंिधत शदांया याया
१२.५ सारांश
१२.६
१२.0 उि े
● ाहक संरण कायाचा वापर कसा करावयाचा व या संबंधीया िविवध शदांया
याया .
● ाहक संरक सिमया ंची मािहती .
● ाहक तारी िनवारयाची यंणा.
१२.१ िवषय परचय
ाहक संरण कायाच उि हणज े ाहका ंया िहताच े संरण करणे, ाहका ंया
सिमया थापन करणे व यांया तारी दूर करयासाठी यंणा उभी करणे व या
अनुषंगाने यांया िहताया इतर गोची चचा करणे. हा कायदा अमलात येयाआधी सुा
इतर अनेक कायाया मदतीन े ाहका ंया िहताच े संरण केले जात होते. परंतु दोष पूण
वतू व सदोष सेवा व अवातव िकंमत या गोीपासून पूवचे कायद े ाहका ंया िहताच
संरण करयास असमथ असयाच िदसून आले. धूत यापारी व उपादक िविवध मागाने
ाहका ंची िपळवण ूक करीत होते. दुसरी गो हणज े ाहका ंना आपया अिधकारा ंची
जाणीव नहती . अजून ही ाहका ंया शिशाली संघटना तयार झालेया नाहीत . या सव
गोचा िवचार कन क सरकारन े यासाठी हा खास कायदा पास केला. या कायाला
आिथक व सामािजक ेात महवाच े थान आहे. या कायाम ुळे ाहका ंया तारी
वरत व सुलभरीया िमटवण े शय झाले व अपवधीतच ाहका ंना यांया झालेया
नुकसानीची भरपाई िमळायला लागली . munotes.in

Page 132


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
132 १२.२ कायाया अमलबजावणीची कारण े
ाहक संरण कायदा लागू करयामागील कारण े:
 िवेते अनेक अयोय थांमये गुंतले होते यात असमाधानी ाहका ंया ाहक
चळवळीच े वाढ होते.
 बाजारप ेठ मधील िपळवण ूकचा ाहका ंना िनषेध करयासाठी , कायद ेशीर यवथा
उपलध नहती .
 खात ेल आिण अनामय े मोठ्या माणावर भेसळ झायाम ुळे 1960 या दशकात
िवपणन , साठेबाजी, आिण सरास अनट ंचाई वाढू लागली , ाहक चळवळ संघिटत
वपात वाढू लागली .
 भारतीय करार कायासारख े अनेक कायद े चिलत होते. जसे, भारतीय करार
कायदा , वतू िव कायदा , जीवनावयक वतू कायदा इ.
 कोणता कायदा लागू करायचा याबाबत सवसामाय ाहक संमात असायच े.
 1970 पयत दशन भरवण े आिण लेख िलिहण े या ाहक संथांारे वापरया
जाणाया मुयतः पती होया .
 रेशन दुकानांमधील गैरकार आिण जात गद पाहणे, सावजिनक रते वाहतूक,
ाहक गट तयार केले गेले.
 अलीकडया काळात , भारतात ाहका ंया संयेत मोठी वाढ झाली आहे.
 वर नमूद केलेया यत्नांमुळे ाहका ंना अयायकारक यवसायापास ून संरण
देयासाठी सरका रला कायदा पती आणयासाठी भाग पाडल े गेले.
 कॅहेट एटरची िशकवण ाहक संरणाला चालना देते. हा िसांत िवेयाला
मालातील दोष मािहत असला तरी खरेदीदारास पूणपणे जबाबदार धरत असे.
यामुळे याबाबत , पीिडत ाहकासाठी आवयक आिण तातडीचा उपाय जे नैसिगक भरपाई
देणारा योय तो कायदा असावा अशी गरज भासू लागली . या िनरीण करत ाहक संरण
कायदा 1986 करयात आला .
१२.३ उि े आिण कारण े
उिे आिण कारणे खालीलमाण े आहेतः
 वतूंया िवपणनापास ून संरण िमळयाचा हक जीवन आिण मालम ेसाठी
धोकादायक ;
 गुणवा , माण , सामय , शुता याबल मािहती देयाचा अिधकार , ाहका ंना
अयायापास ून संरण देयासाठी वतूंची मानक आिण िकंमत यापार पती ; munotes.in

Page 133


ाहक संरण कायदा १९८६

133  आत होयाचा अिधकार , जेथे शय असेल तेथे, या ािधकरणापय त वेश
पधामक िकंमतवर वतू;
 ऐकयाचा आिण ाहका ंया िहताची खाी बाळगयाचा अिधकार योय मंचांवर योय
िवचार करा;
 अनुिचत यापार पतिव िनवारण िमळिवयाचा अिधकार िकंवा ाहका ंचे
अनैितक शोषण ;
 ाहक िशणाचा अिधकार
 बनावट वतूंपासून संरण िकंवा फसया सेवांची थांना ोसाहन देणे तरतूद.
3. या वतूंचा चार आिण संरण करयाचा यन केला जातो. राय तरावर कात
ाहक संरण परषद थापन करयात येणार आहे.
4. ाहका ंया िववादा ंचे जलद आिण सोपे िनराकरण करयासाठी , िजहा , राय आिण
कीय तर. या अध-याियक संथा हाती घेतील. नैसिगक यायाची तवे आिण एक
िविश वप आिण पुरकार यांना िदलासा देयासाठी अिधक ृत केले आहे, जेथे योय
तेथे, भरपाई ाहक मंजूरी िकंवा आदेशांचे पालन न केयाबल दंड अध-याियक संथांनी
देखील दान केले आहेत.
१२.४ संबंिधत शदांया याया
१) वतूंचा ाहक (कलम २(१) (ड) :
वतूंचा ाहक हणज े
अ) वतू िवकत घेणारा - िकंमत रोख अदा केलेली असेल िकंवा नंतर देयाचे ठरलेले
असेल िकंवा काही पैसे रोख देऊन इतर पैसे नंतर देयाचे ठरलेले असेल.
ब) वतू खरेदी केलेयाया समतीन े याचा य उपभोग घेणारा : वत:ला ाहक
हणिवणाया नी पुढील अटची पूतता केली पािहज े.
1) िवेता व ाहक यांयामय े िवचा यवहार झालेला असला पािहज े.
2) िव ही वतूची असावी .
3) खरेदी मोबदला देऊन झालेली असावी .
4) वतूची िकंमत रोख अदा केलेली असावी िकंवा उधारीवर िकंवा अंशत: रोख िकंवा
अंशत: उधारी िकंवा भाडे खरेदी वगैरे पतीन े अदा करयाच े ठरले असाव े.
5) खरेदीदाराया समतीन े वतूचा वापर करणाराही ाहक समजला जातो.
munotes.in

Page 134


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
134 कोण ाहक नाही?
यानी वतू पुनिवसाठी खरेदी केलेली असेल िकंवा इतर यापारी वापरासाठी खरेदी
केलेली असेल तो ाहक या याय ेत बसत नाही. यापारी वापर या संेमये यानी वतू
वत:या पोटा पायाचा धंदा हणून वापरत असेल याचा समाव ेश होत नाही. उदा. टॅसी
हणून चालिवयासाठी कार िवकत घेणे िकंवा िशंयानी िशलाईच मशीन खरेदी करणे
इयादी . टॅसी चालक व िशंपी हे ाहकच ठरतात .
उपादकानी आपल उपादन घाऊक यापाया ला िवकल व यांनी ते िकरकोळ यापाया ला
िवकल तर घाऊक यापारी ाहक ठरत नाही कारण यांनी ती वतू पुनिवसाठी िकंवा
यापारी वापरासाठी खरेदी केलेली आहे, यापारी उि हणज े नफा कमिवयासाठी
केलेली खरेदी. यात सव कारया यवसाया ंचा समाव ेश होतो.
कंपनीने यवसायासाठी िकंवा आपया संचालकाया वापरासाठी कार खरेदी केली तर ती
यापारी कारणासाठीची खरेदी ठरते. (फोड लीिझंग कंपनीसी केस)
२) य (कलम २(आय्) (म) :
य या संेत पुढील जणांचाही समाव ेश होतो.
1) नदणी केलेली िकंवा न केलेली भागीदारी संथा.
2) िहंदू अिवभ कुटुंब
3) सहकारी सोसायटी
4) १८६० या संथा नदणी कायाखाली नदल ेया संथा, शाळा, कॉलेज वगैरे.
या कायाचा लाभ िमळयासाठी य ाहक असण े आवयक आहे.
३) माल (Goods) :
१९३० या मालिव कायातील मालाची याया या कायालाही लागू पडते.
४) सेवा (कलम २ (ओ)) :
सेवा या संेत कुठयाही कारया सेवेचा समाव ेश होतो आिण यात बँिकंग सेवा, िव
पुरवठा, िवमा, वाहतूक, िया करणे, वीज व इतर ऊजचा पुरवठा, िनवास व जेवण,
घरबांधणी, मनोरंजन, बातमी पुरिवणे व इतर मािहती देणे या गोचा समाव ेश होतो. परंतु
वैयिक सेवा व मोफत पुरिवलेया सेवेचा समाव ेश होत नाही.
मा यिगत सेवा वगळयात आलेली आहे. यामुळे वकला ंनी िदलेली सेवा, मातरा ंनी
केलेली िशकवणी यांना हा कायदा लागू होत नाही.

munotes.in

Page 135


ाहक संरण कायदा १९८६

135 ५) ाहक तंटा (कलम २८१) (इ) :
ाहक तंटा हणज े एखाा ाहका ंनी तार कन ही याची दखल घेतली गेलेली नाही
अशी तार होय.
६) तारदार (कलम २(१) (ब)) :
तारदार हणज े -
1) ाहक िकंवा
2) कंपनी िकंवा इतर कोणयाही चिलत कायाखाली नदिवल ेली वयंसेवा संथा
िकंवा
3) राय िकंवा क सरकार जी तार करते िकंवा
4) एकच िकंवा समान तार असल ेया ाहका ंच समूह
या कायाखाली भरपाई िमळयासाठी तारदार वरीलप ैक एक असला पािहज े. नाहीतर
याला तार करयाचा अिधकार नाही िकंवा तार िनवारण यंणेशी संबंध साधयाचा
याला अिधकार नाही.
७) तार (कलम २(१) (क)) :
तार हणज े पुढील एखाा गोीसाठी िलिखत वपात केलेले आरोप :
1) यापायान े अनुिचत यापारी थेचा वापर केलेला आहे िकंवा यापारा वर अनावयक
िनबध लादल ेले आहेत.
2) यांनी खरेदी केलेया वतूमये एक िकंवा अनेक दोष आहेत.
3) यांनी वापरल ेली सेवा िनकृ दजाची आहे िकंवा अपूरी आहे.
4) यापाया ने कोणयाही कायान े ठरवून िदलेया िकंमतीपेा अिधक िकंमत घेतलेली
आहे िकंवा वेनावर छापलेया िकंमतीपेा अिधक िकंमत आकारल ेली आहे.
5) वतूंचा वापर धोकादायक आहे िकंवा इतर चिलत कायाचा भंग करणारा आहे.
कायान े ठरवून िदलेली सव मािहती ाहकाला िदली गेलेली नाही िकंवा वतूचा वापर
कसा करावा याबल पुरेसे मागदशन केलेल नाही.
या काया खाली भरपाई िमळयासाठीक संबंिधत दोषी यच संपूण नाव व पा देऊन
लेखी तार करणे आवयक आहे. तारदारा ंनी संपूण मािहती ावी व आपयाला िकती
भरपाई पािहज े याचाही तपशील ावा.
८) यापारी (कलम २(१)) :
1) जी य वतूची िव िकंवा िवतरण करते व
2) वतूचा उपादक व
3) वतू वेनात भरणारा (वतूची िव वेनातूनच होत असेल तर) munotes.in

Page 136


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
136 ९) उपादक (कलम २(१) (ज)) :
उपादक हणज े जी य -
1) वतूच य उपादन करते िकंवा यातील काही भागांचे उपादन करते.
2) िविवध भाग एकित कन वतू बनिवत े. इथे िविवध उपादक वेगवेगया भागांचे
उपादन करतात . उपादक यांयाकड ून भाग िवकत घेऊन एकित वतू आपया
नावान े बाजारप ेठेत आणतो .
3) दुसयांनी बनिवल ेया वतूवर आपल नाव, यापारी खूण वगैरे टाकून बाजारप ेठेत
यांचा उपादक हणून वतू आणतो .
उपादकानी िविवध भागांचे उपादन कन जर आपया शाखेकडे पाठिवल े व शाखेने ते
भाग एकित कन िवकल े तर ती शाखा उपादक ठरत नाही.
१०) दोष (कलम २(१) (फ)) :
दोष हणज े वतूतील अपूरेपणा, दजाहीनता , भेसळ िकंवा अशुता. काही वतूंया शुते
संबंधी काही कायात खास िनकष िदले गेलेले आहेत. यापाया नी जर काही गुण वतूमये
दोष आहेत असा दावा केला असेल तर.
११) कमतरता (Defficiency) ( कलम २(१) (ग)) :
देऊ केलेली सेवा अपूरी िकंवा िनकृ दजाची असण े, यात दोष असण े, ाहका ंचे समाधान
न होणे.
याय िनवाड े -
1) मुंबई िवापीठा िव एक िवाया ने या कायाखाली दावा गुदरला होता क
परणाम उशीरा जाहीर केला हणून. कोटाने दावा फेटाळून लावला कारण िवाथ हा
िवापीठाचा ाहक नाही आिण हा कायदा िवापीठाला लागू होत नाही.
2) अभय कुमार पंडा िव. बजाज ऑटो िल. - कंपनीनी िवकल ेली ेलर दोष पूण िनघाली .
राीय ाहक तंटा िनवारण मंचने कंपनीला दंड केला.
3) क सरकार िव. िनलेश अवाल - टेिलफोनच िबल चुकच होत. कोटाने सरकारला
दंड केला कारण टेिलफोन ही सेवा असून टेिलफोन वापरणारा ाहक आहे.
१२.५ सारांश
ाहक संरण कायदा लागू करयामागील कारण े:
 िवेते अनेक अयोय पतमय े गुंतलेले होते यात असमाधानी ाहका ंया ाहक
चळवळीच े वाढ होते. munotes.in

Page 137


ाहक संरण कायदा १९८६

137  बाजारप ेठ मधील िपळवण ूकचा ाहका ंना िनषेध करयासाठी , कायद ेशीर यवथा
उपलध नहती .
 िवेयाला मालातील दोष माहीत असतो .
उिे आिण कारण े: या िवपणनापास ून संरित करयाचा अिधकार जीवन आिण
मालम ेसाठी धोकादायक वतू; मािहती िमळयाचा अिधकार आहे मालाची गुणवा ,
माण , सामय , शुता, मानक आिण िकंमत याबल अनुिचत यापार पतपास ून
ाहका ंचे संरण करणे;
सेवा: “सेवा” हणजे कोणयाही वणनाची सेवा संभाय वापरकया साठी उपलध . "अयोय
यापार सराव" हणज े यापार कोणताही सराव, िव, वापर िकंवा पुरवठ्याला ोसाहन
देयासाठी वतू िकंवा कोणयाही सेवेया तरतुदीसाठी , कोणयाही अयोय पतीचा
अवल ंब करते िकंवा खालीलप ैक कोणयाही पतीसह अयोय िकंवा फसया था
अमलात आणत े,
१२.६
1. ाहक संरण कायदा लागू करयाची गरज प करा.
2. ाहक संरण कायदा आिण अंतगत कोणया परिथतीत , कोण तार दाखल क
शकतो ?
3. संरण कायदा अंतगत कोण उपभोक ्ता आहे आिण कोण उपभोक ्ता नाही?
4. अनुिचत यापार पती काय आहेत?
५. टीपा िलहा:-
a) यापारी b) ाहक वाद
c) कमतरता d) दोष
e) वैयिक सेवेचा करार f) सेवा
g) िनमाता



munotes.in

Page 138

138 १३
ाहक संरण मंडळे
घटक रचना :
१३.० उि्ये
१३.१ िवषय परचय
१३.२ कीय ाहक संरण मंडळे
१३.३ राय ाहक संरण मंडळे
१३.४ िजहा ाहक संरण मंडळे
१३.५ सारांश
१३.६
१३.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● कीय ाहक संरण मंडळाची रचना आिण कायपती
● राय ाहक संरण मंडळाची रचना आिण कायपती
● िजहा ाहक मंडळाची रचना आिण कायपती
१३.१ िवषय परचय
िविवध रीतीन े ाहका ंचे िहत संरणासाठी ाहक संरण कायदा १९८६ अितवात
आला आहे. धोकादायक असल ेया मालाया िवपणनापास ून संरण, जीवन आिण
मालमा , गुणवा , माण , सामय याबल मािहती िमळयाचा अिधकार , ाहका ंना
अयायापास ून संरण देयासाठी वतूंची शुता, मानक आिण िकंमत यापार पती
आिण सवात महवाच े हणज े ाहक िशणाचा अिधकार , जसे या िविश कायाार े
ाहका ंना अिधकार दान केले जातात . पुहा, परणामकारकत ेसाठी िजहा , राय आिण
राीय तरावरील परषद आिण मंच ाहका ंया िहताच े संरण िमळिवयासाठी तारच े
साधे आिण जलद िनवार ण, या कायान े थािपत केले आहे.

munotes.in

Page 139


ाहक संरण मंडळे

139 १३.२ कीय ाहक संरण मंडळे
कीय मंडळाची रचना कलम ४(२) माण े कीय मंडळात पुढील माण े १५०
सभासद असतील :
1) अय , क सरकारमधील ाहक िवषयक मंी हा मंडळाचा अय असेल.
2) या िवभागाचा उपमंी (Depu ty) हा उपाय असेल.
3) सव रायाच े अन व नागरी पुरवठा मंी.
4) लोकसभ ेतील पाच व राय सभेतील ३ असे ८ खासदार .
5) अनुसूिचत जाती व अनुसूिचत जमातीचा आयु.
6) ाहक िवषयक क सरकारी खाती व वाय मंडळाच े जातीत जात २०
ितिनधी .
7) ाहक संघटनेचे िकमान ३५ सदय .
8) िकमान १० मिहला सदय .
9) शेतकरी , यावसाियक व यापारी यांचे जातीत जात २० ितिनधी .
10) वरील िवभागात समाव ेश न झालेया परंतु ाहका ंया िहत संरण क शकणाया
लोकांचे ितिनधी . जातीत जात १५.
11) क सरकारया नागरी पुरवठा खायाचा सिचव हा कीय मंडळाचा पदिस सिचव
असेल.
१० एिल १९८८ रोजीया कीय परपकामाण े या मंडळात िविवध िवभागाच े एकूण
१२६ सदय असतील . ाहक संरण खायाचा मंी मंडळाचा अय असेल.
कीय मंडळाची उि ्ये (कलम ६) :
ाहका ंया िहताच े संरण करणे हे मंडळाच उि राहील . जसे
अ) ाहका ंया जीवाला धोका पोहचेल असा वतू व सेवा पासून संरण.
ब) मालाया गुणवेबल, परणामाबल शुतेबल, िकंमतीबल ाहका ंना मािहती िदली
जाईल व अनुिचत यापारी थांचा वापर होणार नाही. याची दता घेतली जाईल .
क) योय िकंमतीत वतूचे िविवध कार उपलध असतील .
ड) ाहका ंया तारचा योय िवचार केला जाईल .
इ) नुकसान झायास ाहक यासाठी भरपाई मागू शकतील व लबाड यापायाकड ून
यांची कोणयाही कार े फसवण ूक होणार नाही. munotes.in

Page 140


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
140 फ) ाहका ंमये यांया हका ंची जाणीव िनमाण करणे हणज ेच ाहक िशण यासाठी
मंडळ िविवध कार े यन करील .
मंडळाचा कायकाळ (Term) :
मंडळाचा कायकाळ तीन वषाचा असेल. परंतु असा मंडळाची िनिमती दर तीन वषाने करणे
ही गो तशी सोपी नाही. यामुळे फारतर सरकारी अिधकाया चा कायकाळ ३ वषाचा
असावा . एकूण मंडळाचा नहे अशी सूचना करयात आलेली आहे. अशा कार े मंडळातील
सदय बदलत राहतील . परंतु ाहका ंया िहत रणासाठी मंडळाच अितव कायमच
राहील .
कीय मंडळाया सभेची कायपती (कलम ५) :
कलम ५(१) माण े या मंडळाची वषातून िकमान १ सभा होईल. आवयकत ेमाण े अिधक
सभा घेयाचे वातंय मंडळाला राहील .
सभेतील कायपत :
१) अिधकार :
कीय मंडळाची सभा बोलावयाच े अिधकार अयाला आहेत.
२) सूचना :
सभासदा ंना सभेची सूचना िदली पािहज े. सभेची सूचना लेखी असावी व सभेपूव िकमान
१० िदवस आधी पाठिवयात यावी. सभेया सूचनेत सभेया जागेचा, वेळेचा उलेख
असावा व सभेपुढील कामाची यादी असावी .
३) अय :
मंडळाचा अयच सभेचा अय असेल. अया ंया गैरहजेरीत उपाय सभा चालव ेल.
४) ठराव :
सभेतील ठराव हजर असल ेया व मतदान करणाया सभासदा ंया (साया ) बहमतान े पास
केले जातील . सभेतील ठराव हे िशफारशीया वपात असतील .
५) मंडळ िनिमतीत कमतरता :
मंडळाया िनिमतीत काही दोष आढळयास िकंवा काही सभासदा ंची नेमणूक झालेली
नसयास सभेतील कामकाज बेकायद ेशीर ठरत नाही. थोडया त सभेया कामकाजावर
याचा परणाम होणार नाही.

munotes.in

Page 141


ाहक संरण मंडळे

141 ६) सभासदा ंना वास व इतर भे :
िबगर सरकारी सदया ंना मंडळाया सभा िकंवा कायशाळेत हजर रािहयापोटी
येयाजायाचा थमवगय रेवेच भाड व ितिदनी . १०० चा भा िदला जाईल .
खासदारा ंना यांया िनयमामाण े भे वगैरे िमळतील .
१३.३ राय ाहक सुरा मंडळ (कलम ७) :
राय मंडळाची िनिमती :
राय मंडळात पुढीलमाण े सभासद असतील .
अ) ाहक िहत संरण िवषयक राय मंिमंडळातील मंी या मंडळाचा अय असेल.
ब) इतर िबगर सरकारी सभासदा ंची संया व िनवड राय सरकार ठरवेल व करेल.
रायातील ाहका ंमये यांया हकाची जाणीव िनमाण करयात व यांया संरणात
राय पातळीवर राय मंडळे महवाची कामिगरी बजाव ू शकतात , रायातील ाहक
चळवळीला ोसाहन देऊ शकतात . १९९३ मधील ाहक संरण काया तील दुती
िवधेयकात दरवष राय मंडळान े िकमान दोन सभा घेणे सच े करयात आलेले आहे.
राय मंडळाया सभेसंबंधीचे िनयम संबंिधत राय सरकार तयार करील .
सभेतील कायपत :
∙ राय परषद जेहा आवयक असेल तेहा भेटेल; पण िकमान दोन दरवष बैठका
घेतया जातील .
∙ अशी तरतूद आहे क राय परषद ेची सभा अय ठरवेल तशा वेळी आिण िठकाणी
होईल.
राय मंडळाची उि ्ये (कलम ८) :
कलम ६ मधील ाहक हका ंया राय पातळीवर संरण करयाच काम राय मंडळावर
सोपिवयात आलेले आहे.
१३.४ िजहा ाहक संरण मंडळे
ाहका ंया तारची तड सुलभ व वरत हावी, हणून या कायान े ितरीय
िनमयाियक (Quasi Judicial) यंणा िजहा , राय व देश पातळीवर िनमाण केलेली
आहे. इथे ाहका ंना याय िमळायला फारस े पैसेहे खच करावे लागत नाहीत . िजहा
तरावरील यंणेपुढे . ५ लाखा पयतया नुकसान भरपाईच े दावे चालतात तर . ५ ते
२० लाखापय तचे दावे राय तरावरील यंणे पुढे व याहन अिधक रकम ेचे तंटे राीय
पातळीवरील यंणे पुढे चालतात . यासाठी िजहा मंच, राय मंच व राीय मंचाची िनिमती
या कायाने केलेली आहे. munotes.in

Page 142


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
142 १) िजहा मंच (कलम ९) :
रायसरकारन े ाहका ंया तारी िनवारयासाठी येक िजात िजहा ाहक मंच
िनमाण केले आहेत. यासाठी शासकय गॅजेटमय े िनवेदन िस करयात येते.
कायातील १९९३ साली झालेया दुतीमाण े मंच िनिमतीच काम फ राय
सरकारच क शकते. आवयकता भासयास राय सरकार एखाा िजात १ पेा
अिधक मंचांची िनिमती क शकते.
िजहा मंचाची रचना :
येक िजहा मंचामय े -
अ) िजहा यायालयात यायाधीश होयास लायक असल ेली य मंचाचा अय हणून
काम करील .
ब) या िशवाय मंचामय े २ सदय असतील जे अथशा, कायदा , यापार , िहशेब शा,
उोग , शासन , या िवषयातील चारय संपन त असतील व यापैक िकमान १
सदय मिहला असेल.
सभासदा ंची िनयु राय सरकार करेल व या बाबतीत राय सरकारला पुढील सिमती
नावे सुचिवल .
1) अय राय ाहक मंच
2) राय सरकारया कायदा िवभागाचा सिचव - सदय
3) ाहकिहत संरण िवषयक िवभागाचा सिचव - सदय .
िजहा मंचाया सदयाची सदयव पाच वषापयत िकंवा ती य ६५ वषाची होईपय त
(यात आधी येणाया तारख ेपयत) असेल. सदया ंची पुन: नेमणूक होणार नाही.
सदय वत:या हतारात पदाचा राजीनामा राय सरकारकड े पाठवू शकतो . शासनान े
राजीनामा वीकारल ेया तारख ेला सदयाची जागा रकामी झायाच े मानल े जाईल .
रकामी झालेया सदयाची जागा राय सरकार योय माणसाची िनवड कन भ शकते.
सदयाना ावयाया पगार, भे वगैरेबल राय सरकार िनयम तयार करेल.
िजहा मंचाची कायका (Jurisdiction) :
कायातील इतर तरतूदया आधीन राहन . ५ लाखापय त नुकसान भरपाई मागणाया
तारचा िवचार िजहा मंच क शकतो .
कलम ११ मधील या तरतूदच उि ाहका ंना शय तेहढ जवळ याय िमळयाची
यवथा हावी. तसेच िव पालाही अिधक वास वगैरेचा ास होऊ नये.
munotes.in

Page 143


ाहक संरण मंडळे

143 आिथ क मयादा :
. ५ लाखा ंपेा अिधक रकम ेचे दावे िजहा मंचाया केत येत नाहीत . . ५ लाखाची
ही मयाधा नुकसान भरपाईशी िनगडीत आहे. वतूंया िकंमतीशी नाही.
ादेिशक मयादा :
कलम ११ माण े
1) या य िव तार आहे, ती य या िजात राहतात िकंवा यवसाय
करतात िकंवा यांची या िजात शाखा आहे िकंवा या िजात नोकरी करीत
आहे.
2) तार एका पेा अिधक य िव असयास यातील एक िकंवा अिधक य
या िजात राहतात , यवसाय करतात िकंवा यांची शाखा आहे िकंवा नोकरीला
आहे. इथे िजहा मंचाची परवानगी घेतली जाते िकंवा तार या मंचाकड े करयास
िव पाटची संमती िमळिवली जाते.
3) तार या घटनेबल आहे ती घटना हणज े इथे खरेदी, िव इयादी या
िजाया सीमेत घडलेली असत े.
तार कोण क शकतो ?
कलम १२ माण े पुढील य तार क शकते.
1) ाहक याला वतू िवकली गेलेली आहे िकंवा मालाचा ताबा िदला गेलेला आहे िकंवा
सेवा पुरिवयात आलेली आहे.
2) ाहक या ाहक संघटनेचा सभासद आहे ती संघटना .
3) एक िकंवा अनेक ाहक यांची तार एकच आहे ते िजहा मंचाया परवानगीन े
एकितपण े तार क शकतात .
4) राय िकंवा क सरकार
अयाय या ाहकावर झालाय तो वत: िकंवा याया वतीने ाहक संघटना तार गुद
शकते. ाहक संघटनेची नदणी कंपनी िकंवा इतर कोणयाही कायाखाली झालेली
असावी .
तार िमळायान ंतरची काय पत (कलम १३) :
िजहा ाहक मंचाने तार िमळाया नंतर कशी यावर कारवाई करावी या बलया
तरतूदी कलम १३ मये देयात आलेया आहेत. वतूच पृथ:करण िकंवा तपासणी
आवयक नाही. ितथे सवसाधारणपण े ९० िदवसाया आत तारीची िनवारणा करयात
यावी. वतूची तपासणी िकंवा पृथ:करण वगैरे आवयक असेल तर जातीत जात १५०
िदवसात िजहा मंचाने तारीवर आपला िनणय जाहीर करावा . munotes.in

Page 144


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
144 १३.५ सारांश
कीय ाहक संरण परषद . रचना:- मयवत सरकार , अिधस ूचनेारे, अशा तारख ेपासून
अिधस ूचनेमये लागू होईल, कीय हणून ओळखली जाणारी परषद िनिद क शकते.
कीय परषद ेची उिे: कीय परषद ेची उिे नमूद केयामाण े ाहका ंया हका ंचे
संवधन आिण संरण करणे आवयक आहे
ाहक संरण कायाया कलम 6 अंतगत. संरित करयाचा अिधकार , जीवनासाठी
घातक असल ेया वतू आिण सेवांया िवपणनािव आिण मालमा ; इ
सभेची िया : कीय परषद ेची सभा अया ंया अयत ेखाली असेल. परषद
आवयकत ेनुसार, येथे भेटू शकते. दरवष िकमान एक सभा अिनवाय पणे आयोिजत केली
जाईल .
राय ाहक संरण मंडळ : राय सरकार , ारेअिधस ूचना, अिधक ृत राजपात राय
ाहक संरण मंडळा थािपत केले: रायातील ाहक यवहार भारी मंी सरकार जो
परषद ेचा अय असेल;
राय परषद ेचे उि: राय परषद ेचे उि आहे कलम 6 अंतगत िदलेया ाहक
हका ंना ोसाहन आिण संरण देणे.
िजहा ाहक संरण परषद : राय सरकार येक िजासाठी अिधस ूचनेारे, िजहा
ाहक संरण मंडळ हणून ओळखली जाणारी परषद थापन करा.
१३.६
1. राय आिण कीय मंडळाया घटनेचे तपशीलवार वणन करा.
2. ाहक संरण मंडळाया थापन ेची उिे प करा.
3. टीप िलहा:-
a ाहक संरण कीय मंडळ
b ाहक संरण िजहा मंडळ
c राय आिण कीय परषद ेया सभेची िया
munotes.in

Page 145

145 १४
ाहक संरण िनवारण एजसी (SEC. 9 ते 27 A)
घटक रचना :
१४.० उिे
१४.१ िवषय परचय
१४.२ िजहा मंच
१४.३ राय आयोग
१४.४ राीय आयोग
१४.५ सारांश
१४.६
१४.० उि े
या पाठाया अयासान ंतर तुहाला पुढील िवषयी मािहती ा होईल
● िजहा मंचाची रचना आिण कायपती
● राय आयोगाची रचना आिण कायपती
● राीय आयोगाची रचना आिण कायपती
१४.१ िवषय परचय
ाहका ंया तारची तड सुलभ व वरत हावी, हणून या कायान े ितरीय
िनमयाियक (Quasi Judicial) यंणा िजहा , राय व देश पातळीवर िनमाण केलेली
आहे. इथे ाहका ंना याय िमळायला फारस े पैसेहे खच करावे लागत नाहीत . िजहा
तरावरील यंणेपुढे . ५ लाखा पयतया नुकसान भरपाईच े दावे चालतात तर . ५ ते
२० लाखापय तचे दावे राय तरावरील यंणे पुढे व याहन अिधक रकम ेचे तंटे राीय
पातळीवरील यंणे पुढे चालतात . यासाठी िजहा मंच, राय मंच व राीय मंचाची िनिमती
या कायान े केलेली आहे.
१४.२ िजहा मंच (कलम ९) :
रायसरकारन े ाहका ंया तारी िनवारयासाठी येक िजात िजहा ाहक मंच
िनमाण केले आहेत. यासाठी शासकय गॅजेटमय े िनवेदन िस करयात येते. munotes.in

Page 146


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
146 कायातील १९९३ साली झालेया दुतीमाण े मंच िनिमतीच काम फ राय
सरकारच क शकते. आवयकता भासयास राय सरकार एखाा िजात १ पेा
अिधक मंचांची िनिमती क शकते.
िजहा मंचाची रचना :
येक िजहा मंचामय े -
अ) िजहा यायालयात यायाधीश होयास लायक असल ेली य मंचाचा अय हणून
काम करील .
ब) या िशवाय मंचामय े २ सदय असतील जे अथशा, कायदा , यापार , िहशेब शा,
उोग , शासन , या िवषयातील चारय संपन त असतील व यापैक िकमान १
सदय मिहला असेल.
पाता :
यची आवयक पाता :
a) योयता , सचोटी आिण िथरता असावी आिण अथशा, कायदा , वािणय , लेखा,
उोग , सावजिनक यवहार िकंवा शासनाशी संबंिधत समया ंना सामोर े जायासाठी पुरेसे
ान िकंवा अनुभव िकंवा मता दशिवली आहे.
b) वय 35 वषापेा कमी नसाव े.
c) मायताा िवापीठात ून पदवीधर .
अपाता :
य िनयु होयास योय नाही जर तो िकंवा ती:
a) िदवाळखोर ठरवल े.
b) सम कोटाने घोिषत केलेले अवथ मनाच े आहे.
c) राय िकंवा क सरकार िकंवा राय िकंवा क सरकारया पूणतः मालकया
कोणयाही संथेया सेवांमधून काढून टाकयात आले आहे.
d) नैितक पतनाचा समाव ेश असल ेया गुासाठी दोषी ठरवून कारावासाची िशा
ठोठावयात आली आहे.
e) सम ािधकायान े वेळोवेळी िविहत केलेली इतर कोणतीही अपाता .
िनवड सिमती :
सभासदा ंची िनयु राय सरकार करेल व या बाबतीत राय सरकारला पुढील सिमती
नावे सुचिवल . munotes.in

Page 147


ाहक संरण िनवारण एजसी
(SEC. 9 ते 27 A)
147 1. अय राय ाहक मंच
2. राय सरकारया कायदा िवभागाचा सिचव - सदय
3. ाहकिहत संरण िवषयक िवभागाचा सिचव - सदय .
• िनयम आिण अटी:
िजहा मंचाया सदयाची सदयव पाच वषापयत िकंवा ती य ६५ वषाची होईपय त
(यात आधी येणाया तारख ेपयत) असेल. सदया ंची पुन: नेमणूक होणार नाही.
सदय वत:या हतारात पदाचा राजीनामा राय सरकारकड े पाठवू शकतो . शासनान े
राजीनामा वीकारल ेया तारख ेला सदयाची जागा रकामी झायाच े मानल े जाईल .
रकामी झालेया सदयाची जागा राय सरकार योय माणसाची िनवड कन भ शकते.
सदयाना ावयाया पगार, भे वगैरेबल राय सरकार िनयम तयार करेल.
• पगार िकंवा मानधन :
िजहा मंचाया सदया ंना देय असल ेले वेतन िकंवा मानधन आिण इतर भे आिण इतर
सेवाशत राय सरकारन े िविहत केयामाण े असतील .
िजहा मंचाची कायका (Jurisdiction) :
कायातील इतर तरतूदया आधीन राहन . ५ लाखापय त नुकसान भरपाई मागणाया
तारचा िवचार िजहा मंच क शकतो .
कलम ११ मधील या तरतूदच उि ाहका ंना शय तेहढ जवळ याय िमळयाची
यवथा हावी. तसेच िव पालाही अिधक वास वगैरेचा ास होऊ नये.
आिथ कअिधकार े:
. ५ लाखा ंपेा अिधक रकम ेचे दावे िजहा मंचाया केत येत नाहीत . . ५ लाखाची
ही मयाधा नुकसान भरपाईशी िनगडीत आहे. वतूंया िकंमतीशी नाही.
ादेिशक अिधकार े:
कलम ११ माण े
1. या य िव तार आहे, ती य या िजात राहतात िकंवा यवसाय
करतात िकंवा यांची या िजात शाखा आहे िकंवा या िजात नोकरी करीत
आहे.
2. तार एका पेा अिधक य िव असयास यातील एक िकंवा अिधक य
या िजात राहतात , यवसाय करतात िकंवा यांची शाखा आहे िकंवा नोकरीला
आहे. इथे िजहा मंचाची परवानगी घेतली जाते िकंवा तार या मंचाकड े करयास
िव पाटची समती िमळिवली जाते. munotes.in

Page 148


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
148 3. तार या घटनेबल आहे ती घटना हणज े इथे खरेदी, िव इयादी या
िजाया सीमेत घडलेली असत े.
तार कोण क शकतो ?
कलम १२ माण े पुढील य तार क शकते.
 ाहक याला वतू िवकली गेलेली आहे िकंवा मालाचा ताबा िदला गेलेला आहे िकंवा
सेवा पुरिवयात आलेली आहे.
 ाहक या ाहक संघटनेचा सभासद आहे ती संघटना .
 एक िकंवा अनेक ाहक यांची तार एकच आहे ते िजहा मंचाया परवानगीन े
एकितपण े तार क शकतात .
 राय िकंवा क सरकार
अयाय या ाहकावर झालाय तो वत: िकंवा याया वतीने ाहक संघटना तार गुद
शकते. ाहक संघटनेची नदणी कंपनी िकंवा इतर कोणयाही कायाखाली झालेली
असावी .
तार िमळायान ंतरची काय पत (कलम १३) :
िजहा ाहक मंचाने तार िमळाया नंतर कशी यावर कारवाई करावी या बलया
तरतूदी कलम १३ मये देयात आलेया आहेत. वतूच पृथ:करण िकंवा तपासणी
आवयक नाही. ितथे सवसाधारणपण े ९० िदवसाया आत तारीची िनवारणा करयात
यावी. वतूची तपासणी िकंवा पृथ:करण वगैरे आवयक असेल तर जातीत जात १५०
िदवसात िजहा मंचाने तारीवर आपला िनणय जाहीर करावा .
राय व राीय मंचाची काय पती :
कलम १३ खालील पतीचाच वापर राय मंचाने वापरावा अशी तरतूद कलम १८ मये व
राीय मंचाने वापरावा अशी तरतूद कलम २२ मये करयात आलेली आहे. थोडयात
तीनही िठकाणची कायपत एकच आहे.
ाहकाला उपलध पयाय :
ाहकाला नुकसान भरपाई कशा पतीन े िदली जाऊ शकते याची मािहती कलम १४ मये
देयात आलेली आहे. कलम १४ मधील तरतूदी िजहा मंचाला लागू पडतात तर १८
मधया राय मंचाला. राीय मंचासाठी १९८७ मधील िनयम १४(५) मये तरतूदी
आहेत.
कलम १४ माणे ाहकाया तारीत िजहा मंचाला सय आढळ ून आयास मंच
ाहकाला पुढील एखाा पतीन े नुकसान भरपाई िमळव ून देते. munotes.in

Page 149


ाहक संरण िनवारण एजसी
(SEC. 9 ते 27 A)
149 1. योग शाळेत आढळल ेला दोष दूर कन देणे.
2. खराब वतू परत कन याया जागी नवीन वतू देणे.
3. वतूची िकंमत ाहकाला परत करणे.
4. िव पाया िनकाळजीपणाम ुळे ाहकाला सोसावा लागल ेला तोटा भन देणे.
5. वतू िकंवा सेवेतील दोष दूर करणे.
6. अनुिचत यापारी था बंद करणे व याची पुन होणार नाही याची खाी देणे.
7. धोकादायक वतूंची िव बंद करणे. बाजारात आणल ेया धोकादायक वतु परत
घेणे.
8. पांना झालेला खचाची भरपाई करणे.
िजहा मंचाची तार करयाची पत कलम १३ माण े असावी व मंचाचा िकोन
यायालयीन िकोन असावा .
िनवाड े :
1. आर. एस. पटेल िव इंिडयन एअर लाईसया केस मये गुजरात राय मंचाने िनणय
िदला क िवमाना ंच वेळापक बदलयाचा कंपनीचा अिधकार अपवादामकक
परिथतीतच वापरला जावा. गरज नसताना वापरयास वाशाला नुकसान भरपाई
ावी.
कनाटक वीज महाम ंडळ िव. बेलारी ाहक संघटना :
वीजेचा दाब अनपेितपण े वाढून ाहका ंया उपकरणा ंना धोका पोहचला हणून महामंडळ
नुकसान भरपाई देयास बांधील नाही. ाहका ंनी िस केल पािहज े क मंडळाया
अिधकाया या दुलपणाम ुळे यांचे नुकसान झालेले आहे.
िनवाड ्या िव दाद (Appeal) :
िजहा मंचाचा िनणय याला माय नाही ती य या िनवाड ्या िव राय मंचाकड े
दाद मागू शकते. अशी दाद िजहा मंचाचा िनवाडा आयापास ून ३० िदवसाया आत
मािगतली पािहज े व दाद मागयाची पत काया ंनी ठरवून िदयामाण े असावी .
३० िदवसा ंया मुदतीनंतर ही आलेया अजाचा रायम ंच िवचार क शकतो जेहा
उशीराच कारण योय असयाच याच मत बनत.
मुदतीनंतर दाद मागताना उशीर का झाला याची कारण े अजात सिवतरपण े मांडणे
आवयक आहे.

munotes.in

Page 150


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
150 १४.३ राय ाहक मंच :
राय ाहक मंचाची िनिमती :
येक रायाया ाहकम ंचा मये पुढीलमाण े सदय असतील :
1. मंचाचा अय हा उच यायालयात यायाधीश हणून काम केलेला असावा व याची
नेमणूक करताना रायाया उच यायालयाया सरयायाधीशासी िवचार िविनमय
कराव.
2. इतर दोन सदय हे अथशा, कायदा , यापार , िहशेब शा, उोग शासन इयादी
िवषयातील त असाव ेत. यांची िनपृहता व ामािणकपणा संशयातीत असावी व
दोन सदया ंपैक एक ी सदय असावी .
पाता :
यची आवयक पाता :
a) योयता , सचोटी आिण िथरता असावी आिण अथशा, कायदा , वािणय , लेखा,
उोग , सावजिनक यवहार िकंवा शासनाशी संबंिधत समया ंना सामोर े जायासाठी
पुरेसे ान िकंवा अनुभव िकंवा मता दशिवली आहे.
b) वय 35 वषापेा कमी नसाव े.
c) मायताा िवापीठात ून पदवीधर
अय िकंवा सभासदाची पदमु :
राय सरकार मंचाया अयाला या पदावन पुढील परिथतीत दूर क शकते.
1. तो नादार ठरयास
2. यायािव गुहा िस झालेला आहे व रायसरकारया मते तो गुहा नैितकत ेशी
संबंिधत आहे.
3. शारीरक िकंवा मानिसक ्या जबाबदारीपार पाडयास अपा बनलेला आहे.
4. याया कायात याचे िहतस ंबंध िनमाण झाले असून याचा िवपरीत व हािनकारक
परणाम याया कायावर होयासारखा आहे.
5. याने पदाचा दुपयोग केलेला आहे व याला या जागेवर राह देणे सावजिनक िहताच े
नाही.
परंतु कलम ड व इ खाली याला पदमु करताना राय सरकार संपूण चौकशी करील .
munotes.in

Page 151


ाहक संरण िनवारण एजसी
(SEC. 9 ते 27 A)
151 िनवड सिमती :
सरकारन े या तांची िनवड पुढील सिमतीया िशफारशी वनच करावी .
1. राय मंचाचा अय.
2. राय सरकारया कायदा खायाचा सिचव सभासद .
3. राय सरकारया ाहक िवषयाया िवभागाचा सिचव - सभासद .
पगार आिण मानधन :
सदया ंना ावयाया पगार िकंवा मानधनाबाबत राय सरकारच िनणय घेईल.
िनयम आिण अटी:
सदया ंची नेमणूक ५ वषाची िकंवा य ६७ वषाची होईपय त (यातील आधी येणाया
तारख ेपयत) असेल व सदया ंची या पदावर पुन: नेमणूक केली जाणार नाही.
रकामी जागा :
अय व सभासदा ंया पदाची जागा मुदत संपयान े, राजीनायान े िकंवा सभासदाया
पदय ुतीनी िनमाण होईल. अय िकंवा सभासद आपया पदाचा राजीनामा केहाही लेखी
वपात पाठवू शकतो व राय सरकार रकाया पदावर योय माणसाची नेमणूक करते.
िजहा , राय िकंवा राीय मंचामय े अय िकंवा सभासदाची जागा रकामी असली
िकंवा नेमणूक दोषपूण असली तरीही मंचाचा िनणय अवैध ठरत नाही.
राय मंचाचे अिधकार े (कलम १७) :
1. तार या वतू िकंवा सेवे िव करयात आलेली आहे याचे मुय . ५ लाखाहन
अिधक परंतु . २० लाखाहन जात नाही िकंवा
2. िजहा मंचाया िनणयािवची दाद िजहा मंचाने एखाा केसमय े िनणय िदलेला
आहे परंतु राय मंचाया मते िजहा मंचाने आपया अिधकाराचा गैर वापर केलेला
आहे िकंवा आपया अिधकार ेाया बाहेर जाउन कृती केलेली आहे तर राय मंच
संबंिधत केसची कागदप े मागवून घेऊन याचा पुनिवचार क शकते
(Suomotto) िजथे सरकार वत: पुढाकार घेते. याला Suomotto हणतात .
अशाकार े राय ाहकक मंचाची कायका तीन कारची आहे.
1. मूळ कायका (Original Jurisdiction)
2. आधीया िजहा मंचाया िनणयाचा फेर िवचार (Appeal)
3. दुती करयाची (Revision) कायका
munotes.in

Page 152


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
152 दाद मागण े (Appeal) ( कलम १९) :
राय मंचाचा िनणय माय नसेल तर या िव राीय मंचाकड े पुढे ३० िदवसाया आत
दाद मागता येते. दाद मागयाची काय पत राय सरकार ठरवून देईल.
• सिकट बच:
ाहक संरण (सुधारणा ) अिधिनयम , 2002 ारे अिधिनयमात समािव केलेली ही नवीन
तरतूद आहे. कलम 17 ब, राय आयोगाया सिकट बचची थापना करयाची तरतूद
करते. राय आयोग सामायतः रायाया राजधानीत काय करेल परंतु राय सरकार
राय आयोगाशी सलामसलत कन , वेळोवेळी अिधक ृत राजपात अिधस ूिचत क
शकेल अशा इतर िठकाणी याचे काय क शकेल.
• उपाय उपलध :
राय आयोग तेच उपाय देऊ शकतो जे िजहा मंच अंतगत उपलध आहेत.
१४.४ राीय मंच (National Comission) संघटन िकंवा रचना
(कलम २०) :
राीय आयोग राीय ाहक िववाद िनवारण आयोग हणून ओळखला जातो. याची
थापना नवी िदली येथे करयात आली आहे. अशी संथा क सरकारन े थापन केली
आहे.
राीय आयोगाची रचना :
1. सवय यायालयाया यायाधीशाची नेमणूक क सरकार राीय मंचाया
अयपदी करते. ही नेमणूक करताना क सरकार देशाया सरयायाधीशा ंसी िवचार
िविनमय करेल.
2. इतर ४ सभासद जे अथशा कायदा , यापार, िहशेब शा, उोग , शासन इयादी
िवषयातील त असतील व यांची िनपृहता व ामािणकपणा संशयातीत असेल. चार
मधील िकमान एक ी सदय असेल.
पाता :
यची आवयक पाता :
a) योयता , सचोटी आिण िथरता असावी आिण अथशा, कायदा , वािणय , लेखा,
उोग , सावजिनक यवहार िकंवा शासनाशी संबंिधत समया ंना सामोर े जायासाठी
पुरेसे ान िकंवा अनुभव िकंवा मता दशिवली आहे.
b) वय 35 वषापेा कमी नसाव े.
c) मायताा िवापीठात ून पदवीधर झालेला असावा munotes.in

Page 153


ाहक संरण िनवारण एजसी
(SEC. 9 ते 27 A)
153 • अपाता :
या िवभागात िनयुसा ठी खालील अपाता नमूद केया आहेत:
(a) िदवाळखोर ठरवल े गेले आहे िकंवा
(b) क सरकारया मते, नैितक पतन समािव असल ेया गुासाठी दोषी ठरिवयात
आले आहे िकंवा
(c) असे अय हणून काम करयास शारीरक िकंवा मानिसक ्या अम झाले आहे
िकंवा
(d) जसे आहे तसे आिथक िकंवा इतर याज संपादन केले आहे िकंवा सदय आहे, जसे
क असेल िकंवा
(e) यांनी पदाचा इतका गैरवापर केला आहे क यांनी पदावर कायम राहणे सावजिनक
िहतासाठी ितकूल आहे.
• वेतन आिण मानधन :
राीय आयोगाया सदया ंना देय असल ेले वेतन िकंवा मानधन आिण इतर भे आिण
इतर सेवा अटी क सरकारन े िविहत केयामाण े असतील .
• राय आयोगाच े काये:
कलम २१: ाहक संरण कायदा "राीय आयोगाच े अिधकार े"
कलम 21: या कायाया इतर तरतुदया अधीन राहन, राीय आयोगाला अिधकार े
असेल:
(अ) मनोरंजनासाठी :
1. तारी जेथे वतू िकंवा सेवांचे मूय आिण नुकसानभरपाई , जर दावा केला असेल तर,
एक कोटी पया ंपेा जात आहे; आिण
2. कोणयाही राय आयोगाया आदेशांिव अपील ; आिण
3. कोणयाही राय आयोगान े आधी लंिबत असल ेया िकंवा िनणय घेतलेया
कोणयाही ाहक िववादात नदी मागवण े आिण योय आदेश देणे, जेथे राीय
आयोगाला असे िदसत े क अशा राय आयोगान े कायान े िनिहत नसलेले
अिधकार े वापरल े आहे, िकंवा िनिहत अिधकार ेाचा वापर करयात अयशवी
झाला आहे, िकंवा याया अिधकार ेाचा वापर बेकायद ेशीरपण े िकंवा भौितक
अिनयिमतत ेसह केला आहे.

munotes.in

Page 154


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
154 शासकय िनयंण:
खालील बाबमय े राीय आयोगाच े सव राय आयोगा ंवर शासकय िनयंण असेल,
हणज े:
• संथा, िनपटारा , करण े लंिबत ठेवयास ंबंधी िनयतकािलक परतावा मागवण े
• करणा ंया सुनावणीत एकसमान कायपतीचा अवल ंब करयाबाबत सूचना जारी करणे,
एका पान े िव पकारा ंना सादर केलेया कागदपा ंया तची पूव सेवा, कोणयाही
भाषेत िलिहल ेया िनकाला ंचे इंजी भाषांतर, कागदपा ंया ती वरत मंजूर करणे.
• सिकट बच:
ाहक संरण (सुधारणा ) अिधिनयम , 2002 ारे कायात ही एक नवीन तरतूद समािव
केली आहे. हे खंडपीठ िदली यितर काय करतील आिण यामय े अय आिण
आणखी एक सदय असेल.
13 दंड:
जर एखादा यापारी िकंवा एखादी य िजयािव तार केली असेल िकंवा तारदार
िजहा मंच, राय आयोग िकंवा राीय आयोगान े, यथािथती , अशा कोणयाही आदेशाचे
पालन करयास अपयशी ठरला िकंवा वगळला तर, असा यापारी िकंवा य िकंवा
तारदार एक मिहयाप ेा कमी नसेल परंतु तीन वषापयत वाढू शकेल अशा मुदतीसाठी
कारावास िकंवा दोन हजार पया ंपेा कमी नसेल परंतु दहा हजार पया ंपयत वाढू शकेल
अशा दंडासाठी , िकंवा दोही िशा होऊ शकतात :
ाहक संरण कायाया तीन टायर यंणेचे काय:
table to add from pg 149 & 150
१४.५ सारांश
तावना : ाहका ंया तार चे सोपे, जलद आिण वत िनराकरण करयासाठी , कायदा
िजहा , राय आिण राीय तरावर ितरीय अध-याियक यंणेची कपना करतो .
िजहा मंच: रायाया येक िजामय े "िजहा मंच" हणून ओळखला जाणारा एक
ाहक िववाद िनवारण मंच असेल, तो राय सरकारन े अिधक ृत राजपात िस
करयाया अिधस ूचनेारे थापन केला जाईल . वतू िकंवा सेवांचे मूय आिण
नुकसानभरपाई , जर दावा केला असेल तर ते पाच लाख पया ंपेा जात नसेल अशा
तारवर िवचार करयाच े अिधकार िजहा मंचाकड े असतील .
राय आयोग : राय सरकारन े थापन केलेला राय तरावर ाहक िववाद िनवारण मंच
राय आयोग हणून ओळखला जातो
munotes.in

Page 155


ाहक संरण िनवारण एजसी
(SEC. 9 ते 27 A)
155 राीय आयोग : राीय आयोग राीय ाहक िववाद िनवारण आयोग हणून ओळखला
जातो. याची थापना नवी िदली येथे करयात आली आहे. अशी संथा क सरकारन े
थापन केली आहे.
१४.६
1. िजहा मंचाची राय रचना प करा.
2. ाहक संरण काया ंतगत ाहक िववाद िनवारणाया ितरीय णालीच े काय प
करा?
3. राीय आयोगाच े अय िकंवा सदय यांना काढून टाकयाबाबत टीप िलहा
4. िजहा मंच, राय आयोग आिण राीय आयोगाया िविवध तरतुदी थोडयात प
करा.
5. िनरथक तारीसाठी दंड प करा.


munotes.in

Page 156

156 १५
पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा २००२
घटक रचना :
१५.० उि्ये
१५.१ िवषय परचय
१५.२ कायाची तावना आिण तावना
१५.३ तावना
१५.४ पधा आयोगाची उिे आिण पधचे फायद े
१५.५ कायातील काही महवाया अटी
१५.६ कायाची ठळक वैिश्ये
१५.७ सारांश
१५.८
१५.० उि ्ये
या पाठाया अयासान ंतर तुहाला पुढील गोी समजतील .
● पधा कायाची तावना
● पधचे फायद े
● भारतीय पधा आयोगाची रचना आिण कायपती
● कायाची ठळक वैिश्ये
१५.१ िवषय परचय
मेदारी आिण यवहार कायदा 1969 हा ामुयान े जागितककरण आिण
उदारीकरणाम ुळे काही बाबतीत अडथळा बनला आहे. मेदारी रोखयापास ून पधला
चालना देयाकड े आपल े ल वळवयाची गरज आहे.
पधा कायदा 2002 मये भारतीय पधा आयोग (CCI) हणून ओळखया जाणार ्या
अध-याियक संथेची थापना करयाची तरतूद आहे जी केवळ िनप पधा सुिनित
करणार नाही तर पधया मुद्ांवर जागकता िनमाण करयासाठी आिण िशण munotes.in

Page 157


पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा
२००२
157 देयासाठी पधा समथन देखील करेल. या कायात आयोगाया महास ंचालका ंमाफत
तपास करयाची तरतूद आहे. आयोगान े िनदश िदयासच महास ंचालक काय क
शकतील परंतु यांना तपास सु करयासाठी वत:चे कोणत ेही अिधकार नसतील . हा
कायदा सीसीआयला याया आदेशांचे उलंघन, याया िनदशांचे पालन करयात
अयशवी होणे, खोटे िवधान करणे िकंवा भौितक मािहती दान करयास वगळण े
इयादसाठी दंड आकारयाचा अिधकार दान करतो . तो बळ उोगा ंचे िवभाजन देखील
क शकतो आिण याचे िवलय आिण एकीकरण करयाचा अिधकार आहे. याचा
पधवर िवपरीत परणाम होतो.
१५.२ कायाची तावना आिण तावना
“देशाचा आिथक िवकास लात घेऊन, पधवर िवपरीत परणाम होणा-या पतना
ितबंध करयासाठी , बाजारातील पधला चालना देयासाठी आिण िटकव ून ठेवयासाठी ,
ाहका ंया िहताच े रण करयासाठी आिण वातंय सुिनित करयासाठी आयोगाची
थापना करयासाठी एक कायदा . बाजाराती ल, भारतातील इतर सहभागार े आिण
यायाशी संबंिधत िकंवा आनुषंिगक बाबसाठी यापार .''
१५.३ पधा आयोगाची उि े आिण पधचे फायद े
पधा धोरणाची अंमलबजावणी आिण अंमलबजावणी करयासाठी आिण कंपयांया
पधािवरोधी यवसाय पती आिण बाजारातील अवाजवी सरकारी हत ेप रोखयासाठी
आिण िशा करयासाठी ही एक यंणा आहे. पधा कायद े लेखी तसेच तडी करारावर
िततकेच लागू होतात , ते काही नसून एंटराइज ेसमधील यवथा आहे, भारतीय पधा
आयोगाची खालील उिे आहेत:
1. पधवर ितकूल परणाम करणाया पती दूर करा.
2. बाजारप ेठेत पधा वाढवण े आिण िटकवण े.
3. ाहका ंया िहताच े रण करा.
4. भारतातील बाजारप ेठांमये यापाराच े वातंय सुिनित करणे.
5. एक मजबूत पधामक वातावरण तयार करा.
पधचे खालील फायद े आहेत:
1. पधा कायमतेला ोसाहन देते
2. यामुळे बाजारप ेठेत उच उपादकता येते
3. हे मागे पडलेयांना िशा करते; हे िनवडी वाढवत े
4. ते गुणवा सुधारते munotes.in

Page 158


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
158 5. यामुळे आिथक कयाण होते
6. हे सेवांया गुणवेमये अिधक नािवयप ूण आिण तंांमये मदत करते
7. यामुळे उपादना ंची िकंमत कमी होते
8. पधा उम शासन सुलभ करते
१५.४ कायातील काही महवाया अटी
कायातील काही महवाया याया आिण अथ:
संपादन: कलम 2 (अ) "अिधहण " हणज े, य िकंवा अयपण े, संपादन करणे िकंवा
संपादन करयास सहमती देणे:
(i) कोणयाही एंटराइझच े शेअस, मतदानाच े अिधकार िकंवा मालमा ; िकंवा
(ii) यवथापनावर िनयंण िकंवा कोणयाही एंटराइझया मालम ेवर िनयंण;
करार: कलम 2 (b) " करार" मये कोणतीही यवथा िकंवा समंजसपणा िकंवा कृती
समािव आहे:
(i) अशी यवथा , समज िकंवा कृती औपचारक िकंवा िलिखत वपात आहे क नाही;
िकंवा
(ii) अशी यवथा , समज िकंवा कृती कायद ेशीर कायवाहीार े अंमलात आणयायोय आहे
क नाही;
अपीलीय यायािधकरण : कलम 2 (ba) “ अपीलीय यायािधकरण ” हणज े कलम 53A या
पोट-कलम (1) मये संदिभत राीय कंपनी कायदा अपीलीय यायािधकरण ;]]
काटल: कलम 2 (c) " काटल" मये उपादक , िवेते, िवतरक , यापारी िकंवा सेवा
दाया ंया संघटनेचा समाव ेश होतो, जे आपापसात करार कन , उपादन , िवतरण , िव
िकंवा िकंमत यावर मयादा, िनयंण िकंवा िनयंण ठेवयाचा यन करतात , िकंवा, वतूंचा
यापार िकंवा सेवांची तरतूद;
अय : कलम 2(d) ―अय - हणज े कलम 8 या पोटकलम (1) अंतगत िनयु
आयोगाच े अय ; आयोग : कलम २(ई)
"किमशन " हणज े कलम 7 या उप-कलम (1) अंतगत थािपत भारतीय पधा आयोग ;
जागितककरण व उदारीकरणाया धोरणेमुळे घडून येणाया आिथक गतीमय े १९६९
मेदारीकक ितबंधक कायाम ुळे अडचणी िनमाण हायला लागया . मेदारीला आळा
घालयाप ेा, पधला ोसाहन देणे अिधक उपयु ठरतो. munotes.in

Page 159


पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा
२००२
159 २००२ चा पधा िवषयक कायावय े भारतात िनमयािय क पधा आयोगाची थापना
करयात आली. ही संथा यवसायातील पधला ोसाहन देईल तसेच पधमुळे होणाया
फाया ंची मािहती जनसामाया ंना कन देईल. या संबंधात कायान े चौकशी करयाच े
अिधकार पधा आयोगाया मुख संचालकाला बहाल केले आहेत. हा संचालक
आयोगाया आदेशावन चौकशी करेलच, यािशवाय वत:हन सुा (Suo Motu)
चौकशी क शकतो . कायान े पुढील कारणासाठी यावसाियका ंना दंडाची िशा करयाच े
अिधकार याला बहाल केलेले आहेत.
अ) आयोगाया आदेशाचे उलंघन करणे िकंवा नीट पालन न करणे.
ब) आयोगाला खोटी मािहती पुरिवणे िकंवा मािहतीच न देणे वगैरे.
यािशवाय आयोग एखाा खूप मोठ्या माणावरील उोगाला िवभाजनाच े आदेश देऊ
शकते. तसेच पधा टाळयासाठी एक आलेया दोन कंपयांना पुन: वेगळे हायच े
(िवभाजनाच े) आदेश देऊ शकते.
ाहक : कलम 2 (f) - ाहक - हणज े कोणतीही य जी;
(i) देय िकंवा वचन िदलेले आहे िकंवा अंशतः िदलेले आहे आिण अंशतः वचन िदलेले आहे,
िकंवा िवलंिबत पेमटया कोणयाही णाली अंतगत कोणयाही मालाची खरेदी करते आिण
अशा वतूंचा कोणीही वापरकता समािव आहे जो अशा वतू मोबदयासाठी खरेदी करतो
िकंवा वचन िदलेला असतो . अंशतः देय िकंवा अंशतः वचन िदलेले, िकंवा िवलंिबत
पेमटया कोणयाही णाली अंतगत जेहा असा वापर अशा यया मायत ेने केला
जातो, मग अशा वतूंची खरेदी पुनिवसाठी िकंवा कोणयाही यावसाियक हेतूसाठी
िकंवा वैयिक वापरासाठी असो;
(ii) देय िदलेले आहे िकंवा वचन िदलेले आहे िकंवा अंशतः िदलेले आहे आिण अंशतः वचन
िदले आहे, िकंवा थिगत पेमटया कोणयाही णाली अंतगत आिण अशा सेवांचा लाभ
घेणार्या यिशवाय इतर कोणयाही सेवांचा लाभ घेतो िकंवा घेतो. मोबदला हणून
िदलेले िकंवा वचन िदलेले, िकंवा अंशतः िदलेले आिण अंशतः वचन िदलेले, िकंवा िवलंिबत
पेमटया कोणयाही णाली अंतगत, जेहा अशा सेवांचा लाभ थम उलेिखत यया
मायत ेने घेतला जातो, मग अशा सेवांचा लाभ घेणे िकंवा सेवा घेणे हे कोणयाही
यावसािय क हेतूसाठी आहे िकंवा वैयिक वापर;
एंटराइझ : कलम 2(h) " एंटराइझ " हणज े एखादी य िकंवा सरकारचा िवभाग , जी
िकंवा जी वतूंचे उपादन , साठवण , पुरवठा, िवतरण , संपादन िकंवा िनयंण यांयाशी
संबंिधत, कोणयाही कायात गुंतलेली आहे िकंवा आहे. िकंवा वतू, िकंवा सेवांची तरतूद,
कोणयाही कारची , िकंवा गुंतवणुकत, िकंवा इतर कोणयाही कॉपर ेट संथेचे शेअस,
िडबचर िकंवा इतर िसय ुरटीज िमळवण े, धारण करणे, अंडररायिट ंग करणे िकंवा यवहार
करणे या यवसायात , यपण े िकंवा एक िकंवा अिधक ारे याची एकके िकंवा िवभाग
िकंवा उपकंपया, मग असे युिनट िकंवा िवभाग िकंवा उपकंपनी या िठकाणी एंटराइझ
आहे याच िठकाणी िकंवा वेगया िठकाणी िकंवा वेगवेगया िठकाणी िथत आहे, परंतु
यामय े सरकारया सावभौम कायाशी संबंिधत कोणयाही ियाकलापा ंचा समाव ेश नाही munotes.in

Page 160


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
160 क सरकारया िवभागा ंारे अणुऊजा, चलन, संरण आिण अंतराळ यांयाशी संबंिधत
सव ियाकलापा ंसह सरकार .
पीकरण - या कलमाया हेतूंसाठी,:
(a) "ियाकलाप " मये यवसाय िकंवा यवसाय समािव आहे;
(b) “लेख” मये एक नवीन लेख समािव आहे आिण “सेवा” मये नवीन सेवा समािव
आहे;
(c) एखाा एंटराइझया संबंधात ―युिनट िकंवा ―िवभाजन , यात समािव आहे-
(i) कोणतीही वतू िकंवा वतूंचे उपादन , साठवण , पुरवठा, िवतरण , संपादन िकंवा
िनयंण यासाठी थापन केलेला लांट िकंवा कारखाना ;
(ii) कोणयाही सेवेया तरतूदीसाठी थापन केलेली कोणतीही शाखा िकंवा कायालय;
य: कलम 2 (l) " य" मये समािव आहे:
(i) एक य;
(ii) िहंदू अिवभ कुटुंब;
(iii) एक कंपनी;
(iv) एक फम;
(v) यची संघटना िकंवा यची संथा, भारतात िकंवा भारताबाह ेर अंतभूत असो
िकंवा नसो;
(vi) कंपनी कायदा , 1956 (1956 चा 1) या कलम 617 मये परभािषत केयानुसार
कोणयाही कीय, राय िकंवा ांितक कायान े िकंवा सरकारी कंपनीार े िकंवा अंतगत
थापन केलेले कोणत ेही िनगम;
१५.५ कायाची ठळक वैिश्ये
1. भारतीय पधा आयोग : (कलम 7 ते 48):
भारतीय पधा आयोग भारतातील पधा िनयामक हणून काम करतो . आयोगाची थापना
2003 मये करयात आली होती आिण ती केवळ 2009 पयत पूणपणे कायािवत होईल.
आयोगाच े उि सव भागधारक , सरकार आिण आंतरराीय अिधकार ेासह सिय
सहभागाार े भारतीय अथयवथ ेमये पधामक वातावरण िनमाण करणे हे आहे.
आयोगाची उिे खालीलमाण े आहेत
● पधला हानी पोहोचवणाया पतना ितबंध करणे.
● बाजारप ेठेत पधा वाढवण े आिण िटकवण े. munotes.in

Page 161


पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा
२००२
161 ● ाहका ंया िहताच े रण करणे.
● यापार वातंय सुिनित करयासाठी
रचना :
आयोगामय े एक अय आिण िकमान दोन सदय आिण जातीत जात दहा सदय
असतात . (हे पुढे मंिमंडळान े तीन सदय आिण एक अय केले आहे.)
अय आिण सदय हे सहसा पूणवेळ सदय असतात
भेटीसाठी पाता :
अय आिण इतर येक सदय ही योयता , सचोटीची आिण उच यायालयाच े
यायाधीश होयासाठी पा आहे, िकंवा याच े िवशेष ान आहे आिण आंतरराीय
यापार , अथशा, यवसाय , वािणय , कायदा , िव, लेखा, यवथापन , उोग ,
सावजिनक घडामोडी , शासन िकंवा क सरकारया मते आयोगाला उपयु ठ शकेल
अशा कोणयाही बाबतीत िकमान पंधरा वषाचा यावसाियक अनुभव आहे..
अय आिण इतर सदया ंचा कायकाळ:
अय आिण इतर येक सदय आपया पदाचा कायभार वीकारयाया तारख ेपासून
पाच वषाया कालावधीसाठी िकंवा पास वष आिण सदया ंसाठी अनुमे सर वष
यापैक जे आधी असेल ते पद धारण करील आिण ते पुहा कामासाठी पा असतील . भेट
अपाता :
आयोगाच े अय आिण सदया ंया अपात ेचे कार पुढीलमाण े आहेत.
a) आहे, िकंवा केहाही, िदवाळखोर हणून ठरवल े गेले आहे; िकंवा
b) कोणयाही वेळी, याया पदाया कायकाळात , कोणयाही सशुक रोजगारामय े
यत आहे; िकंवा
c) क सरकारया मते, नैितक पतनाचा समाव ेश असल ेया गुासाठी दोषी ठरिवयात
आले आहे; िकंवा
d) सदय या नायान े याया कायावर ितकूल परणाम होऊ शकेल असे आिथक िकंवा
इतर याज संपादन केले आहे; िकंवा
e) आपया पदाचा इतका गैरवापर केला आहे क यांनी पदावर कायम राहणे सावजिनक
िहतासाठी ितकूल आहे; िकंवा
f) सदय हणून काम करयास शारीरक िकंवा मानिसक ्या अम झाला आहे.
munotes.in

Page 162


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
162 14. भारतीय पधा आयोगाची काय:
पधा कायाची तावना अयोय पधा पती टाळून अथयवथा आिण देशाया
िवकासावर ल कित करते आिण
1 https://byjus.com/free -ias-prep/the -competition -commission -of-india/
रचनामक पधला ोसाहन देणे. CCI ची काय आहेत:
1. भारतीय बाजारप ेठेत ाहका ंचे कयाण राखल े जाते हे लात घेऊन.
2. रााया आिथक ियाकलापा ंमये िनप आिण िनरोगी पधचा िवचार कन एक
विधत आिण सवसमाव ेशक आिथक वाढ.
3. पधा धोरणा ंया अंमलबजावणीार े रााया संसाधना ंचा कायम वापर सुिनित
करणे.
4. आयोग पधा विकली देखील करतो .
5. हे लहान संथांसाठी अिवास लोकपाल देखील आहे.
6. CCI िवलीनीकरण िकंवा अिधहणाार े भारतीय बाजारप ेठेत वेश करणार ्या
कोणयाही िवदेशी कंपनीची तपासणी देखील करेल क ती भारताया पधा कायांचे
पालन करते - पधा कायदा , 2002.
7. CCI अथयवथ ेतील इतर िनयामक ािधकरणा ंशी सुसंवाद आिण सहकाय सुिनित
करते. हे सुिनित करेल क ेीय िनयामक कायद े पधा काया ंशी सहमत आहेत.
8. काही कंपया बाजारात वचव थािपत करणार नाहीत आिण लहान आिण मोठ्या
उोगा ंमये शांततापूण सह-अितव आहे याची खाी कन ते यवसाय सुलभ
करणार े हणून देखील काय करते.
आयोगाची कतये:
हे आयोगाच े कतय असेल
1. पधवर ितकूल परणाम करणाया पती दूर करा,
2. ाहका ंया िहताच े रण करणे आिण भारतातील बाजारातील इतर सहभागार े
यापाराच े वातंय सुिनित करणे.
3. बाजारप ेठेत पधा वाढवण े आिण िटकवण े.
4. आयोग आपल े कतय पार पाडयासाठी क सरकारया पूवपरवानगीन े, कोणयाही
एजसी िकंवा कोणयाही परदेशी देशाशी कोणत ेही ापन िकंवा यवथा क शकेल.
munotes.in

Page 163


पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा
२००२
163 2. विकलीपधा :
क सरकार आिण राय सरकार पधा िकंवा इतर कोणयाही िवषयावर धोरण तयार
करताना , पधवरील अशा धोरणाया संभाय परणामाबल आयोगाकड े िकंवा यांया
मतासाठी संदभ देऊ शकतात . आयोगान े िदलेला अिभाय क सरकार िकंवा राय
सरकारवर बंधनकारक असणार नाही, पधा विकलातीला ोसाहन देयासाठी ,
जागकता िनमाण करयासाठी आिण पधया समया ंबल िशण देयासाठी आयोग
योय उपाययोजना करेल.
एमआरटीपी कायदा , १९६९ र करयात आला आहे. एमआरटीपी कायदा अंतगत
थापन केलेला एमआरटीपी आयोग िवसिज त झाला आहे. MRTP तथािप , पधा कायदा
सु होयाया तारख ेपासून दोन वषाया कालावधीसाठी र केलेया काया ंतगत
अिधकार े आिण अिधकार वापरण े सु ठेवू शकते, पधा कायदा सु होयाप ूव
दाखल केलेया सव करणा ंया िकंवा कायवाहीया संदभात, जसे क MRTP कायदा
होता. र केले नाही.
MRTPC कडे लंिबत असल ेया अनुिचत यापाराया करणा ंसह मेदारी यापार
पती िकंवा ितबंधामक पतशी संबंिधत सव करण े, उपरो दोन वषाया
कालावधीन ंतर अपीलीय यायािधकरणाकड े हतांतरत केली जातील आिण तरतुदीनुसार
र केलेया कायाच े अपील यायािधकरणाार े िनकाल िदला जाईल .
तपास आिण नदणी महास ंचालका ंसमोर लंिबत असल ेया अनुिचत यापार पतशी
संबंिधत सव तपास िकंवा कायवाही, भारतीय पधा आयोग (CCI) कडे हतांतरत सु
होयाया टँडया आधी िकंवा याआधी , अशा सव तपासया िकंवा कायवाही क
शकतात . अशी तपासणी करणे िकंवा योय वाटेल या पतीन े कायवाही करणे.
3. पधा िवरोधी करार:
कोणताही एंटराइझ िकंवा एंटराइज ेस िकंवा यची संघटना िकंवा यची संघटना
उपादन , पुरवठा, िवतरण , टोरेज, संपादन, िकंवा वतूंचे िनयंण िकंवा सेवांया
तरतुदबाबत कोणत ेही करार क शकत नाही, याम ुळे वर ितकूल परणाम होतो िकंवा
होयाची शयता असत े. भारतातील पधा. पधवर ितकूल परणाम करणा रा कोणताही
करार रबातल ठरेल. या कायाचा कोणताही पूवली भाव नाही. कायाया
अंमलबजावणीप ूव केलेला पधा-िवरोधी करार अवैध ठरणार नाही. तथािप , कायाया
अंमलबजावणीन ंतर पधा-िवरोधी करार चालू रािहयास , तो अवैध ठरवला जाईल .
ैितज करार:
ैितज करार हणज े उपादन चाया एकाच टयावर एंटराइज ेसमधील यवथा आिण
ते सामायत : िकमती िनित करयासाठी िकंवा उपादन मयािदत करयासाठी िकंवा
शेअरंग माकट टेकसाठी दोन िव दरयान असतात . अशा सव करारा ंमये, अशा
करारा ंमुळे AAEC होते (शंसनीय ितकूल परणाम ) काटल हा सुा एक कारचा
आडवा करार आहे, असा कयास आहे. munotes.in

Page 164


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
164 अनुलंब करार:
अनुलंब करार हे उपादन च िकंवा साखळीया वेगवेगया टया ंवर एंटराइझ दरयान
असतात , अशा करारा ंचे उदाहरण िनमाता आिण िवतरक यांयातील आहे. अनुमािनत
िनयम अनुलंब करारा ंना लागू होत नाही. उया कराराम ुळे AAEC ( शंसनीय ितकूल
परणाम ) होत आहे क नाही हा कारणाया िनयमाार े िनधारत केला जातो. जेहा
कारणाचा िनयम वापरला जातो तेहा पधचा सकारामक आिण नकारामक दोही भाव
िदसून येतो.
करार याचा पधवर िवपरीत परणाम होत नाही:
1. एंटराइज ेस िकंवा एंटराइज ेस िकंवा यया असोिसएशन िकंवा यया
असोिसएशनमय े िकंवा कोणयाही य आिण एंटराइझ यांयात झालेला कोणताही
करार िकंवा एंटराइझया कोणयाही असोिसएशनन े घेतलेला सराव िकंवा समान िकंवा
समान यापारात गुंतलेया काटससह यया संघटना ंनी घेतलेला िनणय वतू िकंवा
सेवांया तरतुदी, जे:
अ) य िकंवा अयपण े खरेदी िकंवा िव िकंमत ठरवत े.
b) उपादन , पुरवठा, बाजार , तांिक िवकास , गुंतवणूक िकंवा सेवांची तरतूद मयािदत
िकंवा िनयंित करते.
c) बाजाराच े भौगोिलक े वाटप कन , िकंवा वतू िकंवा सेवांचे कार, िकंवा
बाजारातील ाहका ंची संया िकंवा इतर कोणयाही तसम मागाने बाजार िकंवा
उपादनाच े ोत िकंवा सेवांची तरतूद शेअर करते.
d) य िकंवा अयपण े िबडमय े हेराफेरी िकंवा एकित बोली लावयात परणाम
होतो.
2. उपादन , पुरवठा, िवतरण , टोरेज िव िकंवा वतूंची िकंमत िकंवा वतूंचा यापार
िकंवा यासह सेवांया तरतुदीया संदभात, िविवध बाजारप ेठांमधील उपादन साखळीया
वेगवेगया टया ंवर िकंवा तरावरील उपम िकंवा यमधील कोणताही करार.
अ) यवथा बांधणे;
ब) िवशेष पुरवठा करार;
c) िवशेष िवतरण करार;
ड) यवहार करयास नकार ;
e) पुनिव िकंमत देखभाल .
4. बळ िथतीचा गैरवापर : एखाा एंटराइझन े िकंवा संबंिधत यने, अनुिचत िकंवा
भेदभाव करणाया थांमये गुंतलेले आढळयास , बळ िथतीचा गैरवापर मानला munotes.in

Page 165


पध संबंधीचा कायदा पधा कायदा
२००२
165 जाईल . एखाा पान े आपया पदाचा गैरवापर केयाच े आढळ ून आयास संबंिधत
अिधकाया ंची चौकशी केली जाईल .
5. जोडण े: कायान ुसार संयोजनाची याया अशा संा हणून केली जाते याम ुळे
अिधहण िकंवा िवलीनीकरण होते. परंतु अशा संयोजना ंनी कायान े नमूद केलेया मयादा
ओला ंडया तर सहभागी प भारतीय पधा आयोगाया छाननीखाली असतील .
बळ थान :
वचवाचे थान हणज े भारतातील संबंिधत बाजारप ेठेत एखाा एंटराइझार े
उपभोगल ेया सामया ची िथती , याम ुळे ते सम होते
1) संबंिधत बाजारप ेठेत चिलत असल ेया पधामक शपास ून वतंपणे काय करा;
िकंवा
२) याचे ितपध िकंवा ाहक िकंवा संबंिधत बाजाराला याया बाजूने भाव पाडण े.
संबंिधत बाजार हणज े संबंिधत उपादन बाजार िकंवा संबंिधत भौगोिलक बाजार िकंवा
दोही बाजारा ंया संदभात किमशनार े िनधारत केलेली बाजारप ेठ.
ाहका ंया ाधाया ंनुसार कट केयामाण े संबंिधत उपादन बाजार आदेश िथरत ेची
मागणी करतात .
संबंिधत भौगोिलक बाजारप ेठ हणज े या ेामय े वतूंया पुरवठ्यासाठी िकंवा सेवांया
तरतूदीसाठी पधया अटी िकंवा वतू िकंवा सेवांची मागणी पपण े एकसंध असत े आिण
शेजारया ेातील चिलत परिथतपास ून वेगळे केले जाऊ शकते अशा ेाचा
समाव ेश होतो.
संबंिधत उपादन बाजार हणज े या सव उपादना ंचा िकंवा सेवांचा समाव ेश असल ेला
बाजार याला ाहकान े उपादन िकंवा सेवांया वैिश्यांमुळे, यांया िकंमती आिण
इिछत वापराया कारणातव अदलाबदल करयायोय िकंवा बदलयायोय मानल े जाते.
१५.६ सारांश
पधचे फायदे: पधा कायमतेला ोसाहन देते; यामुळे बाजारप ेठेत उच उपादकता
वाढते. हे िनवडी वाढवत े, गुणवा सुधारते, आिथक कयाणाकड े नेते, सेवांया
गुणवेमये अिधक नािवयप ूण आिण तंांमये मदत करते यामुळे उपादना ंची िकंमत
कमी होते; पधा उम शासन सुलभ करते.
पधची ठळक वैिश्ये: भारतीय पधा आयोग , याची रचना आिण कायणाली , पधा
विकली , पधािवरोधी करार: ैितज करार, अनुलंब करार, बळ िथतीचा गैरवापर ,
संयोजन , बळ िथती .
munotes.in

Page 166


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
166 १५.७
1. पधा अिधिनयम , 2002 चे उि प करा.
2. काही करारा ंवर राय ितबंध असाव ेत, यावर चचा करा.
3. आयोगाची राय कतये, अिधकार आिण काय प करा.
4. भारतीय पधा आयोगाच े काय प करा
5. लहान टीप िलहा:
अ) आयोगाया बैठका
ब) आयोगाची थापना
क) बळ पदाचा दुपयोग रोखण े




munotes.in

Page 167

167 १६
बौिक संपदा अिधकार बौिक संपदा अिधकारच े वप
आिण संकपना
घटक रचना :
१६.0 उिे
१६.१ परचय
१६.२ बौिक संपदा हका ंची संकपना
१६.३ बौिक संपीची याी
१६.४ बौिक संपदा अिधकारा ंचे वप
१६.५ सारांश
१६.६
१६.0 उि े
या पाठाया अयासान ंतर तुहाला पुढील िवषयी मािहती ा होईल
• बौिक संपदा हका ंया संकपना
• बौिक संपदा अिधकारा ंचे वप
१६.१ परचय
बौिक संपदा ही सजनशीलता संकपना , आिवकार , औोिगक मॉडेस, ेडमाक, गाणी,
सािहय , िचहे, नावे, ँड इयादसह मानवी बुीचे उपादन आहे. बौिक संपदा हक
इतर मालमा अिधकारा ंपेा वेगळे नाहीत . ते यांया मालकाला याया /ितया
उपादनाचा पूणपणे फायदा घेऊ देतात जी सुवातीला िवकिसत आिण फिटकक ृत
कपना होती. ते इतरांना याया /ितया /ितया पूव परवानगीिशवाय याया /ितया
उपादनाचा वापर करयापास ून, यवहार करयापास ून िकंवा छेडछाड करयापास ून
ितबंिधत करयाचा अिधकार देतात. तो/ती खरेतर कायद ेशीररया यांयावर खटला
भ शकतो आिण यांना थांबवयास आिण कोणयाही नुकसानीची भरपाई करयास भाग
पाडू शकतो .

munotes.in

Page 168


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
168 १६.२ बौिक संपदा हका ंची संकपना
बौिक संपदा, अगदी यापकपण े, हणज े कायद ेशीर मालमा जी औोिगक , वैािनक
आिण कलामक ेातील बौिक ियाकलापा ंमुळे उवत े. दोन मुय कारणा ंमुळे बौिक
संपदेचे संरण करयासाठी देशांत कायद े आहेत. एक हणज े िनमायांया िनिमतीमय े
यांया नैितक आिण आिथक अिधकारा ंना वैधािनक अिभय देणे आिण या
िनिमतीमय े वेश करयाया लोकांया अिधकारा ंना देणे. दुसरे हणज े, सरकारी धोरण,
सजनशीलता आिण याया परणामा ंचा सार आिण वापर याला जाणीवप ूवक कृती हणून
ोसाहन देणे आिण आिथक आिण सामािजक िवकासाला हातभार लावणाया याय
यापाराला ोसाहन देणे.
• IP कायाच े उि िनमाते आिण बौिक वतू आिण सेवांया इतर उपादका ंना या
उपादना ंया वापरावर िनयंण ठेवयासाठी िविश वेळ-मयािदत अिधकार देऊन यांचे
संरण करणे आहे.
• IP पारंपारकपण े दोन शाखा ंमये िवभागला जातो: “औोिगक मालमा आिण
कॉपीराइट ”.
बौिक मालम ेमये खालील अिधकारा ंचा समाव ेश असावा :
1) सािहियक , कलामक आिण वैािनक कामे:
२) कलाका रांची कामिगरी , फोनोाम आिण सारण े;
3) मानवी वतनाया सव ेातील शोध;
4) वैािनक शोध;
5) औोिगक िडझाइन ;
6) ेडमाक, सेवा िचह आिण यावसाियक नावे आिण पदनाम ;
7) औोिगक वैािनक , सािहियक िकंवा कलामक ेातील बौिक ियाकलापा ंया
परणामी अनुिचत पधा आिण इतर सव अिधकारा ंपासून संरण”.
बौिक संपदा हका ंशी संबंिधत काही महवाच े अिधव ेशन आिण भारत सदय असयान े
या अिधव ेशनाच े पालन करयास बांधील आहे, ते खालीलमाण े आहेत.
• औोिगक मालम ेया संरणासाठी पॅरस कहेशन (1967)
• सािहियक आिण कलाक ृतया संरणासाठी बन अिधव ेशन (1971)
• TRIPS करार
• GATT आिण WTO करार
• पेटंट कोऑपर ेशन ीटी 2001 munotes.in

Page 169


बौिक संपदा अिधकार बौिक संपदा
अिधकारच े वप आिण संकपना
169 • औोिगक मालम ेया संरणासाठी पॅरस कहेशन, 1967.
• सािहियक आिण कलामक कायाया संरणासाठी बन अिधव ेशन, 1971.
• परफॉम स, ोड्युसस ऑफ फोनोास आिण ॉडकािट ंग ऑगनायझ ेशन, 1961 या
संरणासाठी रोम कहेशन.
१६.३ बौिक संपीची याी -
बौिक संपदा अिधकारा ंमये कॉपीराइट , पेटंट, ेडमाक, मूळचे भौगोिलक संकेत,
औोिगक रचना, यापार रहय े, डेटाबेस संरण कायद े, िसी हक कायद े, वनपती
जातया संरणासाठी कायद े, सेमी-कंडटर िचसया संरणासाठी कायद े (जे नंतर
पुनाीसाठी मािहती संिहत करतात ) यांचा समाव ेश होतो.
पेटंट:
पेटंट हा बौिक संपदा अिधकाराचा एक कार आहे जो हक धारकाला एखादा शोध
लावयावर याचा वापर आिण िव करयाची परवानगी देतो. शोध ही एक नवीन िया ,
यं, उपादन , पदाथा ची रचना आहे. हे पूवया कलेची प युपी नाही (यात एक
कपक पायरीचा समाव ेश असावा ). पेटंटचा अिधकार िमळाल ेया यला िवशेष
अिधकार आहे.
कॉपीराइट :
कॉपीराइट हा मानवी बुीया कायाया संरणाशी संबंिधत आयपीआरचा एक कार
आहे. कॉपीराइटच े डोमेन सािहियक आिण कलामक काय आहेत, कदािचत ते लेखन,
संगीत आिण लिलत कलांचे काय, जसे क िचे आिण िशपे, तसेच संगणक ोाम आिण
इलेॉिनक डेटाबेस सारया तंानावर आधारत काय.
कॉपीराइट दीघ कालावधीसाठी िटकतो . सराव हणज े लेखकाच े आयुय अिधक
याया /ितया आयुयानंतर 50 वष
औोिगक िडझाइन कायदा :
हे उपादनाच े सदय शा आिण अगनॉिमस आहे. यात ििमतीय घटक असतात , जसे
क उपादनाचा आकार तयार करणे िकंवा ििमतीय घटक, जसे क ािफस , नमुने आिण
रंग.
ेडमाक हक कायदा :
ेडमाक (लेिखत ेडमाक िकंवा ेडमाक देखील) बौिक मालम ेचा एक कार आहे
यामय े ओळखयायोय िचह, िडझाइन िकंवा अिभय असत े जी इतरांकडून िविश
ोताची उपादन े िकंवा सेवा ओळखत े, जरी सेवा ओळखयासाठी वापरल े जाणार े
ेडमाक सामायतः सेवा िचह हणतात . munotes.in

Page 170


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
170 भौगोिलक संकेत:
भौगोिलक संकेत (“G.I.s”) िविश देशात िकंवा देशात उपीच े उपादन ओळखतात .
हणून जी.आय. उपादन , गुणवेसाठी िकंवा सयत ेसाठी याची िता याया
भौगोिलक उपीशी घिनपण े जोडल ेली आहे.
उदाहरणाथ : दािजिलंग चहा हा दािजिलंग िजात िपकवला जाणारा चहा आहे, सोलाप ुरी
चादर, याला सोलाप ुरी चेडर ("सोलाप ुरी बेडशीट ") हणूनही ओळखले जाते, हे
भारताया महारा रायातील सोलाप ुरी शहरात बनवल ेले एक सुती चादर आहे. [१] या
चादर भारतात लोकिय आहेत जेथे ते हातमाग वापन तयार केले जातात आिण यांया
िडझाइन आिण िटकाऊपणासाठी ओळखल े जातात .[2] िजओािफकल इंिडकेशन (GI)
रनािगरी हापूस, बेळगाम – कुंदा, नागपूर- संी िमळवणार े सोलाप ुरी चादर हे
महाराातील पिहल े उपादन होते.
हे वतूंया भौगोिलक उपीया उपादना ंचे संकेत आहे. हे सामाय ोत सूिचत करते.
संकेत गुणवेशी िकंवा िता िकंवा चांगयाया इतर वैिश्यांशी संबंिधत आहे.
१६.४ बौिक संपदा अिधकारा ंचे वप
बौिक गुणधमा ची वतःची िविश वैिश्ये आहेत. बौिक गुणधमा ची ही वैिश्ये इतर
कारया गुणधमा मधून बौिक गुणधम ओळखयास मदत क शकतात . हणून, आही
यांची थोडयात चचा क.
1. यात ादेिशक आधारत आहे:
जारी केलेया कोणयाही बौिक संपीच े राीय काया ंारे िनराकरण केले जावे. कारण
बौिक संपदा अिधकारा ंमये एक वैिश्य आहे जे इतर राीय अिधकारा ंमये नाही.
थावर मालम ेया बौिक मालम ेया मालकमय े, ॉस बॉडरचे मुे संभाय नाहीत .
परंतु बौिक गुणधमा मये ते सामाय आहे. हॉलीव ूडमय े बनवल ेला िचपट इतर
देशांमये पाहता येतो. बाजार केवळ थािनकच नाही तर आंतरराीयही आहे का?
2. मालकाला अनय अिधकार देणे:
याचा अथ इतर, जे मालक नाहीत , यांना अिधकार वापरया पासून ितबंिधत आहे.
मालकाला अनय अिधकार िमळायाबरोबर बहतेक बौिक संपदा अिधकारा ंची य
अंमलबजावणी करता येत नाही.
3. हे िनयु करयायोय आहे:
ते अिधकार असयान े, यांना िनितपण े िनयु केले जाऊ शकते िकंवा परवाना िदला
जाऊ शकतो . ए लावण े शय आहे. बौिक संपी खरेदी, िव िकंवा परवाना िकंवा
भाड्याने िकंवा संलन केली जाऊ शकते.
munotes.in

Page 171


बौिक संपदा अिधकार बौिक संपदा
अिधकारच े वप आिण संकपना
171 4. वात ंय:
िविवध बौिक संपदा हक एकाच कारया वतूमये िटकून राहतात . बहतेक बौिक
संपदा हक वतूंमये मूत वपात असयाची शयता असत े
5. सावजिनक धोरणाया अधीन :
ते सावजिनक धोरणाया खोल मूत वपासाठी असुरित आहेत. बौिक संपदा जतन
करयाचा आिण दोन ितपध िहतस ंबंधांमये पुरेसा सलोखा शोधयाचा यन करते.
एककड े, बौिक संपदा हक धारका ंना पुरेसा मोबदला आवयक आहे आिण दुसरीकडे,
ाहक कोणतीही गैरसोय न होता कामे वापरयाचा यन करतात . बौिक संपदेसाठी
मयादा अितीय आहे का?
१६.५ सारांश
बौिक संपदा हका ंची संकपना :
बौिक संपदा, अगदी यापकपण े, हणज े कायद ेशीर मालमा जी औोिगक , वैािनक
आिण कलामक ेातील बौिक ियाकलापा ंमुळे उवत े. दोन मुय कारणा ंमुळे बौिक
संपदेचे संरण करयासाठी देशांत कायद े आहेत
बौिक संपीची याी : पेटंट, कॉपीराइट , औोिगक िडझाइन कायदा , ेडमाक अिधकार
कायदा , भौगोिलक संकेत.
बौिक मालम ेचे वप : यात ादेिशक आधारत आहे, मालकाला एक िवशेष अिधकार
देणे, ते िनयु करयायोय आहे, वातंय आहे, सावजिनक धोरणाया अधीन आहे
१६.६
1. बौिक संपदा हका ंची संकपना आिण वप प करा
2. आयपीआरची याी प करा.

munotes.in

Page 172

172 १६
कॉपीराइट
घटक रचना :
१७.0 उिये
१७.१ िवषय परचय
१७.२ अथ आिण याया
१७.३ कॉपीराइट आिण वाजवी वापराचा कालावधी िकंवा टम
१७.४ कॉपीराइट धारकाच े अिधकार
१७.५ नदणी
१७.६ कॉपीराइट आिण उपाया ंचे उलंघन
१७.७ सारांश
१७.८
१७.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
• कॉपीराइट धारकाच े अिधकार
• केलेया कामाया नदणीची िया
• कॉपीराइटच े उलंघन आिण उपलध उपाय
• कॉपीराइट आिण वाजवी संांचा वापर
१७.१ िवषय परचय
1957 या कायायामय े नवीन कॉपीराइट कायदा लागू करयात आला. हा कायदा
अितवात येयापूव 1957 या आधी , 1914 चा कायदा कायरत होता. िटीश
कॉपीराईट कायदा , 1911 चा िवतार याच अितवात होता. मे 2012 रोजी भारतीय
संसदेने एकमतान े . कॉपीराइट दुती िवधेयक, 2012 नावाच े िवधेयक मंजूर केले. हे
िवधेयक आणयाच े उि आहे munotes.in

Page 173


कॉपीराइट
173 आंतरराीय तरावर भारतीय कॉपीराइट कायद े आिण यांचे अनुपालन जागितक बौिक
संपदा संघटना करार जसे क WIPO कॉपीराइट करार (WCT) आिण WIPO
कायदशन आिण कायम तह (WPPT). पुढे, 2012 या दुती िवधेयकातील मुय
ठळक मुे आहेत:
• िसनेमॅटोाफ िचपटा ंसारया कलामक आिण वनी रेकॉिडग कामाया अिधकारात
सुधारणा .
• परवाना आिण असाइनम ट मंजूर करयाया पतीमय े सुधारणा
• इंटरनेट पायरसीपास ून संरण.
• WCT आिण WPPT नुसार सुधारणा
कॉपीराइट मालक मालका ला घेयाचा काही अपवाद वगळता कामाचा फायदा िकंवा वापर
अनय अिधकार दान करते. जेहा एखादी य वर येते िकंवा एखाद े मूळ काय तयार
करा, तो िकंवा ती याचा वयंचिलत मालक काम करतो आिण या कामाया कॉपीचा
अिधकार यायाकड े असतो .
खालील कारची कामे कॉपीराइट संरणासाठी पा आहेत, ही कृती:
• ऑिडओिहय ुअल कामे, जसे क टीही शो, िचपट आिण ऑनलाइन िहिडओ
• िचे, पोटस आिण जािहराती यासारखी य कामे
• वनी रेकॉिडग आिण संगीत रचना
• िहिडओ गेम आिण संगणक सॉटव ेअर
• नाटकय कामे, जसे क नाटके आिण संगीत
• िलिखत काय, जसे क यायान े, लेख, पुतके आिण संगीतरचना
१७.२ अथ आिण याया
कॉपीराईट हणज े यापैक कोणत ेही काम करयाचा िकंवा अिधक ृत करयाचा अनय
अिधकार एखाा कामाया िकंवा याया कोणयाही महवप ूण भागाया संदभात खालील
कृये, हणज े:
A. सािहियक , नाटकय िकंवा संगीतिवषयक कामाया बाबतीत , संगणक ोाम नसणे
i) कोणयाही भौितक वपात कामाच े पुनपादन करणे यासह ते साठवण े कोणयाही
मायमातील इलेॉिनक मायमात ;
ii) कामाया ती आधीच उपलध नसलेया लोकांसाठी अिभसर ण जारी करणे
iii) सावजिनक िठकाणी काम करणे िकंवा लोकांशी संवाद साधण े; munotes.in

Page 174


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
174 iv) या संदभात कोणतीही िसनेमॅटोाफ िफम िकंवा वनी रेकॉिडग करणे
v) कामाच े कोणत ेही भाषांतर करणे;
vi) कामाच े कोणत ेही पांतर करयासाठी ;
सािहियक िकंवा कलामक कायाया संबंधात, सावजिनक दशनाया मागाने कामाच े
नाट्यमय कामात पांतर िकंवा अयथा पांतर याचा अथ असा होतो. नाट्यमय कामाया
संबंधात, पांतरणाचा अथ कोणताही असेल कामाच े संिीकरण िकंवा कामाची कोणतीही
आवृी यामय े कथा, कृती संपूणपणे िकंवा मुयव े फॉममधील िचांारे य केली
जाते पुतक िकंवा वतमानप , मािसक िकंवा तसम पुनपादनासाठी योय िनयतकािलक े
संगीताया कामाया संबंधात, अनुकूलन हणज े कोणताही कामाची यवथा िकंवा
ितल ेखन होय.
B. संगणक ोामया बाबतीत कॉपीराइट :
i उपरो खंड (अ) मये िनिद केलेली कोणतीही कृती करणे;
ii संगणक ोामची कोणतीही त यावसाियक भाड्याने देणे िकंवा यावसाियक भाड्याने
िवकण े िकंवा िवसाठी िकंवा िवसाठी ऑफर करणे.
C. कलामक कामाया बाबतीत :
i) कोणयाही भौितक वपात कामाच े पुनपादन करणे यासह ते कोणयाही
इलेॉिनक मायमात साठवण े.
ii) लोकांपयत कामाची मािहती देयासाठी ;
iii) लोकांसाठी कामाची त जारी करणे याया अिभसरण ती आधीच उपलध नसतात
iv) कोणयाही िसनेमॅटोाफ िचपटा ंमये काम समािव करयासाठी ;
v) कामाचे कोणत ेही पांतर करणे.
D. िसनेमॅटोाफ िचपटा ंया बाबतीत :
i) कोणयाही ितमेया छायािचासह िचपटाची त तयार करणे, इलेॉिनक िकंवा
कोणयाही मायमात याचा काही भाग तयार करणे िकंवा इतर साधन साठवण े,
ii) यावसाियक भाड्याने िवकण े िकंवा देणे िकंवा िवसाठी िकंवा भाड्याने, िचपटाची
कोणतीही त अशासाठी ऑफर करणे.
iii) िचपटाची कोणतीही त िवसाठी िकंवा भाड्याने देयासाठी िकंवा भाड्याने देणे
िकंवा देणे, अशी त िवकली गेली आहे िकंवा पूवचे संग याची पवा न करता भाड्याने
िदली आहे.
iv) िचपट लोकांपयत पोहोचवयासाठी , munotes.in

Page 175


कॉपीराइट
175 E. वनी रेकॉिडगया बाबतीत :
i) इलेॉिनक िकंवा इतर कोणयाही मायमान े संचियत करयासह इतर कोणत ेही वनी
रेकॉिडग तयार करणे,
ii) यावसाियक भाड्याने िवकण े िकंवा देणे िकंवा िवसाठी िकंवा वनी रेकॉिडगची
कोणतीही त अशा भाड्याने देणे,
iii) वनी रेकॉिडग लोकांपयत पोहोचवण े
सािहयक ृतना चोरी होयापास ून संरण िदले जाते िकंवा ते संरित केले जाते.
कॉपीराइटार े अशा सािहयक ृती भौितक वपात िदसतात .
वृपे, पुतके, संगणक, मािसक े, जनस, कायस ंह, कादंबरी, सॉटव ेअर आिण
कायम, पे, ई-मेल, किवता , गायाच े बोल, सारया आिण संकलन यांचा समाव ेश आहे.
सािहयक ृती केवळ वर नमूद केलेया गोन ुसार परभािषत केया जात नाहीत तर यात
िवकोशातील नदी, गोषवारा , शदकोषातील अथ आिण वैयिक किवता कॉपीराइट
काया ंचे ढालमय े संरित आहेत.
कॉपीराइट "बौिक मालम ेया मालकाचा कायद ेशीर अिधकार " हणून परभािषत सोया
भाषेत, कॉपीराईट हणज े कॉपी करयाचा अिधकार . याचा अथ असा क उपादना ंचे मूळ
िनमाते आिण ते यांना कामाच े पुनपादन करयाचा अनय अिधकार असल ेयांनाच
अिधक ृतता देतात ते आहेत.
कॉपीराइटची मालक : (से. १७)
अ) सािहियक , नाट्यमय िकंवा कलामक कायाया बाबतीत :
जर हे काम लेखकान े याया नोकरीया दरयान केले असेल तर करारान ुसार वतमानप ,
मािसक िकंवा तसम िनयतकािलकाचा मालक मये काशनाया उेशाने सेवा िकंवा
िशणाथ वृप, मािसक िकंवा तसम िनयतकािलक , सांिगतल ेला मालक असेल
कॉपीराइटचा पिहला मालक . हे मा कोणयाही लेखक आिण याचा िनयोा यांयातील
िव करार अनुपिथतीत आहे.
b) छायािच , पिटंग िकंवा पोट इयादी बाबतीत :
घेतलेया छायािचाया बाबतीत , िकंवा एखाद े पिटंग िकंवा काढल ेले पोट, िकंवा
िसनेमॅटोाफ , मौयवान िवचारासाठी , येथे कोणयाही यच े उदाहरण , अशा यन े,
कोणयाही कराराया अनुपिथतीत याउलट , कॉपीराइटच े पिहल े मालक हा.
c) सावजिनकरया िदलेला कोणताही पा िकंवा भाषणाया बाबतीत :
या यन े असा पा िकंवा भाषण िदले असेल िकंवा अशा यकड े असेल दुसर्या
यया वतीने असा पा िकंवा भाषण िदले munotes.in

Page 176


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
176 यामधील तािधकाराचा थम मालक य असेल जरी ती य असेल कोण िकंवा
कोणाया वतीने असे संबोधन िकंवा भाषण िदले जाते अशा पयाची िकंवा भाषणाची
यवथा करणार ्या इतर कोणयाही यार े िनयु केलेले यांया वतीने असे संबोधन
िकंवा भाषण िदले जाते.
ड) सरकारी काम:
सरकार , िव कोणयाही कराराया अनुपिथतीत,यातील कॉपी राइटचा पिहला
मालक .
e) आंतरराीय संघटनेचे काय:
संबंिधत आंतरराीय संथा थम मालक असेल यात कॉपीराइट
यामय े कॉपीराइट सबिसट आहे यामय े काम करा:-
काय हणज े खालीलप ैक कोणत ेही काय, हणज े;
• सािहियक काय: यात संगणक कायम, संगणक डेटाबेस सारया ंचा समाव ेश आहे.
• संगीत काय: याचा अथ संगीत आिण यात समािव असल ेले काय अशा कामाची
कोणतीही ािफकल नोटेशन. यात शदांचा समाव ेश नाही िकंवा गाणे िकंवा संगीतासह
सादर करयाया हेतूने केलेली िया.
• कलामक काय: याचा अथ िचकला , िशपकला , रेखािच िकंवा ए छायािच , कलामक
असल ेले असे कोणत ेही काम असो वा नसो गुणवा
• िसनेमॅटोाफ िफम : िसनेमॅटोाफ िफम हणज े िहय ुअलच े कोणत ेही काम रेकॉिडग
आिण अशा िहय ुअलसह वनी रेकॉिडग मुित करणे समािव करते. याया संदभात
एक "िनमाता" हणज े 5) वनी
रेकॉिडग: याचा अथ वनी रेकॉिडग यामध ून आवाज येऊ शकतो असे रेकॉिडग कोणया
मायमावर आहे याची पवा न करता तयार केले जावे.
• ॉडकाट : ॉडकाट हणज े कोणयाहीार े लोकांशी संवाद वायरल ेस साराच े साधन
िकंवा िचहे िकंवा आवाजाया वपात .
• काम करताना पाहणारी य.
सािहियक /नाटक = कोण िनमाण करतो
• संगीत काय = संगीतकार
• वनी रेकॉिडग = िनमाता
• छायािच = छायािचकार
• संगणक युपन काय = कायास कारणीभ ूत असल ेली य तयार केले. munotes.in

Page 177


कॉपीराइट
177 १७.३ कॉपीराइट आिण वाजवी वापराचा कालावधी िकंवा टम
a) लेखकाया हयातीत त कालावधीत कािशत केलेले काय अिधकार लेखकाया
आयुयभरासाठी + 60 वष आहे.
b) िसनेमॅटोािफक िचपट , रेकॉड, मरणोर काशन , िननावी काशन , सरकारी आिण
आंतरराीय संथांची कामे, संा पुढील कॅलडर वषाया सुवातीपास ून 60 वष आहे
या वष काम कािशत झाले होते.
c) सारण = 25 वष
वाजवी वापर:
वाजवी वापर हा एक कायद ेशीर िसांत आहे जो हणतो “मालकाची परवानगी न िमळवता
िविश परिथतीत सामी तुही कॉपीराइट -संरित पुहा वाप शकता .”
कॉपीराइट कायदा , 1957, कलम 52 काही कृये िकंवा काय जसे क सािहियक ,
नाट्यमय, संगीत िकंवा कलामक काय जे संगणक नाही यांचे कॉपीराइटच े उलंघन असे
मानल े जाऊ शकत नाही वणन करते.
(i) “खाजगी िकंवा वैयिक वापर, संशोधनासह
(ii) टीका िकंवा समीा , या कामाची पवा न करता ;
(iii) चालू घडामोडी आिण चालू घडामोडच े अहवाल , िदलेली यायान े इ.
१७.४ कॉपीराइट धारकाच े अिधकार
कॉपीराइट कायदा , 1957 भारतात कॉपीराइट संरण दान करतो . ते बहाल करते
खालील दोन कार े कॉपीराइट संरण:
(अ) लेखकाच े आिथक अिधकार आिण
(ब) लेखकाच े नैितक अिधकार .
1. पुनपादनाचा अिधकार :
कॉपीराइटन ंतर ा झालेला हा सवात महवाचा अिधकार आहे. संरण हा िविश
अिधकार अशा यला अिधकार देतो समान संरित कायाया ती कोणयाही वपात
तयार करयासाठी कॉपीराइट . उदाहरणाथ : कॉपी करणे, कॉपॅट िडहाइसवरील गाणे
िकंवा कोणताही आवाज आिण य रेकॉिडग सामीच े पुनपादन मानल े जाऊ शकते.
2. िवतरणाचा अिधकार :
हा अिधकार पुनपादनाया अिधकाराचा आहे िकंवा ते समान गट आहेत. एखादी य
यायाकड े िविश कामाचा कॉपीराइट असू शकतो याचे काम कोणयाही कार े िवतरत
करा. उदाहरणाथ : तो िंट घेऊ शकतो आिण कोणयाही िकंमतीिशवाय सामाय लोकांना munotes.in

Page 178


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
178 िवतरत करा िकंवा काही अिधकार िकंवा सव हतांतरत करा याया आवडीप ैक
कोणयाही एकास धारण करयाचा अिधकार .
3. युपन कामे करयाचा अिधकार :
कॉपीराइटला याचे काय अनेक कार े वापरयाचा अिधकार आहे उदाहरण कोणयाही
वपात भाषांतर करणे. उदाहरणाथ एक पांतर हणून एक बॉलीव ूड िचपट कादंबरी
तयार करणे. सावजिनकरया काय करयाचा अिधकार
4. अनुसरण करयाचा अिधकार :
5. िपतृवाचा अिधकार :
सामाय कॉपीराइट कायदा काही काळ संगणकाच े संरण करयात अपयशी ठरतो.
आवयक घटक हणून सॉटव ेअर आिण इतर डेटा संबंिधत मािहती अशा डेटाबेसमय े
िनिमती िदसून येत नाही. यामुळे अशा सॉटव ेअर आिण डेटाबेसचे संरण करयासाठी
नवीन कायदा गरज होती. डेटाबेस हणज े एक मािहतीची यवथा जी सजनशील असू
शकत नाही; ते अजूनही आवयक असू शकते अनिधक ृत कॉपीपास ून संरण. असे पंधरा
वषाया कालावधीसाठी डेटाबेस अिधकार दान केले जातात .
6. खाजगी कॉपी करणे:
हा अिधकार पुनपा दन अिधकारा ंना अपवाद आहे. या अिधकारान ुसार कोणतीही
कॉपीराइट संरित कामाया ती जर असे िस झाले क अशी कॉपी शैिणक हेतूसाठी
आहे आिण यामाग े कोणताही यावसाियक हेतू नाही अशा ती तयार केया जात आहेत
य ती तयार क शकते.
१७.५ नदणी
कॉपीरा इट नदणी िया :
1. अज दाखल करणे:
कॉपीराइट नदणीया िय ेतील ही पिहली पायरी आहे. मूळ कामाचा लेखक / याचा
एजंट / िकंवा यायावरील कोणताही ितिनधी या वतीने आवयक शुकासह फॉम IV
असल ेला अज दाखल क शकतो . कॉपीराइटया अिधक ृत वेबसाइटवर उपलध
पोटलारे िकंवा यपण े कॉपीराइट कायालयात . सोबत रिजारकड े येक कामाया
नदणीसाठी वतं अज दाखल करावयाचा आहे.
2. परीा :
एकदा अज सबिमट केयानंतर कॉपीराईटची परीा असत े. एका परीकाला अज
पुनरावलोकनासाठी िकमान 30 िदवस लागतात. जर कोणी आेप घेतला नसेल िकंवा
इतरांनी मांडला असेल तर परीका ंनी अजाची पुढील छाननी करणे सु ठेवले पािहज े जेथे
िवसंगती आढळली नाही munotes.in

Page 179


कॉपीराइट
179 3. नदणी :
नदणीसाठी हा अंितम टपा आहे. जेहा कुलसिचव समाधानी असतात तेहा समथनाथ
अजासह िदलेला दतऐवज केले, तो कॉपीराइटया रिजटरमय े तपशील िव करेल
आिण पुढे नदणी माणप जारी करते.
१७.६ कॉपीराइट आिण उपाया ंचे उलंघन
• कॉपीराइटच े उलंघन केहा होते?
• एखाा कामातील कॉपीराइटच े उलंघन झायाच े मानल े जाईल
अ) कॉपीराइटया मालकान े परवाना नसलेया यार े िकंवा अशा कार े दान
केलेया परवायाया अटच े उलंघन कन
i) काहीही करते, जे करयाचा अनय अिधकार कॉपीराइटच े मालक ; िकंवा
ii) दळणवळणासाठी वापरया जाणार ्या कोणयाही िठकाणी नयासाठी परवानगी .
िजथे कोणतीही य :
i) िवसाठी िकंवा भाड्याने िकंवा िवसाठी िकंवा कोणयाही भाड्याने घेयासाठी
यापार दशनाार े कामाया उलंघनाया ती बनवत े;
ii) कामाया कोणयाही उलंघन करणार ्या ती सावजिनकपण े यापाराार े दिशत
केया जातात .
iii) कामाया कोणयाही उलंघन करणाया ती भारतात आयात करणे.
कॉपीराइटच े उलंघन होत नाही तेहा? खालील कॉपीराइटच े उलंघन कृये तयार
होणार नाहीत :
1) कोणयाही कामासाठी योय यवहार करणे, खाजगी िकंवा वैयिक वापर यासाठी
संगणक ोाम नसणे.
2) कॉपी तयार करणे िकंवा संगणक ोामचे पांतर कायद ेशीर पतीन े करणे.
3) तयार केलेया िकंवा पुरवलेया मािणत तीमय े कोणयाही कामाच े पुनपादन
सया लागू असल ेया कोणयाही कायान ुसार
4) वाजवी अकाचे सावजिनक वाचन िकंवा पठण कािशत सारता िकंवा नाटकय काम
५) इमारतीची िकंवा संरचनेची पुनबाधणी वातुशाीय रेखािच े यावर इमारत बांधली
गेली.
6) सारण संथेारे णभंगुर रेकॉिडग करणे munotes.in

Page 180


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
180 वतःया सारणासाठी वतःया सुिवधा वापरत आहे. नागरी उपचार [से. ५५, ५७, ५८
आिण ६२]:
• जेथे कोणयाही कामातील कॉपीराइटच े उलंघन केले गेले असेल, तर मालक
तािधकार हा अशा सव उपाया ंसाठी मनाई आदेशाार े हकदार असेल, नुकसान , खाती
आिण अयथा हकाच े उलंघन कायाार े दान केले जाऊ शकते.
• लेखकाला कामाया लेखकवाचा दावा करयाचा अिधकार असेल िकंवा कोणयाही
िवकृती, िवकृती, फेरफार संदभात नुकसानीचा दावा करा. सांिगतल ेया कामाशी संबंिधत
जे याया ितेला ितकूल आहे.
• वतं अिधकारा ंचे संरण: - जेथे अनेक अिधकारा ंचा समाव ेश होतो. मालकाया
वेगवेगया यया मालकया कोणयाही कामातील कॉपीराइट असा अिधकार
उपायांसाठी पा असेल {से. ५६}
• लेखकाच े िवशेष अिधकार : - या कॉपीराइटया िनयुनंतर, पूण िकंवा अंशतः, एखाा
कामाया लेखकास अिधकार असेल
अ) कामाया लेखकवाचा दावा करणे
b) िवकृती, अशी कृये याया ितेला बाधक ठरतील , संदभात नुकसान रोखण े िकंवा
दावा करणे{से. ५७}.
c) अिधकार े: येक खटला िकंवा इतर िदवाणी कायवाही कोणयाही कामात
कॉपीराईटच े उलंघन केयास िजात कारवाई करयात येईल यायालयाच े अिधकार
े. {से ६२}.
१७.७ सारांश
परचय : कॉपीराइट मालक मालकाला दान करते काहसह कामाचा लाभ िकंवा वापर
घेयाचा अनय अिधकार अपवाद या काया ंतगत कामांना कॉपीराइट संरणाचा
अिधकार आहे:
ऑिडओिहय ुअल कामे, जसे क टीही शो, िचपट आिण ऑनलाइन िहिडओ ,
िहय ुअल कामे, जसे क पिटंग, पोटस आिण जािहराती , वनी रेकॉिडग कॉपीराइट
आिण संगीत रचना, िहिडओ गेस आिण संगणक सॉटव ेअर इ
कॉपीराइट अितवात असल ेले काय: सािहियक काय: संगीत काय: कलामक काय:
िसनेमॅटोाफ िचपट : सारण :
कॉपीराइट आिण वाजवी वापराचा कालावधी : जीवनादरयान कािशत केलेले काय
लेखकाची वेळ त अिधकाराची मुदत लेखकाया आयुयभरासाठी असत े + 60 वष. 25
वष सारण . वाजवी वापर हा एक कायद ेशीर िसांत आहे जो हणतो “तुही काही िविश munotes.in

Page 181


कॉपीराइट
181 परिथतीत कॉपीराइट -संरित सामीचा पुनवापर क शकता कॉपीराइट मालकाची
परवानगी न घेता.”
कॉपीराइट धारकाच े हक: पुनपादनाचा अिधकार , िवतरणाचा अिधकार , युपन कामे
करयाचा अिधकार , अनुसरण करयाचा अिधकार , िपतृवाचा अिधकार , खाजगी कॉपी
करणे.
कॉपीराइट नदणी िया : अज भरणे, परीा , नदणी कॉपीराइट उलंघन आिण उपाय .
िव िकंवा भाड्याने करते िकंवा कामाया कोणया ही उलंघन करणाया ती िवसाठी
िकंवा भाड्याने देयासाठी यापार दशनाार े;
कामाया कोणयाही उलंघन करणार ्या ती सावजिनकपण े दिशत करतात .
१७.८
1. कॉपीराइट हणज े काय?
2. कॉपीराइट काय काम करत आहे?
3. कॉपीराइट धारकाच े अिधकार काय आहेत?
4. कॉपीराइट उलंघन आिण लागू असल ेया समया ंवरील उपाया ंची चचा करा.
५. टीप िलहा:-
a वाजवी वापर
b कामाया नदणीची िया


munotes.in

Page 182

182 १८
पेटंट
घटक रचना :
१८.० उि्ये
१८.१ िवषय परचय .
१८.२ अथ आिण याया
१८.३ पेटंटची मुदत
१८.४ पेटंट अनुदानासाठी आवयक गोी
१८.५ पेटंट िमळिवयाची िया
१८.६ पेटंट उलंघन आिण उपाय
१८.७ सारांश
१८. ८
१८ .० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● पेटंटचा अथ आिण याया
● पेटंट िमळिवयाची िया
● पेटंट अिधकारा ंचे उलंघन आिण उपलध उपाय
● कॉपीराइट आिण वाजवी वापराया संा
१८.१ िवषय परचय
पेटंट हे शोधाया बदयात रायाच े मुख सरकार िकंवा सरकारन े िदलेले एकािधकार
आिण कायद ेशीर अिधकार आहे. एक मंजूर पेटंट देते मालकाला देशातील आिवकार
वापन इतरांना ितबंिधत करयाचा अिधकार याचा पेटंट संबंिधत आहे. शोध पेटंट
वापरयाचा सकारामक अिधकार देत नाही.
munotes.in

Page 183


पेटंट

183 १८.२ अथ आिण याया
पेटंट हा एखाा शोधासाठी सरकारन े िदलेला एक िवशेष अिधकार आहे, कपक पाऊल
समािव आहे आिण औोिगक अनुयोग करयास सम आहे. भारतीय पेटंट कायदा ,
1970 चे कलम 2(1)(m) पेटंटची अशी याया करते: "पेटंट" याचा अथ या काया ंतगत
मंजूर केलेया कोणयाही शोधाच े पेटंट.
पेटंट हणज े कायान ुसार मंजूर केलेया कोणयाही शोधाच े पेटंट. या अनुदानान े पेटंट,
मेदारीया मागाने संरण शोधकया ला मयािदत कालावधी साठी िवतारत केले जाते.
a) नवीन उपादन शोधण े; िकंवा
b) नवीन िया शोधण े; आिण
c) नवीन शोध लावल ेले उपादन िकंवा िया औोिगक वापरासाठी सम आहे.
जेहा पेटंट मंजूर केले जाते आिण लेखाया संदभात लागू होते िकंवा या िय ेला अनुमे
पेटंट आिटकल आिण पेटंट िया हणतात .
या यया नावे पेटंट मंजूर केले जाते आिण याला पेटंटया रिजटरम ये वेश केला
जातो. पेटंटमय े एक िवशेष परवाना समािव आहे. िवशेष परवानाधारक हणज े
पेटंटधारकाकड ून िदलेला परवाना पेटंट केलेया आिवकाराया संदभात
परवानाधारकावर कोणताही अिधकार .
१८.३ पेटंटची मुदत
पेटंट कायदा , 1970 चे कलम 53 हे भारतात पेटंट मुदतीया िनधारणाशी संबंिधत आहे.
कलम 53 मधील उपकलम 1 िदलेले पेटंट येकाची मुदत दान करते, 20 वषाचे असेल.
पेटंटची मुदत संपुात येऊ शकते, 20 वषाची मुदत संपली. दुसरे हणज े जर पेटंट पैसे
भरयास असमथ असेल िकंवा वािषक नूतनीकरण शुक भरयाकड े दुल केले.
या मेदारी अिधकारा ंचा वापर रायपाल कधीही क शकतात , पेटंट धारकावर िनबध
लादण े.
१८.४ पेटंट अनुदानासाठी आवयक गोी
पेटंट हा बौिक संपीचा एक कार आहे जो याया शोध बनवण े, वापरण े िकंवा िवकण े
यापास ून इतरांना वगळयाचा अिधकार मालकाला कायदेशीर देतो. सम कटीकरण
कािशत करयाया बदयात मयािदत शोध कालावधी .
पेटंट कायदा , 2005 चे कलम 2(1)(j), " शोध" ची याया नवीन हणून करते क उपादन
िकंवा एक कपक पाऊल आिण औोिगक सम असल ेली िया हणून अज.
munotes.in

Page 184


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
184 1. नवकपना नवीन असण े आवय क आहे आिण याचा पूवचा वापर नसावा :
शोध नवीन असण े आवयक आहे आिण पूव वापरल ेले नाही. ते असल असाव े आिण
इतरांना पूव मािहत नहत े. ते आधी कुठेही कािशत क नये.
2. नावीय उपयु आहे:
ही आवयकता नवीन उपादन , िया िकंवा शोध कोणीतरी िवकत घेईल क नाही या
ीने "उपयु" आहे याशी संबंिधत नाही.
याऐवजी , पेटंटमधील दावे आिण मािहतीन ुसार शोध लावला जायास सम आहे क नाही
यायाशी ते संबंिधत आहे. एिल 2013 पासून, िविश मािहती उघड करयाची
आवयकता आहे, पेटंट पेिसिफक ेशनमधील आिवकारासाठी भरीव आिण िवासाह
वापर.
3. याची औोिगक उपयोयता असावी :
यात औोिगक आहेत फ तेच शोध पेटंट लागू करयायोय आहेत,
4. नावीय कपक आहे:
नवीन उपादन , िया िकंवा शोधची ही आवयकता या "पता " शी संबंिधत आहे. जर
ते एखाा कुशल यसाठी "प" असेल तर पेटंट करयायोय नाही. यात कपकत ेचे
वैिश्य असल े पािहज े.
पेटंटेबल आिवकार आिण नॉन-पेटंटेबल शोध:
पेटंट करयायोय शोध:
अ) नवीन उपादन े जसे क खेळणी, उपकरण े, साधन े, वैकय उपकरण े, फामायुिटकल
औषध े
ब) नवीन िया , जसे क उपादन िया िकंवा औोिगक पत िकंवा िया
क) सॉटव ेअर
ड) यवसाय पती
इ) काही कारच े जैिवक सािहय
पेटंट करयायोय शोध नाही:
अ) कलामक िनिमती
ब) गिणती अगोरदम िकंवा मॉडेल
क) अमूत बौिक िकंवा मानिसक संकपना िकंवा िया munotes.in

Page 185


पेटंट

185 ड) योजना िकंवा योजना
इ) तवे िकंवा िसांत
फ) अमूत िसांत केवळ वैािनक तवाचा शोध िकंवा सू तयार करणे
ग) शेती िकंवा फलोपादनाया पती .
ह) अणुऊजशी संबंिधत शोध पेटंट करयायोय नाहीत .
ई) केवळ यवथा िकंवा पुनरचना िकंवा ात डुिलकेशन उपकरण े
ज) एक शोध जो फालत ू आिण प आहे
क) औषधी , शिया , उपचारामक , रोगितब ंधक िकंवा इतर मानवी उपचार कोणतीही
िया .
१८ .५ पेटंट िमळिवयाची िया
सरकारन े िकंवा रायाया मुखाने िदलेले पेटंट, शोधकया ला याचा शोध बनवयाचा
वापरयाचा आिण िवकयाचा अनय अिधकार , हक ते दान करते. फाइल केयाया
तारख ेपासून 20 वषासाठी अनय अिधकार उपलध आहेत. संकपनामक कपना
हणज े तयार केलेया आिवकारा ंचे रण करणे आिण हणूनच, अिधक उदा
घडामोडना ोसाहन देणे. भारतात पेटंट दाखल करयासाठी िया खालीलमाण े
आहेत-
1. पेटंट अजाचा मसुदा तयार करणे:
फॉम-I मये अज दाखल केला जाऊ शकतो आिण सबिमट केला जाऊ शकतो . मालक
िकंवा शोधकाचा कायद ेशीर ितिनधी ारे दाखल केले जाऊ शकते.
2. पेटंट अज दाखल करणे:
येथूनच खरी िया सु होते. पेटंटचा मसुदा तयार केयानंतर अज, हे फॉम 1 मये अज
सरकारी पेटंट कायालयात दाखल केले जाऊ शकते. अज मांक पेटंटसह पावती तयार
केली जाईल . फॉम २ अंतगत शोध सुवातीया टयावर आहे; केसमय े एक तापुरती
पेटंट अज देखील दाखल क शकतो .
3. अजाचे काशन :
संपूण तपशील भरयान ंतर, फाइल केयाया तारख ेपासून 18 मिहने. अज कािशत केला
जातो. काशनासाठी अजदाराकड ून आवयकता यासाठी काही िवशेष गरज नाही. या
िय ेत आेपही मागता येतो.

munotes.in

Page 186


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
186 4. आेपांना उर ा:
पिहया परीेया अहवाला ारे अजदारान े ितसाद देणे आवयक आहे. पेटंट
कायालयाकड ून आेप ा झाले. अजदारान े दाखल करणे अपेित आहे. परीा
अहवालात घेतलेया आेपांना लेखी उर. अशा आेपाची सुनावणी य सुनावणी
िकंवा िहिडओ कॉफरिस ंग ारे मागवली जाऊ शकते.
5. पेटंटचे अनुदान:
सव आेपांना उर िदयान ंतर, अज केला जाईल . सव पेटंटेिबिलटी आवयकता पूण
करत असयाच े आढळयान ंतर अनुदान ा, आिण शेवटी, अजदाराला पेटंट मंजूर केले
जाईल . पेटंटचे अनुदान आहे वेळोवेळी कािशत होणाया पेटंट जनलमय े सूिचत केले
जाते.
१८.६ पेटंट उलंघन आिण उपाय
पेटंट उलंघन:
पेटंट उलंघन हे ितबंिधत पेटंट धारकाया परवानगीिशवाय पेटंट शोधक ृतीचे किमशन
आहे.
जेहा एखादी य याया शोधात असल ेया पेटंट िशवाय शोध तयार कन , वापन
िकंवा परवानगी िवकून पेटंट अिधकारा ंचे उलंघन करते.
उपलध उपाय :
िदलेली मदत: S- 108 उलंघन केयाया खटयात यशवी िफयादीला िमळणार े
सवलत
समािव -(i)एक आदेश;(ii)नुकसान ;(iii)नयाच े खाते;(iv)एक ऑडर िडिलहर -अप िकंवा
न करयासाठी (v) वैधतेचे माणप ; (vi) खच.
आदेश:
आदेश हा ितबंधामक नागरी उपाय आहे.
आदेश दोन कारच े आहेत:
(i) इंटरलोय ूटरी/तापुरता आदेश आिण
(ii) कायमचा मनाई हकूम.
तापुरता आदेश िविश कालावधीसाठी िकंवा तोपयत मयािदत आहे. केस शेवटी
गुणवेवर िनणय घेतला जातो. यानंतर कायमवपी मनाई आदेश िदला जातो.
खटयाया गुणवेवर पकारा ंची सुनावणी . पेटंटया कालावधीप ुरते कायम मयािदत
मनाई आहे munotes.in

Page 187


पेटंट

187 नुकसान िकंवा नयाचा िहशेब:
नुकसानीच े उपाय िकंवा नयाच े खाते िफयादीचा हक आहे. यापैक एक िनवडयाचा
पयाय िफयादीला िदला आहे.
उलंघन करणाया वतू ज करणे िकंवा ज करणे आिण अंमलबजावणी :
इतर सवलत यितर यायालय आदेश देऊ शकते. उलंघन करणाया वतू आिण
सािहय आिण अवजार े. जे ामुयान े उलंघन करणाया वतूंया िनिमतीमय े वापरल े
जातात ज, ज िकंवा न करणे, जसे क कोणतीही भरपाई न देता करणाची परिथती
यायालयाया अंतगत योय वाटते.
सामाय गुहेगारी उपाय हणज े कारावास िकंवा दंडाार े िशा िकंवा दोही.
१८.७ सारांश
तावना : पेटंट हा सरकारार े एखाासाठी िदलेला एक िवशेष अिधकार आहे. शोध जो
नवीन आहे, यात कपक पाऊल समािव आहे आिण औोिगक सम आहे.
पेटंटची मुदत:
मंजूर केलेया येक पेटंटची मुदत 20 वष असेल. पेटंटची मुदत 20 वषाया मुदतीनंतर
संपुात येऊ शकते.
पेटंट मंजूर करयासाठी आवयक गोी:
नावीय हे नवीन असल े पािहज े आिण याचा आधी वापर नसावा , नवोपम आहे.
उपयु: यात औोिगक उपयुता असण े आवयक आहे, नावीय कपक आहे:
पेटंट िमळिवयाची िया : पेटंट अजाचा मसुदा तयार करणे: पेटंट अज, अजाचे काशन ,
आेप, दाखल करणे याला ितसाद ा.
पेटंट पेटंटचे अनुदान:
पेटंट उलंघन:
परवानगी िशवाय पेटंट केलेया आिवकाराया संदभात ितबंिधत कृती पेटंट धारकाकड ून
पेटंट उलंघन हे किमशन आहे. जेहा कोणी पेटंट अिधकारा ंचे उलंघन करते तेहा असे
होते
एखाा शोधकान े याया शोधात शोध लावला , पेटंट मालकाया परवानगीिशवाय वापरला
िकंवा िवकला .
उपाय उपलध : इंटरलोय ूटरी /तापुरता आदेश आिण कायमचा आदेश.
munotes.in

Page 188


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
188 १८. ८
1. पेटंटची संकपना आिण याची लागूता प करा.
2. पेटंट करयायोय काय आहे आिण कोणया गोी पेटंट करयायोय नाहीत ?
3. पेटंट िमळिवयासाठी काय िया आहेत?
4. टीप िलहा
a पेटंट अिधकारा ंचे उलंघन आिण उपाय उपलध
b पेटंटची मुदत
c पेटंट मंजूर करयासाठी आवयक गोी.


munotes.in

Page 189

189 १९
ेडमाक
घटक रचना :
१९.० उि्ये
१९.१ िवषय परचय .
१९.२ अथ आिण याया
१९.३ ेडमाकची नदणी
१९.४ ेडमाकचे कार
१९.५ ेडमाकची काय
१९.६ ेडमाक याची नदणी केली जाऊ शकत नाही.
१९.७ उीण होणे
१९.८ ेडमाक उलंघन
१९.९ उपलध उपाय
१९.१०
१९.११ उि्ये
१९.० उि ्ये
ा घटकाया अयासान ंतर िवाया ना पुढील गोची मािहती होईल.
● ेडमाक चा अथ आिण याया
● ेडमाकया नदणीची िया
● ेडमाकची काय आिण "पािसंग ऑफ" चा अथ
● ेडमाक आिण उपलध उपाया ंचे उलंघन
१९.१ िवषय परचय
ेडमाक हा बौिक संपदा अिधकारा ंचा एक कार आहे. बौिक संपदा हक लोकांना
यांया नािवयप ूण गोच े मालक हक उपादन आिण सजनशील मन राखयाची munotes.in

Page 190


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
190 परवानगी देतात. मानवी यना ंचे फिलत हणून बौिक संपदा काशात आली , नदणी
आिण उलंघनासाठी शुक अनेक शुकांारे मयािदत आहे. बौिकाच े कार मालमा
हणज े ेडमाक, कॉपीराइट कायदा , पेटंट कायदा आिण िडझाइस कायदा इ. होय.
१९.२ अथ आिण याया
ेडमाकमये नाव, शद िकंवा िचह समािव आहे जे वतूंपासून इतर उोगा ंचा माल
वेगळे करते. ेडमाकसह िया सुलभ होते कारण वतू िकंवा सेवांचे िवपणन ओळखण े
ेडमाक असल ेले उपादन हे या कायाच े सार आहे. दुसर्या वापरकया ारे याया
िचहाचा वापर मालक ितबंिधत क शकतो . लोगो, ितमा िचह, िच िचह िकंवा
घोषणा ेडमाक असू शकतो .
ेडमाक कायदा , 1999 या कलम 2(1) (zb) नुसार, एक ेडमाक 'ेडमाक' “हणज े एक
िचह जे ितिनिधव करयास सम आहे ािफक आिण एखााया वतू िकंवा सेवांमये
फरक करयास सम इतरांमधील य, आिण यामय े वतूंचा िकंवा यांया काराचा
पॅकेिजंग आिण रंगांचे संयोजन समाव ेश असू शकतो ."
१९.३ ेडमाक ची नदणी
1. ेडमाक अज दाखल करणे
भारतातपिहली पायरी हणज े ेडमाक रिजारकड े ेडमाक अज दाखल करणे.
आजकाल , फाइिल ंग बहतेक ऑनलाइन केले जाते. एकदा अज आहे दाखल केले,
भिवयातील पयवहारासाठी ताबडतोब अिधक ृत पावती जारी केली जाते.
2. परीा
ेडमाक अज दाखल केयावर , िवसंगतीया काही िवसंगती आहेत क नाही हे
शोधयासाठी परीकाार े याची तपासणी केली जाते. ही िया पूण होयास सुमारे एक
वष लागू शकते. एक परीक कोणयाही आरणािशवाय िकंवा अटीिशवाय ेडमाक
वीका शकतो . जर अज वीकारला असेल तर ेडमाक ेडमाक जनल मये कािशत
केला जाईल .
3. काशन :
काशनाची पायरी ेडमाक नदणीमय े समािव केली आहे. िया जेणेकन जो कोणी
ेडमाकया नदणीवर आेप घेतो याला िवरोध करयाची संधी. जर, काशनापास ून 3-
4 मिहया ंनंतर कोणताही िवरोध नाही, ेडमाक नदणीसाठी पुढे जातो. िनप सुनावणी
होऊन िनणय िदला जातो.
4. नदणी माणप :
एकदा अज ेडमाक नदणीसाठी पुढे गेला क, खालील ेडमाक जनलमय े काशन ,
सीलखाली नदणी माणप ेडमाक कायालयाकड ून जारी केले जाते. munotes.in

Page 191


ेडमाक

191 5. नूतनीकरण :
ेडमाकचे दर 10 वषानी कायमच े नूतनीकरण केले जाऊ शकते. यामुळे, लोगो िकंवा ँड
नाव नदणी कायमवपी संरित केली जाऊ शकते.
१९.४ ेडमाक चे कार
ेडमाक कायदा , 1999, िविवध कारया नदणीला परवानगी देतो ेडमाक जसे क शद
िचह, सेवा िचह, सामूिहक िचह, माणन िचह, मािलका िचह लोगो/िचह आिण इतर
अनेक.
भारतातील ेडमाकचे कार खालीलमाण े आहेत
1. शद गुण. वड मास हे ेडमाकचे सवात सामाय कार आहेत जे भारतात नदणीक ृत
आहेत. ...
2. सेवा गुण. सेवा िचहे कंपनीया सेवेचे ितिनिधव करतात िकंवा मये यवसाय
यवहार .
3. लोगो आिण िचहे.
4. वतूंचा आकार .
5. मािलका गुण.
6. सामूिहक ेडमाक.
7. माणन िचह.
8. भौगोिलक िनदशक.
1.शद िचह:
वड मास हे नदणीक ृत ेडमाकचे सवात सामाय कार आहेत भारतात . हे उपादन
ओळखयासाठी वापरया जाणार ्या कोणयाही िचहा ंचा संदभ देतात आिण ेिडंग कंपनी
िकंवा सेवा देणार्या कंपनीया सेवा. जर तुमया उपादनाच े िकंवा सेवेचे नाव मजकूर-
आधारत आहे (फ मजकूर आहे) ते वड मास अंतगत नदणी करावी . उदाहरणाथ -
Nestle® हा शद वड-माक हणून नदणीक ृत आहे.
2. सेवा गुण:
सेवा िचहे कंपनी िकंवा यवसाय या सेवेचा यवहार करतात या सेवा दशवतात. ते
बाजारात उपलध असल ेया िविवध सेवांमये फरक करतात .
उदाहरणाथ - FedEx एक नदणीक ृत कुरयर िवतरण सेवा दाता आहे.
munotes.in

Page 192


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
192 3. लोगो आिण िचहे:
लोगो ही मुित/पट केलेली आकृती/िडझाइन /वण आहे आिण यात समािव नाही
कोणतीही अरे/शद/अंक. लोगो हणून वापरया जाणार ्या शद िचहा ंसाठी, ेडमाकची
नदणी शद िचह आिण उपकरण हणून करणे आवयक आहे गुण भारतात , या दोही
पैलूंसाठी नदणी अएकल अज. उदाहरणाथ - ऍपलकड े नदणीक ृत लोगो आहे जो यांया
येकावर वापरला जातो.
4. वतूंचा आकार
वतूंया आकाराच े ेड ेसमय े वगकरण केले जाते (उपादन ) यामय े लोगो िकंवा
लेबल यितर याया पॅकेिजंगवर आधारत वेगळे उपादन देखील असू शकते.
उदाहरणाथ - कोका-कोलाची बाटली इतर ँडपेा वेगळी आहे. याया बाटलीया
आकाराया आधारावर .
5. सेवा गुण
सेवा िचहे ेडमाक आहेत यात एक सामाय अर, उपसग िकंवा यय , अशा कार े
'सामाय नाव' सामाियक करणार े गुणांचे कुटुंब हणून सूिचत करते. ते केवळ िविश
नसलेया वणाया (वतू, िकंमत, गुणवा िकंवा आका र). उदाहरणाथ - मॅकडोनाडमय े
'Mc' ची मािलका शद िचह हणून नदणीक ृत आहे जे यांया िविवध उपादन ेणीचे
ितिनिधव करते जसे क Mc िचकन , Mc भाजी इ.
6. सामूिहक ेडमाक
हे िचह लोकांया गटाशी जोडल ेले आहेत आिण एका उपादनाशी नाही िकंवा सेवा. हे
ेडमाक ामुयान े एका संथेया मालकच े आहेत, संथा िकंवा कोणतीही संघटना . या
सदया ंारे यांचा वापर केला जाऊ शकतो एक भाग हणून यांचे ितिनिधव
करयासाठी संघटना .
ते "मूळचे बॅज" आहेत जे वैयिक , याची /ितची उपादन े आिण सेवा िविश ोत सूिचत
करतात .
उदाहरणाथ - चाटड अकाउ ंटंट "CA" िडहाइस वाप शकतो कारण तो चाटड
अकाउ ंटंट्स संथेचे नदणीक ृत सदय .
7. माण िचह
माण िचह कंपनीची िविश गुणवा मानक दशिवयासाठी तयार केले आहे. याचा अथ
जनतेला याची जाणीव होईल क यापायाया वतू िकंवा सेवा मािणत केया जातात
कारण यांनी िविश मानक पूण केले आहे,
माण िचहाची मालक असल ेया मािणत संथेने परभािषत केयानुसार असत े. वतू
आिण सेवांचे "मानक " परभािषत करयासाठी माणन िचह वापरल े जातात . उदाहरणाथ
- FSSAI - पॅकेज केलेया अनाया गुणवेसाठी माणप . munotes.in

Page 193


ेडमाक

193 8. भौगोिलक संकेतक: उपादन े अितीय वपवर भौगोिलक संकेत वापरला जातो,
िता आिण उपादना ंची गुणवा दशिवयासाठी मूळ थानावर आधारत मालक
भौगोिलक िनदशकांना GI नदणीार े पुरकृत केले जाते आिण िविश भौगोिलक
उपीत ून आलेले नैसिगक, कृषी, उपािदत आिण हतकला उपादना ंना िदले जाते.
उदाहरणाथ - दािजिलंग चहा बौिक संपदा अंतगत जीआय आहे अिधकार .
१९.५ ेडमाक ची काय
ेडमाक ोत िकंवा मूळ ओळखयाया उेशाने काय करते.
ेडमाक खालील चार काय करते.
1. हे उपादन आिण याचे मूळ ओळखयात मदत करते.
2. याची गुणवा हमी देयाचा ताव आहे.
3. ते उपादनाची जािहरात करते. ेडमाक उपादनाच े ितिनिधव करतो .
4. िवशेषतः ाहक िकंवा संभाय ाहका ंया मनात उपादनाची ितमा तयार करते.
5. हे असल खरेदीदाराला बनावट गोपास ून वतःच े संरण करयास मदत करते.
१९.६ ेडमाक याची नदणी केली जाऊ शकत नाही.
अ) याचा वापर फसवण ूक िकंवा फसवण ूक िकंवा वापरकया या मनात गधळ कारणीभ ूत
असयाची शयता आहे.
ब) एक खूण याचा वापर या काळासाठी कोणयाही कायाया िव असेल;
क) िनंदनीय िकंवा अील बाब असल ेले िचह;
ड) धािमकांना दुखापत होयाची शयता असल ेया कोणयाही बाबीचा समाव ेश असल ेले
िचह समाजातील कोणयाही वगाची िकंवा िवभागाची संवेदनशीलता ;
इ) अशी खूण याला कायाया यायालयात संरण िदले जाणार नाही
फ) समान वतू िकंवा समान वणनाया वतू एक िचह जे आधीपास ून नदणीक ृत
ेडमाकशी समान आहे
ग) एक शद जो कोणयाही एका रासायिनक नावाच े वीकृत नाव आहे िकंवा रासायिनक
पदाथा या संदभात रासायिनक संयुग.
ह) भौगोिलक नाव िकंवा आडनाव िकंवा वैयिक नाव िकंवा कोणत ेही याचे सामाय संेप
िकंवा संदाय, जात िकंवा जमातीच े नाव.
munotes.in

Page 194


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
194 १९.७ उीण होणे
"पािसंग ऑफ" याचा वापर नदणी नसलेया ेडमाक अिधकारा ंची अंमलबजावणी
करयासाठी केला जाऊ शकतो . उीण होयाचा कायदा एखाा यला याचे चुकचे
वणन करयापास ून ितबंिधत करतो . पािसंग ऑफ ही संकपना काळाया ओघात बदलत
गेली. येथे थम ते एका यया मालाच े ितिनिधव करयासाठी िचकटल ेले होते दुसरा
नंतर याचा िवतार यवसाय आिण सेवांमये करयात आला . यानंतर ते यवसाय आिण
गैर-यापारापय त िवतारल े गेले, आज ते अनुिचत यापार आिण अयोय अशा अनेक
कारा ंना लागू केले जाते. पधा जेथे एका यया ियाकलापा ंमुळे नुकसान िकंवा इजा
होते.
ििटश डायबेिटक असोिसएशन ही डायबेिटक सोसायटीमय े, दोही प सेवाभावी संथा
होते. यांची नावे ामकपण े सारखीच होती. शद 'असोिसएशन ' आिण 'सोसायटी ' खूप
जवळ होते कारण ते सारख ेच होते युपी आिण अथ आिण फॉममये पूणपणे िभन
नहत े. कायमवपी मनाई मंजूर होते.
१९.८ ेडमाक उलंघन
ेड मास कायाच े कलम 29 चे उलंघन ठरवत े. ेडमाक सोया शदात , जेहा
मालकाच े अनय अिधकार नदणीक ृत ेडमाकचे उलंघन केले जाते, ते ेडमाक उलंघन
असयाच े हटल े जाते. ेडमाक नदणी यांना िवशेष अिधकार दान करते. ोायटर
हणज ेच अजदाराच े ँड नाव. या नदणीक ृत वगात आहे या ेडमाकचे माणप नदणी
मालकाला ँड वापरयाच े िवशेष अिधकार दान करते. जर, तृतीय प यापार करताना
मालकाया परवानगीिशवाय यांया यावसाियक ियाच े नाव ँड नाव वापरतो , हे
मालकाया अिधकाराच े उलंघन आहे आिण आहे ेडमाकचे उलंघन हणून संबोधल े
जाते.
ेडमाक उलंघनाया सवात सामाय करणा ंमये जवळून िकंवा वापरण े समािव आहे.
संबंिधत वतूंसाठी ामकपण े समान ँड नावे िकंवा लोगो आिण सेवा; आिण चुकची छाप
िकंवा गधळ िनमाण करणार े िचह वापरण े नदणीक ृत ेडमाक. ेडमाक उलंघन िस
करयासाठी , संम िनमाण करयाचा िकंवा यावसाियक वापराचा हेतू समथनासाठी
आधार आहे. काया ंतगत काही परिथती देखील िविहत केलेया आहेत या नाहीत
ेडमाकचे उलंघन मानल े जाते.
१९.९ उपलध उपाय
ेडमाक उलंघनासाठी नागरी उपाय खालीलमाण े उपलध आहेत.
1. आदेशाया वपात :
मनाई आदेशाची कृती एका यला करयापास ून रोखण े असे हटल े जाते याियक
िय ेारे िविश ियाकलाप िकंवा काय. या संदभात ेडमाकचे उलंघन, ते एखाा munotes.in

Page 195


ेडमाक

195 यला अनिधक ृत वापरापास ून ितबंिधत करते. ेडमाक. तापुरया िकंवा
कायमवपी थिगतीार े, यायालय ेडमाक मालकाला संरण देते.
2. नुकसानीया वपात :
ेडमाक उलंघनाार े नुकसान हे ेडमाक मालकाला झालेया नुकसानाया वसुलीचा
संदभ देते. आिथक नुकसानाच े आिथक मूय िकंवा या शीषकाखाली ँड कमजोरी वसूल
केली जाते. नुकसानीची रकम उलंघनाम ुळे मालकाच े वातिवक नुकसान आिण अपेेचा
िवचार कन यायालय मंजूर करेल. िदलासा हणून ेडमाक कायातील नुकसान , महव
आिण नुकसानीच े मुय उि हणज े आिथक भरपाई करणे वाढया माणात गृहीत धरले
आहे.
3.उलंघन करणाया सािहयाचा ताबा:
हा उपाय सुचवतो क यायालय उलंघन करणार ्याला सव या वतू िकंवा उपादन े ँड
नावान े लेबल केलेली आहेत िवतरत करयास सांगू शकते. येथे, यायालय संबंिधत
सामी खाती रोखयासाठी अिधकाया ना िनदश देऊ शकतात आिण अशा सव वतूंचा
नाश करा. जेथे ेडमाक सेवांशी संबंिधत आहे, उदा सेवा िचहाच े उलंघन केले आहे;
उलंघनकया ारे वरत सेवाची तरतूद थांबिवयाचा आदेश पारत केला जाऊ शकतो .
१९. १० सारांश
ेडमाक अथ:
ेडमाकमये नाव, शद िकंवा िचह समािव आहे इतर उोगा ंचा माल जे वतूंपासून
वेगळे करते. एक 'ेडमाक' “हणज े एक िचह जे आहे. ािफक पतीन े दशिवयात सम
आिण वेगळे करया स सम एखाा यया वतू िकंवा सेवा इतरांया वतू िकंवा सेवा
आिण वतूंचे आकार िकंवा यांचे पॅकेिजंग आिण रंगांचे संयोजन यात समािव असू
शकतात .
ेडमाक ची नदणी :
ेडमाक अज दाखल करणे, काशन , नदणी माणप , नूतनीकरण
ेडमाक चे कार :
शद गुण. सेवा गुण. लोगो आिण िचहे, वतूंचा आकार , मािलका मास . सामूिहक
ेडमाक. माणन िचह. भौगोिलक िनदशक.
ेडमाक ची काय:
हे उपादन आिण याचे मूळ ओळखयात मदत करते. याया गुणवेची हमी देयाचा
ताव आहे. ते उपादना ची जािहरात करते. ेडमाक उपादन ितिनिधव करतो .
िवशेषतः ाहक िकंवा अशा वतूंचे संभाय ाहक यातून जनतेया मनात उपादनाची
ितमा िनमाण होते. munotes.in

Page 196


J³eeJemeeef³ekeÀ keÀe³eos
196 उीण होणे:
"पािसंग ऑफ" याचा वापर नदणी नसलेया ेडमाक अिधकारा ंची अंमलबजावणी
करयासाठी केला जाऊ शकतो .
उीण होयाचा कायदा एखाा यला दुसयाया वतू िकंवा सेवा याचे चुकचे वणन
करयापास ून ितबंिधत करतो
.ेडमाक उलंघन:
ेडमाक उलंघनाया सवात सामाय करणा ंमये जवळून िकंवा वापरण े समािव आहे
संबंिधत वतूंसाठी ामकपण े समान ँड नावे िकंवा लोगो आिण सेवा; आिण चुकची छाप
िकंवा गधळ िनमाण करणार े नदणीक ृत ेडमाक िचह वापरण े.
नागरी उपाय: ेडमाक
आदेशाया वपात : नुकसानीया वपात :
उलंघन करणाया सािहयाचा ताबा:
१९. ११
1. ेड माकची संकपना प करा?
2. ेडमाकची काय काय आहेत?
3. िविवध कारच े ेडमाक प करा
4. लहान टीप िलहा:
a) उीण होणे
b) ेडमाक उलंघन
c) ेडमाकया उलंघनासाठी उपलध उपाय.


munotes.in